1、成功是失敗之母，一切都是努力的結果運輸公司安全管理制度運輸公司安全管理制度一、總則則公司員工必須加強法制觀觀念，認真執行黨和國家有關安關全生產法規、消防 法規、勞動保護的政策法規，堅、持管生產持必須管安全和誰主管誰負責的原則， 嚴格遵守管各項安全操作各規程、崗位責任制和安全技術操作規程。任認真貫徹“安全第認一，預防為主，綜合治理”方針，認為真實施本公司安全管理真的具體規定，保證職工在運輸過體程程中的安全與健康，促進公司司的發展。二、廠長（經理）安全職責理1廠長（經理）是企業的安全負責人經，對本企業安全工，作負全面責責任，必須認真貫徹執行各項生產法規、制度和標項準。2重視職工的勞動條件和企業的安

2、全、工業衛生狀況，業重重視職工的勞動保 護工作。3批準、發布本企業的各項安安全管理制度、安全技術規程程、安全技術措 施、計劃和長遠規劃。長4經常深入現場了解掌握安全生產情況，場組組織開展安全技術研究工作，推 廣先進的安全技術和管，理方法，審定重大理災害事故的的預防和處理方案。5建立健全安全組織和機構，根立據實際情況，按企業實據際情況，配備、充實安全專業人況員員，提高專業人員的素質，穩穩定安全專業隊伍。6定期召開安全生產專題會議，期及時研究和解決有關安及全生產的重大問題，審核引進技產術（設備）和開發新產品中術的的重要安全技 術問題。7組織全廠性安全教育與考核組工作。工8堅持“五同時”原原則，即：

3、計劃、布置、檢查、總結、查評比生產的同時計 計劃、布置、檢查、總結、評比安全工作。評9企業內實行的各級承包，以及與外實單位的各項承包合單同中，都必須有安全技術指標、安全必管理要求和安全職責等管條款，并認真考核。，10副廠長（經理）按廠長（經理）長職職責執行，協助廠長做好落實工作。實三、安全員安全職職責1在廠部直接領導下開開展工作，在業務上受安全技技術部門的領導，并對全廠安全工作全面負責。安2貫徹有關勞動安全生產法規、徹制度和標準，并檢查執制行情況參與擬訂、修改安全技術況規定和有關安全生產管理制規度度，并監督檢查執行情況。3協助編制安全技術措施、計劃和方案，并督促實施。計4制訂安全活動計劃，并檢

4、檢查執行情況。5在消防安全活動中進行業務指導，安做好職工安全思想、做安全技術教育和考核工作。術6深入現場進行安全檢查，制止入違章指揮和違章作業，違對不聽勸阻者，有權停止其工作聽，并報請領導處理。，7負責安全裝置、防護器具、消責防防器材的管理工作。8負責傷亡事故統計上報，參與責事事故調查和分析。四、調度主任安全職責度1調度主任是運輸的安全負責人，對任運輸安全工作全面運負責，認真真貫徹執行各項安全生產法規、制度和標準。規2擬訂、修訂安全技術規程和安全、生生產管理制度編制，經批準后，組織實 施。后3組織開展展安全生產競賽等安全活動，總結交流安全生產經驗。4組織落實車間級安全教育，并督促檢查班組級安全

5、育教教育。5組織職工進行安全思想和安全技術教育，定全期進行考期核成績，對新來職 工必須先安全教育后上崗操工作。作6組織定期、不定期消消防安全檢查，確保設備、安安全裝置、防護設施處于 完好狀態參數，消防設施處于好正正常狀態。發現隱患及時組織織整改，無力整改 的要采取臨時安全措施及臨時向廠部書面報告。面7組織或參加各類類事故調查和處理工作，并按規定及時按上報。8建立健全安全、防火組織，領導健并并支持班組安全員的工作。9副主任在主任指定的工作作范圍內對安全生產負責。五、班組長安全職責1班長是本班安全負責人，對班本班安全工作全面負責，本認真貫徹執行各項安全生產法真規規、制度和標準。2組織職工學習貫徹執

6、行廠部和車職問問有關安全生產的規章制度。3組織班組及安全教育。4定期組織安全活動，認真執行交接班制度，做到認班前班講安全，班中檢查 安全，班后總結安全。5檢查崗位工藝指標及各項安全制崗度度執行情況，做好設備和安全全消防設 施的巡回檢查及維護護保養工作，并做好記錄。6嚴格勞動紀律，不違章指揮，有權制止一切違章作業揮，監督檢查本轄區 非化工工種作業人員的作業，維護正種常生產常秩序。7負責本崗位防護器具、安全裝置和消位防器材的正常管防理工作，使之完好。之8發現隱患要及時時解決，作好記錄，不能解決要書面上決報領導，同時采取 可靠控制措施，發生事故取要立即組織搶救，要保護現場，及時向上級報告。六、職工安

