公司勞動協議合同樣本第一篇范文：合同編號：__________

甲方（用人單位）：

地址：____________________

法定代表人：____________________

身份證號碼：____________________

乙方（勞動者）：

姓名：____________________

性別：____________________

身份證號碼：____________________

家庭住址：____________________

鑒于甲方系從事____________________行業的公司，乙方愿意加入甲方工作，雙方經友好協商，達成如下協議：

一、勞動合同期限

1.本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.乙方同意在合同期限內，根據甲方的工作需要，承擔甲方分配的工作任務。

二、工作內容和地點

1.乙方在甲方指定的工作地點，從事____________________工作。

2.乙方應按照甲方的要求，完成各項工作任務，確保工作質量和效率。

三、工作時間和休息休假

1.乙方的工作時間為每天____________________小時，每周工作____________________天。

2.乙方享有國家規定的法定節假日、年休假、婚假、產假、陪產假、喪假等休假待遇。

四、勞動報酬

1.乙方工資標準為：____________________元/月。

2.甲方每月支付乙方工資時間為每月的__________日。

3.乙方在合同期限內，如因甲方原因導致停工、停業或部分停工，甲方應按照國家規定支付乙方工資。

五、社會保險和福利

1.甲方依法為乙方繳納社會保險，包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險。

2.甲方為乙方提供以下福利待遇：

（1）____________________；

（2）____________________；

（3）____________________；

（4）____________________。

六、勞動紀律和保密

1.乙方應遵守國家法律法規、甲方規章制度及職業道德，服從甲方管理。

2.乙方應保守甲方商業秘密，未經甲方書面同意，不得向任何第三方泄露。

七、勞動合同的解除和終止

1.雙方協商一致，可以解除本合同。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）嚴重違反甲方規章制度；

（2）嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損失；

（3）被依法追究刑事責任；

（4）出現不可抗力等原因。

3.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

（1）未按照國家規定支付工資；

（2）未依法繳納社會保險；

（3）未提供符合國家規定的勞動條件；

（4）出現其他違反勞動合同的情形。

八、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應友好協商解決。

2.協商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。

九、其他

1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。

2.本合同未盡事宜，可由雙方另行協商解決。

3.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.甲方營業執照復印件；

2.甲方法定代表人身份證明復印件；

3.乙方身份證復印件；

4.甲方規章制度。

甲方（蓋章）：____________________

乙方（簽字）：____________________

簽訂日期：____________________年____________________月____________________日

第二篇范文：第三方主體+甲方權益主導

甲方（用人單位）：

地址：____________________

法定代表人：____________________

身份證號碼：____________________

乙方（勞動者）：

姓名：____________________

性別：____________________

身份證號碼：____________________

家庭住址：____________________

丙方（第三方主體）：

名稱：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

身份證號碼：____________________

鑒于甲方系從事____________________行業的公司，乙方愿意加入甲方工作，丙方作為第三方主體，為乙方提供相關服務，雙方經友好協商，達成如下協議：

一、勞動合同期限

1.本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.乙方同意在合同期限內，根據甲方的工作需要，承擔甲方分配的工作任務。

