合同到期解聘協議?甲方（用人單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯系電話：________________乙方（勞動者）：姓名：____________________性別：____________________身份證號碼：________________地址：____________________聯系電話：________________鑒于甲乙雙方簽訂的[勞動合同名稱]（以下簡稱"原合同"）已到期，雙方經友好協商，就勞動合同到期后的解聘事宜達成如下協議：一、解聘事由及期限1.原合同于____年__月__日到期，雙方決定不再續簽勞動合同，自____年__月__日起，雙方的勞動關系正式解除。2.乙方在甲方的工作崗位為________________，工作內容為________________。二、權利與義務（一）甲方權利與義務1.權利甲方有權要求乙方按照本協議及相關規定辦理工作交接手續。甲方有權對乙方的工作表現進行評價和考核。2.義務甲方應按照法律法規及原合同約定，向乙方支付截至合同到期日的工資、獎金、補貼等勞動報酬。甲方應為乙方出具解除勞動關系的證明，并在十五日內為乙方辦理檔案和社會保險關系轉移手續。甲方應按照相關規定，向乙方支付經濟補償。根據《中華人民共和國民法典》第五百七十七條規定，當事人一方不履行合同義務或者履行合同義務不符合約定的，應當承擔繼續履行、采取補救措施或者賠償損失等違約責任。鑒于甲方與乙方的勞動合同到期不再續簽，甲方應按照《勞動合同法》第四十七條規定，向乙方支付經濟補償。經濟補償按乙方在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標準向乙方支付。六個月以上不滿一年的，按一年計算；不滿六個月的，向乙方支付半個月工資的經濟補償。乙方月工資高于甲方所在直轄市、設區的市級人民政府公布的本地區上年度職工月平均工資三倍的，向其支付經濟補償的標準按職工月平均工資三倍的數額支付，向其支付經濟補償的年限最高不超過十二年。本條所稱月工資是指乙方在勞動合同解除或者終止前十二個月的平均工資。（二）乙方權利與義務1.權利乙方有權要求甲方按照本協議及相關規定支付勞動報酬、經濟補償等費用。乙方有權要求甲方按照規定為其辦理檔案和社會保險關系轉移手續。2.義務乙方應按照甲方的要求，在合同到期后的____個工作日內辦理工作交接手續，包括但不限于歸還公司財物、交接工作資料、清理工作場地等。工作交接的具體內容如下：交接工作文件、資料，包括但不限于項目文檔、客戶信息、工作記錄等，確保資料的完整性和準確性。交接辦公設備、工具等，如電腦、手機、鑰匙、辦公用品等，如有損壞或丟失，應按照公司規定進行賠償。交接未完成的工作任務，向接手人員詳細說明工作進展、注意事項等，并協助接手人員盡快熟悉工作。乙方應遵守甲方的各項規章制度，保守甲方的商業秘密和知識產權，不得在離職后向任何第三方泄露或使用。根據《中華人民共和國民法典》第五百零九條規定，當事人應當按照約定全面履行自己的義務。當事人應當遵循誠信原則，根據合同的性質、目的和交易習慣履行通知、協助、保密等義務。乙方違反保密義務給甲方造成損失的，應按照損失的金額進行賠償。乙方應保證其在甲方工作期間，不存在任何違法違規行為，如有隱瞞或不實陳述，乙方應承擔相應的法律責任。三、勞動報酬及經濟補償支付1.甲方應在本協議簽訂后的____個工作日內，向乙方支付截至合同到期日的工資共計人民幣____元（大寫：________________）。2.甲方應在乙方辦理完工作交接手續后的____個工作日內，按照本協議約定的標準，向乙方支付經濟補償共計人民幣____元（大寫：________________）。3.乙方應按照國家稅收法律法規的規定，承擔因本協議所獲得的勞動報酬及經濟補償而產生的個人所得稅。四、保密及競業限制1.保密條款乙方同意在離職后，對在甲方工作期間所知悉的甲方商業秘密、技術秘密、客戶信息等予以保密，不得向任何第三方披露、使用或允許第三方使用。保密期限為自離職之日起____年。本條款的保密范圍包括但不限于甲方的產品設計、研發資料、生產工藝、財務信息、銷售策略、客戶名單等。如乙方違反保密條款，應向甲方支付違約金人民幣____元（大寫：________________），并賠償甲方因此遭受的全部損失。2.競業限制條款經雙方協商一致，乙方同意在離職后的____年內，不得在與甲方有競爭關系的單位工作或提供服務。競爭關系的單位包括但不限于生產與甲方同類產品或提供同類服務的企業、從事與甲方有競爭業務的其他經濟組織等。甲方應在乙方離職后的競業限制期限內，按照每月人民幣____元（大寫：________________）的標準向乙方支付競業限制經濟補償。競業限制經濟補償應按月支付，支付時間為每月的____日。如乙方違反競業限制條款，應向甲方支付違約金人民幣____元（大寫：________________），并返還甲方已支付的全部競業限制經濟補償。同時，乙方應繼續履行競業限制義務。五、違約責任1.若甲方未按照本協議約定支付勞動報酬、經濟補償等費用，每逾期一日，應按照未支付金額的____%向乙方支付違約金。2.若乙方未按照本協議約定辦理工作交接手續，每逾期一日，應按照本協議約定的經濟補償金額的____%向甲方支付違約金。3.若乙方違反保密或競業限制條款，應按照本協議的相關約定承擔違約責任，同時甲方有權要求乙方繼續履行保密或競業限制義務。六、爭議解決1.本協議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。2.甲乙雙方在履行本協議過程中如發生爭議，應首先通過友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。七、其他條款1.本協議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。2.本協議未盡事宜，可由雙方另行簽訂補充協議，補充協議與本協議具有同等法律效力。甲方（蓋章）：________________法定代表人（簽字）：________________簽訂日