




版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領
文檔簡介
1、cmc.泓域咨詢/市場營銷與品牌管理方案化妝棉項目市場營銷與品牌管理方案目錄第一章 行業背景分析3第二章 企業經營決策5一、 企業經營決策的流程5二、 企業經營決策的概念和類型6第三章 企業戰略概述8一、 企業外部環境分析8二、 企業綜合分析17第四章 市場營銷環境19一、 市場營銷宏觀環境19二、 市場營銷環境分析21第五章 市場營銷組合策略23一、 促銷策略23二、 定價策略26第六章 渠道運營管理38一、 不同類型商品分銷渠道的構建38二、 渠道沖突管理45第七章 技術創新組織與管理52一、 企業技術創新的內部組織模式52二、 企業技術創新的外部組織模式56第八章 并購重組64一、 并購
2、重組動因64二、 并購重組方式及效應64第九章 人力資源規劃74一、 人力資源規劃的含義與內容74二、 人力資源需求與供給預測76第十章 電子支付83一、 電子支付的分類83二、 電子支付的概念和特點89第一章 行業背景分析化妝棉是由脫脂棉或無紡布壓制而成的小棉片,其主要用途是卸妝、擦拭化妝水/乳液、做面膜濕敷、卸指甲油等。化妝棉已經成為較多民眾護膚過程中不可缺少的輔助用品,市場需求持續增長。2011-2019年,全球化妝棉市場規模年均復合增長率為7.2%;2019年,全球化妝棉市場規模約為14.2億美元,同比增長5.1%。全球化妝棉市場快速增長得益于亞太地區需求快速上升,2019年,亞太地區
3、化妝棉需求占比達到38%,是全球化妝棉最大需求市場,且需求增速高于全球平均增速,發展勢頭強勁。除亞太地區外,北美地區化妝棉需求占比為24%,歐洲地區需求占比為20%,拉美地區需求占比為9%,其他地區需求占比為9%。全球化妝棉需求主要集中在亞太、北美與西歐地區。按照材質來劃分,化妝棉可以分為脫脂棉化妝棉和無紡布化妝棉兩大類。脫脂棉化妝棉質感較厚,觸感柔軟,親膚度高,但釋水力較弱,會有棉毛脫落現象;無紡布化妝棉質感較薄,觸感較為粗糙,但釋水力較強,棉毛不會脫落。兩種化妝棉各有優缺點,可以根據用戶不同喜好有針對性的進行銷售。日本與韓國化妝品行業較為發達,化妝及護膚輔助用品齊全,化妝棉行業起步較早。與
4、日本與韓國相比,我國化妝棉行業起步較晚,進入21世紀市場才開始發展。化妝棉行業進入門檻低,早期相關政策法規不完善,我國市場中存在的產品質量良莠不齊,抄襲、模仿現象嚴重。隨著日韓品牌的進入,以及國民消費觀念升級,我國化妝棉行業優勝劣汰速度加快。現階段,我國市場中的化妝棉品牌主要有尤妮佳、無印良品、屈臣氏、絲諾、丸三selena、蝶翠詩dhc、思親膚skinfood、麗麗貝爾、全棉主義等,國內與國外品牌共存。經過優勝劣汰之后,我國知名度較高的化妝棉品牌市場占有率有所提高,但市場中依然存在眾多知名度低的小品牌,整體市場格局分散。受個人習慣的影響,我國還有較多民眾不使用化妝棉,經過長期不斷市場培育,國
5、民對化妝棉的認知度不斷提高,化妝棉被越來越多的消費者所接受,未來市場還有一定增長空間。同時,化妝棉是一次性消費品,不可重復使用,消費者重復購買率較高。由此來看,我國化妝棉市場前景良好,相較來說,品牌知名度較高的產品更受市場青睞。第二章 企業經營決策一、 企業經營決策的流程決策是提出問題并解決問題的過程。科學的決策流程,大致包括五個階段,即確定目標階段、擬訂方案階段、選定方案階段、方案實施和監督階段、評價階段。這五個階段構成復雜的決策流程。(1)確定目標階段。確定目標是企業經營決策的前提,企業經營目標的確定建立在信息收集的基礎上。這一階段,企業通過收集組織所處環境中有關決策的各方面情報并加以分析
6、,來識別企業經營過程中存在的問題,診斷出問題出現的原因,從而針對問題和原因制定企業經營決策的目標。(2)擬訂方案階段。在目標確定之后,就要探索和擬訂各種可能的方案。一般的做法是,擬訂一定數量和質量的可行方案,供擇優采用,才能得到最佳的決策。經營決策在于選擇,沒有選擇就沒有決策,提供各種可能的方案以供評價和選擇是決策的基礎。(3)選定方案階段。選定方案就是對每個備選方案的效果進行充分論證,在此基礎上做出選擇。在這個階段中所要解決的兩個根本問題是確定合理的選擇標準和方法。如果說確定目標是決策的前提,擬訂備選方案是決策的基礎,那么方案的評價與選擇就是決策中最關鍵的一步,是決策的決策。(4)方案實施和
7、監督階段。在方案的實施過程中,要保持決策目標與行為的可控性和動態性,要依靠監督和反饋來實現,這是提高決策水平的重要步驟。由于環境條件和組織過程總是處于不斷變化和發展之中,因此,在實施方案的過程中,企業要制定出能夠衡量方案進展情況的監測目標和具體步驟,從而以有效的監督來及時發現方案實施中出現的新情況和新問題(5)評價階段。當企業經營決策實施結束后,及時的方案評價有助于企業經營管理水平的提升。企業應按照決策目標以及實施計劃的要求和標準,對方案的執行進展情況進行檢查和評價,以便及時發現新問題、新情況,發現執行情況與預計情況之間是否存在偏差并找出原因,從而為下一次決策方案的制定和選擇提供必要的參考。二
