1、優秀的辭職報告10篇 尊敬的領導： 您好！ 我因個人原因，我決定向您提出辭職申請，申請與××銀行解除勞動合同。以開展的眼光來看，全日制研究生將會是××銀行很長一段時間任用人員的趨勢，他們無論理論上還是綜合素質上都是全××銀行培養、重用的對象。 離開銀行并不是我的所愿，只是自己的條件已經達不到到銀行的要求了，銀行工作十分難得，社會放棄這樣的時機呢。不過現實就是這樣，能者上，弱者下，我不想被銀行解聘，只能夠提前看清自己的方向，向銀行提出辭職申請。這也是我逼不得已的舉動，也是一個體面的離開。 為了緊跟步伐，適應時代的潮流，我擬采取脫產學習的

2、形式攻讀研究生學位課程，需要提前解除勞動合同，故無法履行與××銀行簽訂的三年期勞動合同。我自200×年參加工作以來就一直在××銀行，經歷了從籌備建設到××銀行的種種變革，對她有著深厚的感情，我的領導和同事都成為了我的良師益友，從他們身上我學習到了很多做人做事的道理，請相信我絕不是在此說說套話。 ××銀行給予我的很多，包括極好的辦公環境，融洽的上下級關系以及各項福利待遇。在決定離開她的過程中，我很猶豫。要舍棄這些已經擁有、珍貴的東西，去追逐，需要很大的決心和勇氣，也相當痛苦。但我記得上小學老師就教過“逆水行

3、舟，不進那么退”的道理，并一直視此為做人做事原那么。托爾斯泰也曾說過：小鳥不會因為第一次飛行遇到雷電就疑心天空。我相信自己的決定。真心希望××銀行能體諒一個年輕人要求上進，實現理想的真誠愿望，同意我提前解除勞動合同。我定會將自己負責的工作做細致、全面的交接。 當然我在離開之后還是會回憶起這里，回憶在這里我工作的日子。事情的開展總是超出人的想象，這就是我一直以來感慨世事無法洞曉。在以后的道路上，我想自己一定能夠做的更好的，想象自己的實力，我能行，只要我去努力，我就能夠做的更好！最后祝愿銀行的領導和同事身體健康、萬事如意！ 此致 敬禮！ 尊敬的*： 時候過得真快，轉眼間我已經在

4、*工作了整整一年了，但是今天由于我自己的原因我不得不提出辭職。 首先，極度感謝這一年來*對我的信任、關心、照顧、認可、教訓和培養。但是以后我無法再為公司效勞了，也無法再陪伴于*的身邊，在此我感到極度的遺憾。 認真回憶過去的這一年，我在*學到了很多東西，無論是專業妙技還是為人處事方面都有很大的提高，我也極度熱愛我的這份工作。此外，我也非常感謝我的同事們，感謝他們一直以來對我的幫助和關心，以及大家在一路的那份和睦，那份團結一致。 一直以來我非常珍惜這份工作，也非常想盡自己的最大的努力繼續做好這份工作，但是很多事情并不是跟自己預料的那樣，我現在必須向公司領導提出辭職，在此我表示深深的歉意，并希望能得

5、到公司領導的準許! 尊敬的領導： 我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。 來到公司也已經快兩年了，在這近兩年里，得到了公司各位同事的多方幫助，我非常感謝公司各位同事。正是在這里我有過歡笑，也有過淚水，更有過收獲。公司平等的人際關系和開明的工作作風，一度讓我有著找到了依靠的感覺，在這里我能開心的工作，開心的學習。或許這真是對的，由此我開始了思索，認真的思考。 但是最近我感覺到自己不適合做這份工作，同時也想換一下環境。我也很清楚這時候向公司辭職于公司于自己都是一個考驗，公司正值用人之際，公司新的工程的啟動，所有的后續工作在公司上下竭力重視下一步步推進。也正是考慮到公司此后在這個工程放置的合理性

