酒店垃圾規定管理制度_第1頁
酒店垃圾規定管理制度_第2頁
酒店垃圾規定管理制度_第3頁
酒店垃圾規定管理制度_第4頁
酒店垃圾規定管理制度_第5頁
已閱讀5頁,還剩3頁未讀 繼續免費閱讀

下載本文檔

版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領

文檔簡介

酒店垃圾規定管理制度?一、總則1.目的為加強酒店垃圾管理,規范垃圾處理流程,確保酒店環境整潔、衛生,保障客人和員工的健康,特制定本制度。2.適用范圍本制度適用于酒店內所有區域,包括客房、餐廳、廚房、公共區域等產生垃圾的場所。3.基本原則遵循減量化、資源化、無害化的原則,對酒店垃圾進行分類收集、存放和處理,盡量減少垃圾對環境的污染,并實現資源的合理利用。二、垃圾的分類及標識1.垃圾分類標準可回收物:指適宜回收利用和資源化利用的生活廢棄物,如紙類、塑料、玻璃、金屬、織物等。有害垃圾:指對人體健康或者自然環境造成直接或者潛在危害的生活廢棄物,如廢電池、廢熒光燈管、廢溫度計、廢血壓計、廢藥品及其包裝物、廢油漆、溶劑及其包裝物、廢殺蟲劑、消毒劑及其包裝物、廢膠片及廢相紙等。廚余垃圾:指酒店餐廳、廚房等區域產生的易腐垃圾,如剩菜剩飯、果皮果核、骨頭、油脂、茶葉渣等。其他垃圾:指除可回收物、有害垃圾、廚余垃圾之外的其他生活廢棄物,如磚瓦陶瓷、渣土、衛生間廢紙、紙巾等難以回收的廢棄物。2.垃圾桶標識在酒店各區域按照垃圾分類標準設置相應標識的垃圾桶,標識應清晰、醒目、易于識別。可回收物垃圾桶標識顏色為藍色,有害垃圾桶標識顏色為紅色,廚余垃圾桶標識顏色為綠色,其他垃圾桶標識顏色為灰色。垃圾桶上應標明垃圾分類名稱及投放要求等相關信息。三、垃圾收集與存放1.客房垃圾收集客房服務員每天上午和下午分別對客房進行垃圾清理,按照垃圾分類標準將垃圾收集到相應的垃圾袋中。對于可回收物,應單獨收集,避免與其他垃圾混裝;對于有害垃圾,應使用專門的容器收集,并妥善保管,定期交由有資質的單位處理。客房垃圾收集后,應及時運至樓層垃圾存放點,不得在客房內長時間存放。2.餐廳及廚房垃圾收集餐廳服務員在每餐結束后,應及時清理餐桌和地面垃圾,將垃圾按照分類標準分別收集到相應的垃圾桶或垃圾袋中。廚房工作人員應在烹飪過程中及時清理產生的垃圾,對于廚余垃圾,應使用專門的容器收集,避免與其他垃圾混裝。餐廳和廚房垃圾收集后,應及時運至指定的垃圾存放點,不得在餐廳或廚房內堆積。3.公共區域垃圾收集保潔人員應定時對酒店公共區域進行垃圾清理,包括大堂、走廊、電梯間、衛生間等,按照垃圾分類標準將垃圾收集到相應的垃圾桶中。對于公共區域產生的可回收物和有害垃圾,應單獨收集處理;對于其他垃圾,應及時運至垃圾存放點。在大型活動或客流量較大時,保潔人員應增加垃圾清理頻次,確保公共區域環境整潔。4.垃圾存放點管理酒店應設置專門的垃圾存放點,垃圾存放點應保持通風良好、地面清潔,無異味。不同類型的垃圾應分類存放在相應的區域,不得混合存放。存放點應設置明顯的標識,標明各類垃圾存放區域。垃圾存放點應定期進行清理和消毒,防止蚊蟲滋生和異味產生。嚴禁在垃圾存放點周圍堆放雜物,保持通道暢通。四、垃圾運輸1.內部運輸要求垃圾收集后,應由專人負責使用專用垃圾運輸工具將垃圾從各樓層、區域運輸至垃圾存放點或垃圾處理區域。垃圾運輸過程中應確保垃圾不泄漏、不散落,運輸工具應保持清潔衛生,定期進行清洗和消毒。嚴禁將垃圾在運輸過程中隨意丟棄或混裝,必須按照分類要求分別運輸至相應的處理地點。2.與外部垃圾處理單位交接酒店應與有資質的垃圾處理單位簽訂垃圾處理合同,明確雙方的權利和義務。垃圾處理單位應按照合同約定的時間和要求,定期到酒店收取垃圾。酒店應提前做好垃圾的分類整理和準備工作,確保垃圾能夠順利交接。在交接過程中,雙方應認真核對垃圾的種類、數量等信息,填寫交接清單,雙方簽字確認。對于不符合分類要求或存在其他問題的垃圾,酒店應及時整改,確保垃圾處理單位能夠正常接收。五、垃圾處理1.可回收物處理酒店定期對可回收物進行整理和分類,將達到一定數量的可回收物交由有資質的回收企業進行回收處理。