7、全職責職1學習安全技技術知識，嚴格遵守各項安全全生產規章制度。2認真執行交接班制度，接班前必執須須認真檢查本車輛的設備和安全消防設 施是否齊全完好安。3參加安全活動精心操作，嚴格執行車輛管理規程作，遵，守勞動紀律，記錄 清晰、真實、整潔。4認真巡回檢查，準確分析、判斷和回處理運輸過程中的處異常情況。5認真維護保養設備，發現缺陷、隱患及時消除，發并做并好記錄，保持作業 場所清清潔。6正確使用，妥善保管各種勞動防護用品、器保具和防護具器材、消防器材。7不違章作業，并勸阻或制止他人違章作業，對違章制指指揮有權拒絕執行， 及時向領導報告。領8操作人員在上班時必須穿著整齊，不準上攜攜帶易燃易爆物品進入車

8、輛，嚴 格遵守勞動紀律，嚴格，執行交接班，嚴格執進行巡回檢檢查，嚴格執行操作，嚴格執行有關安全規定。執9在處理事故過程中，聽從統一處指揮，吃苦耐勞，共同指配合。七、安全生產檢查制度1檢查方式分為日查、星期期查、季查、不定期檢查。2日查必須做到每兩小時對對全公司消防安全生產巡查。3對每次巡查的內容和發現的問題必須把細情況記發錄下錄來備案。4對巡杳發現問題用聯系單通知，在哪現部門發現通知哪部部門，對違反廠紀廠規的人落實處理結反果。果5車間做到第星期在整整個車間消防、安全、衛生生生產進行仔細檢查，通過 檢查總結消防安全生產存在哪查些隱患，怎些樣整改，及時通報報車問，并做好認 真詳細記錄。錄6公司的季

9、查，每進行行整個公司在消防、安全生產產方面存在哪些不安全隱 患，如何整改通知有關部門，規規定整改期限。7檢查人員：車間星期查：主任、帶員班長、安全員；公班司月查：主主抓運輸的廠長、安全員、車車間主任；安全員檢查的目的，識別 危害，改進工作目條件。條8查現場安全、消防防管理執行情況。9查各項制度落實情況項10查各工種記錄是否認真、準確、工詳詳細11查整改的落實情況況12查消防設施是否在位位和完整無缺的情況13查通道是否堵塞和車輛停放查是否按規定是14查電氣設備運行情況備15查各種儀表、報警裝置是否正常表166查生產中不安全隱患情況17查違章作業、違反勞動紀律紀18查易燃易爆場所安全執行情況安19

10、凡是參加檢查人員都必須在檢查記加錄上簽字錄八、堅持安全領導導小組活動制度1安全領導小組的主要成員每兩個星導期活動一次，主要期是總結兩個個星期來公司在消防、安全衛衛生方面存在哪些問題，如何解決， 訂立下一步計劃。何2安全領導組全體成員做到一一個月活動一次，主要總結前前一段安全生產情 況，存在哪些缺陷，下月工作計劃。哪3每次安全活動必須詳細記記錄，參加人員必須簽字。九、安全消防知識培訓活動動1公司在每季度舉行一次全體員工參加消防法律法次規、規安全學習活動。2消防法律法規、安全培訓內容防：消防器材使用、滅火：知識、勞動法、消防法及其他部、門門的具體規定，應急救援知識識，生產中注意場所是否危險，怎樣預

11、防和采取措施。險3每次培訓都要進行知識考考核4凡是參加培訓和考核人員都要簽字備案核十、消防應急救援演練活動消1公司每半年舉行一次全員參公加應急救援演練活動加2通過檢驗、報警、滅火、拆卸過、救護、疏散人員分布、配合情況情3通過演練找出存在問題和解決方案問4制定以后演練實施計劃后十一、新職職工進廠安全培訓活動1公司對新進人員必須進行崗公位培訓、安全培訓才能上位崗2培訓新來人員對本公司目前生產情況、消防、安全目知知識掌握3培訓新來人員對對消防器材正確使用和生產中安全知識中以及公司廠紀廠規 規4新來人員培訓后必須考試合格才能上崗操作考十二、事故管理制度二1發生事故后要逐級向上匯報：由事班班長向車間匯報

12、，車間向廠部匯報，廠部向上級部門匯部報報2發生事故必須及時登記，記入臺帳以便教育記3發生事故要迅速采取措施進發行搶救，防止事故擴大行4發生重大事故后認真保護好發事故現場，在調查沒有結事束不能清理現場不5發生事故后要實事求是進行調查，調后查人員必須按事查故現場的實際進行調查，取物證和人證際，并做好詳細記錄，6對事故處理做到“四不放過”的故原則原7調查人員一般由廠部、車間、班長負責人參加部十三、勞動保護發放管理規定規1本公司的員工必須按按照公司對各工種具體規定發發放，凡本公司所屬勞保 用品，一律由車間制訂發放單品，報公司部，批準交倉庫發放。2凡勞保申明單統一由倉庫保管員填寫好物資采購倉單送單公司審

