1、精選優質文檔-傾情為你奉上頂崗實習管理制度 為全面貫徹教育部關于職業學校學生實習管理規定（教職成20163號）文件精神，規范頂崗實習工作，使頂崗實習達到預期效果，結合學院實際，制定本管理辦法。一、推薦制度 1、學生參加實習的單位，應以學校推薦為主，自己聯系為輔。 2、自己聯系實習單位的學生，首先由本人提出書面申請，家長簽字同意，實習單位簽屬同意接收意見，交學校相關職能部門審查簽章后，方可辦理離校實習的手續。 3、推薦實習（就業）工作做到符合條件、雙向選擇、公正合理、規范有序。 （1）所有用工信息均交教務處審核，待組織專人考察后，擇優向學生如實介紹用人單位的情況。 （2）推薦的學生必須由本人申請

2、、家長同意、班主任推薦、用工單位接收。經確定后，原則上不再更改，將推薦方案報學校相關部門批準同意后方可實施。 （3）下列學生不推薦或延遲推薦：未經批準中途退學的學生；未完清費用的學生；其它違紀違規的學生。 （4）組織安排學生實習，要嚴格遵守國家有關法律法規，為學生實習提供必要的實習條件和安全健康的勞動環境。不得安排學生從事高空、井下、放射性、高毒、易燃易爆、國家規定的四級體力勞動強度以上及其他具有安全隱患的實習勞動；不得安排學生到酒吧、夜總會、歌廳、洗浴中心等營業性娛樂場所實習；不得安排學生每天頂崗實習超過8小時。 （5）對環境不好、規模不大、管理無序、勞動強度過大的用人單位不推薦學生實習或就

3、業。 二、實習制度 1、實習學生必須遵紀守法，自覺遵守社會公德，維護學校和實習單位聲譽，實習期間牢記學生身份。 2、學生在實習期間實行雙重考勤，實行小組組長（實習學生中表現優良的擔任）考勤，實習指導教師定時和不定時抽查。 3、實習學生必須按時參加實習單位規定的上班、培訓和其他公益活動，因故不能參加者，必須履行請假手續，否則按曠課處理。 4、實習期間原則上不允許請假，如遇特殊情況，必須辦理請假手續，報實習小組長登記，由實習指導老師簽署意見同意后方可生效，請假三天以上必須經實習單位、學院領導審批，否則按曠課處理。 5、嚴格遵守實習單位的有關規章制度，服從廠方及實習指導師傅的安排，悉心聽取指導，進出

4、實習單位必須出示證件，上班不遲到、不早退，按時進入指定的工作崗位，下班須經師傅允許后方可離開。6、實習期間，無特殊原因，應無條件服從實習單位的安排，不得擅自離開實習單位；不得自行在外聯系住宿；違反實習紀律的學生，應接受指導教師、學校和實習單位的批評教育，情節嚴重的，學校可責令其暫停實習，限期改正。如無正當理由跳槽或因個人原因被用人單位辭退者、實習鑒定與技術不合格者，將緩發畢業證書或不發畢業證書。 7、出現下列違規行為者視其情節輕重和態度給予必要的批評教育或紀律處分。（1）酗酒鬧事，打架斗毆，參與賭博者；（2）無理取鬧，干擾正常的工作秩序，造成不良影響者；（3）不遵守管理制度，不假外出或進入營業

5、性歌舞廳、夜總會、酒吧、網吧、游戲廳等；看黃色書刊、錄像或私自下河塘游泳者；（4）不注意自身形象，有損學校和單位榮譽者；（5）道德敗壞、品質惡劣、屢教不改者。 8、自己聯系實習單位的學生，在實習期間，必須遵守學校實習的有關規章制度和就業單位的勞動紀律，維護學校聲譽，如有嚴重違紀，視為實習考核不合格，按其情節輕重，予以處理。由此造成的其他后果，自行負責。 三、管理制度 1、學生實習由學校和實習單位共同組織和管理，學校和實習單位在安排學生實習時，要共同制訂實習計劃，開展專業教學和職業技能訓練，組織參加相應的職業資格考試，要建立輔導員制度，定期和實習單位在學生實習期間要維護學生的合法權益，確保學生在實習期間的人身安全和身心健康。 2、建立學校、實習單位和學生家長之間的學生實習信息通報制度。學生到實習單位頂崗實習前，學校、實習單位和學生本人或家長應當簽訂書面協議，明確家長的責任、權利和義務。3、帶隊教師保證按時將學生安全送到用人單位，簽好用工協議和安全協議交學院備查。 4、實習指導老師必須按照校紀廠規，盡職盡責，嚴格考核管理學生，并與