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文檔簡介
1、超市督導崗位職責超市督導崗位職責1、主要負責對公司超市門店的檢查、監督和指導工作;2、門店開業指導和培訓;3、門店走訪,了解銷售情況,統計門店每天的銷售報表;4、指導和處理門店在營運過程中出現的問題;5、檢查和催促門店嚴格執行公司的各項政策、促銷措施;6、指導和幫助門店提升銷售業績,按程序處理顧客投訴;7、監督執行公司統一的促銷政策的實施。;8、組織監督門店盤點工作,對盤點數據的真實性負責;9、負 責對門店主管進行培訓管理,幫助下屬提升自我,并培養本崗位接班人。2、負責所屬地區的互聯網金融區的業績與人員穩定3、執行總部下達的指示與回饋門市端的訊息4、維持門市 5S 與效勞水平不斷提升5、與所在
2、銀行維持良好互動關系1、促 銷員招聘、入職、進場、退場、培訓、合同簽訂等的管理;2、促銷員考勤管理;3、及 時收集促銷員的各種報表, 并確保遞交的各項報表的準確 性 及真實性;4、定期巡店,檢查促銷員的上班情況及商品陳列等;現場督導銷售工作;5、促銷活動的督導與跟蹤執行;6、與賣場溝通相關事宜;8、 負責按公司發布的形象標準進行貨架形象維護。 制定和完善 木 區域商超商品的陳列與展示方案,定期對各商超進行產品的陳列、 道 具及陳列進行調整,并對相關人員進行培訓;9、指導籌劃本區域新店面的開業及推廣活動的現場布置與貨品 籌備與陳列等;10、負責所管轄區域商超客情關系的維護;11、對所轄區域商超營
3、業目標達成情況等進行全面分析并進行 改 進,制作相關銷售報表表達出來,分析與報告及營業效益的評估與 營銷策略的改進建議;1、負責公司在商超 KA 系統中門店促銷員銷售管理。2、負責商超門店促銷員招聘、管理銷售及日常事務。2、根據商超門店營銷方案,完成部門銷售指標;3、負責跟商超 KA 門店部門負責人銜接,做好門店銷售任務,及 人 員管理。4、公司的業務員不僅僅是業務,也是公司的一個小老板,必須了解自己管轄的門店的盈虧狀態,人員的管理,與商超的主管的溝 通等 等。公司會放權給業務讓他們自己去打拼發揮自己的才能。5、負責銷售門店內銷售活動的籌劃和執行,完成銷售任務;6、管理維護商超客情關系以及自己
4、所管轄的門店銷售及管理。7、開拓商超業務。lo 負責維護管轄區域街道、社區等職能部門良好的公共關系;2o負責開發管轄區域內的新店及社區便民效勞性工程;3o配合公司相關部門在區域門店對慈善推展活動的執行;4o制定門店的各項經營指標及管理目標并組織實施;5o對營運體系各門店進行管理、監督及指導;6o負責營運流程的制定與實施;7o負責對店長和營業員的培訓與考核;8o負責對門店所發生的事件的處理;9o負責對公司門店經營數據的分析; 10o負責對公司門店商品質量做監督;11。對各門店違紀行為進行管理。1. 負責賣場內本品牌促銷員的培訓、工作考核、薪資考核。2. 負責促銷員的人事管理,如招聘、上崗、晉升、
5、調職、辭退等。3. 負責賣場內新品上市的 ' 前期準備及店鋪后期執行的相關工作5. 主持部門周、4. 負責賣場內促銷員福利和薪資程序的行政工作,包括向公司報月、季、年營銷例會, 定期巡查賣場, 填寫巡查 報6. 監督賣場促銷活動的執行及促銷結果的反響工作。7. 確保賣場內遞交的各項報表的準確性。8. 超市市場督導崗位職責包括監督指導直營店、加盟店的銷售9. 監督公司各項政策在賣場和專賣店的執行情況。10. 超市市場督導崗位職責包括完成上級交給的各項調查任務。11?根據市場狀況,提供科學有效的促銷方案12. 協助產品經理調查市場編寫調查報告。13. 超市市場督導崗位職責包括協助產品經理調查新客戶背景資 料。14. 協助產品經理選擇店面位置并確定。15. 指導、監督賣場裝修等事宜。16. 協助賣場的綜合培訓。1、 主要負責各大商場超市巡查督導監督工作;2、 對市場投入費用的各類活動執行情況進行監督、 檢查、核實 和 反響,對所獲得信息、數據進行調查、收集、匯總、分析,按期、 按 階段出具稽查報告;3、對重點終端網點的陳列、 宣傳、產品價格, 促銷活動執行情 況 等進行考評和指導,負責追蹤落實市場問題的整改情
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