工廠辦理勞務(wù)合同協(xié)議_第1頁
工廠辦理勞務(wù)合同協(xié)議_第2頁
工廠辦理勞務(wù)合同協(xié)議_第3頁
工廠辦理勞務(wù)合同協(xié)議_第4頁
工廠辦理勞務(wù)合同協(xié)議_第5頁
已閱讀5頁,還剩4頁未讀 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)

文檔簡介

工廠辦理勞務(wù)合同協(xié)議?甲方(用人單位):名稱:[工廠全稱]法定代表人:[法定代表人姓名]地址:[工廠地址]聯(lián)系方式:[聯(lián)系電話]乙方(勞動者):姓名:[勞動者姓名]性別:[勞動者性別]身份證號碼:[身份證號]地址:[家庭住址]聯(lián)系方式:[聯(lián)系電話]鑒于甲方工廠生產(chǎn)經(jīng)營的需要,乙方具備相應(yīng)的勞務(wù)能力,甲乙雙方經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致,達成如下勞務(wù)合同協(xié)議:一、勞務(wù)內(nèi)容及要求1.勞務(wù)內(nèi)容乙方同意按照甲方的要求,在甲方工廠內(nèi)從事[具體勞務(wù)崗位名稱]工作,具體工作內(nèi)容包括但不限于[詳細列舉工作任務(wù),如產(chǎn)品組裝、包裝、設(shè)備操作與維護等]。2.勞務(wù)要求乙方應(yīng)具備完成所從事勞務(wù)工作所需的技能和知識,達到甲方規(guī)定的工作標準和質(zhì)量要求。乙方應(yīng)遵守甲方的各項規(guī)章制度,服從甲方的工作安排和管理,按時、保質(zhì)、保量完成工作任務(wù)。乙方在工作過程中應(yīng)嚴格遵守安全操作規(guī)程,確保自身及他人的人身安全和財產(chǎn)安全。如因乙方違反操作規(guī)程導致發(fā)生安全事故,乙方應(yīng)承擔相應(yīng)的責任。二、勞務(wù)期限本勞務(wù)合同協(xié)議自[起始日期]起生效,至[結(jié)束日期]終止。勞務(wù)期限屆滿前,雙方如無異議,則本協(xié)議自動延續(xù)[延續(xù)期限時長]。三、工作時間和休息休假1.工作時間甲方實行[工時制度,如標準工時制、不定時工作制或綜合計算工時工作制]。若實行標準工時制,乙方每日工作時間不超過8小時,每周工作時間不超過40小時。甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要,經(jīng)與乙方協(xié)商后可以延長工作時間,但應(yīng)符合國家相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,并依法支付加班工資。若實行不定時工作制或綜合計算工時工作制,甲方應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定履行審批手續(xù),并告知乙方。2.休息休假乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、探親假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等帶薪休假權(quán)利。乙方在勞務(wù)期間,甲方應(yīng)按照國家和地方有關(guān)規(guī)定保障乙方的休息休假權(quán)益。乙方如需請假,應(yīng)提前按照甲方規(guī)定的程序辦理請假手續(xù)。四、勞務(wù)報酬及支付方式1.勞務(wù)報酬甲方按照以下方式向乙方支付勞務(wù)報酬:乙方的勞務(wù)報酬為每月人民幣[具體金額]元。甲方可根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)、工作業(yè)績等情況,對乙方的勞務(wù)報酬進行調(diào)整。調(diào)整后的勞務(wù)報酬標準將以書面形式通知乙方。2.支付方式甲方于每月[具體支付日期]以貨幣形式將乙方上月的勞務(wù)報酬支付至乙方指定的銀行賬戶。如遇節(jié)假日或休息日,則提前至最近的工作日支付。五、社會保險及福利待遇1.社會保險甲方按照國家和地方有關(guān)規(guī)定,為乙方繳納[社會保險種類,如養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險],乙方應(yīng)承擔的社會保險費用部分由甲方從乙方的勞務(wù)報酬中代扣代繳。2.福利待遇乙方享有甲方提供的其他福利待遇,如[列舉其他福利待遇,如節(jié)日福利、生日福利、免費工作餐等]。甲方應(yīng)按照國家和地方有關(guān)規(guī)定,保障乙方在勞務(wù)期間依法享受相應(yīng)的福利待遇。六、雙方權(quán)利義務(wù)1.甲方權(quán)利義務(wù)甲方有權(quán)要求乙方按照本協(xié)議約定的勞務(wù)內(nèi)容、工作標準和質(zhì)量要求完成工作任務(wù),并對乙方的工作進行監(jiān)督、檢查和考核。甲方應(yīng)為乙方提供必要的工作條件和勞動保護用品,保障乙方在安全、健康的環(huán)境下工作。甲方應(yīng)按照本協(xié)議約定及時足額向乙方支付勞務(wù)報酬,并依法為乙方繳納社會保險費用。甲方應(yīng)按照國家和地方有關(guān)規(guī)定,保障乙方的合法權(quán)益,尊重乙方的人格尊嚴和勞動權(quán)利。甲方應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定,建立健全勞動安全衛(wèi)生制度,嚴格執(zhí)行國家勞動安全衛(wèi)生規(guī)程和標準,對乙方進行勞動安全衛(wèi)生教育,防止勞動過程中的事故,減少職業(yè)危害。2.乙方權(quán)利義務(wù)乙方有權(quán)要求甲方按照本協(xié)議約定提供必要的工作條件和勞動保護用品,保障乙方在安全、健康的環(huán)境下工作。