勞務派遣長期合同范例第一篇范文：合同編號：__________

甲方（派遣單位）：

乙方（用工單位）：

根據《中華人民共和國勞動合同法》、《中華人民共和國勞動合同法實施條例》及有關法律法規的規定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎上，就勞務派遣事宜，經友好協商，達成如下協議：

一、派遣人員

1.甲方派遣至乙方工作的人員（以下簡稱“派遣人員”）名單詳見附件一。

2.派遣人員應在接到派遣通知后，按照乙方要求的時間、地點報到上班。

二、派遣期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.經甲乙雙方協商一致，本合同可以續簽。

三、派遣人員職責

1.派遣人員應遵守國家法律法規、乙方規章制度，服從乙方管理，認真履行崗位職責。

2.派遣人員應按照乙方要求，完成工作任務，不得擅自離職。

四、工作內容

1.派遣人員從事乙方指定的工作崗位，具體工作內容詳見附件二。

2.乙方應按照國家規定，為派遣人員提供必要的勞動保護和工作條件。

五、勞動報酬及福利待遇

1.派遣人員工資標準、獎金、津貼等福利待遇按照乙方同類崗位員工標準執行。

2.乙方應按照國家規定，為派遣人員繳納社會保險。

六、合同解除與終止

1.有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）派遣人員嚴重違反乙方規章制度，經教育仍不改正的；

（2）派遣人員嚴重失職，營私舞弊，給乙方造成重大損害的；

（3）派遣人員因犯罪被依法追究刑事責任的；

（4）法律法規規定的其他情形。

2.有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

（1）甲方違反本合同約定，給乙方造成損失的；

（2）法律法規規定的其他情形。

3.合同解除或終止后，乙方應按照國家規定支付派遣人員經濟補償。

七、爭議解決

1.甲乙雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應友好協商解決。

2.協商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。

八、其他約定

1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

2.本合同未盡事宜，由甲乙雙方另行協商解決。

3.本合同附件作為本合同不可分割的組成部分，與本合同具有同等法律效力。

附件：

一、派遣人員名單

二、工作內容

甲方（蓋章）：

乙方（蓋章）：

法定代表人（或授權代表）：

法定代表人（或授權代表）：

簽訂日期：____年____月____日

第二篇范文：第三方主體+甲方權益主導

甲方（派遣單位）：

乙方（用工單位）：

丙方（第三方服務公司）：

根據《中華人民共和國勞動合同法》、《中華人民共和國勞動合同法實施條例》及有關法律法規的規定，甲乙丙三方在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎上，就勞務派遣事宜，經友好協商，達成如下協議：