8、、 企業經營決策的概念和類型企業經營決策是指企業通過內部條件和外部環境的調查研究、綜合分析,運用科學的方法選擇合理方案,實現企業經營目標的整個過程。這一定義包含以下內容:決策要有明確的目標,沒有目標就無從決策。決策要有多個可行方案供選擇。決策是建立在調查研究、綜合分析、評價和選擇的基礎上的。經營決策日益滲透到企業經營的各個層次、各個環節,在指導企業經營的實踐中發揮著重要的作用。對經營決策進行分類,是為了把握各種決策的共性和個性,正確地制定和實施決策。經營決策從不同的角度分類,可分為不同的類型。從決策影響的時間長短分類,經營決策可分為長期決策和短期決策;從決策的重要性分類,與企業戰略的層次相對應
9、,經營決策可分為企業總體層經營決策、業務層經營決策和職能層經營決策,這三個層次是從高到低、從宏觀到微觀的關系;從環境因素的可控程度分類,經營決策可分為確定型決策、風險型決策和不確定型決策;從決策目標的層次性分類,經營決策可分為單目標決策和多目標決策。第三章 企業戰略概述一、 企業外部環境分析外部環境分析是企業戰略管理的基礎,其任務是根據企業目前的市場位置和發展機會來確定未來應該達到的市場位置。外部環境分析主要包括宏觀環境分析和行業環境分析。(一)宏觀環境分析宏觀環境又稱一般環境,是指在國家或地區范圍內對一切行業部門和企業都將產生影響的各種因素或力量。企業可以采用pestel分析法對企業外部的宏
10、觀環境進行戰略分析。政治環境是指制約和影響企業的各種政治要素及其運行所形成的環境系統。政治是一種重要的社會現象。要考察企業面臨的宏觀環境,政治因素及其運行狀況是企業宏觀環境中的重要組成部分,主要包括政治制度、政治體制、政治結構、方針政策和政治形勢等多個方面。政治因素給企業帶來的影響異常巨大和明顯,同時影響企業生存和發展的其他社會因素也都會因為政治條件及狀況的不同而對企業產生不同的影響。經濟環境是指企業所在地區或國家國民經濟發展的概況,主要包括宏觀和微觀兩個方面的內容。宏觀經濟環境主要是指一個國家的人口數量及其增長趨勢,國民收入、國民生產總值及其變化情況以及通過這些指標能夠反映的國民經濟發展水平
11、和發展速度。微觀經濟環境主要是指企業所在地區或所服務地區的消費者的收入水平、消費偏好、儲蓄情況和就業程度等因素。這些因素直接決定著企業目前及未來的市場大小。企業的經濟環境分析就是要對以上的各個要素進行分析,運用各種指標,準確地分析經濟環境對企業的影響,從而制定出正確的企業經營戰略。社會環境是指企業所處的社會結構、社會風俗、宗教信仰、價值觀念、行為規范、生活方式、文化傳統、消費偏好、人口狀況與地理分布等因素的形成與變動情況。這些因素是人類在長期的生活和成長過程中逐漸形成的,人們總是自覺或不自覺地接受這些行動準則的影響。各個國家和民族都有其各不相同的社會文化,這些因素對企業戰略運營和經營決策均產生
12、顯著的影響。科技環境是指企業所在地區或國家的科技水平、科技政策、新產品開發能力以及技術發展動向等科技要素的集合。企業的發展在很大程度上受到科學技術方面因素的影響。科技進步會給企業提供有利的發展機會;也會給企業帶來相應的威脅。企業必須密切關注最新的技術發展趨勢,以便及時進行企業戰略的制定和調整生態環境是指影響企業生存與發展的水資源、土地資源、生物資源以及氣候資源等因素的集合,是關系到社會和經濟持續發展的復合生態系統。生態環境通過外部效應對企業的成本產生影響,有利的生態環境會給企業帶來正外部效應,降低企業的生產成本。不利的生態環境會阻礙企業的綠色可持續發展。隨著工業化、城鎮化和市場化進程的加快推進
13、,企業不合理地開發利用自然資源對于生態環境的破壞不容小覷。企業只有秉承綠色環保的理念,崇尚低碳經濟、循環經濟、綠色經濟、節能減排、保護環境,才能實現企業的長期穩定發展。法律環境是指與企業相關的社會法制系統及其運行狀態,主要包括國家和地方的法律法規,國家司法、行政執法機關等因素。法律法規對企業的規范和發展起到了保障、監督和限制的作用。隨著社會經濟的發展,企業所處的市場環境日趨復雜,隨之面臨各種顯在和潛在的法律問題。企業的戰略制定和經營決策都必須合法合規,遵循國家和地區的法律法規企業可以通過對以上六個方面因素的綜合分析,從總體上把握宏觀環境,并評價這些因素對企業戰略目標和戰略制定的影響,從而有效地
14、制定、選擇、調整企業的發展方向和未來戰略(二)行業環境分析1、行業生命周期分析行業生命周期是行業演進的動態過程。同任何事物一樣,每一行業都有自己產生和衰退的過程。行業生命周期分為四個階段。(1)形成期。形成期是指某一行業剛出現的階段。在此階段,有較多的小企業出現,因為企業剛建立或剛生產某種產品,忙于發展各自的技術能力而不能全力投入競爭,所以競爭壓力較小。研究開發和工程技術是這個階段的重要職能,在營銷上則側重廣告宣傳,增進顧客對產品的了解。(2)成長期。進入成長期,行業的產品已較完善,顧客對產品已有認知,市場迅速擴大,企業的銷售額和利潤迅速增長。同時,有不少后續企業參與進來,行業的規模擴大,競爭
15、日趨激烈,那些不成功的企業已開始退出。市場營銷和生產管理(提高質量和降低成本)成為關鍵性職能。(3)成熟期。進入成熟期后,一方面,行業的市場已趨于飽和,銷售額已難以增長,在此階段的后期甚至會開始下降;另一方面,行業內部競爭異常激烈,企業間的合并、兼并大量出現,許多小企業退出,于是行業由分散走向集中,往往只留下少量的大企業。產品成本控制和市場營銷的有效性成為影響企業成敗的關鍵因素。(4)衰退期。到了衰退期,市場萎縮,行業規模縮小,行業中留下的企業越來越少,競爭依然很殘酷。這一階段的行業就是“夕陽行業”,可能延續一段較長的時間,也可能迅速消失。2、行業競爭結構分析著名戰略管理學家邁克爾波特教授提出