6、，本著對公司負責的態度，為了不讓公司因我而造成的決策失誤，我鄭重向公司提出辭職。 我考慮在此辭呈遞交之后的24周內離開公司，這樣您將有時間去尋覓適合人選，來填補因我離職而造成的空缺，同時我也能夠協助您對新人進行入職培訓，使他盡快熟悉工作。 能為公司效力的日子不多了，我一定會把好自己最后一班崗，做好工作的交接工作，盡力讓工程做到平衡過渡。離開這個公司，離開這些曾經同甘共苦的同事，很舍不得，舍不得領導們的尊尊教誨，舍不得同事之間的那片真誠和友善。 在短短的兩年時間我們公司已經產生了巨年夜可喜的轉變，我很遺憾不能為公司輝煌的明天奉獻自己的力量。我只有衷心祝愿公司的業績一路飆升!公司領導及各位同事工作

7、順利! 此致 敬禮 尊敬的公司領導： 很抱歉，我遺憾地寫下這份辭職報告，為自己、也為曾經效勞的公司！今提前三十日提請報告，敬請諒解！我來公司快一年了，隨著時間的推移，我與公司的同事們相處很愉快，工作的磨合也有了長足的進展。尤其是近來，我切實地感受到了公司在管理及企業文化方面的巨大進步和開展。從上到下都有了一種凝聚人心的共識。這既有公司各位員工的努力，更有公司各級領導的英明和睿智。我深感欣慰！我決定辭職基于以下兩方面的原因。首先是我個人職業開展問題。去年，我沒有任何條件的來公司上班，原本是沖著投行業務的，結果我被分到了戰略中心。我決定留下來是由于戰略中心這樣一個名稱下所涵蓋的職能和才干。在此期間

8、，我得到各位同事的照顧，尤其是主任的適時點撥指導，我真的收益匪淺，同時，我也把自己的全部熱情和激情投入到工作中，然而，半年多下來，我發現自己并不勝任這里的工作。 一方面我所學的知識沒能充分利用，另一方面，戰略中心所要求的素質和理念與我開展的初衷沒能很好的吻合，以致經過了這半年，我在工作能力上并沒有質的提高。其次是公司的問題，公司在開展上有很好的外部資源，然而并沒有得到充分有效的利用。或者換句話說資源極大的閑置，進而浪費，這在整個公司內部都形成一種懈怠、不急不緊迫的精神狀態，幾乎所有的人都那么本位，那么安逸，滿足于現狀。這樣的懈怠在現今這樣正飛速開展、競爭劇烈甚至讓人覺得時刻在奔跑的時代里顯得過

9、于安樂。(也有一些人很忙碌，然而，僅僅是形式上的)惟領導命是從。缺少自我的獨立和開創精神。在這樣的環境里，我的工作熱情漸漸被銷蝕。我一度認為公司每一位員工都有責任對公司的開展決策提出建議和意見，這些又是基于對公司開展規律與內在規定性的科學、真實認識根底上的。 領導的命令也好，員工的建議也好，我們所需要的，不是某種特殊的形式，而是希望通過適宜的形式，實現公司資本使用價值的增加，特別是更大幅度、更大數量與質量的增加。在這一點上，公司和我發生了根本的分歧。一度，我完成兩種性質的任務：一種是主任下達的任務，另一種是我們產生分歧時我的意見，也許這對于我自己是一種還算有益的鍛煉，而對于公司就是浪費。另外，

10、我還有一些工作中的感受和建議，希望對公司今后的開展有益。首先是企業文化方面。 的劣根性之一就是面子，面子讓人們變得虛偽，面子可以讓人們不眨眼的歪曲事實。 而現今這樣的時代，也許，在企業外部，面子可以在一定程度上維護企業的形象，而在我們的內部，真正的面子該是對事實的尊重和用于面對事實的果敢和氣魄。諾貝爾和平獎獲得者阿爾貝特·史懷澤曾經說過：沒有精神的重塑，任何變革都將只有外表的作用。不錯，公司是由國有企業轉型而來，根深蒂固的老國有企業的管理理念，甚至體制并沒有得到根本的改變。但這并不能成為我們一味堅持虛偽的理由。我的這種叛逆感覺也并不代表可以不尊重領導、否認領導的一切決策，相反，我們需