一、派遣人員及第三方服務

1.甲方派遣至乙方工作的人員（以下簡稱“派遣人員”）名單詳見附件一。

2.丙方作為第三方服務公司，負責派遣人員的招募、培訓、管理及日常服務。

3.丙方應保證派遣人員的素質和技能符合乙方崗位要求。

二、派遣期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.經甲乙丙三方協商一致，本合同可以續簽。

三、派遣人員職責

1.派遣人員應遵守國家法律法規、乙方規章制度，服從乙方管理，認真履行崗位職責。

2.派遣人員應按照乙方要求，完成工作任務，不得擅自離職。

四、工作內容

1.派遣人員從事乙方指定的工作崗位，具體工作內容詳見附件二。

2.乙方應按照國家規定，為派遣人員提供必要的勞動保護和工作條件。

五、勞動報酬及福利待遇

1.派遣人員工資標準、獎金、津貼等福利待遇按照乙方同類崗位員工標準執行。

2.乙方應按照國家規定，為派遣人員繳納社會保險。

六、甲方權益及責任

1.甲方有權對派遣人員的工作表現進行考核，并提出改進建議。

2.甲方有權要求乙方按照合同約定支付派遣人員的工資和福利待遇。

3.甲方有權要求乙方提供必要的勞動保護和工作條件。

4.甲方有權要求乙方對派遣人員的違法行為進行處理。

七、乙方權益及責任

1.乙方有權對派遣人員進行工作分配、考核和獎懲。

2.乙方有權要求甲方按照合同約定派遣符合要求的人員。

3.乙方有權要求丙方提供優質的服務和派遣人員管理。

4.乙方有權要求甲方承擔派遣人員培訓費用。

八、丙方權益及責任

1.丙方有權收取甲方支付的派遣人員管理和服務費用。

2.丙方有權對派遣人員進行招聘、培訓和管理。

3.丙方有權要求甲方和乙方履行合同約定的義務。

九、違約責任

1.乙方未按照合同約定支付派遣人員工資和福利待遇的，應向甲方支付違約金，并承擔相應的法律責任。

2.丙方未按照合同約定提供服務的，應向甲方支付違約金，并承擔相應的法律責任。

3.甲方未按照合同約定派遣符合要求的人員的，應向乙方支付違約金，并承擔相應的法律責任。

十、限制條款

1.乙方不得無故解聘派遣人員，如需解聘，應提前____日通知甲方和丙方。

2.丙方不得泄露甲方和乙方的商業秘密。

十一、爭議解決

1.甲乙丙三方在履行本合同過程中發生的爭議，應友好協商解決。

2.協商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。

十二、其他約定

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各執一份，自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

2.本合同未盡事宜，由甲乙丙三方另行協商解決。

3.本合同附件作為本合同不可分割的組成部分，與本合同具有同等法律效力。

附件：

一、派遣人員名單

二、工作內容

結尾：

第三方丙方的介入，旨在為甲方提供專業的派遣人員管理服務，確保派遣人員質量，降低甲方的人力資源管理成本。甲方作為合同主導方，通過加強對派遣人員的考核和管理，確保乙方工作順利進行，同時保障甲方在合同履行過程中的權益。本次合同的簽訂，有助于提高甲方在勞務派遣領域的競爭力，實現經濟效益最大化。

第三篇范文：第三方主體+乙方權益主導

甲方（勞務提供方）：

乙方（勞務接受方）：

丙方（第三方管理機構）：

鑒于甲方擁有一定數量的勞動力資源，乙方需要這些勞動力以支持其業務運營，丙方作為專業的勞動力管理機構，負責提供勞動力管理服務，甲乙丙三方在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎上，就勞動力管理事宜，經友好協商，達成如下協議：

一、勞動力派遣

1.甲方同意向乙方派遣一定數量的勞動力（以下簡稱“派遣勞動力”）。

2.派遣勞動力名單及工作職責詳見附件一。

3.丙方負責派遣勞動力的招募、培訓、派遣及日常管理。

二、派遣期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.經甲乙丙三方協商一致，本合同可以續簽。

三、乙方權益及責任

1.乙方有權要求丙方按照合同約定派遣符合崗位要求的勞動力。

2.乙方有權對派遣勞動力進行工作分配、考核和獎懲。

3.乙方有權要求甲方和丙方提供必要的技術支持和勞動力服務。

4.乙方有權在合同期內根據業務需求調整派遣勞動力的數量。

四、丙方權益及責任

1.丙方有權根據合同約定收取甲方支付的勞動力管理服務費用。

2.丙方有權對派遣勞動力進行招聘、培訓和管理，確保其符合乙方要求。

3.丙方有權要求甲方和乙方履行合同約定的義務。

五、勞動力報酬及福利

1.派遣勞動力的工資標準、獎金、津貼等福利待遇按照乙方規定執行。

2.乙方應按照國家規定，為派遣勞動力繳納社會保險。

六、甲方權益及責任

1.甲方應按照丙方要求提供符合派遣崗位要求的勞動力。

2.甲方應配合丙方進行勞動力的招聘和培訓工作。

3.甲方應確保提供的勞動力不違反國家法律法規。

七、違約責任

1.甲方未按照合同約定提供勞動力的，應向乙方支付違約金。

2.丙方未按照合同約定提供服務的，應向乙方支付違約金。

3.乙方未按照合同約定支付報酬的，應向派遣勞動力支付相應的報酬。

八、限制條款

1.乙方不得無故解聘派遣勞動力，如需解聘，應提前____日通知甲方和丙方。

2.丙方不得泄露甲方和乙方的商業秘密。

九、爭議解決

1.甲乙丙三方在履行本合同過程中發生的爭議，應友好協商解決。

2.協商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。

十、其他約定

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各執一份，自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

2.本合同未盡事宜，由甲乙丙三方另行協商解決。

3.本合同附件作為本合同不可分割的組成部分，與本合同具有同等法律效力。

附件：

一、派遣勞動力