1、資料來源：來自本人網絡整理！祝您工作順利！鎮領導干部個人整改清單 指導干部個人整改清單一 1 抓黨建、黨風廉政和隊伍建立不力 一是加強對抓黨建工作思想認識；二是樹立“圍繞經濟抓黨建，抓好黨建促進展的思想，下功夫討論黨建工作，加大對黨建工作經費投入；三是重視黨風廉政建立，加強干部訓練；四是嚴格逗硬深化作風建立工作問責施行方法，對工作不力、不作為的人員準時指出、問責。 馬上整改 2 進展意識和根底設施建立滯后 一是加快產業構造調整步伐，從政策扶持、土地管理、配套設備建立、特色產業等方面入手，對農業產業構造進展調整；二是加強根底設施建立；三是強化品牌意識，加大馬井無公害蔬菜的宣揚推廣力度；四是加大招

2、商引資力度，逐步施行農村勞動力轉移。 馬上整改 3 工作作風和執行不力不實 一是樹立正確的政績觀和進展觀，把對上級負責與對群眾負責統一起來；二是注重基層調查討論，堅持民主集中制，按黨內議事規章議事；三是明確進展的思路，帶著干部努力踐行；四是對支配部署的工作加強催促跟進，建立工作臺賬和督查臺賬。 馬上整改 4 群眾意識不強、對群眾效勞不到位 一是每月不定期深化基層群眾，主動到企業、到村入戶與群眾溝通、座談；二是多站在群眾的角度來主動替群眾考慮，努力想方法解決一些群眾“急、盼、難的事情；三是增加效勞群眾的意識，立足實際，多學習，多想法，帶著廣闊群眾增收致富。 馬上整改 5 工作激情和擔當精神不夠

3、一是時刻牢記自己是一名黨員干部，工作中要以身作那么，樹立良好的務實的公仆形象；二是工作中，領先垂范，作好表率；三是盡心盡職做好本職工作。 馬上整改 6 自我約束己漸放松，節省意識減退 一是必需要遵守黨的各項規章制度，特殊是中央的“八項規定，堅固樹立公仆意識、自省意識、始終保持不驕不躁、艱辛奮斗的作風，努力做到嚴于律己，清政廉潔、克己奉公；二是自覺承受紀檢監檢部門和干部群眾的監視，始終以最強的黨性原那么要求自己，自己在任期間，主動公示個人財產，主動承受群眾監視。 馬上整改 指導干部個人整改清單二 1 學習的主動性差，有用性差 一是利用業余時間，抓緊每一分鐘，主動的改善自己；二是仔細學習政治理論，

4、進步自己的政治敏銳性；三是主動在工作中總結閱歷，堅持學以致用；四是虛心向老指導、機關同事和基層群眾學習。 馬上整改 2 工作無創新，缺乏激情 一是牢記自己是一名黨員，是一名干部，樹立公仆意識；二是高標準嚴要求做好自己的本職工作；三是要多思索，創新工作方法，主動補好位；四是工作要主動主動，有熱情。 馬上整改 3 關懷和效勞群眾差 一是牢記宗旨意識，堅持首問負責制；二是每周不少于三次下村、下企業，不能高高在上；三是仔細聽取老百姓的疾苦，主動化解沖突糾紛；四是仔細做好幫扶和駐村工作。 馬上整改 4 紀律松懈，嚴于律己差 一是嚴格上下班制度，不遲到不早退；二是上班期間中午不飲酒，不得酒后駕車；三是嚴格

5、帶班制度，堅持到政務中心坐班。 馬上整改 5 進取心差，玩心較重 一是追求安康的消遣方式，不斗小地主；二是不到ok廳等消遣場所；三是周末多學習，多思索工作，不郊游。 馬上整改 6 艱辛樸實差，存在鋪張 一是牢記老一輩艱辛樸實的作風，吃差點穿差點，不鋪張；二是公務接待都在機關食堂就餐，不喝酒；三是節省辦公用品，下村準時關電腦、飲水機等。 馬上整改 指導干部個人整改清單三 1 學習的主動性差，有用性差 一是利用業余時間，抓緊每一分鐘，主動的改善自己；二是仔細學習政治理論，進步自己的政治敏銳性；三是主動在工作中總結閱歷，堅持學以致用；四是虛心向老指導、機關同事和基層群眾學習。 馬上整改 2 工作無創

