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1、編號:SY-AQ-09593車間培訓管理及考核制度Workshop training management and assessment system(安全管理)單位:審批:日期:WORD文檔/A4打印/可編輯機械安全 | Mechanical Safety安全管理車間培訓管理及考核制度導語:進行安全管理的目的是預防、消滅事故,防止或消除事故傷害,保護勞動者的安全與健康。在安全管 理的四項主要內(nèi)容中,雖然都是為了達到安全管理的目的,但是對生產(chǎn)因素狀態(tài)的控制,與安全管理目的關(guān) 系更直接,顯得更為突出。為了不斷提高XX車間廣大職工的技術(shù)水平和綜合素質(zhì),適應(yīng)當前生產(chǎn)需要,特制定XX車間職工培訓考核管
2、理制度。一、組織機構(gòu)。二、適用范圍及培訓形式本管理制度適用于X X車間全體職工。培訓形式:廠級、車間級和班組級。培訓內(nèi)容:主要分為安全技術(shù)培訓和崗位操作技術(shù)培訓。三、車間領(lǐng)導及分管副職培訓工作考核主任:負責每月廠安辦會內(nèi)容的傳達,并對安辦會安排工作進行分工并監(jiān)督其完成;廠有關(guān)安全的文件、會議精神的傳達學習;上述內(nèi)容有一項未完成罰款200元。書記:負責每月廠黨辦會內(nèi)容的傳達,并對黨辦會安排工作進行分工并監(jiān)督其完成;負責黨建體系學習的監(jiān)督檢直;上述內(nèi)容有安全管理項未完成罰款200元。安全副主任:每月對安全管理和培訓情況總結(jié)、檢查、考核; 負責集團公司、廠安全文件的組織學習;對主任安排的廠安辦會相
3、關(guān)工作的進行落實、督促、檢查;對車間出現(xiàn)的責任事故、機電事 故開展討論;負責對其培訓科目內(nèi)容組織出題考試;開設(shè)適應(yīng)崗位 安全操作知識培訓;上述內(nèi)容有一項未完成罰款150元。生產(chǎn)副主任:進行夏季三防、冬季三防相關(guān)知識培訓;組織夏 季、冬季三防演練;配合完成主任職責;負責運轉(zhuǎn)工安全操作技能 培訓組織;上述內(nèi)容有一項未完成罰款150元。檢修副主任:積極組織開展"每日一題、每周一課、每月一考 活動。開設(shè)機修鉗工、電工安全操作知識培訓;進行選煤廠安全 教育讀本事故案例的學習并組織職工進行案例分析大討論;進行 新型設(shè)備安全維護技能培訓I。監(jiān)督分管技術(shù)員開設(shè)機修鉗工安全操 作知識培訓;配合完成主任
4、職責;上述內(nèi)容有一項未完成罰款150 元。工會主席:組織進行冬季、夏季三防演練;組織滅火器原理及第3頁,佩安全 | Mechanical Safety 安全管理火災(zāi)撲救學習;上述內(nèi)容有一項未完成罰款150元。四、車間技術(shù)員、各班班長及兼職教師培訓工作的考核1、積極配合車間安排組織好各類培訓學習,未完成培訓工作在 OPM考核中扣1-2分;2、車間技術(shù)員、各班班長要按各自的職責做好,新工人車間級、 班組級培訓;廠安全管理規(guī)定學習、操作技能培訓學習、體系文件 學習等做到培訓覆蓋面100% ,合格率100% ,未達標一人次扣培訓 負責人OPM考核0.5分。3、兼職教師嚴格按車間培訓計劃組織班組的培訓學
5、習,保證完 成培訓課時,未完成的缺少一課時在OPM考核中扣2分;4、兼職教師辦班要有計劃,上課有教案,學員考試有試卷,上 課有考勤,有簽到。培訓結(jié)束有總結(jié),培訓效果有反饋。對培訓成 績突出的人員在OPM考核中給予2-3分的獎勵;五、班組培訓工作的考核L對積極組織參加廠里和車間舉辦的相關(guān)技術(shù)培訓的班組看具 體情況給予適當?shù)莫剟睢#灏踩?| Mechanical Safety 安全管理2、對于積極組織職工開展班組技術(shù)培訓組織得力、效果明顯的 到壬組加3分。3、在廠里組織的各種競賽中按照各班進入前十名的人數(shù)排出名 次,對第一名加5分,第二名加3分;個人進入前十名的人員,除 了廠里獎勵外車間一次性獎
6、勵50-100元,四有職工考核加2分。4、班組培訓時不得出現(xiàn)遲到、早退,有事必須請假,發(fā)現(xiàn)一人 次違反規(guī)定扣0.2分;曠課一人次扣班OPM考核0.5分。5、班組培訓每課時都必須有記錄,車間檢查缺少一課時記錄扣 班OPM考核1分;班組缺少一人次扣班OPM考核0.5分;6、班組沒有按車間安排組織培訓的,一個月扣發(fā)其所在班長當 月安全獎的50%,所在班當月OPM考核5分,安全管理考核3分; 連續(xù)2個月無培訓的主任對其所在班長進行誡勉談話,扣發(fā)班長當 月安全獎懲的全部,扣發(fā)所在班組當月安全獎的50% ,班組OPM 考核扣10分;7、對車間組織的各項培訓考試,不及格者扣當月安全獎50% ; 在再進行的考試中再次不及格的,取消當月安全獎;視情況給予調(diào)第5頁機械安全 | Mechanical Safety安全管理離原崗位或離崗培訓等處罰;連續(xù)三個月不及格的不再組織再培訓,
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