二、工作內容和地點

1.乙方在甲方指定的工作地點，從事____________________工作。

2.乙方應按照甲方的要求，完成各項工作任務，確保工作質量和效率。

三、工作時間和休息休假

1.乙方的工作時間為每天____________________小時，每周工作____________________天。

2.乙方享有國家規定的法定節假日、年休假、婚假、產假、陪產假、喪假等休假待遇。

四、勞動報酬

1.乙方工資標準為：____________________元/月。

2.甲方每月支付乙方工資時間為每月的__________日。

3.乙方在合同期限內，如因甲方原因導致停工、停業或部分停工，甲方應按照國家規定支付乙方工資。

五、第三方責任與權益

1.丙方負責為乙方提供以下服務：

（1）____________________；

（2）____________________；

（3）____________________；

（4）____________________。

2.丙方享有以下權益：

（1）對乙方在履行合同過程中的表現進行監督和評估；

（2）對乙方違反合同約定或損害甲方權益的行為，有權采取必要措施；

（3）根據合同約定，收取乙方相關服務費用。

六、甲方權益保障

1.甲方有權要求乙方按照約定完成工作任務，保證工作質量和效率；

2.甲方有權對乙方的工作進度、成果進行監督檢查；

3.甲方有權根據乙方的工作表現，調整乙方的工資和福利待遇；

4.甲方有權解除本合同，包括但不限于以下情況：

（1）乙方嚴重違反甲方規章制度；

（2）乙方嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損失；

（3）乙方被依法追究刑事責任；

（4）出現不可抗力等原因。

七、乙方違約及限制條款

1.乙方有下列情形之一的，甲方有權解除本合同，并要求乙方承擔相應責任：

（1）嚴重違反甲方規章制度；

（2）嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損失；

（3）泄露甲方商業秘密；

（4）出現其他違反合同約定的行為。

2.乙方在合同期限內，未經甲方同意，不得與第三方簽訂與本合同內容相同或類似的合同；

3.乙方在合同期限內，未經甲方同意，不得兼職或從事與甲方業務相關的其他工作。

八、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應友好協商解決。

2.協商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。

九、其他

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各執一份。

2.本合同未盡事宜，可由雙方另行協商解決。

3.本合同自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.甲方營業執照復印件；

2.甲方法定代表人身份證明復印件；

3.乙方身份證復印件；

4.丙方營業執照復印件；

5.丙方法定代表人身份證明復印件。

第三方介入的意義和目的在于，通過丙方的專業服務，為乙方提供更好的工作環境和條件，同時保障甲方的權益。甲方為主導的目的和意義在于，確保乙方在合同期限內，能夠按照約定完成工作任務，保證工作質量和效率，實現甲方的經營目標。

第三篇范文：第三方主體+乙方權益主導

甲方（用人單位）：

地址：____________________

法定代表人：____________________

身份證號碼：____________________

乙方（勞動者）：

姓名：____________________

性別：____________________

身份證號碼：____________________

家庭住址：____________________

丙方（第三方主體）：

名稱：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

身份證號碼：____________________

鑒于甲方系從事____________________行業的公司，乙方愿意加入甲方工作，丙方作為第三方主體，為乙方提供職業發展支持，雙方經友好協商，達成如下協議：

一、勞動合同期限

1.本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.乙方同意在合同期限內，根據甲方的工作需要，承擔甲方分配的工作任務。

二、工作內容和地點

1.乙方在甲方指定的工作地點，從事____________________工作。

2.乙方應按照甲方的要求，完成各項工作任務，確保工作質量和效率。

三、工作時間和休息休假

1.乙方的工作時間為每天____________________小時，每周工作____________________天。

2.乙方享有國家規定的法定節假日、年休假、婚假、產假、陪產假、喪假等休假待遇。

四、勞動報酬

1.乙方工資標準為：____________________元/月。

2.甲方每月支付乙方工資時間為每月的__________日。

3.乙方在合同期限內，如因甲方原因導致停工、停業或部分停工，甲方應按照國家規定支付乙方工資。

五、第三方責任與權益

1.丙方負責為乙方提供以下服務：

（1）職業發展規劃咨詢；

（2）專業技能培訓；

（3）職業網絡拓展；

（4）職業心理咨詢。

2.丙方享有以下權益：

（1）根據乙方需求，調整服務內容和方式；

（2）對乙方在服務過程中的反饋進行記錄和分析；

（3）在符合保密協議的前提下，丙方有權使用乙方在服務過程中的個人信息進行市場推廣。

六、乙方權益保障

1.乙方有權要求甲方提供與職位相匹配的工作環境和條件；

2.乙方有權要求甲方根據工作表現，調整乙方的工資和福利待遇；

3.乙方有權要求甲方提供必要的職業發展機會；

4.乙方有權要求甲方在合同期內不得隨意解除合同。

七、甲方違約及限制條款

1.甲方有下列情形之一的，乙方有權解除本合同，并要求甲方承擔相應責任：

（1）未按照合同約定提供工作環境和條件；

（2）未按照合同約定支付工資；

（3）未提供必要的職業發展機會；

（4）出現其他違反合同約定的行為。

2.甲方在合同期內，未經乙方同意，不得要求乙方從事超出合同約定的工作內容；

3.甲方在合同期內，未經乙方同意，不得泄露乙方的個人信息。

八、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應友好協商解決。

2.協商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。

九、其他

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各執一份。

2.本合同未盡事宜，可由雙方另行