6、新，缺乏激情 一是牢記自己是一名黨員，是一名干部，樹立公仆意識；二是高標準嚴要求做好自己的本職工作；三是要多思索，創新工作方法，主動補好位；四是工作要主動主動，有熱情。 馬上整改 3 關懷和效勞群眾差 一是牢記宗旨意識，堅持首問負責制；二是每周不少于三次下村、下企業，不能高高在上；三是仔細聽取老百姓的疾苦，主動化解沖突糾紛；四是仔細做好幫扶和駐村工作。 馬上整改 4 紀律松懈，嚴于律己差 一是嚴格上下班制度，不遲到不早退；二是上班期間中午不飲酒，不得酒后駕車；三是嚴格帶班制度，堅持到政務中心坐班。 馬上整改 5 進取心差，玩心較重 一是追求安康的消遣方式，不斗小地主；二是不到ok廳等消遣場所；

7、三是周末多學習，多思索工作，不郊游。 馬上整改 6 艱辛樸實差，存在鋪張 一是牢記老一輩艱辛樸實的作風，吃差點穿差點，不鋪張；二是公務接待都在機關食堂就餐，不喝酒；三是節省辦公用品，下村準時關電腦、飲水機等。 馬上整改 指導干部個人整改清單四 1 抓基層黨建力度不夠。 一是制定黨員干部培訓規劃，進步黨員干部綜合素養；二是加強干部培育，把農村致富力量強、帶著群眾致富力量強的“雙強能人培育成黨員、培育成村組干部；三是加強“兩新組織黨建工作，把黨組織的活動浸透到消費經營各個環節。 2021年底 2 黨風廉政建立重視不夠，常抓不懈堅持不好。 一是仔細落實黨風廉政建立責任制，增加“一崗雙責意識；二是加強

8、黨風廉政建立宣揚訓練，增加黨員干部廉潔自律意識，每年至少上廉政黨課1次；三是加強干部的監視管理，用正反典型對干部進展常常性提示訓練，做到“防微杜漸、“警鐘長鳴。 長期堅持 3 逗真碰硬思想減弱，工作督察督辦不力。 一是發揚吃苦耐勞的較真精神，增加工作的責任感和使命感；二是逗硬督查督辦工作，抓住不落實的事和追究不落實的人，確保工作落實；三是建立工作督查通報制度，準時對工作進展督辦，對工作不力的干部進展談話和處理。 長期堅持 4 正風肅紀抓得不嚴。 一是嚴格落實正風肅紀“9 2 3工作方案，狠剎“不為之風，實在履行好監視職責；二是逗硬工作跟蹤督查通報制度，對重點工作，實行每周通報工作進展，對推動工

9、作不力的，進展實名通報，對存在“為官不為現象的，根據相關規定嚴厲處理；三是不定期跟蹤抽查干部工作紀律狀況，嚴格逗硬深化作風建立問責施行方法，對違紀違規干部進展嚴厲處理。 長期堅持 5 官氣滋生，親力親為不夠。 一是強化公仆意識，常常深化基層、深化群眾，每周至少抽出1天時間到基層理解狀況、解決基層的詳細困難；二是凡事多親力親為，不當“甩手掌柜。 長期堅持 6 缺乏創新精神，享樂主義抬頭 一是加強學習，更新觀念，創新工作方法，主動打造亮點和特色；二是嚴于律己，仔細貫徹執行中央、省、市關于“厲行節儉節省，反對鋪張鋪張的各項規定，始終做到艱辛奮斗，戒驕戒躁。 長期堅持 指導干部個人整改清單五 整改清單

10、 1 抓黨建工作不力 一是加強對干部的思想訓練，增加干部抓好黨建工作的責任感和使命感；二是不折不扣落實黨建經費，保障基層黨建工作深化扎實開展。 長期堅持 2 工作作風不扎實 一是增加進展意識，堅固樹立正確的政績觀；二是加強工作執行力，工作不打折扣，強化工作督查督辦，確保工作落實；三是改良作風，實在維護群眾利益，暢通群眾訴求渠道，主動回應群眾關切的熱點難點問題。 長期堅持 3 衙門作風、家長作風嚴峻 一是強化公仆意識，常常深化基層，深化群眾解決詳細困難，每周至少1次；二是堅持交心談心制度，堅持每月至少與1名機關干部和村主要干部談話；三是勇于爭先，勤政為民，調高目的，自我加壓，主動進步群眾的美好指數。 長期堅持 4 擔當意識不強 一是正視困難問題，主動化解制約馬井進展的土地、資金等瓶頸問題；二是消退求穩怕亂