16、的“五力模型”分析法是分析行業結構的重要工具。在一個行業里,普遍存在著五種基本競爭力量,即潛在進入者的威脅、行業中現有企業間的競爭、替代品的威脅、購買者的談判能力和供應者的談判能力。這五種基本競爭力量的狀況以及綜合強度,引發行業內在結構的變化,從而決定著行業內部競爭的激烈程度,決定了誰是行業中獲得利潤最大化的最終贏家。(1)潛在進入者的威脅。如果潛在的競爭對手帶著新增生產能力進入市場,必然要求分享市場份額和資源,因而構成對現有企業的威脅。這種威脅的大小依進入市場的障礙、市場潛力以及現有企業的反應程度而定。進入市場的障礙主要包括規模經濟、產品差異、資本需要轉換成本、銷售渠道開拓、政府行為與政策、
17、不受規模支配的成本劣勢、自然資源、地理環境等方面。新企業進入一個行業的可能性大小,取決于進入者主觀估計進入所能帶來的潛在利益,所需花費的代價與所要承擔的風險這三者的相對大小情況。(2)行業中現有企業間的競爭。在大多數行業中,企業之間是相互依存的。一個企業的競爭性行為無疑將會引起其他企業的反競爭行為。行業內現有企業的競爭激烈程度取決于行業市場集中度的大小、行業增長速度的快慢、固定費用和存儲費用的高低、產品特色與用戶的轉變費用、退出壁壘等。現有企業之間的競爭常常表現在價格、廣告、產品介紹、售后服務等方面。(3)替代品的威脅。向市場提供任何一種產品或服務的企業都在不同程度上受到替代品的威脅。這種威脅
18、可以是直接的,也可以是間接的,它主要表現為替代品對企業產品價格的限制。替代品價格越低、質量越好、用戶轉換成本越低,替代品所能產生的競爭壓力就越大;而這種來自替代品生產者的競爭壓力的強度,可以具體通過考察替代品銷售增長率、替代品廠家生產能力與盈利擴張情況來加以描述。(4)購買者的談判能力。購買者可以通過壓價、要求提供更好的質量和服務,使供應者相互傾軋來極大地影響企業。當一名購買者或一群購買者具有以下特征時,便具有較強的談判能力:購買供應者的大部分產品或服務;具有自主生產該產品的潛力;有許多可供替代的供應者;轉向其他供應者的成本很低。(5)供應者的談判能力。供應者可以通過提價、降低產品或服務的質量
19、來影響企業。當供應者具有以下特征時,將處于有利的地位:供應者的行業由少數企業控制,而購買者卻很多;沒有替代品;購買者只購買供應者產品的一小部分。3、戰略群體分析戰略群體是指一個行業內執行同樣或相似戰略并具有類似戰略特征或地位的一組企業。評價企業戰略的相同或相似之處,主要是指這一組企業的戰略及其競爭地位的決策變量比較接近,這些決策變量主要是指企業規模、產品技術選擇、產品質量水平、垂直化分工程度、分銷渠道選擇等。如果行業中各企業的戰略基本一致,市場地位相稱,那么該行業實際上就只有一個戰略群體;相反,在另一個極端上,如果行業中的競爭企業所追求的競爭策略互不相同,各自在市場上的競爭地位也有著很大的差別
20、,那么在該行業中,有多少競爭廠商就有多少戰略群體。行業中戰略群體的競爭主要包括以下兩種。戰略群體內的競爭。在戰略群體內部,由于各個企業的優勢不同,彼此間會形成競爭。同一戰略群體內的企業雖然采用相同的戰略,但各企業在實施戰略的能力上會有差別,即在管理能力、生產技術能力、研究開發能力與銷售能力等方面存在差別。能力強的企業就會占優勢,處于有利地位。戰略群體間的競爭。在行業中,如果存在兩個以上的戰略群體,群體間就有可能相互為對方設置進入障礙,導致戰略群體間的競爭。各戰略群體經濟效益的差別,實際上就是各戰略群體競爭的結果。戰略群體間抗衡的程度,是由許多因素決定的。戰略群體間的競爭激烈程度不僅影響著整個行
21、業的潛在利潤,而且在對付潛在的進入者、替代產品、供應者和購買者等方面表現出很大的差異性。一般來說,戰略群體間的市場相互牽連程度、戰略群體數量以及它們的相對規模、戰略群體之間的產品差異化、戰略群體采用戰略的差異四個方面的因素決定著一個行業中戰略群體之間競爭的激烈程度。(三)外部因素評價矩陣(externalfactorevaluationmatrix,管理矩陣)是對企業的關鍵外部因素進行分析和評價的常用方法。其做法是先從機會和威脅兩個方面找出影響企業未來發展的關鍵因素,然后根據各個因素影響程度的大小確定權重,再按企業對各關鍵因素的有效反應程度對各關鍵因素進行評分并計算每個因素的加權分數,最后計算
22、出企業的總加權分數。通過外部因素評價矩陣,企業可以把自己所面臨的機會與威脅匯總,明確企業自身對外部環境和競爭做出的反應是積極有效的,還是消極無效的。管理矩陣的使用可分為以下五個步驟。(1)列出關鍵因素。關鍵因素分為機會和威脅兩大類,因素總數控制在10-20個。首先列舉機會,其次列舉威脅,盡量具體,盡可能采用百分比、比率和對比數字等。(2)賦予每個因素以權重。所有因素的權重總和必須等于權重反映該因素對于企業在行業中取得成功的影響程度的相對大小,機會往往比威脅得到更高的權重,但當威脅因素特別嚴重時也可得到高權重。確定權重時,主要以行業為基準,同時注意將各個具體機會或威脅因素對行業的整體影響與對企業
23、的具體影響結合起來考慮。(3)按照企業現行戰略對關鍵因素的有效反應程度,為各關鍵因素進行評分。分值范圍為1-4分。其中,4分代表反應很好,3分代表反應超過蘋均水平,2分代表反應為平均水平,1分代表反應很差。評分反映了企業現行戰略的有效性,因此它是以企業為基準的。(4)計算每個因素的加權分數。用每個因素的權重乘以它的評分,即得到每個因素的加權分數。(5)將所有因素的加權分數相加,即得到企業的總加權分數。總加權分數的范圍都是從最低的1分到最高的4分,平均分為5分。總加權分數低于5分的,對外部影響因素的反應程度相對較差,企業需要改i經營戰略以適應外部宏觀環境的變化;高于5分,則說明企業對外部影響因素
