財經(jīng)類試卷會計專業(yè)技術(shù)資格中級財務(wù)管理收入與分配管理模擬試卷10及答案與解析_第1頁
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文檔簡介

1、會計專業(yè)技術(shù)資格中級財務(wù)管理(收入與分配管理)模擬試卷10及答案與解析一、單項選擇題本類題共25小題,每小題1分,共25分。每小題備選答案中,只有一個符合題意的正確答案。多選、錯選、不選均不得分。1 下列股利分配政策中,能使企業(yè)保持理想的資本結(jié)構(gòu),使加權(quán)平均資本成本最低,并實現(xiàn)企業(yè)價值最大化的是( )。(A)剩余股利政策(B)固定或穩(wěn)定增長股利政策(C)固定股利支付率政策(D)低正常股利加額外股利政策2 以下股利政策中,有利于穩(wěn)定股票價格,從而樹立公司良好形象,但股利的支付與公司盈余相脫節(jié)的股利政策是( )。(A)剩余股利政策(B)固定或穩(wěn)定增長股利政策(C)固定股利支付率政策(D)低正常股利

2、加額外股利政策3 下列股利政策中,股利與利潤之間保持固定比例關(guān)系,體現(xiàn)風(fēng)險投資與風(fēng)險收益對等關(guān)系的是( )。(A)剩余股利政策(B)固定或穩(wěn)定增長股利政策(C)固定股利支付率政策(D)低正常股利加額外股利政策4 下列各項中,計算結(jié)果等于股利支付率的是( )。(A)每股收益除以每股股利(B)每股股利除以每股收益(C)每股股利除以每股市價(D)每股收益除以每股市價5 相對于其他股利政策而言,既可以維持股利的穩(wěn)定性,又有利于穩(wěn)定和提高股價進而實現(xiàn)公司價值最大化的股利政策是( )。(A)剩余股利政策(B)固定或穩(wěn)定增長股利政策(C)固定股利支付率政策(D)低正常股利加額外股利政策6 當公司處于初創(chuàng)階段

3、時,適宜的股利分配政策是( )。(A)剩余股利政策(B)固定或穩(wěn)定增長股利政策(C)固定股利支付率政策(D)低正常股利加額外股利政策7 在確定企業(yè)的收益分配政策時,應(yīng)當考慮相關(guān)因素的影響,其中“資本保全約束”屬于( )。(A)股東因素(B)公司因素(C)法律因素(D)債務(wù)契約因素8 下列項目中,屬于確定利潤分配政策時應(yīng)考慮的股東因素的是( )。(A)盈余的穩(wěn)定性(B)避稅(C)現(xiàn)金流量(D)資產(chǎn)的流動性9 如果上市公司以其應(yīng)付票據(jù)作為股利支付給股東,則這種股利支付方式為( )。(A)現(xiàn)金股利(B)股票股利(C)財產(chǎn)股利(D)負債股利10 上市公司發(fā)放股票股利的優(yōu)點是( )。(A)促進上市公司股

4、票交易和流通(B)可以提高公司股票的市場價格(C)使公司每股收益上升(D)可以增加所有者權(quán)益總額11 下列各項中,將會導(dǎo)致企業(yè)股本變動的股利支付形式是( )。(A)財產(chǎn)股利(B)負債股利(C)股票股利(D)現(xiàn)金股利二、多項選擇題本類題共10小題,每小題2分,共20分。每小題備選答案中,有兩個或兩個以上符合題意的正確答案。多選、少選、錯選、不選均不得分。12 按照資本保全約束的要求,企業(yè)發(fā)放股利所需資金的來源包括( )。(A)當期利潤(B)留存收益(C)資本公積(D)股本13 下列情況下,公司會限制股利發(fā)放的有( )。(A)盈利不夠穩(wěn)定(B)籌資能力強(C)投資機會不多(D)收益可觀但是資產(chǎn)流動

5、性差14 股東從保護自身利益的角度出發(fā),在確定股利分配政策時應(yīng)考慮的因素有( )。(A)避稅(B)控制權(quán)(C)穩(wěn)定的收入(D)資本積累約束15 下列屬于制約股利分配的公司因素的有( )。(A)控制權(quán)(B)籌資因素(C)盈余的穩(wěn)定性(D)資產(chǎn)的流動性16 上市公司發(fā)放股票股利可能導(dǎo)致的結(jié)果有( )。(A)公司股東權(quán)益內(nèi)部結(jié)構(gòu)發(fā)生變化(B)公司股東權(quán)益總額發(fā)生變化(C)公司每股收益下降(D)公司股份總額發(fā)生變化17 下列關(guān)于企業(yè)發(fā)放股票股利說法正確的有( )。(A)實際上是企業(yè)盈利的資本化(B)能達到節(jié)約企業(yè)現(xiàn)金的目的(C)可使股票價格不至于過高(D)會使企業(yè)財產(chǎn)價值增加三、判斷題本類題共10小題

