駕校聘用員工合同范本1.甲方（買方/出租方/委托方）：

甲方全稱為XX駕校，成立于XX年，總部位于XX市XX區，是一家專業從事機動車駕駛員培訓的企業。甲方的法定代表人為張三，聯系方式為電話：XXX-XXXXXXX，郵箱：xxx@。

2.乙方（賣方/承租方/服務提供方）：

乙方全稱為XX個人，性別為男/女，出生日期為XXXX年XX月XX日，身份證號碼為XXXXXXXXXXXXXXXX，住址為XX市XX區XX街道XX號。乙方的法定代表人為李四，聯系方式為電話：XXX-XXXXXXX，郵箱：xxx@。

合同簡介：

甲乙雙方鑒于對彼此實力的認可，經友好協商，甲方同意聘用乙方作為駕校的員工，乙方同意接受甲方的聘用。雙方通過簽訂本合同，明確雙方的權利與義務，以確保合作的順利進行。

本合同的簽訂背景是基于甲方對乙方個人能力的認可，以及乙方對甲方駕校良好口碑和企業發展前景的信任。雙方的合作前提是遵守國家相關法律法規，遵循公平、公正、公開的原則，實現互利共贏。

本合同旨在規范甲乙雙方在聘用關系中的行為，明確雙方的權利與義務，確保雙方的合法權益得到保障。在此基礎上，甲方為乙方提供工作平臺和發展空間，乙方則為甲方提供專業知識和技能，共同為駕校的發展貢獻力量。

本合同的內容包括雙方的基本信息、聘用崗位、工作職責、薪資待遇、合同期限、違約責任等方面的規定。雙方在簽訂合同時，應認真閱讀本合同的各項條款，確保了解并同意其中的內容。

在本合同有效期內，甲方應按照約定向乙方支付薪資，并提供相應的工作條件和保障。乙方則應認真履行工作職責，遵守甲方的管理制度，努力提高業務水平，為甲方的企業發展做出貢獻。

如雙方在履行合同過程中發生爭議，應首先通過友好協商解決；如協商無果，可向甲方所在地的人民法院提起訴訟。

本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，合同期限為XX年，自XX年XX月XX日至XX年XX月XX日。合同期滿后，如雙方同意續簽，應簽訂新的合同，并明確雙方的權利與義務。

本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。雙方在簽訂合同時，應加蓋公章，并由法定代表人或授權代表簽字。

附則：

本合同未盡事宜，可由雙方另行簽訂補充協議，補充協議與本合同具有同等法律效力。

簽署：

甲方（買方/出租方/委托方）：

乙方（賣方/承租方/服務提供方）：

簽訂日期：XX年XX月XX日

第一條合同目的與范圍

本合同的目的是明確甲方（駕校）與乙方（員工）之間的聘用關系，規定雙方的權利與義務，確保雙方的合法權益得到保障。本合同涉及的具體內容包括但不限于：聘用崗位、工作職責、薪資待遇、合同期限、違約責任等方面的規定。

第二條定義

在本合同中，以下術語具有如下含義：

1.“甲方”指的是XX駕校，是一家專業從事機動車駕駛員培訓的企業。

2.“乙方”指的是與甲方簽訂合同的個人，性別為男/女，出生日期為XXXX年XX月XX日，身份證號碼為XXXXXXXXXXXXXXXX，住址為XX市XX區XX街道XX號。

