1、創建文明單位工作計劃為把我公司文明單位創建工作不斷引向深入， 達到以創建活 動促進職工隊伍綜合素質的提升，促進企業健康、穩定、加快發 展，力爭達到文明單位的水平，按照 * 江西分公司精神文明建 設工作要求，結合公司實際，現制定 2019 年創建工作要點。一、切實加強黨的建設，充分發揮各級黨組織的作用。1、加強黨的執行力建設。基層黨組織的執行力是黨的執政能力 建設的重要組成部分。 各級黨組織要努力提高執行黨的政策、 紀 律、制度的能力和水平， 提高發現問題、 解決問題的能力和水平， 提高駕馭局勢，促進團結、穩定、發展的能力和水平，提高學習 和創新的能力和水平。 各級黨組織都要成為上級黨組織放心、

2、 廣 大職工群眾滿意的堅強的政治核心和戰斗集體。2、積極探索建立健全保持共產黨員先進性的長效機制，是開展 先進性教育活動的重要內容， 是檢驗教育活動成效的一條重要標 準，也是企業改革發展、不斷提升企業核心競爭力的內在要求。 同時使黨的先進性更進一步提高，而從促進黨的肌體更加健康， 促進公司加快發展。 通過認真建立這項機制， 使在新的歷史條件 下的共產黨員“自覺學習、堅定信念、胸懷全局、心系群眾、奮 發進取、開拓創新、立足崗位、無私奉獻”的先進性得以充分展 現。3、進一步加強黨的作風建設。加強黨員、干部的思想作風和工 作作風建設， 是保證我公司各項任務完成的重要前提條件。 今年 要繼續把加強作風

3、建設作為工作的重點。 要開展豐富多彩、 形式 多樣的活動。 要深入實際、 深入基層， 深入群眾、 開展調查研究， 認真排查群眾中的熱點、難點、疑點問題，多為群眾排憂解難。 特別注意發現職工群眾中的不穩定因素， 及時疏導思想、 化解矛 盾、解決問題。4、切實加強黨組織的自身建設。各級黨組織都要抓好自身的學 習和教育，提高自身的素質和能力。 要抓好黨的基本制度的落實， 如“三會一課”制度， 民主生活會制度等， 不但要按時保質保量 的實施，還要在內容上、方法上、形式上有所創新，增強活動的 吸引力。要完善黨內民主制度，認真貫徹民主集中制原則。5、努力提高黨務工作者的自身素質。黨務工作者要帶頭學習。 要

4、按學習型個人的要求改善心智模式， 提高個人修養， 要學會享 受學習，享受工作，享受生活，要做學習的模范，團結的模范， 工作的有心人，群眾的貼心人，領導信得過的人。黨務工作者要 培育自己的興趣愛好， 每個人最好能有一兩項一技之長。 黨務工 作者要善于動腦， 善于創新， 要有較高政治素質而且能講、 能寫、 能干，能拿得起、放得下，把自己培養成為不管在任何崗位上， 都能創造性工作并能很出色地完成任務的優秀人才。二、繼續加強領導班子建設和干部隊伍建設， 促進企業健康發展。1、領導班子建設的總體要求是：“政治素質好、經營業績好、 團結協作好、作風形象好”。按照這一要求，各級班子都要采取 切實可行的措施積

5、極推進班子自身建設，每個班子都要按“四 好”標準，盡快把班子建成“四好”班子。2、按“政治堅定，業務精通，勇于開拓，作風優良”的總體要 求加強干部隊伍建設， 進一步完善干部培養、 選拔、考核、任用、 激勵機制， 使干部能上能下， 努力培育和創造一個真正讓想干事 的有機會、會干事的有舞臺，干成事的有地位的濃烈氛圍。形成 靠實干出政績，靠政績用干部的用人導向，繼續堅持公開選拔、 競爭上崗、 干部交流等這些富有生機和活力的干部管理制度， 充 分調動廣大干部的積極性、主動性和創造性。三、建立和加強企業文化建設， 全面推進企業創新和各類創建活 動。1、企業文化建設要以安全文化和服務文化建設為重點，提升全

6、 員的安全文化和服務文化建設的意識， 培育安全文化和服務文化 理念，深化安全文化和服務文化內涵，按實施方案的要求，全方 位、高質量打造安全文化和服務文化。同時要注意廉政文化、制 度文化、形象文化、營銷文化、人本文化、團隊文化等建設，形 成以安全文化和服務文化為中心， 以其他文化建設為補充的全方 位的企業文化體系。進一步提升企業形象和優質服務水平。2、做好理論武裝工作；開展好形勢任務教育；企業思想政治工 作要按“貼近實際、 貼近群眾、 貼近生活”的要求和“體現時代 性，把握規律性、富于創造性”的時代特點，牢牢把握干部、員 工思想動態，抓住員工關注的熱點、難點問題，富有成效地開展 思想教育活動，

7、努力創造出更靈活多樣， 生動活潑的工作方式方 法，使思想政治工作富有生機和活力。3、創建學習型組織。創建學習型個人、學習型班組、學習型部 室的創建。 加大學習型創建工作的力度， 豐富創建知識和學習內 容，組織豐富多彩的創建活動，繼續改善員工的心智模式，增強 團隊學習的自覺性。進一步改進班組學習，要結合崗位，學以致 用，提倡“工作學習化，學習工作化”，努力使學習成為員工的 一種生存狀態，及會運用學習型方法思考問題，解決問題；提高 員工學習的興趣和效果。 通過學習型組織的創建， 進一步提升廣 大員工學習的積極性， 創新的積極性， 為實現公司的各項目標而 共同努力！4、加大宣傳工作力度，努力為企業發展創造良好的輿論氛圍。 要加強通訊員隊伍建設， 建立健全三級新聞報道網絡， 開展形式 多樣的業務培訓活動； 充分調動通訊員的寫稿積極性， 推行責任 任務分解和考核等辦法，確保上稿的質量和數量。四、進一步加強