6、,每小題1分,共10分。表述正確的,填涂答題卡中信息點;表述錯誤的,則填涂答題卡中信息點×。每小題判斷結(jié)果正確得1分,判斷結(jié)果錯誤的扣0.5分,不判斷的不得分也不扣分。本類題最低得分為零分。18 股東為防止控制權(quán)稀釋,往往希望公司提高股利支付率。 ( )(A)正確(B)錯誤19 對于盈余不穩(wěn)定的公司而言,較多采取低股利政策。 ( )(A)正確(B)錯誤20 在連續(xù)通貨膨脹的條件下,公司應(yīng)采取偏緊的股利政策。 ( )(A)正確(B)錯誤21 處于成長中的公司多采取低股利政策;陷于經(jīng)營收縮的公司多采取高股利政策。 ( )(A)正確(B)錯誤22 企業(yè)發(fā)放股票股利會引起每股收益的下降,從而

7、導(dǎo)致每股市價有可能下跌,因而每位股東所持股票的市場價值總額也一定隨之下降。 ( )(A)正確(B)錯誤23 財產(chǎn)股利是以現(xiàn)金以外的其他資產(chǎn)支付的股利,主要是以公司發(fā)行的有價證券,如公司債券、公司股票等作為股利發(fā)放給股東。 ( )(A)正確(B)錯誤四、計算分析題本類題共4小題,每小題5分,共20分。凡要求計算的項目,均須列出計算過程;計算結(jié)果有計量單位的,應(yīng)予標明,標明的計量單位應(yīng)與題中所給計量單位相同;計算結(jié)果出現(xiàn)小數(shù)的,除特殊要求外,均保留小數(shù)點后兩位小數(shù)。凡要求解釋、分析、說明理由的內(nèi)容,必須有相應(yīng)的文字闡述。24 某公司20062014年的產(chǎn)品銷售量資料如下: 要求: (1)根據(jù)以上相

8、關(guān)資料,用算術(shù)平均法預(yù)測公司2015年的銷售量; (2)根據(jù)上述相關(guān)資料,用加權(quán)平均法預(yù)測公司2015年的銷售量; (3)要求分別用移動平均法和修正的移動平均法預(yù)測公司2015年的銷售量(假設(shè)樣本期為4期); (4)若平滑指數(shù)a06,要求利用指數(shù)平滑法預(yù)測公司2015年的銷售量(假設(shè)移動平均樣本期為4期)。25 假定產(chǎn)品銷售量只受廣告費支出大小的影響,A公司2015年度預(yù)計廣告費支出為655萬元,以往年度的廣告費支出資料如下: 要求:用回歸直線法預(yù)測A公司2015年的產(chǎn)品銷售量。五、綜合題本類題共2題,共25分。凡要求計算的項目,均須列出計算過程;計算結(jié)果有計量單位的,應(yīng)予標明,標明的計量單位

9、應(yīng)與題中所給計量單位相同;計算結(jié)果出現(xiàn)小數(shù)的,除特殊要求外,均保留小數(shù)點后兩位小數(shù)。凡要求解釋、分析、說明理由的內(nèi)容,必須有相應(yīng)的文字闡述。26 某公司本年實現(xiàn)的凈利潤為500萬元,資產(chǎn)合計5600萬元,當前每股市價10元。年終利潤分配前的股東權(quán)益項目資料如下: 要求:計算回答下述互不相關(guān)的問題: (1)計劃按每10股送1股的方案發(fā)放股票股利,股票股利的金額按市價計算,并按發(fā)放股票股利前的股數(shù)派發(fā)每股現(xiàn)金股利02元。計算完成這一分配方案后的股東權(quán)益各項目數(shù)額,以及每股收益和每股凈資產(chǎn); (2)若計劃每1股分割為4股,計算完成這一分配方案后的股東權(quán)益各項目數(shù)額,以及每股收益和每股凈資產(chǎn)。 (3)

10、分析比較發(fā)放股票股利和進行股票分割對公司的有利之處。會計專業(yè)技術(shù)資格中級財務(wù)管理(收入與分配管理)模擬試卷10答案與解析一、單項選擇題本類題共25小題,每小題1分,共25分。每小題備選答案中,只有一個符合題意的正確答案。多選、錯選、不選均不得分。1 【正確答案】 A 【試題解析】 剩余股利政策是指公司在有良好的投資機會時,根據(jù)目標資本結(jié)構(gòu),測算出投資所需的權(quán)益資本額,先從盈余中留用,然后將剩余的盈余作為股利來分配。其優(yōu)點有:留存收益優(yōu)先保證再投資的需要,有助于降低再投資的資本成本,保持最佳的資本結(jié)構(gòu),實現(xiàn)企業(yè)價值的長期最大化。 【知識模塊】 收入與分配管理2 【正確答案】 B 【試題解析】 固

