工程臨時工合同協議書?甲方（用人單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯系方式：________________乙方（勞動者）：姓名：____________________性別：____________________身份證號碼：________________地址：____________________聯系方式：________________鑒于甲方有工程臨時用工需求，乙方具備相應工作能力，愿意為甲方提供臨時勞務服務，經雙方平等、自愿、協商一致，依據《中華人民共和國民法典》相關規定，簽訂本合同協議，以資共同遵守。一、合同期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。合同期滿，雙方如無異議，則自動延續[x]個月。如需續簽或終止合同，一方應提前[x]天書面通知另一方。二、工作內容和工作地點（一）工作內容乙方同意按照甲方的工作安排，在[具體工程項目名稱]中從事[具體工作崗位，如泥瓦工、電工、搬運工等]工作，完成甲方指定的工作任務，包括但不限于[詳細列舉工作任務和職責范圍]。（二）工作地點工作地點為[具體工作地點，詳細到市、區、街道、門牌號等]。因工程需要，甲方有權合理調整乙方的工作地點，但應提前通知乙方。三、工作時間和休息休假（一）工作時間1.乙方實行[具體工時制度，如標準工時制、不定時工作制、綜合計算工時工作制等]。2.若實行標準工時制，乙方每日工作時間不超過8小時，每周工作時間不超過40小時。甲方因工作需要安排乙方延長工作時間或在休息日、法定節假日工作的，應按照國家及地方有關規定支付加班加點工資。3.若實行不定時工作制或綜合計算工時工作制，須經勞動行政部門批準，并按照相關規定執行。（二）休息休假1.乙方享有國家規定的法定節假日、年休假、探親假、婚假、產假、喪假等帶薪休假權利。2.乙方因工作需要不能享受上述法定休假的，甲方應按照國家及地方有關規定支付相應的工資報酬。四、勞動報酬（一）工資標準乙方的工資標準為[具體工資數額或計算方式，如每日[x]元、每小時[x]元，或按照完成的工作量計算，如砌墻每立方米[x]元等]。（二）工資支付方式1.甲方每月[具體支付日期]以貨幣形式支付乙方工資。如遇節假日或休息日，則提前至最近的工作日支付。2.甲方應向乙方提供工資清單，列明乙方的工作時間、工資項目及數額等內容。（三）工資調整甲方有權根據乙方的工作表現、工作成果以及市場行情等因素，對乙方的工資進行適當調整，但應提前[x]天書面通知乙方。五、社會保險和福利待遇（一）社會保險甲方按照國家及地方有關規定，為乙方繳納[具體社會保險種類，如養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險等]。乙方應積極配合甲方辦理相關參保手續，并提供必要的個人信息資料。如乙方因自身原因拒絕參?；蛱峁┨摷傩畔е录追綗o法為其參保的，由此產生的一切后果由乙方自行承擔。（二）福利待遇1.乙方享有甲方提供的與本崗位相關的福利待遇，如勞動保護用品、防暑降溫費、冬季取暖費等，具體標準按照甲方的規定執行。2.甲方可根據實際情況，為乙方提供其他福利待遇，如節日福利、培訓機會等。六、雙方權利和義務（一）甲方權利和義務1.權利有權要求乙方按照本合同約定及甲方的工作要求，按時、保質、保量地完成工作任務。有權對乙方的工作進行監督、檢查和指導，對乙方違反甲方規章制度或工作紀律的行為，有權進行批評教育、警告直至解除本合同。根據工作需要和乙方的工作表現，有權調整乙方的工作崗位、工作內容或工作地點。2.義務按照本合同約定及時足額支付乙方工資報酬，并依法為乙方繳納社會保險。為乙方提供必要的工作條件和勞動保護用品，保障乙方在工作過程中的安全與健康。向乙方告知工作內容、工作要求、工作地點、職業危害、安全生產狀況、勞動報酬以及乙方要求了解的其他情況。對乙方進行必要的崗位培訓和安全教育培訓，提高乙方的工作技能和安全意識。（二）乙方權利和義務1.權利有權要求甲方按照本合同約定支付工資報酬，并享受國家規定的社會保險和福利待遇。