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文檔簡介
酒店宿舍用電管理制度?一、總則1.目的為加強酒店宿舍用電管理,確保員工宿舍用電安全,保障員工生命財產(chǎn)安全,特制定本制度。2.適用范圍本制度適用于酒店全體員工宿舍。3.基本原則安全第一原則:始終將用電安全放在首位,預(yù)防和減少用電事故的發(fā)生。規(guī)范使用原則:要求員工嚴格按照規(guī)定使用電器設(shè)備,杜絕違規(guī)用電行為。節(jié)約用電原則:倡導(dǎo)員工節(jié)約用電,降低能源消耗。二、宿舍用電設(shè)施管理1.設(shè)施配備酒店為員工宿舍配備基本的用電設(shè)施,如插座、燈具等。員工應(yīng)愛護宿舍內(nèi)的用電設(shè)施,不得隨意損壞或私自拆除。員工如需增加或更換用電設(shè)施,應(yīng)提前向宿舍管理員提出申請,經(jīng)批準后方可進行。2.設(shè)施檢查與維護宿舍管理員應(yīng)定期對宿舍用電設(shè)施進行檢查,包括插座、插頭、電線、燈具等,確保設(shè)施完好無損,正常使用。如發(fā)現(xiàn)用電設(shè)施存在安全隱患或損壞,宿舍管理員應(yīng)及時通知維修人員進行維修。維修期間,應(yīng)采取相應(yīng)的安全措施,防止發(fā)生意外事故。三、用電行為規(guī)范1.禁止使用大功率電器嚴禁在宿舍內(nèi)使用電爐、熱得快、電水壺、電暖器、電熨斗等大功率電器。一經(jīng)發(fā)現(xiàn),將沒收電器,并視情節(jié)輕重給予相應(yīng)的紀律處分。酒店配備的空調(diào)、熱水器等大功率設(shè)備,應(yīng)按照規(guī)定的使用方法和時間使用,不得超負荷運行。2.合理使用電器設(shè)備員工在使用電器設(shè)備時,應(yīng)嚴格按照操作規(guī)程進行操作,不得私拉亂接電線,不得使用不合格的電器設(shè)備。使用完電器設(shè)備后,應(yīng)及時關(guān)閉電源,拔掉插頭,防止電器設(shè)備長時間待機耗電。3.注意用電安全不得在宿舍內(nèi)私拉亂接電線,不得將電線纏繞在床架、門窗等金屬物體上,以免發(fā)生觸電事故。不得在電線上晾曬衣物、懸掛物品等,不得用濕手觸摸電器設(shè)備,不得在宿舍內(nèi)使用明火照明。發(fā)現(xiàn)電器設(shè)備冒煙、起火等異常情況時,應(yīng)立即關(guān)閉電源,并及時通知宿舍管理員或相關(guān)部門進行處理。四、用電安全檢查1.定期檢查酒店安全管理部門應(yīng)定期對員工宿舍進行用電安全檢查,檢查內(nèi)容包括用電設(shè)施的完好情況、用電行為的規(guī)范情況等。檢查人員應(yīng)填寫檢查記錄,對發(fā)現(xiàn)的問題及時提出整改意見,并跟蹤整改情況。2.不定期抽查酒店安全管理部門應(yīng)不定期對員工宿舍進行用電安全抽查,重點檢查大功率電器的使用情況、私拉亂接電線等違規(guī)行為。對于抽查中發(fā)現(xiàn)的問題,應(yīng)及時進行處理,并對相關(guān)責(zé)任人進行批評教育或紀律處分。五、違規(guī)處理1.初次違規(guī)對于初次違反本制度的員工,宿舍管理員應(yīng)進行批評教育,責(zé)令其立即改正違規(guī)行為。2.再次違規(guī)對于再次違反本制度的員工,酒店將給予警告處分,并沒收違規(guī)使用的電器設(shè)備。3.多次違規(guī)對于多次違反本制度的員工,酒店將給予嚴重警告、記過等紀律處分,并視情節(jié)輕重取消其住宿資格。4.造成事故對于因違規(guī)用電行為造成火災(zāi)、觸電等安全事故的員工,酒店將依法追究其法律責(zé)任,并要求其承擔(dān)相應(yīng)的經(jīng)濟賠償責(zé)任。六、節(jié)約用電措施1.宣傳教育酒店應(yīng)加強對員工節(jié)約用電的宣傳教育,提高員工的節(jié)約意識,倡導(dǎo)員工養(yǎng)成隨手關(guān)燈、關(guān)電器的好習(xí)慣。2.節(jié)能設(shè)備使用酒店應(yīng)逐步推廣使用節(jié)能燈具、節(jié)能電器等設(shè)備,降低宿舍用電能耗。3.合理設(shè)置空調(diào)溫度夏季空調(diào)溫度設(shè)置不得低于26℃,冬季空調(diào)溫度設(shè)置不得高于20℃。員工應(yīng)根據(jù)實際需要合理調(diào)節(jié)空調(diào)溫度,避免浪費電能。七、宿舍管理員職責(zé)1.日常管理宿舍管理員應(yīng)加強對員工宿舍用電情況的日常管理,及時發(fā)現(xiàn)和制止違規(guī)用電行為。定期對宿舍用電設(shè)施進行檢查和維護,確保設(shè)施正常運行。2.宣傳教育向員工宣傳用電安全知識和本制度的相關(guān)規(guī)定,提高員工的安全意識和遵守制度的自覺性。3.信息反饋及時向酒店安全管理部門反饋員工宿舍用電管理中存在的問題和建議,協(xié)助酒店不斷完善用電管理制度。八、員工權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利員工有權(quán)對宿舍用電設(shè)施的配備、維護等情況提出合理建議。對于違規(guī)用電行為的處理結(jié)果,員工有權(quán)進行申訴。2.義務(wù)員工有義務(wù)遵守本制度的相關(guān)規(guī)定,愛護宿舍用電設(shè)施,節(jié)約用電。積極配合酒店安全管理部門的用電安全檢查工作,如實提供相關(guān)信息。九、附則1.解釋權(quán)本制度由酒店人
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