1、俱樂部管理制度標準化文件發(fā)布號：（9312-EUATWW-MWUB-WUNN-INNUL-DQQTY-一、總則鄭州金球足球隊成立于20XX年4”。我們以球會友.通過足球比賽等其他活動.不僅提高了我們的 足球技戰(zhàn)術水平，増強了友誼，感受集體奮斗的歡樂。為了使球隊健康.穩(wěn)定的發(fā)展，増強球隊的戰(zhàn)斗力 和凝聚力.特指定木制度。二、球隊宗旨第一條：以“共同參與、和諧健康.快樂足球”為核心理念.享受運動快樂.追求競技成績。第二條：將球隊打造為具備良好形彖和強大吸引力的知名鄭州足球俱樂部。三、組織機構第三條球隊設立隊委會，名額分配為贊助商2人.球隊成員X人。第四條：贊助商隊灸會委員由贊助商推選球從隊姿會灸員

2、由球員集體投票選舉.選舉執(zhí)行少數服從 多數的決策機制。第五條：臥委會擬由五人組成，為球隊最高管理機構，負責審批球隊資金使用、監(jiān)督各崗位職能、主 教練任免、領隊任免、隊長的任免、副隊長的任免、財務管理員的任免。隊委會執(zhí)行少數服從多數的決策 機制.每位隊委均只有一票表決權。隊委會每年日開兩次固定會議，如遇重大爭項.可以由任何一位隊委 提議召開。四、崗位職能第人條:主教練負責球隊隊員篩選.訓練安排、比賽陣容安排、球隊技戰(zhàn)術安排、比賽指揮等丄作。第七條：領隊負責新球員招募、球隊比賽安排、比賽場地協涮.隊員評價、考核球隊隊員和從員組成 優(yōu)化。第八條：隊長負責帶領隊員執(zhí)行教練的技戰(zhàn)術慰圖、在場上激勵隊友比

3、賽、負責協調處理場上的突發(fā) 狀況、負責協助教練提升球隊的技戰(zhàn)術水平。如隊長請假，則由副隊長代理。第九條：副隊長負責協助隊長帶領隊員執(zhí)行教練的技戰(zhàn)術總圖.激勵從友比賽、負責協調處理場上的 突發(fā)狀況、負責協助教練提升球隊的技戰(zhàn)術水平。如隊長請假.則由副隊長代理隊長只能。第十條：財務管理員負責管理球隊經費、球隊固定資產。第十一條：球員承擔積極參與，認真比賽職責.維護球從集體榮譽，禁止一切制適矛盾的行為.如發(fā) 生矛盾，所有隊員有調解內外矛盾的責任和義務，即使在特殊情況下的個人矛盾，也不得影響球臥的活 動。球隊隊員之間一律平等.不得因球技水平、個人背景等因素歧視隊友.抬責隊友，球隊成員之間不得 拉幫接派

4、.打架斗毆。隊員之間應互相關愛，友好相處。五、球隊隊員資格管理第十一條：凡是能逍循球隊宗旨的人員填寫報名中請表以后均可申請加入球隊。第十二條：經隊委會審批同總的人員.成為球隊隊員°第十三條：球隊隊員如有違反球隊宗旨及管理制度行為的.隊委會有權直接對隊員處以警告、停賽、 開除等措施。六、球隊費用管理第十三條：足球俱樂部不向任何球員收取會員費。第十四條：足球俱樂部比賽分為AA制賽爭（含訓練賽）和贊助商賽事（含訓練賽），AA制賽爭費用由報 名參賽隊員按上場時間人和數平均分擔，贊助商賽事不收取任何費用。第十五條：足球俱樂部采購物品分為俱樂部自主采購和贊助商采購，自主采購均采用自愿原則.誰購 買誰擁有，不列為球隊資產隊灸會不得強制或干預隊員進行采購;贊助商采購物品為