11、要的是更深層次的相互尊重和肯定，更新層次的開拓和創造。記得從哪里看得過這么兩句話：同樣一塊鐵，可以銹蝕消損，也可以百煉成鋼，何也？或風吹雨打，或爐火熊熊，置放環境不同。同樣一支隊伍，可以庸碌無為，也可以成就大事，何也？或松懈怠慢，或凝聚有序，形成氣氛不同。 尊敬的領導： 我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職申請。 來到xx公司也快兩年了，正是在這里我開始踏上了社會，完成了自己從一個學生到社會人的轉變。有過歡笑，有過收獲，也有過淚水和痛苦。公司平等的人際關系和開明的工作作風，一度讓我有著找到了依靠的感覺，在這里我能開心的工作，開心的學習。然而工作上的毫無成熟感總讓自己彷徨。記得*總曾說過，工

12、作上如果兩年沒起色就該往自己身上找原因了。或許這真是對的，由此我開始了思索，認真的思考。盡管我一思考，上帝便會發笑，但這笑帶著一絲苦澀，思考的結果連自己都感到驚訝或許自己并不適合軟件開發這項工作。否認自己讓自己很痛苦，然而人總是要面對現實的，自己的興趣是什么，自己喜歡什么，自己適合做什么，這一連串的問號一直讓我沮喪，也讓我萌發了辭職的念頭，并且讓我確定了這個念頭。或許只有重新再跑到社會上去遭遇挫折，在不斷打拼中去尋找屬于自己的定位，才是我人生的下一步選擇。從小到大一直過得很順，這曾讓我驕傲，如今卻讓自己深深得痛苦，不能自拔，也許人真的要學會慢慢長大。 我也很清楚這時候向公司辭職于公司于自己都是

13、一個考驗，公司正值用人之際，工程啟動，所有的前續工作在公司上下竭力重視下一步步推進。也正是考慮到公司今后在這個工程安排的合理性，本著對公司負責的態度，為了不讓公司因我而造成的決策失誤，我鄭重向公司提出辭職。我想在工程還未正式啟動開始之前，公司在工程安排上能做得更加合理和妥當。長痛不如短痛，或許這對公司對我都是一種解脫吧。 能為公司效力的日子不多了，我一定會把好自己最后一班崗，做好工程開始前的屬于自己的所有工作，盡力讓工程做到平衡過渡。 離開這個公司，離開這些曾經同甘共苦的同事，很舍不得，舍不得領導們的譐譐教誨，舍不得同事之間的那片真誠和友善。 也愿公司在今后的工作中發揮優勢，揚長避短，祝愿公司

14、興旺興旺！ 辭職人：xxxx年xx月xx日 尊敬的領導： 我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。 在公司的幾天利用公司給予良好學習和鍛煉時間，學習了一些新的東西來充實了自己，并增加自己的一些知識和實踐經驗。我對于公司的照顧表示真心的感謝!今天我選擇離開并不是我對現在的工作畏懼，承受能力不行。經過這陣的思考，我覺得離我所追求的目標越來越遠。人如果沒有追求，他的生活很乏味，相信公司領導會給予諒解。 我也很清楚這時候向公司辭職于公司于自己都是一個考驗，公司正值用人之際，本著對公司負責的態度，為了不讓公司因我而造成失誤，我鄭重向公司提出辭職，望公司給予批準。 祝公司更創輝煌，祝公司的領導和同事們前