24、能做出較好的反應,企業經營戰略是積極有效的。由于指標的選擇、權重的確定和評分過程均有一定的主觀性,不同專家的評價會存在一定差異。因此,采用管理矩陣評價時,應力求科學、客觀,保證評價方法使用的有效性。二、 企業綜合分析進行企業綜合分析常用swot分析法。swot分析法最早產生于19世紀60年代,是用來評估企業的優勢的一種方法。利用此方法可以將企業外部環境和內部環境的各種因素相互綜合,概略地說明個企業的健康狀況,并幫助企業進行戰略選擇和制定。運用swot分析法進行企業綜合分析可按如下步驟進行。(一)分析環境因素運用各種調查研究方法,分析出企業所處的各種環境因素,即外部環境因素和內部環境因素。外部環
25、境因素包括機會和威脅,它們是外部環境對企業的發展有直接影響的有利和不利因素,屬于客觀因素;內部環境因素包括優勢和劣勢因素,它們是企業在發展過程中自身存在的積極和消極因素,屬于主觀因素。企業的優勢是指企業所擅長的、能夠提高企業競爭力的方面,如企業具有一項專有技術或技能,有寶貴的有形資產,有很好的品牌、聲譽等無形資產。企業的劣勢是指企業缺少的條件或者做不好的事情,因而在競爭力方面落后于競爭對手如企業沒有明確的戰略方向,企業有形資產存在缺陷,企業品牌聲譽低等。企業外部的機會是指環境中對企業有利的因素,如政府支持、具有吸引力的業務領域的市場壁壘正在消除、市場需求增長勢頭強勁等。企業外部的威脅是指環境中
26、對企業不利的因素;如新競爭對手的出現、市場需求增長緩慢、購買者和供應者討價還價能力增強、不利的人口特征的變動等,這些是影響企業當前競爭地位或未來競爭地位的主要障礙。(二)構造swot矩陣將調查分析得出的企業優勢和劣勢、外部的機會和威脅要素,根據輕重緩急或影響程度等排序方式,填入swot矩陣中對應的位置,構造swot矩陣,訊在此過程中,將那些對企業發展來說直接的、重要的、大量的、迫切的、久遠的影響因素優先排列出來,而將那些間接的、次要的、少許的、暫時的影響因素排列在后面因素,克服企業劣勢因素,充分利用外部機會因素,有效化解威脅因素。運用系統的綜合分析方法,將排列與考慮的各種環境因素互相匹配起來加
27、以組合,得出一系列企業未來發展可選擇的戰略。第四章 市場營銷環境一、 市場營銷宏觀環境(1)人口環境。人口是構成市場的第一因社會文化環境素,人口數量直接決定市場規模和潛在容量。人口總量、地理分布、年齡結構、性別結構、民族構市場營銷宏觀環境要素成等人口環境要素會對市場格局產生深刻影響。(2)經濟環境。經濟環境是影響企業營銷活動的又一重要因素,包括收入因素、消費支出、儲蓄與信貸、經濟發展水平等。在收入因素中,消費者收入是一個重要因素。消費者收入是指消費者通過各種渠道獲得的貨幣收入的總和,包括工資、獎金、紅利、股息、利息、提成、遺產繼承等。消費者收入的變化主要受國民收入的影響,是形成社會購買力的主要
28、因素。消費者收入包括:可支配收入與可任意支配收入。可支配收入是指個人收入減去直接負擔的各項稅款(如所得稅、消費稅等)和非稅性負擔(如工會會費、住房公積金等)之后的余額。可任意支配收入是指個人可支配收入減去維持生命所必需的支出(如食品、房租、燃氣費、暖氣費、水電費等)和其他固定支出(如分期付款、歸還貸款等)的余額。這部分收入越多,人們的消費水平越高,企業的營銷機會也就越多。貨幣收入和實際收入。貨幣收入是指消費者收入的總和。實際收入則是指考慮通貨膨脹因素之后,這些貨幣收入所具有的實際購買力。實際收入影響實際購買力。(3)自然環境。自然環境是在企業發展過程中對其有影響的物質因素。企業在分析自然環境時
29、可以考慮以下幾個方面:自然資源的短缺、環境污染日益嚴重、政府對環境的干預日益加強、公眾的生態需求和意識不斷增加等。(4)技術環境。技術是一種“創造性的毀滅力量”。這一認識高度概括了科技發展對企業營銷的影響。例如,新技術革命使得產品的平均生命周期越來越短,并影響著零售業結構和消費者的購物習慣,同時也改變了企業經營管理的方式等(5)政治法律環境。任何社會制度下,企業的營銷活動都必須受到政治、法律環境的規范、強制和約束。企業每時每刻都能感受到這些方面的影響,或者說企業活動總是在一定的政治、法律環境下進行的。(6)社會文化環境。社會文化環境是指在一種社會形態下已經形成的民族特征、價值觀念、宗教信仰、生
30、活方式、風俗習慣、倫理道德、教育水平、企業自身關群體、社會結構等因素構成的環境。二、 市場營銷環境分析市場營銷環境分析即監測跟蹤市場營銷環境發展趨勢,發現市場機會和威脅,從而調整營銷策略以適應環境變化。環境發展趨勢基本上分為兩大類,一類是環境威脅,另一類是市場機會。下面通過矩陣分析法詳細介紹。(1)環境威脅及環境威脅矩陣。環境威脅是指由于環境的變化形成或可能形成的對企業現有經營的沖擊和挑戰。企業市場營銷管理者應善于識別所面臨的威脅,主要從兩個方面考慮,一是環境威脅對企業的影響程度,二是出現環境威脅的可能性,即環境威脅矩陣。該注意觀察其發展變化,看它是否有向其他象限發展變化的可能。在第iv象限內
