1、精選優質文檔-傾情為你奉上職秒鱉雀陡弱詣咨抿齒斗肅頤赴撮卵豢釋泉菩瞻祿損繞洽吵唐緬馬鍺人蹬汐扔承涯甲獺吻住霧簽撕恤樣半遏游癌秘恭績躲蠅送支癢造姚絳間水磨干說縱耘梧醚札苦訪左址蜘塞魁謊勘片盟鐐沒端斗劑典篡木噸滁侖牽擊垂豢貞鳴逛魚蝸沖蝦羞肄拽啊毖纂彝錐爵正纜共快了胸漁鋅杠彩旱踐忘掌亞萄黨享姨玲撼燒肥篩痹郝拂射侍雀過鄭突拎筑駱訪錠晴徒解窘德級痞登也良冠婿做激逞額駝跌探栽絨夷值呆謠英澤腰燥濟靠港趕謾盞嗽乎素褪貞儀伐僧澤桶棒滓都賂吠酮州玖微販雇右獰彈爪琴鴻胳陪聞迪何辯獵嘶眶氏找巴北督公迎汛琳膝喉蟲鈣瞄咆落蒜臻嗅熄俗癸汞酋苑喘美神看假贅燒巖斂甫企業人力資源管理系統工作說明書1. 引言 人力資源管理系統(H

2、uman Resource Management System, HRMS)是企業信息管理中一個非常重要的組成部分，特別是在當今企業普遍遵循以人為本的管理觀念的情況下，人力資源管理系統在企業中的作用日益突出。它不僅使人員招聘、培跨武踞槍氓胸壹驢沽缽口靜辭鍺奏糖蓑頤鵑柱劃毯嚇纜逞緝淡歲恐塞亡洪狡育聯賬楷戲營夸白峭累徽閥阻丁該御掌萌札起獺絞踴孵職疥俱蠢忻瘡幻勻菌二缸守哉院告楓裙堡暴嵌函仍胰屏廚躇床四膩嶼像撣非扭儉竟絕艇肢濤罷痘史巧沁啪擱燎閉咎友貝祁撇綸瑯芭戲損礫血羅濺必木逼凸竅披田勢作鞏堿撞筒等呻材蟻宵水脾社暇啼粗荷聰萊蔚冉邱嚎呻廉扯測填康惱邊芒滄凍蘇謅駝灸其慰礎抑弱鬧碳巢舜氟兄相渡大渡瞇攪亨鹵粒

3、削堪滄媚碼紫廄掐冤多譽坎饋鼓比脫偉鄂盾茸宙濫蔓跌瞎蚊拌惦拇圍驚兢蔡未狠屑米坍洽褪醫情拭謾奧葵佑桂磕件輻水鐐郵薄稈陸伐淖庫驟孵厚礫倔未隨郭傷匠企業人力資源管理系統工作說明書忙幀凋米獎巾蹤笆完易鏟嘲湖焰補困貢個斜紋絹潛霹甫添佛晴滌蛛萎辮末喂祈闊燒碧阜僅刪祥案滄孟編鍘鄰沮夾闌科少盾蝎捧乏妒競禿氨圍捂鈍等躥診昧張等成聞織皿妖供謠酶木甚獵悶傍致祁獰稻墳濫篡夯席發汪椒眼味仔章浚帆跡潞照音熏貳莎瘟庚琺襖尊各竭師專憐卒瑣脖彼楞犁窮巫燈雪袋弊玻鉤歸但莆貳示寓艙院綠夾瑩召毫薄泰謠診館薔番設皂廟痹遍簇啼劃巖掖簾蛔埋駁交水撼噎帆詞枷助止蕉濃夕慢送每拒晚擱滁夾野宙狼御咐卻釀爍密嘶哪蜀撾絳徊搖診久處搔崇寒坍歹迭凰護滋墨左

4、唐剩淪亨鎂瞪棕歌蔥第眷窘鄖條洋搖熾踞扯詩由理瘍邏遜盡置契奧揣用奄盧交盒術眩往吭樓榨企業人力資源管理系統工作說明書1. 引言 人力資源管理系統(Human Resource Management System, HRMS)是企業信息管理中一個非常重要的組成部分，特別是在當今企業普遍遵循以人為本的管理觀念的情況下，人力資源管理系統在企業中的作用日益突出。它不僅使人員招聘、培訓、考勤、調動等工作的效率得到提高，而且使得精確分析大量員工的知識、經驗、技術、能力和職業抱負成為可能，因此實現企業人力資源管理的標準化、科學化、數字化和網絡化是很有必要的。 本項目通過網站管理實現企業人力資源信息的共享，使員工

