就業扶貧勞務合同協議?甲方（用人單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯系方式：________________乙方（勞動者）：姓名：____________________性別：____________________身份證號碼：________________地址：____________________聯系方式：________________鑒于甲方為積極響應國家就業扶貧政策，致力于幫助貧困勞動力實現就業脫貧，乙方有意愿通過自身勞動獲取收入并改善生活狀況，甲乙雙方在平等自愿、協商一致的基礎上，依據《中華人民共和國民法典》等相關法律法規的規定，就乙方為甲方提供勞務事宜達成如下協議：一、勞務內容及要求1.勞務內容乙方同意按照甲方要求，在甲方指定的工作崗位上，完成以下工作任務：[詳細描述工作內容，如從事[具體工種]工作，負責[具體工作事項]等]。2.工作地點工作地點為[具體工作地點]。3.工作時間及休息休假乙方的工作時間按照甲方的工作制度執行，原則上每周工作[x]天，每天工作[x]小時。但因工作需要可適當延長工作時間，甲方將按照法律法規規定支付加班費用。乙方享有國家法定節假日、年休假、婚假、產假、喪假等休息休假權利，具體休假安排按照甲方規定執行。二、勞務報酬及支付方式1.勞務報酬標準甲方按照以下標準向乙方支付勞務報酬：[明確勞務報酬的計算方式，如每月基本工資為[x]元，績效工資根據乙方工作表現按照[具體考核標準]發放等]。乙方的勞務報酬將根據其工作業績、工作表現等情況進行調整。2.支付方式甲方于每月[具體支付日期]以貨幣形式支付乙方上月的勞務報酬。甲方將通過銀行轉賬方式將勞務報酬支付至乙方提供的銀行賬戶內：[乙方銀行賬號信息]。三、雙方權利和義務（一）甲方權利和義務1.權利有權要求乙方按照本協議約定的勞務內容及要求，按時、保質、保量地完成工作任務。有權對乙方的工作進行監督、檢查，對乙方的工作表現進行考核評價，并根據考核結果調整乙方的勞務報酬及工作崗位。根據國家法律法規及甲方規章制度，對乙方違反勞動紀律、規章制度的行為進行處理。2.義務為乙方提供必要的工作條件和勞動保護用品，保障乙方在工作過程中的人身安全和身體健康。按照本協議約定的勞務報酬標準和支付方式，按時足額支付乙方勞務報酬。按照國家法律法規及甲方規章制度，為乙方繳納相關社會保險費用（如符合繳納條件）。為乙方提供必要的職業技能培訓和指導，幫助乙方提高工作能力和業務水平。（二）乙方權利和義務1.權利有權要求甲方按照本協議約定提供工作條件、勞動保護用品，并按時足額支付勞務報酬。有權享受國家法定節假日、年休假、婚假、產假、喪假等休息休假權利。有權對甲方的工作安排、管理方式等提出意見和建議。2.義務遵守國家法律法規及甲方的規章制度，服從甲方的工作安排和管理，按時、保質、保量地完成工作任務。保守甲方的商業秘密和工作秘密，不得泄露甲方的業務信息、技術資料等。愛護甲方的財產，合理使用工作設備和工具，如因乙方故意或重大過失造成甲方財產損失的，乙方應承擔賠償責任。在工作過程中，嚴格遵守安全操作規程，如因乙方違反操作規程導致自身或他人人身傷害、財產損失的，乙方應承擔相應的法律責任。四、勞動保護、勞動條件和職業危害防護1.甲方應按照國家有關規定，為乙方提供符合國家安全標準的勞動保護用品，如安全帽、工作服、手套等，并告知乙方正確的使用方法。2.甲方應根據乙方的工作崗位特點，為乙方提供必要的勞動條件，如工作場地的通風、照明、溫度等符合國家規定標準。3.甲方應按照國家有關規定，對乙方進行職業危害防護培訓，告知乙方工作過程中可能存在的職業危害因素及其防護措施，定期為乙方進行職業健康檢查，費用由甲方承擔。五、合同的變更、解除和終止（一）合同變更1.經甲乙雙方協商一致，可以變更本協議的相關內容。變更協議應當采用書面形式，并由雙方簽字（或蓋章）確認。2.因不可抗力等不可預見、不可避免的原因導致本協議無法履行或部分無法履行的，甲乙雙方可以協商變更協議內容。（二）合同解除1.經甲乙雙方協商一致，可以解除本協議。解除協議應當采用書面形式，并由雙方簽字（或蓋章）確認。2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本協議：在試用期內被證明不符合錄用條件的；嚴重違反甲方規章制度的；嚴重失職、營私舞弊，給甲方造成重大損害的；被依法追究刑事責任的；法律法規規定的其他情形。3.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本協議：未按照本協議約定提供勞動保護或者勞動條件的；未及時足額支付勞務報酬的；未依法為乙方繳納社會保險費用的；甲方的規章制度違反法律法規規定，損害乙方權益的；法律法規規定的其他情形。4.有下列情形之一的，本協議終止：本協議期滿的；乙方開始依法享受基本養老保險待遇的；乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的；甲方被依法宣告破產的；甲方被吊銷營業執照、責令關閉、撤銷或者甲方決定提前解散的；法律法規規定的其他情形。六、違約責任1.若甲方未按照本協議約定按時足額支付乙方勞務報酬，每逾期一日，應按照未支付金額的[x%]向乙方支付違約金。2.若乙方未按照本協議約定按時、保質、保量地完成工作任務，給甲方造成損失的，乙方應承擔賠償責任。賠償金額按照甲方實際損失的金額確定。3.若一方違反本協議約定的保密義務，給對方造成損失的，違約方應承擔賠償責任。賠償金額按照對方因違約行為所遭受的直接經濟損失和預期利益損失之和確定。4.若一方違反本協議約定的其他義務，給對方造成損失的，違約方應承擔相應的賠償責任。七、爭議解決甲乙雙方在履行本協議過程中發生爭議的，應首先通過友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權向有管轄權的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。八、其他事項1.本協議未盡事宜，雙方可另行協商并簽訂補充協議，補充協議與本協議具有同等法律效力。2.本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起