高血壓員工合同協議書?甲方（用人單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯系方式：________________乙方（員工）：姓名：____________________性別：____________________身份證號碼：________________地址：____________________聯系方式：________________鑒于乙方患有高血壓疾病，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的基礎上，就乙方在甲方處工作的相關事宜達成如下協議：一、合同期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。試用期自____年__月__日起至____年__月__日止。二、工作內容和工作地點1.工作內容：乙方同意根據甲方工作需要，擔任________________崗位（工種）工作，具體工作內容為____________________。2.工作地點：乙方工作地點為____________________。甲方因工作需要，有權合理調整乙方的工作崗位、工作地點。三、工作時間和休息休假1.工作時間：甲方實行________________工時制度。標準工時制，乙方每日工作時間不超過8小時，每周工作時間不超過40小時。不定時工時制，乙方在保證完成甲方工作任務情況下，工作和休息休假由乙方自行安排。綜合計算工時制，即乙方的工作時間在____日內綜合計算，但平均日工作時間和平均周工作時間應與法定標準工作時間基本相同。2.休息休假：甲方按照國家和地方有關規定，保障乙方的休息休假權利。乙方依法享受法定節假日、年休假、探親假、婚喪假、產假等假期。四、勞動報酬1.乙方正常工作時間的工資標準（計算加班工資基數）：按下列第____種形式執行，并不得低于當地最低工資標準及本單位集體合同約定的標準。計時工資：____元/月（____元/周）；計件工資：____元/件（確定的勞動定額原則上應當使本單位同崗位70%以上的勞動者在法定勞動時間內能夠完成）；其他形式：____________________。2.乙方試用期工資為____元/月（不得低于第1款約定工資的80%或單位同一崗位最低檔工資，并不得低于當地最低工資標準）。3.甲方每月____日發放工資。如遇節假日或休息日，則提前到最近的工作日支付。4.甲方安排乙方加班的，應依法支付加班工資。延長工作時間的，支付不低于工資的150%的工資報酬；休息日安排乙方工作又不能安排補休的，支付不低于工資的200%的工資報酬；法定休假日安排乙方工作的，支付不低于工資的300%的工資報酬。五、社會保險和福利待遇1.甲方應按照國家和地方有關規定為乙方繳納各項社會保險費，乙方應繳納的社會保險費由甲方從乙方工資中代扣代繳。2.乙方患病或非因工負傷的醫療待遇按照國家和地方有關規定執行。甲方應按照國家和地方有關規定給予乙方相應的醫療期，并支付病假工資或疾病救濟費。3.乙方患職業病或因工負傷的待遇按國家和地方有關規定執行。4.甲方為乙方提供以下福利待遇：____________________。六、勞動保護、勞動條件和職業危害防護1.甲方根據生產崗位的需要，按照國家有關勞動安全、衛生的規定為乙方配備必要的安全防護措施，發放必要的勞動保護用品。2.甲方根據國家有關法律、法規，建立安全生產制度；乙方應當嚴格遵守甲方的勞動安全制度，嚴禁違章作業，防止勞動過程中的事故，減少職業危害。3.甲方應當建立、健全職業病防治責任制度，加強對職業病防治的管理，提高職業病防治水平。七、乙方權利義務1.乙方享有以下權利按照國家和本單位的規定獲得勞動報酬、休息休假、社會保險和福利待遇；參加職業技能培訓，提高職業技能水平；對甲方的工作提出批評、建議和監督；就勞動爭議問題向有關部門申請調解、仲裁或提起訴訟；法律、法規規定的其他權利。2.乙方應履行以下義務遵守國家法律、法規和甲方的各項規章制度；按照甲方要求按時、按質、按量完成工作任務；保守甲方的商業秘密和與知識產權相關的保密事項；接受甲方的管理和監督；法律、法規規定的其他義務。八、甲方權利義務1.甲方享有以下權利根據工作需要，按照國家和本單位的規定調整乙方的工作崗位、工作地點；對乙方的工作進行管理和監督，對乙方的工作表現進行考核；按照本合同約定，要求乙方履行義務；法律、法規規定的其他權利。2.甲方應履行以下義務按照本合同約定，按時足額支付乙方勞動報酬；按照國家和地方有關規定為乙方繳納各項社會保險費；為乙方提供必要的勞動條件和勞動保護用品；依法建立和完善規章制度，保障乙方享有勞動權利和履行勞動義務；法律、法規規定的其他義務。九、合同的變更、解除、終止1.經甲乙雙方協商一致，可以變更本合同的相關內容或解除本合同。2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同在試用期內被證明不符合錄用條件的；嚴重違反甲方規章制度的；嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；被依法追究刑事責任的；法律、法規規定的其他情形。3.有下列情形之一的，本合同終止本合同期滿的；乙方開始依法享受基本養老保險待遇的；乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的；甲方被依法宣告破產的；甲方被吊銷營業執照、責令關閉、撤銷或者甲方決定提前解散的；法律、行政法規規定的其他情形。4.合同解除或終止后，甲方應按照國家和地方有關規定為乙方辦理離職手續，并支付相應的經濟補償。十、違約責任1.甲乙雙方任何一方違反本合同約定，應承擔違約責任，向對方支付違約金____元。2.乙方違反保密義務給甲方造成損失的，乙方應按照損失的金額向甲方支付賠償金。3.乙方違反競業限制約定的，應按照約定向甲方支付違約金，并賠償甲方因此遭受的損失。十一、爭議解決甲乙雙方在履行本合同過程中發生爭議，應首先通過協商解決；協商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。十二、其他事項1.本合同未盡事宜，按照國家和地方有關規定執行，或者通過協商以附件形式約定。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：____________________法定代表人（簽字）：________________簽訂日期：____年__月__日乙方（簽字）：____________________簽訂日期：____年__月__日相關法律依據：根據《中華人民共和國民法典》第四百六十九條規定，當事人訂立合同，可以采用書面形式、口頭形式或者其他形式。書面形式是合同書、信件、電報、電傳、傳真等可以有形地表現所載內容的形式。以電子數據交換、電子郵件等方式能夠有形地表現所載內容，并可以隨時調取查用的數據電文，視為書面形式。本合同采用書面形式，符合《民法典》的規定，雙方應按照合同約定履行各自的義務。同時，根據《中華人民共和國民法典》第五百零九條規定，當事人應當按照約定全面履行自己的義務。當事人應當遵循誠信原則，根據合同的性質、目的和交易習慣履行通知、協助、保密等義務。在本合同履行過程中，甲乙雙方應遵循誠信原則，全面履行各自的義務。甲方應按時足額支付乙方勞動報酬，為乙方提供必要的勞動條件和勞動保護用品；乙方應遵守甲方的規章制度，按時、按質、按量完成工作任務。另外，關于合同的變更、解除和終止，應按照《民法典》第五百四十三條、第五百六十二條、第五百六十三條等相關規定執行。雙方協商一致可以變更合同內容或解除合同；在符合法定情形下，一方有權解除合同；合同期滿或出現法定情形時，合同終止。對于違約責任，根據《民法典》第五百七十七條規定，當事人一方不履行合同義務或者履行合同義務不符合約定的，應當承擔繼續履行、采取補救措施或者賠償損失等違約責任。雙方在合同中約定的違約金等違約責任條款，應符合法律規定，以保障合同的有效履行和雙方的合法權益。在爭議解決方面，應按照《中華人民共和國民事訴訟法》等相關法律規定進行。雙方應首先通過協商解決爭議；協商不成的，可以向勞動爭議仲