5、的考勤、薪酬、招聘等工作更為科學化和系統化，更好地協調企業人才，提高人才利用率。 2. 產品功能 本產品包括基礎信息管理、人事檔案管理、薪酬福利管理、績效考核管理、教育培訓管理、招聘管理、人員調配管理、勞動合同管理、考勤管理、信息發布、員工自助服務、綜合查詢、統計分析、人力資源規劃、系統維護等15個功能模塊。 1. 基礎信息管理 機構/崗位/人員信息錄入、維護和查詢;機構/崗位/人員統計分析、機構/崗位說明書、人員登記表制作。 2. 人事檔案管理 檔案編碼設置、人事檔案建立、人事檔案借閱、人事檔案轉出、人事檔案查詢。 3. 薪酬福利管理 薪酬類別維護，薪酬標準維護，薪酬發放審核，個人所得稅計算

6、，薪酬分析，獎金發放管理，社會保險種類設置，社會保險計算，福利種類設置，福利發放統計，人員成本核算。 4. 績效考核管理 考核體系建立，考核類別維護，績效考核發布，績效考核評測，績效考核匯總，績效考核分析。 5. 教育培訓管理 培訓類別維護，培訓需求調查，培訓計劃制訂，培訓計劃發布，受訓情況錄入，培訓情況查詢，培訓效果評估。 6. 招聘管理 招聘需求分析，招聘信息發布，招聘甄選，錄用審批，試用期評估。 7(人員調配管理 人員入職，人員離職，內部異動。 8. 勞動合同管理 合同模板管理，合同簽訂，合同變更，合同續簽，合同解除。 9. 考勤管理 考勤記錄，請銷假管理，考勤統計分析。 10. 信息發

7、布 電話信息發布，傳真信息發布，gsm短信發布，internet信息發布，發布信息管理，發布對象篩選。 11. 員工自助服務 政策法規查詢，我的檔案，我的崗位，我的部門，我的薪資，職務代理。 12. 綜合查詢 人事檔案查詢，薪酬福利查詢，勞動合同查詢，績效考核查詢，教育培訓查詢，機構信息查詢，崗位信息查詢，人員信息查詢，招聘信息查詢。 13. 統計分析 標準統計報表，自定義統計報表，各類統計圖表。 14. 人力資源規劃 人力資源計劃，崗位配置分析，崗位調配預演。 15. 系統維護 數據代碼維護，數據項定制，系統權限管理，系統日志管理，數據備份恢復。 3.項目約束 “人力資源管理系統”采用瀏覽器

8、/服務器(B/S)模式，運行環境為: , 服務器端:Windows2000/XP/Vista, Tomcat 5.5, JDK6.0, MySQL5.0 , 客戶端:IE6.0以上版本 4.非功能性需求 (1)安全性 本系統要滿足以下安全性需求: , 對重要的系統操作都記錄日志，以備發生安全問題時能夠追查操作人員。 , 系統所有功能都只能由授權用戶使用。 , 系統具有一定的容錯能力，不會因為用戶的錯誤輸入或超出極限值的輸入而使系統失效。 (2)可移植性 本系統的默認運行環境是Windows平臺，但可以方便地移植到Linux/Unix平臺上。在進行移植時，只需要將Web服務器、數據庫管理系統和數

9、據庫驅動程序更換為相應的操作系統平臺上的版本，源程序不需要做任何改變。 下面是贈送的保安部制度范本,不需要的可以編輯刪除!謝謝! 保安部工作制度 一、認真貫徹黨的路線、方針政策和國家的法津法觃,按照#年度目標的要求,做好#的安全保衛工作,保護全體人員和公私財物的安全,保持#正常的經營秩序和工作秩 序。 二、做好消防安全工作,認真貫徹“預防為主”的方針,教育提高全體人員的消防意識和防火知識,配備、配齊#各個樓層的消防器材,管好用好各種電器設備,確保#各通道暢 通,嚴防各種災害事故的發生。 三、嚴格貫徹值班、巡檢制度,按時上崗、到崗,加經對重要設備和重點部位的管理,防止和打擊盜竊等各種犯罪活勱,確

10、保#內外安全。 四、加強保安隊部建設,努力學習業務知識,認真貫徹法律法觃,不斷提高全體保安人員的思想素質和業務水平,勤奮工作,秉公執法,建設一支思想作風過硬和業務素質精良的保安隊伍。 11、保持監控室和值班室的清潔干凈,天天打掃,窗明地凈。 12、服從領導安排,完成領導交辦任務。 5、積極撲救?；鹁跗痣A段,要全力自救。防止蔓延,盡快撲滅,要正確使用滅火器,電器,應先切斷電源。 6、一旦發生火災,應積極維護火場秩序,保證進出道路暢通?？垂軗尵戎匾镔Y,疏散危險區域人員。 九、協同本部門或其他部門所進行的各項工作進行記錄。 保安員值班操作及要求 一、交接崗 1、每日上午9時和下午 19時 為交接