15、程似錦鵬程萬里! 此致 敬禮 尊敬的領導： 我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。 來到公司也已經兩個多月了，在這兩個多月的時間里，得到了公司各位同事的多方幫助，我非常感謝公司各位同事。正是在這里我有過歡笑，也有過苦惱，更有過收獲。公司平等的人際關系和開明的工作作風，一度讓我有著找到了依靠的感覺，在這里我能開心的工作，開心的學習。或許這真是對的，由此我開始了思索，認真的思考。 但是最近我感覺到自己不適合做這份工作，同時也想換一下環境。我也很清楚這時候向公司辭職于公司于自己都是一個考驗，正是考慮到公司今后開展的長久性，本著對公司負責的態度，為了不讓公司因我而造成損失，我鄭重向公司提出辭職。

16、我考慮在此辭呈遞交之后盡快離開公司，并渴望有新人盡快選來填補因我離職而造成的空缺，同時我也能夠協助您對新人進行入職培訓，使他盡快熟悉工作。 能為公司效力的日子不多了，我一定會把好自己最后一班崗，做好工作的交接工作，盡力讓工程做到平衡過渡。離開這個公司，離開這些曾經同甘共苦的同事，很舍不得，舍不得領導們的尊尊教誨，舍不得同事之間的那片真誠和友善。 在短短的兩個多月時間里，我們公司已經發生了巨大可喜的變化，我很遺憾不能為公司輝煌的明天奉獻自己的力量。我只有衷心祝愿公司的業績一路飆升!公司領導及各位同事工作順利! 此致 敬禮 尊敬的各位領導： 經過多方面的考慮，我決定辭掉目前所從事的工作。 我非常思

17、念在廠內的這段經歷，也很榮幸自己成為寶鋼廠的一員，我確信我在寶鋼廠里的這段經歷和經驗，將為我今后的職業開展帶來非常大的利益，對此，我表示衷心的感謝，感謝廠里領導為我提供這個的時機，我很遺憾自己在這個時候向廠里正式提出辭職。 來到寶鋼廠也已經有很長一段時間了，有過歡笑，有過收獲，也有過淚水和痛苦。廠里的人際關系和開明的工作作風，一度讓我有著找到了依靠的感覺。嫣然一個大家庭。然而家庭發生了巨大變故，會給我今后的工作帶來很大影響，不想再給領導們添麻煩，以及工作上還不夠成熟。學習上老是跟不廠里的節奏，有時候感到彷徨無助。 基于此我決定離開。或許這對廠里對也是一種解脫吧。要離開工作工作那么長時間的單位，

18、離開這些曾經同甘共苦的同事，很舍不得，舍不得領導們的譐譐教誨，舍不得同事之間的那片真誠和友善。 更加不會忘記各位領導對我的知遇之恩。也愿廠里在今后的工作中發揮優勢，揚長避短，祝愿我廠前程似錦!同事們工作順利! 此致 敬禮！ 尊敬的領導： 由于我的一些個人原因，經過一段時間的慎重考慮后，我決定向公司提出辭職。 在短短幾個月的時間里，公司給予了我屢次時機，使我在這個工作崗位上積累了一定的技術技能和工程經驗。我在公司里工作的很開心，感覺公司的氣氛就和一個大家庭一樣，大家相處的融洽和睦，同時在公司里也學會了許多工作以外的處世為人等做人的道理。所有的這些我很珍惜也很感謝公司，因為這些都為我在將來的工作和生活中帶來幫助和方便。另外，在和各位同事的朝夕相處的時間里，也使我對過去的、現在的同事建立了由淺到深的友誼，我從內心希望這份友誼，這份感情能繼續并永久保持下去。 今后，無論我將怎樣生活，我都會永遠感謝公司對我的培養，各級領導和同事給我的支持和幫助。 對于由此為公司造成的不便，我深感抱歉。但同時也希望公司能體恤我的個人實際，批準我的申請。 再次感謝公司，感謝各位領導!真心祝愿公司在今后的開展旅途中步步為贏、蒸蒸日上! 此致 敬禮 尊敬的廠長、總監： 二位領導好!我是××車間的xx。下面是我的辭職報告。 我就要離開公司了，在此說聲對不起，不過請領導批準