13、批，由公司 派專人人采購。3凡勞保用品享受受人員，一律由公司、車間審批登記，審核準后方可進行發 發放。4凡是新進公司職工，必須在參加生產一個月工后才好享后受勞保待遇。5凡是工種變換享受的勞保用凡品，根據當月工種對照發品放。6凡是借出人員從借出之日起，不享受本公司一切之勞保勞待遇。7勞保用品發放時間根據本公司實際情況放，確定發放時間。十四、關于物資進出司磅管理規定關1凡公司進出的物資一律都要進磅驗稱，開具磅碼單，要并并經司磅、監磅二人簽字。2凡須計量的入庫單，必須將磅碼單附入庫單后送總須經經理審批，否則不予 報支。3入庫物資數量與實際司磅數數量有差異的，必須通知有關關方面查明原因， 按實磅數量開

14、具入庫單，否則誰開誰量承承擔其經濟責任。4倉庫發出的產品、物資的重量與發實實磅重量有差異的（規定差異除外），司磅員應查明處異理落實，并在出門證上簽字理，門警方可放行，否則其差異經濟 損失由放行人承擔。異5門警對產品物資出門管理，應憑經司磅員、值班干理部部簽字的出門證放行，否則負自身放行責任。負6門警應于次日早上上班時，將前應一一天收取的出門證 （可按年度編成連續號 碼）及時交財度務務部，并與電腦中的有關數據據逐一核對，發現問題要及時匯報 老總，并協助處理落時實實。7交接班時間，根據公公司作息時間規定，當班時間問內，如因人為耽誤影響 司磅工作的，根據廠規廠紀進磅行行處罰。8司磅人員必須堅堅持思想

15、作風正派，數據準確求實，本確著對客戶、公司二負責精神，杜絕弄虛作假二，造成公司利益，受損，如有發生嚴肅處理，直至追究刑發事責任。事十五、安全用電管管理制度1從事電氣作業和和維修人員無證不準上崗操作，如果發作現非電工人員從事 事電氣操作，應及時制止，并報告領導。并2認真做好巡視檢查和消除隱患的工作巡，并及時、準確，地填寫工作記錄和規定表格。記3電工人人員在架設臨時用電線路和進進行其他危險作業時，應完備備審批手續，否則應拒絕施工。工4對安裝易燃易爆場所所的電器設備、設施按規程要要求采取防爆措施和防靜電處理。處5所有電器設備外殼按規定進行接地（接另）殼和安裝漏和電保護裝置，特種場 所不能安裝漏電保護

16、應采場取保護接地裝取置和靜電接地裝置，防雷接地裝置。裝6從事電氣人員定期宣傳用電從安全知識，有權制止違章安作業和拒絕違章指揮，發生觸業電傷害事故，根據搶救“八電字字方針”進行 搶救。7電氣設備線路儀表應定期進行氣絕緣試驗，必須保護絕絕緣良好。好8從事電氣人員嚴格遵遵守有關安全法規、規程和制制度，不得違章作業。9嚴格執行低壓停送電制度。嚴10認真做好漏電斷路器管理工作，遇到線路發生故障理或或觸保器誤動作，應 立即進行行故障巡視，查明故障原因，待排，除故障后才能送電。11維修低壓線路及電氣設備時，應有可靠安全措施，備檢檢修應按有關規程進 行，嚴禁盲目蠻干。禁12認真做好對消防器材、絕緣用具管好理工

17、作。理十六、交接班制度度交接班制度是嚴明職責，保證持續安全運行的一項重要重制度。值班人員必須認真嚴肅地執行。接班人員應真在接班前在 30分鐘到班，交接班應有記錄，并 由交接班接人員簽名，接班人人員在接班時，應做到以下幾點：時1查閱運行日志和各種記錄。查2清點安全工具、用具及有有關備品材料，點交有關鑰匙匙。3檢查巡視設備運行狀況，試驗各種信號，報警狀裝置。裝4檢查了解異常運行行及事故處理情況。5檢查了解各項操作任務和檢修查工作情況，在執行倒閘工操作時，不得進行交接班，在交時班班人員操作完畢后方可接班。6生病、酒后或精神不正常的人不得接班。在交接正過程過中，發生事故，應暫停交接，并由交班人員進行處交理，接班理者可協助處理，待事事故處理結束或告一段落，在得到當值人在同意后，再進行交接手續。行十七、門衛安全崗位責任制安1服從公司領導，聽從公司的指揮，司認真執行廠紀廠規，認糾察違規違紀現象。規2堅持原則，執行門衛制度，不徇私情，秉公辦事。，3在班時，著裝整齊，舉止端正，禮貌著用語，保持高度用警惕，樹立良好門警形象。良4按時交接班，不用崗，不脫崗，保接持持 24小時有人值班。5產品物資出廠憑出廠證驗正產，票物相符，手續齊全方，可放行。否則，有權拒絕，并放于次日于 7:30后將收取各種種出門證上繳財 務科。6煤渣出廠必須憑保管人員簽煤字，保管人員下班后須經享值班人