2025貨車司機雇傭勞動合同范本合同編號：簽訂地點：簽訂日期：本合同由以下雙方于年月日自愿簽訂，合同雙方分別為：甲方（雇主）：名稱：地址：法定代表人：聯系XX：營業執照號碼：乙方（雇員）：姓名：性別：出生日期：證件XX：家庭地址：聯系XX：鑒于甲方需要專業、合格的貨車司機進行貨物運輸工作，乙方具備相應的駕駛資格和從業經驗，愿意為甲方提供駕駛服務，雙方經友好協商，達成如下協議：第一條合同性質與期限1.1本合同為雇傭合同，甲方雇傭乙方作為專職貨車司機，乙方同意接受甲方的雇傭，并遵守甲方的規章制度和工作安排。1.2本合同的雇傭期限為年，自年月日起至年月日止。1.3在雇傭期限屆滿前，若雙方均無異議，本合同可續簽，具體條款由雙方另行協商確定。第二條工作內容與職責2.1乙方的主要工作內容為駕駛車牌號為的貨車，運輸貨物種類為，運輸范圍限于地區。2.2乙方應嚴格遵守交通法規、貨物運輸規則及甲方的內部管理規定，確保貨物安全、準時送達目的地。2.3乙方應定期對車輛進行檢查和維護，發現車輛故障應及時向甲方報告。2.4乙方應服從甲方的合理調度，按時完成運輸任務，不得擅自改變運輸計劃。2.5乙方不得將運輸任務轉交他人完成，不得利用職務之便謀取私利。2.6乙方在工作期間應保持良好的職業操守，維護甲方的商業信譽。第三條工作時間與休息3.1根據《中華人民共和國勞動法》及甲方的規章制度，乙方的工作時間為每日小時，每周工作天。3.2甲方應合理安排乙方的休息時間，確保乙方享有國家法定節假日。3.3若因工作需要，甲方安排乙方加班，應按相關法律法規支付加班費用或安排補休。3.4乙方在工作期間應嚴格遵守考勤制度，不得無故遲到、早退或曠工。第四條薪酬與待遇4.1甲方按月支付乙方工資，基本工資為人民幣元/月（大寫：元整），試用期工資為基本工資的%，即人民幣元/月（大寫：元整）。4.2乙方的薪酬包括基本工資、績效獎金、提成及其他福利待遇，具體計算方式詳見附件《薪酬與福利方案》。4.3甲方應按時足額支付乙方的工資，不得無故拖欠或克扣。4.4乙方享有國家法律法規規定的社會保險待遇，甲方應為乙方繳納養老保險、醫療保險、失業保險等法定社會保險，具體繳納比例及方式詳見附件《社會保險繳納協議》。4.5乙方在雇傭期間享有以下福利：（如節日福利、生日補貼、交通補貼等）。4.6乙方因公受傷或患病，甲方應按國家法律法規規定承擔相應的醫療費用及工傷保險賠償責任。第五條保險與保障5.1甲方為乙方購買商業第三者責任保險、貨物運輸保險及雇傭責任保險，確保乙方在履行職責過程中的人身安全及貨物安全。5.2乙方在履行職責過程中發生交通事故或意外傷害，甲方應協助乙方處理相關事宜，并按國家法律法規及本合同約定承擔相應責任。5.3乙方因工作原因導致的醫療費用，若超出保險理賠范圍，由甲方承擔。5.4乙方在工作期間享有健康檢查權利，甲方應定期為乙方安排職業健康檢查。第六條勞動紀律與行為規范6.1乙方應嚴格遵守甲方的規章制度和勞動紀律，服從甲方的管理。6.2乙方不得利用職務之便進行任何形式的腐敗行為或損害甲方利益的行為。6.3乙方應愛護甲方的車輛及設備，不得擅自改動車輛結構或使用車輛進行非工作用途。6.4乙方在工作期間不得飲酒、吸毒或服用影響駕駛能力的藥物。6.5乙方違反勞動紀律或規章制度的，甲方有權根據具體情況給予相應處罰，直至解除合同。第七條合同的變更、解除與終止7.1經雙方協商一致，可以書面形式變更本合同條款。7.2在雇傭期限內，若乙方因個人原因要求解除合同，應提前日以書面形式通知甲方；若甲方因乙方嚴重違反規章制度、工作失職或違法違紀行為解除合同，應提前日以書面形式通知乙方。7.3合同終止時，雙方應結清所有費用，甲方應在合同終止后日內為乙方辦理相關手續。7.4本合同的解除或終止不影響雙方因違約行為產生的法律責任。第八條違約責任8.1任何一方違反本合同約定的條款，均應承擔相應的違約責任，賠償因違約行為給對方造成的損失。8.2若乙方違反職業道德或嚴重失職，導致甲方遭受重大經濟損失或聲譽損失，甲方有權要求乙方賠償全部損失。8.3若甲方無故拖欠乙方工資或違反國家勞動法律法規，乙方有權向勞動行政部門投訴或解除合同。第九條爭議解決9.1本合同履行過程中如發生爭議，雙方應友好協商解決；協商不成的，任何一方均可向當地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。9.2對于仲裁裁決不服的，任何一方均可向人民法院提起訴訟。第十條其他條款10.1本合同未盡事宜，雙方可另行簽訂補充協議，補充協議與本合同具有同等法律效力。10.2本合同一式份，甲乙雙方各執份，自雙方簽字蓋章之日起生效。（以下為簽署部分，不占用正文字數）甲方（簽