31、,環境威脅程度低,但出現的概率卻很大,對此企業也應該予以重視,準備相應的對策措施。2)市場機會及市場機會矩陣。市場機會是指由于環境變化形成的對企業營銷管理富有吸引力的領域。分析市場機會主要有兩個方面,一是潛在機會的吸引力,二是機會出現的可能性,即市場機會矩陣。(2)威脅一機會綜合分析。在一定條件下,環境威脅與市場機會是可以相互轉換的。企業可以運用威脅一機會矩陣對所處的市場環境加以綜合分析和評價。1)理想業務,即高機會和低威脅的業務。在此條件下,利益大于危險,這是企業難得遇上的好環境,企業務必抓住機遇,不可錯失良機。2)冒險業務,即高機會和高威脅的業務。在此條件下,機會與危險同在,利益與風險并存
32、,企業應當進行全面分析,慎重扶擇,爭取利益。3)成熟業務,即低機會和低威脅的業務。在此條件下,這是一種比較平穩的環境,企業一方面按常規經營取得平均利潤,另一方面也可以積蓄力量,為進入理想環境做準備。4)困難業務,即低機會和高威脅的業務。在此條件下,企業處境十分困難,企業必須想方設法扭轉局面,說不定會“柳暗花明又一村”;如果無法扭轉局面,則果斷決策放棄,另謀發展。第五章 市場營銷組合策略一、 促銷策略(一)促銷組合促銷組合也稱營銷溝通組合,就是企業把廣告、人員推銷、銷售促進、公共關系釉直接營銷等方式有目的、有計劃地組合在一起,巧妙運用,以求達到最佳的促銷效果。營銷人員可以選擇兩種基本的促銷組合策
33、略-拉引策略與推動策略。(1)拉引策略。拉引策略即生產商為刺激顧客的需求,主要利用廣告與公共關系等手段,極力向消費者介紹產品及企業,使他們產生興趣,吸引、誘導他們采購買。這個策略表明生產商的營銷努力針對最終消費者,引導他們購買產品,因而對賣方比較有利,在銷售時具有主動。(2)推動策略。推動策略即生產商運用人員推銷和銷售促進,將產品由生產商向批發商推銷,再由批發商向零售商推銷,最后再由零售商向消費者推銷。這是一種較為傳統的促銷策略。這種策略表明生產商的營銷努力針對渠道成員,引導他們持有產品并推銷給最終消費者,因而對買方較為有利。(二)廣告及管理廣告是指廣告主以付費的方式,有計劃地通過媒體向所選定
34、的消費對象宣傳有關商品或服務的優點和特色,引起消費者注意,說服消費者購買使用的促銷方式。廣告費用是廣告管理的一項重要內容。企業通常采用以下四種方法來制定廣告預算。(1)量力而行法。量力而行法即根據企業在某一時期的財力狀況來分配廣告費用。這種方法比較簡單易行。很多資金有限的中小企業往往采用這種方法。(2)競爭均勢法。競爭均勢法即與競爭者保持大體相同的廣告費用。(3)目標任務法。目標即根據企業的營銷目標和廣告應承擔的任務來規定廣告預算。這種方法便于把廣告費用與企業的營銷目標直接聯系起來,具有系統性和邏輯性。(三)人員推銷及管理人員推銷是指由企業派出推銷人員或委派專職推銷機構向目標市場的顧客介紹和銷
35、售商品的經營活動。人員推銷是一種極為昂貴的促銷方式。據統計,人員推銷的開支占銷售總額的8%-15%,而廣告費用平均只占1%-3%。人員推銷的工作任務主要包括以下六種。(1)開拓市場。推銷人員不僅要千方百計鞏固和老用戶的關系,還要善于發現和培養潛在用戶,使企業的新用戶能夠源源不斷地增加。(2)傳遞信息。推銷人員要把企業和產品等各方面的信息及時傳達給顧客,與他們保持經常的聯系,為推銷產品打下基礎。(3)推銷產品。這是推銷人員的最基本職責。運用專業的推銷技巧,向顧客推薦產品,解答顧客的問題,以促進交易的實現。(4)提供服務。例如,向用戶提供咨詢和技術協助,幫助解決財務問題并及時辦理交貨等。(5)協調
36、分配。推銷人員要協調好供需關系,特別是在貨源不足的情況下,要盡可能合理安排有限的貨源,并向用戶做好解釋工作,以鞏固同交易方的業務往來和友好關系。(6)收集信息。推銷人員要及時了解市場的變化和顧客對產品的反映,為管理者做出決策提供有價值的信息。(四)銷售促進銷售促進是指在一個較大的目標市場中,為了刺激需求而采取的能夠迅速產生激勵作用的促銷措施。針對消費者經常使用的銷售促進,有免費贈送、折價券、特價包、有獎銷售、商店陳列和現場表演等方式。(五)公共關系公共關系是指企業為取得社會、公眾的了解與信賴,樹立企業及產品的良好形象而進行的各種活動。企業公關活動的主要對象是社會公眾,包括兩部分:業外部公眾,如
37、顧客公眾.媒體公眾、政府公眾、社會組織和商業團體以及競爭者公眾等。企業內部公眾,如企業決策部門與內部職工。二、 定價策略(一)影響產品定價的因素。對企業定價影響較大的因素主要有市場需求、成本和市場競爭。(1)市場需求。在市場經濟條件不,市場需求是企業制定產品價格時要考慮的主要因素市場需求影響企業產品價格的上限。(2)成本。成本因素構成了企業產品價格的下限。在正常情況下,企業不可能將自己的產品價格定得低于成本。企業成本類型主要有固定成本、變動成本、總成本、邊際成本等。(3)市場競爭。企業產品價格在由成本和消費者感知價值所構成的區間內,價格水平的高低主要應考慮競爭因素。不同市場,其競爭狀況不同,企
38、業相應的定價策略也不同。(二)定價目標在實踐中企業的定價目標主要有以下四個。(1)維持企業生存。當企業面臨產量過剩、競爭激烈或者消費者需求發生變化時,它可能將維持生存作為自己的主要目標。但是,生存目標只是短期目標,不能作為企業的長期目標。(2)短期利潤最大化。許多企業希望制定的價格能實現短期利潤最大化。(3)市場占有率最大化。市場占有率是企業經營狀況和產品競爭狀況的綜合反映。高市場占有率是企業長期盈利的前提。有時為了獲得較高的市場占有率,企業可能放棄短期利益。:(4)維護企業和產品形象。一些企業有知名的品牌和良好的企業形象,與之相應的是產品的高價格策略;一些企業以普通消費者為其目標市場,其產品
