用工合同解除需填協議?甲方（用人單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯系電話：________________乙方（勞動者）：姓名：____________________性別：____________________身份證號碼：________________地址：____________________聯系電話：________________鑒于甲乙雙方于[用工起始日期]簽訂了[用工合同名稱]（以下簡稱"原合同"），現經雙方友好協商，一致同意解除原合同，并就解除事宜達成如下協議：一、協議背景與目的甲乙雙方在履行原合同過程中，由于[具體原因]，雙方決定解除勞動關系，以明確雙方權利義務，避免后續爭議，特簽訂本用工合同解除協議。二、原合同基本情況原合同約定乙方在甲方擔任[工作崗位名稱]，工作地點為[具體工作地點]，合同期限自[起始日期]至[結束日期]。乙方在工作期間，需按照甲方要求完成工作任務，遵守甲方的規章制度，甲方按照合同約定向乙方支付勞動報酬。三、合同解除事項1.雙方一致同意，自本協議簽訂之日起，原合同正式解除，雙方之間的勞動關系隨之終止。2.乙方應于[離職日期]前辦理完畢工作交接手續，包括但不限于歸還甲方財物、交接工作資料、清理工作場地等。工作交接完成后，乙方應向甲方提交書面的工作交接報告。四、權利義務甲方權利義務1.支付款項甲方應在乙方辦理完工作交接手續后的[X]個工作日內，按照原合同約定及國家法律法規的規定，向乙方支付以下款項：截至合同解除之日的工資及獎金，共計人民幣[X]元。依法應支付的經濟補償，按照乙方在甲方的工作年限，每滿一年支付一個月工資的標準向乙方支付，不滿六個月的，向乙方支付半個月工資的經濟補償；乙方月工資高于甲方所在直轄市、設區的市級人民政府公布的本地區上年度職工月平均工資三倍的，向其支付經濟補償的標準按職工月平均工資三倍的數額支付，向其支付經濟補償的年限最高不超過十二年。經核算，甲方應向乙方支付經濟補償共計人民幣[X]元。其他應支付的費用，如未休年假工資等，共計人民幣[X]元。上述款項總計人民幣[X]元（大寫：____________________元整）。甲方將通過銀行轉賬的方式支付至乙方以下指定銀行賬戶：開戶銀行：____________________銀行賬號：____________________戶名：____________________2.協助義務甲方應為乙方辦理離職證明，離職證明應包括乙方的工作崗位、工作期限、解除勞動關系的日期等信息，并在乙方辦理完工作交接手續后的[X]個工作日內出具。甲方應按照國家法律法規的規定，在十五日內為乙方辦理檔案和社會保險關系轉移手續。乙方權利義務1.工作交接乙方應按照甲方要求，在[離職日期]前完成工作交接工作。工作交接內容包括但不限于：未完成的工作任務及進展情況，應向接手人員詳細說明，并提供相關工作資料和文件。保管的甲方財物，如辦公用品、設備、文件資料等，應逐一清點并歸還甲方。如有遺失或損壞，應照價賠償。負責的業務往來客戶信息及相關資料，應向甲方指定人員交接清楚，并協助甲方做好后續溝通工作。乙方應在工作交接完成后，向甲方提交書面的工作交接報告，報告應詳細說明工作交接的內容、時間、交接雙方等信息。2.保密義務乙方承諾，在解除勞動關系后，仍應對甲方的商業秘密、技術秘密、客戶信息等予以保密，不得向任何第三方披露或使用。保密期限為自本協議簽訂之日起[X]年。本條款的保密義務不因本協議的解除而終止。如乙方違反保密義務，應向甲方支付違約金人民幣[X]元，并賠償甲方因此遭受的全部損失。3.競業限制義務（如有）若甲乙雙方在原合同中約定了競業限制條款，乙方應遵守相關約定。在競業限制期限內，乙方不得在與甲方有競爭關系的單位工作或提供服務，不得自營與甲方有競爭關系的業務。甲方應按照約定向乙方支付競業限制經濟補償，補償標準為乙方離職前十二個月平均工資的[X]%，支付方式為每月[具體支付日期]支付。如甲方未按時支付競業限制經濟補償，乙方有權在提前通知甲方后解除競業限制約定。若乙方違反競業限制義務，應向甲方支付違約金人民幣[X]元，并返還已領取的競業限制經濟補償。甲方有權要求乙方繼續履行競業限制義務或按照上述標準支付違約金后不再要求乙方履行競業限制義務。五、違約責任1.若甲方未按照本協議約定按時支付款項或辦理相關手續，每逾期一日，應按照未支付金額或未辦理事項涉及金額的[X]%向乙方支付違約金。逾期超過[X]日的，乙方有權解除本協議，并要求甲方支付全部應付款項及違約金。2.若乙方未按照本協議約定按時完成工作交接或違反保密義務、競業限制義務等，應向甲方支付違約金人民幣[X]元，并賠償甲方因此遭受的全部損失。甲方有權從應支付給乙方的款項中扣除相應違約金及損失賠償金額。六、爭議解決1.本協議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。2.甲乙雙方在履行本協議過程中如發生爭議，應首先通過友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。七、其他條款1.本協議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。2.本協議未盡事宜，可由雙方另行簽訂補充協議。補充協議與本協議具有同等法律效力。如補充協議與本協議不一致的，以補充協議為準。甲方（蓋章）：____