乙方有權(quán)按照本協(xié)議約定獲得勞務(wù)報酬,并享受甲方提供的社會保險及福利待遇。乙方應(yīng)按照本協(xié)議約定的勞務(wù)內(nèi)容、工作標準和質(zhì)量要求,認真履行工作職責,按時、保質(zhì)、保量完成工作任務(wù)。乙方應(yīng)遵守甲方的各項規(guī)章制度,服從甲方的工作安排和管理,保守甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密。乙方應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定,參加甲方組織的勞動安全衛(wèi)生教育和培訓,掌握必要的勞動安全衛(wèi)生知識和技能,遵守勞動安全衛(wèi)生操作規(guī)程,防止勞動過程中的事故,減少職業(yè)危害。乙方在勞務(wù)期間,因自身原因造成甲方財產(chǎn)損失或他人人身傷害的,應(yīng)承擔相應(yīng)的賠償責任。七、合同的變更、解除和終止1.合同變更本合同履行期間,如有下列情形之一,經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容:訂立本合同所依據(jù)的法律、法規(guī)、規(guī)章發(fā)生變化的;甲方生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行的;乙方身體狀況發(fā)生重大變化,不能勝任原工作崗位的;本合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行的其他情形。變更本合同應(yīng)采用書面形式,并由雙方簽字(或蓋章)確認。2.合同解除經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:在試用期間被證明不符合錄用條件的;嚴重違反甲方規(guī)章制度的;嚴重失職、營私舞弊,給甲方造成重大損害的;乙方同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系,對完成甲方的工作任務(wù)造成嚴重影響,或者經(jīng)甲方提出,拒不改正的;因乙方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危,使甲方在違背真實意思的情況下訂立或者變更本合同,致使本合同無效的;被依法追究刑事責任的;法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。甲方有下列情形之一的,乙方可以解除本合同:未按照本合同約定提供勞務(wù)報酬或者提供的工作條件的;未依法為乙方繳納社會保險費用的;甲方的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定,損害乙方權(quán)益的;甲方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危,使乙方在違背真實意思的情況下訂立或者變更本合同,致使本合同無效的;法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。有下列情形之一的,本合同終止:本合同期滿的;乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的;乙方死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的;甲方被依法宣告破產(chǎn)的;甲方被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責令關(guān)閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的;法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。3.解除和終止合同的程序甲乙雙方協(xié)商一致解除本合同的,應(yīng)提前[通知期限時長]通知對方,并辦理相關(guān)手續(xù)。甲方依據(jù)本合同約定解除本合同的,應(yīng)提前[通知期限時長]通知乙方,并向乙方出具解除勞動合同的證明。乙方依據(jù)本合同約定解除本合同的,應(yīng)提前[通知期限時長]通知甲方,并辦理工作交接手續(xù)。本合同終止的,甲方應(yīng)在終止之日起[辦理期限時長]內(nèi)為乙方辦理終止手續(xù),并向乙方出具終止勞動合同的證明。八、違約責任1.若甲方未按照本協(xié)議約定及時足額向乙方支付勞務(wù)報酬,每逾期一日,應(yīng)按照未支付金額的[逾期支付違約金比例]向乙方支付違約金。2.若乙方未按照本協(xié)議約定的勞務(wù)內(nèi)容、工作標準和質(zhì)量要求完成工作任務(wù),給甲方造成損失的,乙方應(yīng)承擔相應(yīng)的賠償責任。3.若甲方違反本協(xié)議約定的其他義務(wù),給乙方造成損失的,甲方應(yīng)承擔相應(yīng)的賠償責任。4.若乙方違反本協(xié)議約定的其他義務(wù),給甲方造成損失的,乙方應(yīng)承擔相應(yīng)的賠償責任。九、爭議解決甲乙雙方在履行本協(xié)議過程中如發(fā)生爭議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁;對仲裁裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。十、其他條款1.本協(xié)議未盡事宜,雙方可另行協(xié)商并簽訂補充協(xié)議,補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。2.本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論