39、必然是低價策略企業常用的定價方法可概括為成本導向定價法、需求導向定價法和競爭導向定價法。2、成本導向定價法它是一種以產品成本為主要依據的定價方法,包括成本加成定價法、目標利潤定價法等。(1)成本加成定價法。成本加成定價法即在產品成本的基礎上加上一定比例的加成后所制定出來的產品價格。3、需求導向定價法它是以市場上消費者的需求強度和價值感受為基礎的定價法,包括認知價值定價法、需求差別定價法等。以下具體介紹認知價值定價法。認知價值定價法的關鍵是:第一,如何準確測定買方感受價值的程度;第二,如何利用營銷策略去影響買方的感受價值。假設市場上有甲、乙、丙三家企業同時向市場提供某種相同的產品,現在要求客戶對
40、三家企業的產品分別進行檢測評比。這里有三種方法。(1)直接價格評比法。直接價格評比法即客戶對每一種產品進行價格估測,估測的價格反映了從每個企業購買的產品的總價值,企業即可根據客戶的估測價格進行產品定價。例如客戶對這三家企業產品的估測價格分別為55元、00元和52元。這說明:第一,客戶認為甲企業的產品總價值最高,而丙企業的產品總價值最低,乙企業的產品總價值居中;第二,客戶對這種產品的接受價格在00元上下。因此,企業給產品定價時既要考慮客戶對產品估測價格的排序,又要考慮客戶對這種產品的價格接受程度。(2)直接認知價值評比法。直接認知價值評比法即客戶不估測產品的價格,而是將100點分配給每個企業的產
41、品;從而反映每個企業的產品的認知價值,企業據此進行產品定價。這說明客戶認為甲企業的產品認知價值最高,丙企業的產品認知價值最低,而乙企業的產品認知價值居中。那么,如果當時這種產品的市場平均價格為00元的話,根據客戶認知價值的不同,甲企業可將價格定得高于00元,丙企業要低于00元,乙企業的價格居中。(3)診斷法。診斷法具體步驟是:首先,請客戶將100點分配給每個產品特征,來反映每個特征對于客戶的重要性,標記為重要性權數;其次,根據每個特征,請客戶依次將100點分配給每個企業的產品,來反映客戶對每個企業的產品特征的評價,標記為產品特征值;最后,將重要性權數與每個企業相應的產品特征值相乘再求和。4、競
42、爭導向定價法這種方法主要以市場上相互競爭的同類商品價格為定價基本依據,參考成本和供求狀況來確定商品價格。其主要有隨行就市定價法、競爭價格定價法、密封投標定價法等。(1)隨行就市定價法。在壟斷競爭和完全競爭的市場結構條件下,企業很難憑借自己的實力在市場上取得絕對的優勢。為了避免價格競爭帶來的損失,有些企業采用隨行就市定價法,即通過將本企業某產品價格保持在市場平均價格水平上來獲得平均報酬。采用隨行就市定價法,企業就不必去全面了解消費者對不同價差的反應,也不會引起價格波動。(2)競爭價格定價法。競爭價格定價法是指企業通過不同營銷方法,使同種同質的產品在消費者心目中樹立起不同的產品形象,進而根據自身特
43、點,選取低于或高于競爭者的價格作為本企業產品價格。因此,競爭價格定價法是一種進攻性的定價方法。(3)密封投標定價法。許多大宗商品、原材料、成套設備和建筑工程項目的買賣和承包,以及出售小型企業等,往往采用發包人招標、承包人投標的方式來選擇承包者,確定最終承包價格。一般來說,招標方只有一個,處于相對壟斷地位,而投標方有多個,處于相互競爭地位。標的物的價格由參與投標的各個企業在相互獨立的條件下確定。在買方招標的所有投標者中,報價最低的投標者通常中標,它的報價就是承包價格。這樣一種競爭性的定價方法就是投標定價法。5、新產品定價策略新產品關系著企業的前途和發展方向,它的定價策略與新產品能否及時打開銷路;
44、占領市場,最終獲取目標利潤有很大的關系。新產品的定價策略主要有以下三種。(1)這是一種短期內追求最大利潤的高價策略,是指在新產品上市之初,將價格定得很高,以便盡可能在短期內賺取高額利潤。這種策略如同從鮮奶中撇取奶油一樣,故此得名。其適用條件是:產品的質量、形象必須與高價相符,且有足夠的消費者能接受這種高價并愿意購買;產品必須有特色。這種定價策略的優點是:高價格高利潤,能迅速補償研究與開發費用,便于企業籌集資金并掌握調價主動權。其缺點是:定價較高會限制需求,銷路不易擴大;高價原則會誘發競爭,企業壓力大;企業新產品的高價高利時期也較短。一般適用于仿制可能性較小生命周期較短且高價仍有需求的產品。(2
45、)市場滲透定價策略。這是一種低價策略,是指在新產品上市之初,將價格定得較低利用物美價廉的優勢迅速占領市場,取得較高市場占有率,以獲得較大利潤。適用條件是:潛在市場較大,需求彈性較大,低價可增加銷售;企業新產品的生產和銷售成本隨銷量的增加而減少。這種定價策略的優點是:低價能迅速打開新產品的銷路,便于企業提高市場占有率;低價獲利可阻止競爭者進入,便于企業長期占領市場。其缺點是:投資回收期長,價格變動余地小難以應付在短期內突發的競爭或需求的較大變化。(3)溫和定價策略。這是一種中價策略,是指在新產品上市之初,將價格定在高價和低價之間,力求使買賣雙方都滿意。由于撇脂定價策略定價較高,易引起消費者不滿及