11、定或穩(wěn)定增長股利政策下,公司將每年派發(fā)的股利額固定在某一特定水平或是在此基礎(chǔ)上維持某一固定比率逐年增長。穩(wěn)定的股利向市場傳遞公司正常發(fā)展的信息,有利于樹立公司良好的形象,增強投資者對公司的信心。穩(wěn)定股票的價格。但該股利政策的缺點在于股利支付與盈余脫節(jié)。 【知識模塊】 收入與分配管理3 【正確答案】 C 【試題解析】 固定股利支付率政策的優(yōu)點包括:(1)股利的支付與公司盈余緊密地配合;(2)公司每年按固定的比例從稅后利潤中支付現(xiàn)金股利,從企業(yè)支付能力的角度看,這是一種穩(wěn)定的股利政策。 【知識模塊】 收入與分配管理4 【正確答案】 B 【試題解析】 股利支付率是當年發(fā)放股利與當年凈利潤之比,或每股

12、股利除以每股收益。 【知識模塊】 收入與分配管理5 【正確答案】 D 【試題解析】 低正常股利加額外股利政策的優(yōu)點包括:(1)賦予公司較大的靈活性,使公司在股利發(fā)放上留有余地,并具有較大的財務(wù)彈性。公司可根據(jù)每年的具體情況,選擇不同的股利發(fā)放水平,以穩(wěn)定和提高股價,進而實現(xiàn)公司價值的最大化;(2)使那些依靠股利度日的股東每年至少可以得到雖然較低但比較穩(wěn)定的股利收入,從而吸引住這部分股東。 【知識模塊】 收入與分配管理6 【正確答案】 A 【試題解析】 剩余股利政策不利于投資者安排收入與支出,也不利于公司樹立良好的形象,一般適用于公司初創(chuàng)階段。 【知識模塊】 收入與分配管理7 【正確答案】 C

13、【試題解析】 法律因素包括資本保全約束、償債能力約束、資本積累約束和超額累積利潤約束。 【知識模塊】 收入與分配管理8 【正確答案】 B 【試題解析】 確定利潤分配政策時應(yīng)考慮的股東因素包括控制權(quán)、避稅、穩(wěn)定的收入,選項A、C、D是確定利潤分配政策時應(yīng)考慮的公司因素。 【知識模塊】 收入與分配管理9 【正確答案】 D 【試題解析】 負債股利是以負債方式支付的股利,通常以公司的應(yīng)付票據(jù)支付給股東,有時也以發(fā)行公司債券的方式支付股利。 【知識模塊】 收入與分配管理10 【正確答案】 A 【試題解析】 發(fā)放股票股利是所有者權(quán)益內(nèi)部的此增彼減,不會影響所有者權(quán)益總額;由于股票數(shù)量的增加會使每股收益下降

14、,從而引起股票每股市價下降,有利于吸引更多的投資者,以促進股票的交易和流通。 【知識模塊】 收入與分配管理11 【正確答案】 C 【試題解析】 發(fā)放股票股利,將使公司的留存收益轉(zhuǎn)化為股本,從而導(dǎo)致公司股本的增加。 【知識模塊】 收入與分配管理二、多項選擇題本類題共10小題,每小題2分,共20分。每小題備選答案中,有兩個或兩個以上符合題意的正確答案。多選、少選、錯選、不選均不得分。12 【正確答案】 A,B 【試題解析】 資本保全約束要求公司不能用資本(包括實收資本或股本和資本公積)發(fā)放股利。 【知識模塊】 收入與分配管理13 【正確答案】 A,D 【試題解析】 籌資能力強、投資機會不多,一般應(yīng)

15、支付較多的股利。 【知識模塊】 收入與分配管理14 【正確答案】 A,B,C 【試題解析】 股利分配政策應(yīng)考慮的股東因素包括:控制權(quán)、穩(wěn)定的收入、避稅。資本積累約束是法律因素。 【知識模塊】 收入與分配管理15 【正確答案】 B,C,D 【試題解析】 股利分配制約因素中的公司因素具體包括:現(xiàn)金流量、資產(chǎn)的流動性、盈余的穩(wěn)定性、投資機會、籌資因素和其他因素。本題中選項A屬于股東因素,不屬于公司因素。 【知識模塊】 收入與分配管理16 【正確答案】 A,C,D 【試題解析】 發(fā)放股票股利是所有者權(quán)益內(nèi)部的此增彼減,不會影響所有者權(quán)益總額。 【知識模塊】 收入與分配管理17 【正確答案】 A,B,C

