就業(yè)合作經(jīng)濟(jì)合同協(xié)議?甲方：名稱：[甲方公司全稱]法定代表人：[甲方法人姓名]地址：[甲方公司地址]聯(lián)系方式：[甲方聯(lián)系電話]乙方：名稱：[乙方公司全稱]法定代表人：[乙方法人姓名]地址：[乙方公司地址]聯(lián)系方式：[乙方聯(lián)系電話]鑒于甲方具有一定的行業(yè)資源和業(yè)務(wù)拓展需求，乙方擁有專業(yè)的人力資源服務(wù)能力和豐富的就業(yè)安置經(jīng)驗(yàn)，雙方經(jīng)友好協(xié)商，依據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，就就業(yè)合作事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、合作內(nèi)容（一）服務(wù)內(nèi)容1.崗位提供甲方負(fù)責(zé)向乙方提供真實(shí)、準(zhǔn)確、合法的就業(yè)崗位信息，包括但不限于崗位名稱、崗位職責(zé)、工作地點(diǎn)、薪資待遇、福利待遇等詳細(xì)情況。崗位涵蓋甲方業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的各個(gè)領(lǐng)域，如[列舉具體業(yè)務(wù)領(lǐng)域]，以滿足不同求職者的就業(yè)需求。2.招聘協(xié)助乙方根據(jù)甲方提供的崗位要求，利用自身的招聘渠道、平臺(tái)及專業(yè)招聘團(tuán)隊(duì)，協(xié)助甲方進(jìn)行人才招聘工作。乙方負(fù)責(zé)發(fā)布招聘信息、篩選簡(jiǎn)歷、組織面試、推薦合適候選人等一系列招聘流程，確保為甲方選拔出符合崗位要求的優(yōu)質(zhì)人才。3.就業(yè)安置乙方負(fù)責(zé)對(duì)通過(guò)面試并被甲方錄用的求職者進(jìn)行就業(yè)安置工作，包括但不限于辦理入職手續(xù)、協(xié)助簽訂勞動(dòng)合同、提供入職培訓(xùn)指導(dǎo)等，確保求職者能夠順利融入甲方工作環(huán)境，開(kāi)始正常工作。4.后續(xù)跟蹤服務(wù)乙方對(duì)已安置就業(yè)的人員進(jìn)行定期跟蹤回訪，了解其工作適應(yīng)情況、工作表現(xiàn)等，及時(shí)協(xié)調(diào)解決出現(xiàn)的問(wèn)題。同時(shí)，根據(jù)甲方反饋及市場(chǎng)變化，為甲方提供有關(guān)人力資源優(yōu)化調(diào)整的建議。（二）服務(wù)期限本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為[x]年。協(xié)議期滿后，雙方如無(wú)異議，則自動(dòng)延續(xù)[x]年。如需終止協(xié)議，一方應(yīng)提前[x]個(gè)月書(shū)面通知對(duì)方。二、雙方權(quán)利與義務(wù)（一）甲方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)對(duì)乙方的招聘及就業(yè)安置工作進(jìn)行監(jiān)督和檢查，提出合理的意見(jiàn)和建議。有權(quán)根據(jù)自身業(yè)務(wù)發(fā)展及崗位需求變化，調(diào)整崗位信息及招聘要求。有權(quán)要求乙方按照本協(xié)議約定提供相應(yīng)的服務(wù)，并對(duì)乙方提供的服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行評(píng)估。2.義務(wù)按照本協(xié)議約定及時(shí)、準(zhǔn)確地向乙方提供就業(yè)崗位信息及相關(guān)資料，確保信息真實(shí)、合法、有效。配合乙方開(kāi)展招聘及就業(yè)安置工作，為乙方提供必要的協(xié)助和支持，包括但不限于安排面試場(chǎng)地、提供面試資料、解答求職者疑問(wèn)等。按照約定向乙方支付服務(wù)費(fèi)用。對(duì)乙方推薦的候選人進(jìn)行公平、公正的面試和錄用決策，不得無(wú)故拒絕錄用符合崗位要求的候選人。（二）乙方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)要求甲方按照本協(xié)議約定提供就業(yè)崗位信息及相關(guān)資料。有權(quán)按照本協(xié)議約定收取服務(wù)費(fèi)用。在法律法規(guī)允許的范圍內(nèi)，自主開(kāi)展招聘及就業(yè)安置工作，包括但不限于選擇招聘渠道、制定招聘流程等。2.