1、 崗位職責(zé)說明書崗位名稱：品管部領(lǐng)班直接上司：品管部主管入職要求：1。中專或高中以上學(xué)歷，有兩年以上品質(zhì)管理經(jīng)驗(yàn)。 2熟悉手機(jī)工藝流程。 3熟悉ISO運(yùn)作流程。 4熟悉品質(zhì)統(tǒng)計(jì)手法。 5能承受壓力，責(zé)任心強(qiáng)。工作職責(zé)：1。根據(jù)公司的生產(chǎn)計(jì)劃，合理安排下屬工作。 2做好首件檢驗(yàn)的確認(rèn)工作。 3維護(hù)好工作場所的5S及工作紀(jì)律。 4執(zhí)行公司或部門制定的培訓(xùn)計(jì)劃。 5檢驗(yàn)過程中質(zhì)量問題的處理及反映。 6協(xié)助主管做好糾正與預(yù)防措施改善效果的驗(yàn)證工作。 工作權(quán)力：1。對所屬員工的工作業(yè)績作出評價(jià)。 2對下屬的工作監(jiān)督和考核。 3生產(chǎn)過程中出現(xiàn)質(zhì)量問題提出改善意見。擬 制審 核批 準(zhǔn)日 期FM-HD-005

2、 REV:0 崗位職責(zé)說明書崗位名稱：品管部OQC直接上司：品管部領(lǐng)班入職要求：1。中專或高中以上學(xué)歷，熟悉手機(jī)的檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)。 2責(zé)任心強(qiáng)，有較強(qiáng)檢出能力，能吃苦。 3、手機(jī)的各項(xiàng)功能；檢驗(yàn)、抽樣標(biāo)準(zhǔn)掌握及應(yīng)用；相關(guān)質(zhì)量問題處理程序；抽樣檢驗(yàn)記錄的規(guī)范填寫；閱讀BOM、ECN、有一定的分析問題、處理問題的能力并具有良好的協(xié)調(diào)與溝通能力。工作職責(zé)：1、 包裝首件的確認(rèn)及首件檢驗(yàn)記錄、抽樣記錄的填寫；2、 根據(jù)標(biāo)準(zhǔn)對手機(jī)出貨檢驗(yàn)、蓋章及對缺陷做出準(zhǔn)確的描述及判定；3、 外協(xié)廠的出貨驗(yàn)收。 工作權(quán)力：1、對送檢品/批的檢驗(yàn)及判定權(quán)；2、對返工、返工人員作業(yè)的跟進(jìn)和監(jiān)督權(quán)；3、對測試使用工具的使用和保管

3、權(quán)。擬 制審 核批 準(zhǔn)日 期FM-HD-005 REV:0 崗位職責(zé)說明書崗位名稱：品質(zhì)部IPQC直接上司：品質(zhì)部領(lǐng)班入職要求：1、中專或高中以上學(xué)歷，熟悉手機(jī)組裝工藝，有一定溝通能力，責(zé)任心強(qiáng)能承受工作壓力。 2、質(zhì)量基礎(chǔ)知識、ISO9000標(biāo)準(zhǔn)基礎(chǔ)知識，掌握質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)判定、熟悉5M1E變更的跟蹤驗(yàn)證、掌握QC檢驗(yàn)員的培訓(xùn)、BOM/ECN的查閱；組織、溝通、協(xié)調(diào)、管理能力高度責(zé)任心、良好心理素質(zhì)工作職責(zé)：1。根據(jù)手機(jī)檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)指導(dǎo)書等對生產(chǎn)過程各工序進(jìn)行檢驗(yàn)，并記錄發(fā)現(xiàn)的異常問題。 2驗(yàn)證生產(chǎn)改善效果。 3首件及物料的確認(rèn)工作。 工作權(quán)力：1、產(chǎn)線QC檢驗(yàn)員的培訓(xùn)及參與考核權(quán)；2、制程首件的確認(rèn)合格判定權(quán)，首件不合格的判定權(quán)；3、制程巡查與改善作業(yè)的建議權(quán)；4、生產(chǎn)線不良品的確認(rèn)及判定權(quán)。擬 制審 核批 準(zhǔn)日 期 FM-HD-005 REV:0 崗位職責(zé)說明書崗位名稱：品管部IQC直接上司：品管部主管入職要求：1、中專或高中以上學(xué)歷，熟悉物料檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)及AQL抽樣流程，有一定溝通能力，責(zé)任心強(qiáng)能承受工作壓力。工作職責(zé)：1.根據(jù)來料檢驗(yàn)作業(yè)指導(dǎo)書對物料進(jìn)行檢驗(yàn)，并記錄發(fā)現(xiàn)的質(zhì)量問題。 2. 發(fā)現(xiàn)異常即時(shí)通知相關(guān)人員和客戶處理，并跟蹤結(jié)果。3驗(yàn)證改善效果。工