16、 【試題解析】 發(fā)放股票股利是股東權(quán)益內(nèi)部的此增彼減,不會引起總資產(chǎn)的增加,所以選項D不正確;發(fā)放股票股利會使未分配利潤減少,但使股本增加,所以選項A正確;發(fā)放股票股利與現(xiàn)金股利相比,能節(jié)約企業(yè)現(xiàn)金,所以選項B正確;發(fā)放股票股利會使股價降低,所以選項C正確。 【知識模塊】 收入與分配管理三、判斷題本類題共10小題,每小題1分,共10分。表述正確的,填涂答題卡中信息點;表述錯誤的,則填涂答題卡中信息點×。每小題判斷結(jié)果正確得1分,判斷結(jié)果錯誤的扣0.5分,不判斷的不得分也不扣分。本類題最低得分為零分。18 【正確答案】 B 【試題解析】 公司支付較高的股利,會導(dǎo)致留存收益減少,意味著將

17、來發(fā)行新股的可能性加大,而發(fā)行新股會引起公司控制權(quán)的稀釋。因此股東為防止控制權(quán)稀釋,往往希望公司降低股利支付率。 【知識模塊】 收入與分配管理19 【正確答案】 A 【試題解析】 盈余不穩(wěn)定的公司對未來盈余的把握小,不敢貿(mào)然采取高股利的政策。 【知識模塊】 收入與分配管理20 【正確答案】 A 【試題解析】 通貨膨脹會帶來貨幣購買力水平下降,固定資產(chǎn)重置資金來源不足,此時企業(yè)往往不得不考慮留用一定的利潤,以彌補資金缺口。 【知識模塊】 收入與分配管理21 【正確答案】 A 【試題解析】 處于成長中的公司投資機會較多,需要有強大的資金支持,因而少發(fā)放股利,將大部分盈余用于投資;而陷于經(jīng)營收縮的公

18、司,缺乏良好的投資機會,保留大量現(xiàn)金會造成資金的閑置,于是傾向于采用較高股利政策。 【知識模塊】 收入與分配管理22 【正確答案】 B 【試題解析】 發(fā)放股票股利會因普通股股數(shù)的增加而引起每股收益的下降,每股市價有可能因此而下跌。但發(fā)放股票股利后股東所持股份比例并未改變,在盈利總額和市盈率不變的情況下,每位股東所持有股票的市場價值總額仍保持不變。 【知識模塊】 收入與分配管理23 【正確答案】 B 【試題解析】 本題錯在沒有強調(diào)以公司擁有的其他公司的有價證券作為股利發(fā)放給股東。若以本公司發(fā)行的股票作為股利發(fā)放給股東是股票股利,以本公司發(fā)行的公司債券作為股利發(fā)放給股東是負債股利。 【知識模塊】

19、收入與分配管理四、計算分析題本類題共4小題,每小題5分,共20分。凡要求計算的項目,均須列出計算過程;計算結(jié)果有計量單位的,應(yīng)予標明,標明的計量單位應(yīng)與題中所給計量單位相同;計算結(jié)果出現(xiàn)小數(shù)的,除特殊要求外,均保留小數(shù)點后兩位小數(shù)。凡要求解釋、分析、說明理由的內(nèi)容,必須有相應(yīng)的文字闡述。24 【正確答案】 (1)算術(shù)平均法下,公司2015年的預(yù)測銷售量為: Y2015(195019801890201020702100204022602110)9204556(噸) (2)加權(quán)平均法下,公司2015年預(yù)測銷售量為: Y20151950×0031980×0051890×

20、0072010×008g2070×012100×0132040×0152260×0182110×02120865(噸) (3)移動平均法: 移動平均法下,公司2015年預(yù)測銷售量為: Y2015(2100204022602110)÷421275(噸) 修正的移動平均法下,公司2015年預(yù)測銷售量為: Y2014(2070210020402260)÷421175(噸) Y2015(Y2015Y2014)21275(2127521175)21375(噸) (4)指數(shù)平滑法下,公司2015年預(yù)測銷售量為: Y201506×2110(106)×211752113(噸) 【知識模塊】 收入與分配管理25 【正確答案】 根據(jù)上述資料,列表計算如下: 根據(jù)公式,有 將a、b帶入公式,得出結(jié)果,即2015年的產(chǎn)品預(yù)測銷售量為:yabx167716106x167716106×655237146(噸)。 【知識模塊】 收入與分配管理五、綜合題本類題共2題,共25分。凡要求計算的項目,均須列出計算過程;計算結(jié)果有計量單位的,應(yīng)予標明,標明

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