2025某某公司技術(shù)團(tuán)隊(duì)成員聘用合同書(樣本)本合同由以下雙方于年月日在中華人民共和國(guó)省市簽訂：甲方（聘用單位）：公司地址：法定代表人：乙方（受聘人員）：身份號(hào)碼：住址：聯(lián)系方式：鑒于乙方具備相應(yīng)的專業(yè)技能和工作經(jīng)驗(yàn)，甲方根據(jù)工作需要，決定聘用乙方作為技術(shù)團(tuán)隊(duì)成員；乙方同意受聘于甲方，并遵守本合同約定。為明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)，雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，達(dá)成如下協(xié)議：第一條合同的期限1.1本合同為固定期限勞動(dòng)合同，合同期限為年，自年月日起至年月日止。1.2試用期為個(gè)月，自年月日起至年月日止。期間，雙方均可解除勞動(dòng)合同，但需按照本合同約定提前通知對(duì)方。第二條工作內(nèi)容與工作地點(diǎn)2.1乙方同意根據(jù)甲方的安排，從事（具體崗位名稱）工作，主要負(fù)責(zé)以下工作內(nèi)容：擔(dān)任項(xiàng)目的技術(shù)研發(fā)工作；負(fù)責(zé)系統(tǒng)的維護(hù)與優(yōu)化；參與技術(shù)方案的討論與設(shè)計(jì)；完成甲方安排的其他相關(guān)工作。2.2乙方的工作地點(diǎn)為。因工作需要，甲方有權(quán)根據(jù)公司實(shí)際情況調(diào)整乙方的工作地點(diǎn)，但需與乙方協(xié)商一致。2.3乙方應(yīng)服從甲方的工作安排，并按照甲方的工作要求保質(zhì)保量地完成任務(wù)。第三條工作時(shí)間與休息休假3.1甲方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度，乙方每日工作時(shí)間為小時(shí)，每周工作小時(shí)，具體時(shí)間安排按照甲方制定的工作時(shí)間表執(zhí)行。3.2乙方享有國(guó)家規(guī)定的休息日、法定節(jié)假日以及婚假、喪假、產(chǎn)假等休假權(quán)利，休假需提前向甲方申請(qǐng)并獲得批準(zhǔn)。3.3因工作需要，甲方要求乙方加班的，應(yīng)按照國(guó)家相關(guān)規(guī)定支付加班費(fèi)或安排補(bǔ)休；乙方主動(dòng)加班的，需事先向甲方提出申請(qǐng)，并經(jīng)批準(zhǔn)后方可進(jìn)行。第四條勞動(dòng)報(bào)酬4.1乙方的勞動(dòng)報(bào)酬包括基本工資、崗位工資、績(jī)效工資及其他福利待遇。4.2乙方的基本工資為人民幣元/月，崗位工資為人民幣元/月，績(jī)效工資根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和甲方的績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn)確定。4.3甲方應(yīng)于每月日支付乙方上月的勞動(dòng)報(bào)酬，支付方式為銀行轉(zhuǎn)賬，賬戶信息如下：開戶銀行：賬戶名稱：銀行賬號(hào)：4.4乙方的勞動(dòng)報(bào)酬按照國(guó)家規(guī)定扣除個(gè)人所得稅及其他應(yīng)由乙方承擔(dān)的費(fèi)用。4.5甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及公司的經(jīng)濟(jì)效益，有權(quán)對(duì)乙方的勞動(dòng)報(bào)酬進(jìn)行合理調(diào)整，但調(diào)整幅度不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。第五條工作紀(jì)律與規(guī)章制度5.1乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的勞動(dòng)紀(jì)律及其他規(guī)章制度，包括但不限于考勤制度、安全生產(chǎn)制度、保密制度等。5.2乙方應(yīng)按時(shí)完成工作任務(wù)，不得無故遲到、早退或曠工。因特殊情況無法按時(shí)到崗的，需提前向甲方請(qǐng)假。5.3甲方有權(quán)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)及公司的實(shí)際需要，對(duì)乙方進(jìn)行工作內(nèi)容、崗位職責(zé)的調(diào)整，乙方應(yīng)積極配合。第六條保密條款6.1乙方在甲方工作期間及離職后，應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密，包括但不限于技術(shù)秘密、客戶資料、財(cái)務(wù)信息、管理方法等。6.2乙方不得將甲方的商業(yè)秘密泄露給任何第三方，也不得利用甲方的商業(yè)秘密從事?lián)p害甲方利益的行為。6.3乙方的保密義務(wù)在本合同終止后年內(nèi)仍然有效。第七條知識(shí)產(chǎn)權(quán)7.1乙方在甲方工作期間，因履行工作職責(zé)或利用甲方提供的資源、設(shè)備、資金等所完成的發(fā)明創(chuàng)造、技術(shù)改進(jìn)、軟件開發(fā)、技術(shù)文檔等知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸甲方所有。7.2乙方應(yīng)配合甲方申請(qǐng)相關(guān)知識(shí)產(chǎn)權(quán)，并提供必要的協(xié)助。7.3乙方不得將上述知識(shí)產(chǎn)權(quán)用于非甲方授權(quán)的用途，亦不得將其轉(zhuǎn)讓或披露給第三方。第八條合同的變更與解除8.1經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以變更或解除本合同。8.2乙方在試用期內(nèi)提前三日通知甲方，可以解除勞動(dòng)合同；甲方在試用期內(nèi)提前三十日通知乙方，可以解除勞動(dòng)合同。8.3乙方提前三十日以書面形式通知甲方，可以解除勞動(dòng)合同。8.4甲方在以下情形下可以解除勞動(dòng)合同：乙方在試用期間被證明不符合錄用條件的；乙方嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度的；乙方嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害的；乙方與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成甲方工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響的。8.5甲方在以下情形下不得解除勞動(dòng)合同：乙方患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的；乙方在孕期、產(chǎn)期、哺乳期的；法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。第九條違約責(zé)任9.1任何一方違反本合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，并賠償給對(duì)方造成的損失。9.2乙方違反保密義務(wù)或知識(shí)產(chǎn)權(quán)條款的，應(yīng)向甲方支付違約金人民幣元，并賠償由此造成的損失。第十條爭(zhēng)議的解決10.1因履行本合同發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)arbitration。10.2對(duì)仲裁裁決不服的，可以向甲方所在地人民法院提起訴訟。第十一條其他條款11.1本合同未盡事宜，雙方可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。11.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。11.3本合同自雙方簽字蓋章之日起生效