協議合同和在編?甲方（聘用單位）：名稱：[甲方單位全稱]法定代表人：[甲方法人姓名]地址：[甲方單位地址]聯系電話：[甲方聯系電話]乙方（受聘人）：姓名：[乙方姓名]性別：[乙方性別]身份證號碼：[乙方身份證號]地址：[乙方聯系地址]聯系電話：[乙方聯系電話]鑒于甲方因工作需要，擬聘用乙方從事[具體工作崗位名稱]工作；乙方具備相應的專業知識和技能，愿意接受甲方的聘用，為甲方提供服務。甲乙雙方經友好協商，根據《中華人民共和國民法典》及相關法律法規的規定，就甲方聘用乙方事宜達成如下協議：一、協議期限本協議自[協議生效日期]起生效，至[協議終止日期]止。試用期為[x]個月，自[試用期開始日期]起至[試用期結束日期]止。二、工作內容及要求1.工作崗位：乙方在甲方擔任[具體工作崗位名稱]，主要負責[詳細描述工作職責]。2.工作地點：乙方的工作地點為[工作地點詳細地址]。3.工作要求乙方應按照甲方的要求，按時、保質、保量地完成工作任務，遵守甲方的各項規章制度，保守甲方的商業秘密和工作秘密。乙方應具備良好的職業道德和職業素養，積極履行工作職責，不斷提高工作效率和工作質量。乙方應積極參加甲方組織的各類培訓和學習活動，不斷提升自身的專業知識和技能水平。三、勞動報酬及福利待遇1.勞動報酬甲方每月支付乙方工資為人民幣[x]元。工資發放時間為每月的[具體發薪日期]，如遇節假日則提前至最近的工作日發放。甲方根據乙方的工作表現和業績，可給予乙方績效獎金，績效獎金的具體金額根據甲方的績效考核制度確定。2.福利待遇甲方按照國家和地方有關規定，為乙方繳納社會保險（包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險）和住房公積金。乙方享有國家法定節假日、年假、病假、婚假、產假、陪產假、喪假等帶薪休假權利，具體休假天數和待遇按照甲方的相關規定執行。甲方為乙方提供必要的工作條件和勞動保護用品，保障乙方在工作過程中的安全和健康。四、雙方權利義務（一）甲方權利義務1.權利有權要求乙方按照本協議約定的工作內容和要求，按時、保質、保量地完成工作任務。有權對乙方的工作進行監督、檢查和考核，根據乙方的工作表現和業績，決定是否給予獎勵或處罰。有權根據本單位的經營狀況和發展需要，調整乙方的工作崗位、工作內容或工作地點，但應提前通知乙方，并與乙方協商一致。有權按照本協議約定，扣除乙方應繳納的社會保險費、住房公積金等費用。2.義務按照本協議約定，按時足額支付乙方工資和績效獎金，為乙方繳納社會保險和住房公積金。為乙方提供必要的工作條件和勞動保護用品，保障乙方在工作過程中的安全和健康。按照國家和地方有關規定，保障乙方依法享有的各項權利，為乙方提供必要的職業培訓和發展機會。按照本協議約定，為乙方辦理離職手續，并支付乙方應得的工資、獎金和經濟補償等費用。（二）乙方權利義務1.權利有權按照本協議約定，獲得工資、績效獎金、社會保險和住房公積金等福利待遇。有權要求甲方按照國家和地方有關規定，保障乙方依法享有的各項權利，為乙方提供必要的職業培訓和發展機會。有權對甲方的工作安排、管理制度等提出意見和建議。在試用期內，乙方有權提前三日通知甲方解除本協議；試用期滿后，乙方有權提前三十日以書面形式通知甲方解除本協議。2.義務按照本協議約定的工作內容和要求，按時、保質、保量地完成工作任務，遵守甲方的各項規章制度，保守甲方的商業秘密和工作秘密。接受甲方的監督、檢查和考核，積極配合甲方的工作安排，不斷提高工作效率和工作質量。按照國家和地方有關規定，如實向甲方提供個人信息和相關證明材料，不得隱瞞或虛報。如乙方因自身原因需要變更工作崗位、工作內容或工作地點，應提前通知甲方，并與甲方協商一致。在本協議履行期間，乙方應遵守法律法規和職業道德規范，不得從事任何損害甲方利益的行為。