1、關于成立失物招領中心的工作方案 為開展好首屆招領服務中心的各項工作，服務同學，促進文 明風尚發展，校園精神文明建設 ，做到有目的、有計劃、有 步驟地進行各項工作，出色的完成院領導交予的任務，并 在工作中作出自己的特色，特擬訂如下計劃： 一、明確目標 招領是為有愛心的人提供學習、交流、服務，作為招領服 務中心，其目標就是發揚拾金不昧的精神，積極引導更多 的同學參與愛心，豐富同學的課余生活，促進協會健康蓬 勃的發展，并進一步加強對協會的管理，推動協會開展各 種有益于同學的演出活動，發揮招領服務中心在校園文化 建設中的作用，在招領管理中不斷貫徹落實綜合管理辦法 的執行特制定本細則。 二、加強宣傳力度

2、，擴大協會知名度 制作簡易的宣傳單及海報，組織協會成員到各大隊進行宣 傳，聯系圖書館、食堂、ic卡充值室及各大隊寢室樓、教 學樓的教工人員，做好各項宣傳工作，形成健全的失物招 領網絡。協會本學期將實現服務警院師生，發揚拾金不昧 精神而奮斗。 ii 三、團結務實，以人為本 倡導積極務實的工作態度，建立一個良好和諧的工作氛 圍，體現人性化管理理念。 四、加強合作 加強與外界的溝通，特別是與院內各協會、各學生會之間 的交流與學習，吸取別人的先進經驗，聯合我協會實際， 相互貫通，相互融合，不斷創新，為協會的發展謀求新的 方向。 五、工作要求 協會首先應該進行內部的整合，把各自的工作和分工都重 新明確，

3、建立一個合作的團結的集體，并確立相應的制 度，每兩周開一次例會，我們將積極配合社團從實踐中真 正去實現這些規劃，相信我們的協會會更加輝煌！ 六、規范管理制度，系統管理 招領服務中心制度應不斷的完善與修改。在原有基礎上進 行修繕，特別是會員管理及資金管理制度，實現會員管理 的全面化、人性化；財務管理的規范化、系統化。為日后 招領的發展做好鋪墊 七、工作機制及制度 （一）會長負責制：即青年志愿者協會會長作為招領中心 的總負責人，負責管理招領中心的各項工作。 （二）工作室：成立一個匯總中心室，并在各大隊教學 樓、寢室樓處設立分點。匯總中心室負責將各分點一周內 未認領物品的保管、宣傳工作。 （三）工作

4、室和網絡雙軌運行制：本招領中心除設立工作 室外，還將設立專用招領 qq群、電話號碼做接收、宣傳， 公布等。 （四）值班時間：周一至周五上午07: 30 8 00,下午 12： 3013： 30o （五）登記事項：失物上交登記時，志愿者應詳細登記失 物及拾者的具體信息；認領者應憑借身份證、學生證等有 效證件登記領取。（登記薄：日期、姓名、區隊、聯系電 話、備注） （六）保管制：失物由工作室保管員保管，設立保管箱。 鑰匙由保管員掌管。 （七）公示黑板：設立在食堂門口，內容詳略得當，及時 公示。 （八）獎勵和處罰制度：對主動送交失物到中心室的同學 及積極工作的志愿者給予通報表揚。對中心工作人員作出 的有損壞、遺失、私吞失物者，給予相應的賠償及批評警 告等處罰。 八、注意事項： （一）中心內部要有專門的人員保管登記表，內部人員也 要互相監督，不許私存失物。對當日值班的工作人員和具 體時間，都要進行登記，存檔。 （二）每學期