鼓勵員工和客人積極參與可回收物的回收利用,如將廢棄的紙張、塑料瓶等分類存放,交給酒店工作人員統一處理。酒店應建立可回收物回收臺賬,記錄可回收物的種類、數量、回收時間、回收單位等信息,以便進行統計和管理。2.有害垃圾處理酒店嚴格按照國家相關法律法規的要求,對有害垃圾進行單獨收集和存放。定期聯系有資質的有害垃圾處理單位,將有害垃圾交由其進行無害化處理。在交運有害垃圾時,應確保包裝完好,標識清晰,并提供詳細的有害垃圾清單。酒店應建立有害垃圾處理記錄,詳細記錄有害垃圾的種類、數量、處理時間、處理單位等信息,以備追溯和查詢。3.廚余垃圾處理對于廚余垃圾,酒店可采用以下方式進行處理:與專業的廚余垃圾處理公司合作,將廚余垃圾進行集中處理,轉化為有機肥料、生物柴油等資源。在酒店條件允許的情況下,可設置小型廚余垃圾處理設備,對廚余垃圾進行就地處理,減少垃圾運輸量。在廚余垃圾處理過程中,應注意防止異味產生和環境污染,處理后的殘渣應妥善處理,不得隨意排放。酒店應記錄廚余垃圾的處理情況,包括處理方式、處理時間、處理量等信息,以便進行分析和總結。4.其他垃圾處理其他垃圾由垃圾處理單位按照相關規定進行統一清運和處理,一般采用填埋、焚燒等方式。酒店應配合垃圾處理單位做好其他垃圾的清運工作,確保垃圾及時、有效地得到處理。關注垃圾處理單位的處理情況,確保其處理過程符合環保要求,避免對環境造成二次污染。六、監督與檢查1.監督檢查職責酒店成立專門的垃圾管理監督小組,由行政部門負責人擔任組長,成員包括各部門經理、保潔主管等,負責對酒店垃圾管理工作進行全面監督和檢查。監督小組應定期對酒店各區域的垃圾收集、存放、運輸和處理情況進行檢查,發現問題及時督促相關部門進行整改。2.檢查內容與頻率檢查內容包括:垃圾桶標識是否清晰、垃圾分類是否準確、垃圾是否及時清理、垃圾存放點是否整潔衛生、垃圾運輸是否規范、垃圾處理是否符合要求等。監督小組每周至少進行一次全面檢查,對于重點區域和問題較多的區域應增加檢查頻率。同時,鼓勵員工對垃圾管理過程中的違規行為進行監督和舉報。3.問題整改與跟蹤對于檢查中發現的問題,監督小組應及時下達整改通知,明確整改要求和整改期限。相關部門應按照整改通知的要求認真組織整改,確保問題得到及時解決。整改完成后,相關部門應向監督小組提交整改報告,監督小組進行復查,確保問題整改到位。對于整改不力的部門和個人,應按照酒店相關規定進行嚴肅處理。七、培訓與宣傳1.培訓內容與對象酒店定期組織員工進行垃圾管理知識培訓,培訓內容包括垃圾分類標準、垃圾收集與存放要求、垃圾運輸和處理流程、環保意識等。培訓對象包括酒店全體員工,重點是客房服務員、餐廳服務員、廚房工作人員、保潔人員等直接參與垃圾管理工作的人員。2.培訓方式與頻率培訓方式可采用集中授課、現場演示、視頻播放等多種形式,確保培訓效果。酒店每月至少組織一次垃圾管理知識培訓,新員工入職時應進行專門的垃圾管理知識培訓,使其熟悉酒店垃圾管理規定和操作流程。3.宣傳活動酒店通過多種渠道開展垃圾管理宣傳活動,提高客人和員工的環保意識。在酒店客房內放置垃圾分類宣傳手冊,向客人介紹垃圾分類知識和酒店垃圾管理規定;在餐廳、大堂、電梯間等公共區域張貼垃圾分類宣傳海報,營造良好的宣傳氛圍。利用酒店內部宣傳欄、電子顯示屏等宣傳平臺,定期發布垃圾管理相關信息和環保知識,引導員工和客人積極參與垃圾分類和環保行動。八、獎勵與處罰1.獎勵措施對于在垃圾管理工作中表現突出的部門和個人,酒店給予表彰和獎勵。具體獎勵方式包括:頒發榮譽證書、給予獎金獎勵、在酒店內部進行公開表揚等。獎勵的情形包括:積極參與垃圾分類宣傳活動,帶動身邊人員提高環保意識;嚴格按照垃圾分類標準進行操作,垃圾管理工作成績顯著;提出合理化建議,有效改進酒店垃圾管理工作等。2.處罰措施對于違反酒店垃圾管理規定的部門和個人,酒店視情節輕重給予相應的處罰。處罰方式包括:批評教育、警告、罰款、扣發績效獎金、辭退等。處罰的情形包括:未按

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論