五、保密條款1.乙方應對甲方的商業秘密、技術秘密、客戶信息等予以保密，未經甲方書面同意，乙方不得向任何第三方披露或使用甲方的保密信息。2.本條款的保密期限為本協議生效之日起[x]年。六、違約責任1.若甲方未按照本協議約定支付乙方工資、績效獎金或繳納社會保險、住房公積金等費用，應按照國家和地方有關規定，向乙方支付相應的賠償金。2.若乙方未按照本協議約定的工作內容和要求，按時、保質、保量地完成工作任務，或違反甲方的各項規章制度，甲方有權扣除乙方相應的工資、績效獎金，并要求乙方承擔相應的賠償責任。3.若乙方違反本協議約定的保密條款，向任何第三方披露或使用甲方的保密信息，乙方應按照本協議約定的保密期限，向甲方支付違約金，違約金的金額為乙方在甲方工作期間的工資總額的[x]%。同時，乙方應賠償甲方因此遭受的全部損失。4.若一方違反本協議約定，給對方造成其他損失的，違約方應承擔相應的賠償責任。七、爭議解決1.本協議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。2.甲乙雙方在履行本協議過程中如發生爭議，應首先通過友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。八、其他條款1.本協議未盡事宜，可由雙方另行簽訂補充協議。補充協議與本協議具有同等法律效力。2.本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。3.本協議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：__________________法定代表人（簽字）：________________簽訂日期：______年____月____日乙方（簽字）：__________________簽訂日期：______年____月____日關于在編情況的特別說明鑒于乙方目前[說明乙方當前是否在編及所在單位情況，如乙方目前為[乙方原單位名稱]在編人員]，甲乙雙方經協商一致，就乙方在編情況與本聘用合同的關系作如下特別約定：1.乙方承諾乙方承諾在與甲方簽訂本聘用合同期間，將積極配合甲方辦理與乙方在編情況相關的手續或按照法律法規及甲方要求妥善處理在編事宜。如因乙方原因導致出現與在編相關的糾紛或問題，影響甲方正常用工及乙方在甲方的工作開展，乙方應承擔全部責任，并賠償甲方因此遭受的一切損失。2.甲方義務甲方應按照法律法規及本合同約定，為乙方提供平等的工作機會和勞動條件，不因乙方在編情況而歧視或區別對待乙方。在乙方符合甲方相關規定及法律法規要求的前提下，甲方應協助乙方處理與在編情況相關的合理需求，如提供必要的證明文件等，但乙方應自行承擔因此可能產生的費用及責任。3.在編情況變化處理若乙方在編情況發生變化，如乙方原所在單位同意乙方調出編制或乙方自行解決編制問題等，乙方應及時通知甲方，并在合理期限內完成相關手續辦理，確保本聘用合同的正常履行不受影響。若因乙方在編情況變化導致本聘用合同無法繼續履行或需要變更相關條款，甲乙雙方應根據法律法規及實際情況協商一致，并簽訂書面補充協議或變更協議。4.特殊情況處理如遇法律法規或政策調整，導致乙方在編情況對本聘用合同履行產生影響，甲乙雙方應按照法律法規及政策要求，協商解決方案，確保雙方合法權益不受損害。若因不可抗力或其他不可預見、不可避免的原因，導致乙方在編情況出現問題影響本聘用合同履行，甲乙雙方應及時溝通，共同采取措施減少損失，并根據實際情況協商調整本合同相關條款或解除合同。本特別說明作為本聘用合同的重要組成部分，與本聘用合同具有同等法律效力。如本特別說明與本聘用合同其他條款有沖突之處，以本特別說明為準。特此說明！甲方