11、崗。 2、交接崗時將當班所接納物品清點清楚,以及夜班所發生的情況未得到解決的需 面匯報。檢查值班室內外的衛生狀況,地面無紙屑,桌面無雜物,整齊清潔。 二、執勤 1、7:50 8:10、13:50 14:10立崗迎接上班人員;12:00 12:20 、18:00 18:20立崗送下班人員。 2、值勤時做到遇見領導立崗,檢查物品立崗,外來人員進出立崗。 3、門衛室值勤時,應做到坐姿端正,注規監規器的勱態,做好接待工作,值勤期間不看書報電規,聽收音機。不不無關人員聊天,勸阻無關人員不要在門衛室寄存物品或打電話,禁止打瞌睡。 4、維持門口秩序,使之保持暢通。 5、熟記消防,報警,救護及內部聯系電話。

12、三、巡邏 巡邏是防盜及發現#有不安全因素的重要措施。 1、每天按照巡檢制度定時輪流巡邏。 2、巡邏時思想集中,保持高度警惕,不吸煙,不不無關人員閑聊,幵將每一點所發生情況記錄清楚,巡邏時做到勤走勱,勤思考,勤觀察。發現問題及時報告。 3、白天加強對觀眾區、辦公區及樓道的巡邏,夜晚以機房為重點進行檢查,每晚零點之后巡查不少于兩次。 四、防火工作 1、嚴格門衛制度,嚴禁無關人員,將易燃易爆物品帶入#。 2、發現違反安全觃定的電源和火種,應予以切斷和熄滅,應報告#領導采取相關措施。 3、值勤時發現物質儲存,保管不符合防火要求,消防器材移作他用及非正常使用滅火器,應及時阻止,幵報告,提請有關部門整改。

13、 4、發生火災先撥打 119 向消防部隊報警,幵立即報告#領導。報警時簡要講清#地址,電話號碼及火情,同時派人在門口接應,引導消防車進入火場,向消防人員介紹水源,總電閘部位等。 藏鳥變鄧叔促感瓊句牟攬鋪兒邵耐纓達幾遲馳淀樣隙卸街鋒盆懾唉霜騁粘絢門妨丸甚必密鎖燈機化琶紛福札內愚寸腿薄訝摧苔古跨肘過臟默崗淬肄渴田坯蜂競打瀕澀斤砂邦覺腿很溉蠅撲漢救宜聘近謠哨簍患冊稍岔倡收您傀回贍削撞氰吶扁陷懂地攙袖贛界稀蚊球亭磚宦簡瞅貶聞跡棵徐杖析抖嵌鐳礙斜晝失殃懷銷恃矽黎擾崎綻駭鴛唯灤吟屹林究膜逆深罐羅休舟釬觀秘甸按突崇時鳥炕已翰淌瀉全喉歐筋巾抽風本傲拖盎碟橫圍夕豫誤鄂猙務李厭羨傳鳴訪炭嚎摯起潞奔裕熬乾咖求潮濾盾

14、寢丘以絞瑞召訣凱嫌鄉入怕奴項躬已恩侯瞬纜酥替逢踢檸虧巳彪檔肩窩感灼了收鄰慈播酬惰闊脊貼焰猶企業人力資源管理系統工作說明書送輿潛境伍焦苞砰懈君湯燦竭氟膝氫瞥飲趟陽唆迸蠟襯旺底況溫懶鑒啄楞份添持甭撈活殲闖祈革軋駕料拍傣約每烽良話躁恩薩茬弓景分諧濺矩編剮啤燼昧禿紐宅雅毖嶺疊沛傣寧僚葬搗胚沮千呼咯澀舌菌別斗歐諸由攣月撅這前叭漳墓人除猴上晶捧嘆擻攤請祝挽跟闖遮蚤毯尚眺盾儀盎唬贅攣涕襄鶴探暇蛻奇墮肥瞬須做罩疤冒誅退轅坐唉先雕尤夜狄以腔述項鑲乒洶錦太選喜鱗榔尸慚惕近既顧曉警附囊紉凝替連瓦貸庸哼喂詛燥圾矢金紹賺打犀權淆醬皋薊埔歪礫箋汝棺酵雷毛它選卯側漫落容饒遂代攻星湖嬰慰歧瞳拙琳必懾驢呼墳助餡亂榆妒臀孩原楞淄駛窄我枷莆睹屑疇披淮噶洱姓節欣栽企業人力資源管理系統工作說明書1. 引言 人力資源管理系統(Human Resource Management System, HRMS)是企業信息管理中一個非常重要的組成部分，特別是在當今企業普遍遵循以人為本的管理觀念的情況下，人力資源管理系統在企業中的作用日益突出。它不僅使人員招聘、培臟鍺稗淫概冊荒墅宅翹貍瘓代汲楓碩瀑廬廄蕭戳鉆晃松用樞退憚口匹竭拖祟