46、市場競爭有一定風險;市場滲透定價策略又定價過低,雖對消費者有利,但企業在新產品上市之初,收入甚微,投資回收期長。而溫和定價策略既可避免撇脂定價策略因高價而具有的高風險,又可避免市場滲透定價策略因低價帶來的企業生產經營困難,因而既能使企業獲取適當的平均利潤,又能兼顧消費者的利益。其缺點是:比較保守,不適于需求復雜多變或競爭激烈的市場環境。6、產品組合定價策略產品組合定價策略包括五種情況。(1)產品線定價。例如,某服裝店經營著高、中、低三種檔次的男裝,那么根據這三種檔次,該服裝店就可以為這些男裝分別定價為1280元、880元和300元。當顧客購買男裝時,就會從這三種價位聯想到男裝的高、中、低三種檔
47、次。此外,這種定價策略也滿足了顧客對各種檔次的男裝的需求。(2)備選產品定價。例如,購買汽車的客戶往往在購車時還會選購諸如電子開窗控制器等備選產品,這些備選產品不是必買品,但是可以滿足不同客戶的偏好。這時,汽車經銷商就可以給這些備選產品定一個高價。因為高價的備選產品并不會影響汽車的銷售(不是必買品),而購買備選產品的客戶也不在意其較高的價格。(3)附屬產品定價。有些產品在使用中需要伴隨其他產品的消費,它們就稱為附屬產品,例如,計算機硬件和軟件,計算機硬件可以看成是主產品,而軟件就成為其附屬產品。一般企業主產品的價格定得較低,而將附屬產品定的價格則較高。因為客戶不需要經常購買主產品但是卻需要經常
48、更換附屬產品,企業就可以通過高價的附屬產品的銷售來獲得持續的利潤。(4)副產品定價。例如,生產肉類、石油、化工等產品時常常伴有副產品。假如副產品的價值相當高,企業就可以將主產品定一個有競爭性的低價,從而獲取更多的市場份額,而將副產品定一個高價,從而獲得利潤。(5)產品束定價。產品束定價即企業將幾種產品組合在一起,進行低價銷售。例如,電影院銷售的年票,其價格就比單次購買的電影票價便宜得多7、心理定價策略(1)尾數定價策略。尾數定價策略是指在商品定價時取尾數而不取整數的定價策略。般來說,價格較低的產品采取零頭結尾。(2)整數定價策略。與尾數定價策略相反,整數定價策略是指企業有意將產品價格定為整數,
49、以顯示產品具有一定質量。這種方法易使消費者產生“一分錢一分貨”“高價是好貨的感覺,從而提升商品形象。此策略多用于價格較貴的耐用品或禮品,以及消費者不太了解的產品。(3)聲望定價策略。聲望定價策略是指利用消費者仰慕名牌商品或名店的聲望所產生的某種心理來制定商品的價格,一般把價格定成高價。因為消費者往往以價格判斷質量,認為價高質必優。像一些質量不易鑒別的商品(如首飾、化妝品等)宜采用此法。(4)招徠定價策略。招徠定價策略是指企業利用部分顧客求廉的心理,特意將某幾種產品的價格定得較低,以吸引顧客、擴大銷售。雖然幾種低價品不賺錢,但帶動了企業其他產品的銷售,使得企業整體效益得以提升,如某酒店推出的每日
50、一個“特價菜”。(5)分檔定價策略。分檔定價策略是指在定價時,把同類商品比較簡單地分為幾檔,每檔定一個價格;以簡化交易手續,節省消費者時間。這種定價法適用于紡織業、水果業、蔬菜業等行業。采用這種定價法,檔次劃分要適度,級差不可太大也不可太小,否則起不到應有的分檔效果。(6)習慣定價策略。習慣定價策略是指按照消費者的需求習慣和價格習慣定價的技巧些消費者經常購買、使用的日用品,已在消費者心中形成一種習慣性的價格標準。這類商品價格不宜輕易變動,以免引起消費者不滿。在必須變價時,寧可調整商品的內容、包裝、容量也盡可能不要采用直接調高價格的辦法。日常消費品一般都適用這種定價策略。8、折扣與折讓定價策略折
51、扣與折讓定價策略是指企業根據產品的銷售對象、成交數量、交貨時間、付款條件等因素的不同,給予不同價格折扣的一種定價決策。其實質是減價策略。這種策略是鼓勵客戶購買、提高市場占有率的有效手段,主要包括以下六種。(1)現金折扣。現金折扣是指對按約定日期付款的客戶給予一定比例的折扣。一般由買方付款期間利率的多少、付款期限的長短和經營風險的大小來決定。這一折扣率必須提供給所有符合規定條件的客戶。這種策略的目的是鼓勵客戶提前償還欠款,加速資金周轉,減少壞賬損失。(2)數量折扣。數量折扣是指根據購買數量的多少分別給予不同的折扣。購買數量越多,折扣越大。典型的例子是“購貨100個單位以下的單價是10元,100個
52、單位以上是9元”。這種折扣必須提供給所有消費者,但不能超過銷售商大批量銷售所節省的成本。數量折扣的實質是將大量購買時所節約費用的一部分返還給購買者,其關鍵在于合理確定給予折扣的起點、檔次及每個檔次的折扣率。它一般分為累計折扣和非累計折扣。數量折扣的目的是鼓勵消費者大量購買或集中購買企業產品,以期與本企業建立長期商業關系。(3)交易折扣。交易折扣是指企業根據交易對象在產品流通中的不同地位、功能和承擔的職責給予不同的價格折扣。交易折扣的多少,隨行業與產品的不同而有所區別;同一行業和同種商品,則要依據中間商在工作中承擔風險的大小而定。通常的做法是,先定好零售價,然后再按一定的倒扣率,依次制定各種批發
53、價及出廠價。在實際工作中,也可逆向操作。(4)季節折扣。季節折扣是指經營季節性商品的企業:對銷售淡季來采購的買主,給予折扣優惠。實行季節折扣,有利于鼓勵消費者提前購買,減輕企業倉儲壓力,調整淡旺季間的銷售不均衡。它主要適用于具有明顯淡旺季的行業和商品。(5)復合折扣。復合折扣是指企業在市場銷售中,因競爭加劇而采用多種折扣并行的方法。例如,在銷售淡季可同時使用現金折扣、交易折扣,以較低價格鼓勵消費者購買。(6)價格折讓。價格折讓是指從目錄表價格降價的二種策略。它主要有以下兩種形式:促銷折讓,是指生產企業為了鼓勵中間商開展各種促銷活動,而給予某種程度的價格減讓,如刊登地方性廣告、布置專門的櫥窗等;