有權拒絕甲方違章指揮、強令冒險作業的要求，對危害生命安全和身體健康的行為，有權提出批評、檢舉和控告。在勞動合同履行期間，乙方有參加與自身利益相關的甲方民主管理活動的權利。2.義務遵守國家法律法規和甲方的各項規章制度，服從甲方的工作安排和管理。按照本合同約定及甲方的工作要求，認真履行工作職責，按時、保質、保量地完成工作任務。保守甲方的商業秘密和工作機密，不得向任何第三方泄露甲方的技術資料、業務信息、客戶資料等。愛護甲方的財產，合理使用勞動保護用品，如因乙方故意或重大過失造成甲方財產損失的，應承擔賠償責任。在工作過程中，嚴格遵守安全操作規程，如因乙方違反操作規程導致自身或他人人身傷害或財產損失的，由乙方自行承擔全部責任。七、合同的變更、解除和終止（一）合同變更1.經雙方協商一致，可以變更本合同的相關內容。變更合同應采用書面形式，并由雙方簽字（或蓋章）確認。2.因不可抗力或法律法規政策發生重大變化等原因，導致本合同無法履行或部分條款無效的，雙方應協商變更合同內容。（二）合同解除1.經雙方協商一致，可以解除本合同。2.乙方有下列情形之一的，甲方有權解除本合同：在試用期間被證明不符合錄用條件的；嚴重違反甲方規章制度的；嚴重失職、營私舞弊，給甲方造成重大損害的；被依法追究刑事責任的；本合同約定的解除條件成就的。3.有下列情形之一的，本合同即行解除：本合同期滿的；乙方開始依法享受基本養老保險待遇的；乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的；甲方被依法宣告破產的；甲方被吊銷營業執照、責令關閉、撤銷或者甲方決定提前解散的；法律、行政法規規定的其他情形。4.甲方有下列情形之一的，乙方有權解除本合同：未按照本合同約定提供勞動保護或者勞動條件的；未及時足額支付勞動報酬的；未依法為乙方繳納社會保險費的；甲方的規章制度違反法律、法規的規定，損害乙方權益的；甲方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使乙方在違背真實意思的情況下訂立或者變更本合同，致使本合同無效的；法律、行政法規規定乙方可以解除勞動合同的其他情形。5.乙方解除本合同，應當提前[x]天以書面形式通知甲方，但在試用期內或甲方存在前款第4項規定的情形之一的除外。（三）合同終止1.本合同期滿或雙方約定的終止條件出現時，本合同即行終止。2.合同終止后，雙方應按照法律法規及甲方規定辦理相關離職手續，甲方應在乙方辦理完離職手續后的[x]個工作日內，一次性結清乙方的工資報酬及其他應支付的費用。八、違約責任（一）甲方違約責任1.甲方未按照本合同約定支付乙方工資報酬或繳納社會保險的，應按照國家及地方有關規定向乙方支付賠償金，并補繳社會保險費用。2.甲方違反本合同約定，擅自解除或終止本合同，給乙方造成損失的，應按照乙方的實際損失進行賠償。3.甲方未按照本合同約定提供勞動保護或勞動條件，導致乙方人身傷害或財產損失的，應承擔相應的賠償責任。（二）乙方違約責任1.乙方未按照本合同約定完成工作任務，給甲方造成損失的，應按照甲方的實際損失進行賠償。2.乙方違反甲方規章制度或工作紀律，給甲方造成損失的，應承擔相應的賠償責任。3.乙方違反本合同約定，擅自解除或終止本合同，給甲方造成損失的，應按照甲方的實際損失進行賠償。如乙方未提前[x]天以書面形式通知甲方，還應向甲方支付相當于[x]天工資的違約金。4.乙方泄露甲方商業秘密或工作機密，給甲方造成損失的，應按照甲方的實際損失進行賠償，并依法承擔相應的法律責任。九、爭議解決本合同履行過程中發生的爭議，由雙方協商解決；協商不成的，任何一方均有權向有管轄權的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。十、其他條款（一）本合同未盡事宜，雙方可另行協商并簽訂補充協議，補充協議與本合同具有同等法律效力。（二）本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：______________