義務(wù)按照國(guó)家法律法規(guī)及本協(xié)議約定，誠(chéng)信、專業(yè)地開(kāi)展招聘及就業(yè)安置工作，確保服務(wù)質(zhì)量。對(duì)甲方提供的崗位信息及相關(guān)資料予以保密，不得泄露給任何第三方。對(duì)求職者的個(gè)人信息嚴(yán)格保密，采取必要的安全措施防止信息泄露、篡改或丟失。定期向甲方匯報(bào)招聘及就業(yè)安置工作進(jìn)展情況，及時(shí)反饋出現(xiàn)的問(wèn)題及解決方案。負(fù)責(zé)處理因乙方原因?qū)е碌呐c求職者之間的勞動(dòng)糾紛等問(wèn)題，確保甲方的合法權(quán)益不受損害。三、服務(wù)費(fèi)用及支付方式（一）服務(wù)費(fèi)用甲方按照以下標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付服務(wù)費(fèi)用：1.對(duì)于成功安置到甲方工作且試用期結(jié)束轉(zhuǎn)正的人員，甲方按照每人[x]元的標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付服務(wù)費(fèi)用。2.對(duì)于未通過(guò)試用期但在甲方工作滿[x]天的人員，甲方按照每人[x]元的標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付服務(wù)費(fèi)用。（二）支付方式1.甲方應(yīng)在每月的[具體日期]前，根據(jù)乙方上月實(shí)際安置就業(yè)并符合支付條件的人數(shù)，向乙方支付服務(wù)費(fèi)用。2.乙方應(yīng)在收到甲方支付的服務(wù)費(fèi)用后的[x]個(gè)工作日內(nèi)，向甲方提供合法有效的發(fā)票。四、保密條款雙方應(yīng)對(duì)在合作過(guò)程中知悉的對(duì)方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等予以保密。未經(jīng)對(duì)方書(shū)面同意，任何一方不得向任何第三方披露或使用對(duì)方的保密信息。本條款的保密期限為自本協(xié)議生效之日起[x]年。五、違約責(zé)任（一）甲方違約責(zé)任1.若甲方未按照本協(xié)議約定向乙方提供崗位信息或相關(guān)資料，導(dǎo)致乙方無(wú)法正常開(kāi)展工作的，甲方應(yīng)承擔(dān)乙方因此遭受的直接經(jīng)濟(jì)損失。2.若甲方未按照本協(xié)議約定支付服務(wù)費(fèi)用，每逾期一日，應(yīng)按照未支付金額的[x%]向乙方支付違約金。逾期超過(guò)[x]日的，乙方有權(quán)暫停服務(wù)，并要求甲方支付已完成服務(wù)對(duì)應(yīng)的費(fèi)用及違約金。3.若甲方違反保密條款，向第三方披露或使用乙方的保密信息，應(yīng)賠償乙方因此遭受的全部損失，并向乙方支付違約金[x]元。（二）乙方違約責(zé)任1.若乙方未按照本協(xié)議約定的服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)及服務(wù)期限提供服務(wù)，應(yīng)承擔(dān)甲方因此遭受的直接經(jīng)濟(jì)損失，并負(fù)責(zé)采取補(bǔ)救措施或退還已收取的相應(yīng)服務(wù)費(fèi)用。2.若乙方未按照保密條款約定履行保密義務(wù)，應(yīng)賠償甲方因此遭受的全部損失，并向甲方支付違約金[x]元。3.若乙方推薦的候選人不符合崗位要求或存在欺詐行為，導(dǎo)致甲方遭受損失的，乙方應(yīng)負(fù)責(zé)賠償甲方的全部損失，并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。六、爭(zhēng)議解決本協(xié)議在履行過(guò)程中如發(fā)生爭(zhēng)議，雙方應(yīng)首先友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。七、其他條款1.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。2.本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行協(xié)商并簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。如補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議不一致的，以補(bǔ)充協(xié)議為準(zhǔn)。甲方（蓋章）：________________