54、以舊換新折讓,是指消費者購買新貨時將舊貨交回企業,企業給予一定價格優惠的方法。第六章 渠道運營管理一、 不同類型商品分銷渠道的構建(一)消費品分銷渠道的構建1、消費品及分類消費品是指消費者個人或家庭使用的產品。按消費者購買習慣不同,可以把消費品分為便利品、選購品、特殊品和非渴求品四種類型。(1)便利品。便利品是指消費者購買頻繁,不愿花時間和精力比較品牌、價格;希望隨時隨地能買到的產品。便利品可分為日用品、沖動購買品和應急物品三種。其中,日用品是指那些價格低、經常使用和購買的產品,如食鹽、方便面、洗滌用品、飲料等;沖動購買品是指消費者在視覺、嗅覺、聽覺等感覺器官受到刺激的情況下臨時決定購買的產品
55、,如玩具、水果等;應急物品是指消費者在緊急需要的情況下所購買的產品或服務,如急診藥品、應急雨傘等。(2)選購品。選購品是指消費者對產品或服務的價格、質量、款式、耐用性等進行比較之后才會購買的產品,如家用電器、服裝、美容美發產品等。(3)特殊品。特殊品是指具備獨有特征和(或)品牌標志的產品。對這些產品,購買者愿意付出特殊的購買努力,如特殊品牌和式樣的汽車、服裝等。(4)非渴求品。非渴求品是指那些消費者不知道或雖然知道但一般情況下不會主動購買的產品。傳統的非渴求品有人壽保險、工藝類陶瓷以及百科全書等。那些剛上市、消費者從未了解的新產品也可歸為非渴求品的范疇。當然,非渴求品并不是終身不變的,特別是新
56、產品,隨著消費者對產品的了解,它可以轉換為其他類別的產品。2、常見的消費品分銷渠道模式(1)廠家直供模式。廠家直供模式是指生產廠家直接將商生產廠家品供應給終端渠道進行銷售的渠道模式,該模式的優點是:渠道短,信息反應快,服務及時,價格穩定,促銷到位,易于控制。其缺點是:受交通因素影響犬,設立過程容易出現銷售盲區。該模式的優點是:生產廠家容易與中間商達成共識,最大限度地調動中間商的積極性,市場價格比較穩定。其缺點是:商品銷售權完全交給中間商,生產廠家在渠道控制方面存在風險。因此,一般生產廠家經常在新商品上市之初或企業本身知名度不高時選擇該模式。(2)平臺式銷售模式。平臺式銷售模式是指生產廠家以商品
57、的分裝廠為核心,由分裝廠建立經營部,負責向各個零售終端供應商品。該模式適用于消費密集、交通便利的大城市市場。在該模式下,生產廠家利用分裝廠構建了強大的經銷商物流平臺。每個經銷商負責幾條街或者幾家店鋪的送貨上門工作,達到了深度分銷的效果。該模式的優點是:責任區域明確;服務半徑小,送貨及時,服務周到;網絡穩定。其缺點是:受區域市場條件限制大,必須經過廠家直達送貨,需要較多人員管理。(二)工業品分銷渠道的構建1、工業品市場及其特點工業品是指購買者以社會再生產為目的而購買的產品。通常按工業品進入生產過程的方式及其與商品成本的關系,將其分為原材料和零部件、固定資產、供應品和勞務。工業品市場又叫生產資料市
58、場,是為人們的生產服務的,它提供的商品是生產資料。組成工業品市場的行業主要包括農業、林業、漁業、采礦業、制造業、建筑業、運輸業、通信業、金融業、服務業等。其市場特點表現為以下幾個方面。(1)需求的派生性。需求的派生性是指工業品市場購買者對產品的需求,歸根結底是由消費者對消費品的需求引申出來的。(2)需求彈性小。需求彈性小是指工業品市場購買者對產品和勞務的需求受價格影響不大,即價格上漲,不會引發需求大幅度下降;反之,價格下降,也不會引發需求大幅度上升。(3)專業采購。專業采購是指工業品市場購買活動由專業人員或者專業采購團隊完成。(4)一次購買量大。相對于消費品市場的購買,工業品市場一次采購量大。(5)顧客集中穩定。該特點由工業品市場構成人員的特點決定。2、工業品分銷渠道設計鑒于工業品市場的特點,工業品分銷渠道以具有服務功能的短渠道為主。在實踐中,企業工業品分銷渠道主要以直銷為主,
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業或盈利用途。
- 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2024年籃球裁判員考試真題及試題與答案
- 2024年農業植保員考試升學指導與試題解析
- 2024年足球裁判員考試特點試題與答案
- 農業植保員資格考試中的細節與重點試題及答案
- 提升模具設計師資格考試成績的有效路徑試題及答案
- 2024模具設計師資格認證考試復習誤區辨析試題及答案
- 2024年3月全國事業單位聯考E類職業能力傾向測驗真題試卷試卷答案解析
- 2024游泳救生員職業考試的倡導試題及答案
- 2024年種子繁育員考試的考點總結試題及答案
- 銀行從業資格證考試策略試題及答案
- 2025年福建省龍巖市武平縣鄉村振興戰略儲備人才引進18人歷年高頻重點提升(共500題)附帶答案詳解
- 人教版(2025新版)七年級下冊數學第七章 相交線與平行線 單元測試卷(含答案)
- 12J12無障礙設施圖集
- 【八年級下冊地理中圖北京版】期中真題必刷卷B-【期中真題必刷卷】(北京專用)(解析版)
- 《鐵路技術管理規程》(普速鐵路部分)
- 白細胞疾病及其檢驗(血液學檢驗課件)
- 案例3 哪吒-全球首個“海空一體”跨域航行器平臺
- T-CTSS 3-2024 茶藝職業技能競賽技術規程
- 車隊運營中的司機管理策略研究
- 新生兒臍部出血的護理
- 實驗室的智能化設計與建設
評論
0/150
提交評論