


下載本文檔
版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
1、安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化辦公室主任崗位職責(zé) 1、對(duì)礦井安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作負(fù)全面責(zé)任,按照煤礦安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化標(biāo)準(zhǔn)及考核評(píng)級(jí)辦法及河南省國(guó)有煤礦生產(chǎn)礦井質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化標(biāo)準(zhǔn),對(duì)礦井質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作進(jìn)行組織開(kāi)展,對(duì)礦井安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化辦公室負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。 2、領(lǐng)導(dǎo)全礦質(zhì)量達(dá)標(biāo)工作,安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)標(biāo)工作及其它質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)標(biāo)檢查活動(dòng)3、負(fù)責(zé)處理在質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作過(guò)程中出現(xiàn)的營(yíng)私作弊,弄虛作假,未能保持原則的事件;負(fù)責(zé)處理在質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作中因保持原則,按章辦事而遭到打擊報(bào)復(fù)事件。4、對(duì)標(biāo)準(zhǔn)化工作開(kāi)展不利的單位和個(gè)人,負(fù)責(zé)向礦提出處理意的建議。5、對(duì)標(biāo)準(zhǔn)化工作中的先進(jìn)單位和個(gè)人,負(fù)責(zé)按照有關(guān)規(guī)定給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。6、負(fù)責(zé)督查標(biāo)
2、準(zhǔn)化培訓(xùn)計(jì)劃的完成狀況,保證員工上標(biāo)準(zhǔn)崗、干標(biāo)準(zhǔn)活。 生產(chǎn)科科長(zhǎng)安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化崗位職責(zé) 1、分管礦長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)分管范圍的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化管理工作。 2、貫徹執(zhí)行黨和國(guó)家的安全生產(chǎn)方針、政策、法規(guī)、條例和上級(jí)主管部門有關(guān)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化管理的規(guī)定。3、負(fù)責(zé)制訂生產(chǎn)科質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)標(biāo)計(jì)劃、質(zhì)量考核和獎(jiǎng)懲工作。4、組織好旬、月、季度的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化檢查驗(yàn)收工作,對(duì)檢查發(fā)現(xiàn)的安全隱患和質(zhì)量問(wèn)題,及時(shí)通知到有關(guān)單位落實(shí)整改。5、深入現(xiàn)場(chǎng),了解和掌握井下各生產(chǎn)環(huán)節(jié)的質(zhì)量狀況和達(dá)標(biāo)規(guī)劃落實(shí)狀況,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理。6、及時(shí)安排處理分管達(dá)標(biāo)業(yè)務(wù),配合有關(guān)科室搞好質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和培訓(xùn)工作,完成上級(jí)交辦的各項(xiàng)工作。7、抓好質(zhì)量
3、標(biāo)準(zhǔn)化靜態(tài)檢查和動(dòng)態(tài)抽檢工作,抓好落實(shí),使各項(xiàng)工作穩(wěn)步有序進(jìn)行。8、參加礦質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化各項(xiàng)會(huì)議和生產(chǎn)調(diào)度會(huì)、安全辦公會(huì)、作業(yè)規(guī)程會(huì)審等,及時(shí)協(xié)調(diào)解決質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化各項(xiàng)工作。 基建科科長(zhǎng)安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化崗位職責(zé) 1、認(rèn)真學(xué)習(xí)安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化標(biāo)準(zhǔn)及有關(guān)煤礦安全生產(chǎn)的法規(guī)、規(guī)章,不斷提升業(yè)務(wù)水平。 2、對(duì)地面質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作負(fù)全面責(zé)任,協(xié)助基建礦長(zhǎng)組織好地面質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)標(biāo)工作,及時(shí)向礦領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)各項(xiàng)工作進(jìn)展?fàn)顩r。3、依據(jù)分管專業(yè)狀況制定地面設(shè)施年、季、月達(dá)標(biāo)規(guī)劃和實(shí)施辦法,安排重點(diǎn)工程項(xiàng)目,負(fù)責(zé)達(dá)標(biāo)材料審批,保證達(dá)標(biāo)規(guī)劃目標(biāo)的落實(shí)。4、按照要求及時(shí)上報(bào)有關(guān)達(dá)標(biāo)資料。5、每月組織召開(kāi)一次地面質(zhì)量驗(yàn)收評(píng)比分析會(huì),對(duì)當(dāng)月質(zhì)量工作進(jìn)行分析、研究提出整改方案并監(jiān)督落實(shí)。6、按規(guī)定對(duì)有關(guān)人員進(jìn)行獎(jiǎng)罰。7、每周組織開(kāi)展一次安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化自檢。8、每
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 工程施工風(fēng)險(xiǎn)控制的試題及答案
- 2025年行政管理的技術(shù)變革試題及答案
- 2025年市政學(xué)考試計(jì)劃與試題答案
- 管理學(xué)重要考點(diǎn)總結(jié)試題及答案
- 行政管理論文寫作指南試題及答案
- 行政管理學(xué)優(yōu)勢(shì)與不足試題及答案
- 行政管理中決策心理模型試題及答案
- 2025有關(guān)房產(chǎn)抵押借款的合同范本
- 行政管理市政學(xué)考試備戰(zhàn)計(jì)劃試題及答案
- 2025關(guān)于土地租賃合同模板
- 【“三全育人”在幼兒德育教育中的實(shí)踐探究3700字(論文)】
- 中建項(xiàng)目管理手冊(cè)2023年
- 法醫(yī)精神病題庫(kù)
- 中國(guó)古代的聲學(xué)成就
- 甲狀腺健康科普宣傳課件
- MOOC 英國(guó)小說(shuō)-南京大學(xué) 中國(guó)大學(xué)慕課答案
- 培訓(xùn)機(jī)構(gòu)校長(zhǎng)競(jìng)聘
- 房建監(jiān)理投標(biāo)文件技術(shù)部分
- 2019數(shù)據(jù)中心網(wǎng)絡(luò)機(jī)柜技術(shù)規(guī)范
- 新廠規(guī)劃方案
- 《硬措施》解析培訓(xùn)課件-2024年
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論