3.“聘用崗位”指的是乙方在甲方駕校中所擔任的職位和職責。

4.“工作職責”指的是乙方在甲方駕校中應盡的職責和任務。

5.“薪資待遇”指的是乙方在甲方駕校中所享受的薪資和福利。

6.“合同期限”指的是本合同的有效期限，自XX年XX月XX日至XX年XX月XX日。

第三條雙方權利與義務

甲方的權利與義務：

1.為乙方提供工作平臺和發展空間，確保乙方在工作中能夠充分發揮個人能力。

2.按照約定向乙方支付薪資，并為其提供相應的工作條件和保障。

3.為乙方提供必要的培訓和指導，以提高其業務水平和綜合素質。

4.尊重乙方的合法權益，不得侵犯乙方的人身權、知識產權等。

5.履行合同約定的其他義務。

乙方的權利與義務：

1.認真履行工作職責，遵守甲方的管理制度，努力提高業務水平。

2.按照甲方的要求完成工作任務，保證工作質量符合甲方要求。

3.尊重甲方的合法權益，不得損害甲方的聲譽和利益。

4.保密甲方商業秘密，不得泄露給第三方。

5.在合同期限內，不得與其他駕?；蛳嚓P機構從事相同或相似的工作。

6.履行合同約定的其他義務。

雙方的違約責任：

1.如甲方未按照約定向乙方支付薪資或提供工作條件，甲方應承擔違約責任，向乙方支付違約金，并賠償因此給乙方造成的損失。

2.如乙方未按照約定履行工作職責或違反甲方管理制度，乙方應承擔違約責任，向甲方支付違約金，并賠償因此給甲方造成的損失。

雙方應共同努力，維護合同的履行，確保合作的順利進行。如雙方在履行合同過程中發生爭議，應首先通過友好協商解決；如協商無果，可向甲方所在地的人民法院提起訴訟。

第四條價格與支付條件

乙方的薪資待遇如下：

1.基本工資：每月人民幣XXX元。

2.獎金：根據乙方的工作表現和甲方業績，按月或按季度發放。

3.甲方應按月支付乙方薪資，每月薪資支付日期為次月的第一個工作日。

4.甲方支付薪資的方式為銀行轉賬，轉賬信息為乙方提供的銀行賬戶。

5.如乙方的工作表現不符合甲方要求，甲方有權按照約定降低薪資待遇。

第五條履行期限

本合同的有效期限為XX年，自XX年XX月XX日至XX年XX月XX日。

1.乙方的試用期為XX個月，自乙方入職之日起計算。

2.試用期滿后，如乙方表現良好，甲方應正式聘用乙方。

3.如乙方在試用期內不符合甲方要求，甲方有權解除本合同。

第六條違約責任

1.如甲方未按照約定向乙方支付薪資或提供工作條件，甲方應承擔違約責任，向乙方支付違約金，違約金為乙方試用期滿后一個月薪資的總額。

2.如乙方未按照約定履行工作職責或違反甲方管理制度，乙方應承擔違約責任，向甲方支付違約金，違約金為乙方試用期滿后一個月薪資的總額。

3.如乙方在合同期限內與其他駕校或相關機構從事相同或相似的工作，乙方應承擔違約責任，向甲方支付違約金，違約金為乙方試用期滿后一個月薪資的總額。

4.如甲方未按照約定提供工作條件或解除合同，甲方應賠償乙方因解除合同而造成的一切損失。

5.如乙方未按照約定履行工作職責或解除合同，乙方應賠償甲方因解除合同而造成的一切損失。

6.本合同的任何一方如違反合同約定的其他條款，應承擔相應的違約責任。

7.雙方應共同努力，維護合同的履行，確保合作的順利進行。如雙方在履行合同過程中發生爭議，應首先通過友好協商解決；如協商無果，可向甲方所在地的人民法院提起訴訟。

第七條不可抗力

1.不可抗力是指在合同履行過程中，發生無法預見、無法避免并且無法克服的客觀情況，導致合同無法履行或變得極為困難。

2.不可抗力包括但不限于以下情況：自然災害（如地震、洪水、臺風等）、社會事件（如戰爭、動亂、罷工等）、政府行為（如法律變更、政策調整等）。

3.發生不可抗力事件時，受影響的一方應立即通知對方，并在合理時間內提供相關證明文件。

4.受不可抗力影響的一方應盡力克服不可抗力事件，減少損失，并在不可抗力結束后繼續履行合同。

5.如不可抗力事件導致合同無法履行或變得極為困難，雙方應協商決定合同的繼續履行、變更或解除。

6.雙方應互不承擔因不可抗力事件導致的違約責任，但不可抗力事件發生后，受影響的一方未履行通知義務或未盡力減少損失的，應承擔相應的責任。

第八條爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中應相互尊重，積極溝通，以避免產生爭議。

2.如雙方在履行合同過程中發生爭議，應首先通過友好協商解決；如協商無果，可向甲方所在地的人民法院提起訴訟。

3.雙方同意，任何爭議均適用中國法律，并接受中國法院的管轄。

4.雙方在爭議解決過程中應保持合作態度，共同維護雙方的合法權益。

5.雙方應承擔因爭議解決產生的相關費用，包括但不限于訴訟費、律師費等。

6.雙方同意，在爭議解決過程中，不得泄露對方的商業秘密和個人信息，以保護雙方的合法權益。

雙方應在爭議解決過程中，本著公平、公正、公開的原則，積極履行各自的權利和義務，共同維護合同的履行。

第九條其他條款

1.通知方式：雙方應通過書面形式互相通知與合同有關的事宜。通知可采用郵件、短信、微信等方式，通知發出后即為生效。

2.合同變更：如雙方同意變更本合同的任何條款，應簽訂書面補充協議，經雙方簽字蓋章后與本合同具有同等法律效力。

3.終止條件：本合同在以下情況下可終止：

a)合同期限屆滿，雙方未續簽；

b)雙方協商一致解除合同；

c)一方違約導致合同無法履行，對方解除合同；

d)不可抗力事件導致合同無法履行。

4.合同終止后，乙方應按照甲方要求辦理相關手續，包括但不限于交還工作證、解除勞動合同等。

5.合同終止后，雙方對彼此的權利和義務不再享有，但本合同終止前產生的權利和義務仍受法律保護。

第十條附則