高校保密安全管理制度?一、總則（一）目的為加強高校保密安全管理，保障學(xué)校教學(xué)、科研、管理等各項工作的順利進行，維護國家和學(xué)校的安全與利益，特制定本制度。（二）適用范圍本制度適用于學(xué)校全體教職工、學(xué)生以及在學(xué)校工作或?qū)W習(xí)的各類人員。（三）基本原則1.預(yù)防為主原則：強化保密安全教育，完善保密安全防范措施，防止失泄密事件的發(fā)生。2.依法管理原則：嚴格遵守國家有關(guān)保密法律法規(guī)，依法開展保密安全管理工作。3.責(zé)任追究原則：對違反保密安全制度的行為，依法依規(guī)追究相關(guān)人員的責(zé)任。二、保密工作機構(gòu)與職責(zé)（一）保密委員會學(xué)校成立保密委員會，由校領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任主任，各相關(guān)職能部門負責(zé)人為成員。保密委員會負責(zé)全面領(lǐng)導(dǎo)學(xué)校的保密安全工作，審議決定保密工作中的重大事項。（二）保密工作辦公室保密委員會下設(shè)保密工作辦公室，掛靠學(xué)校辦公室，負責(zé)保密工作的日常組織、協(xié)調(diào)和管理。其主要職責(zé)包括：1.貫徹執(zhí)行國家保密法律法規(guī)和學(xué)校保密制度，制定和完善學(xué)校保密工作規(guī)章制度。2.組織開展保密宣傳教育和培訓(xùn)工作，提高師生員工的保密意識。3.指導(dǎo)、監(jiān)督學(xué)校各部門的保密工作，定期進行保密檢查和隱患排查。4.負責(zé)學(xué)校保密要害部門、部位的確定與管理。5.受理和調(diào)查處理失泄密事件，提出處理意見和建議。（三）各部門保密工作責(zé)任人學(xué)校各部門負責(zé)人為本部門保密工作責(zé)任人，負責(zé)本部門保密工作的組織實施和管理，落實保密工作責(zé)任制，對本部門發(fā)生的失泄密事件承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。三、保密范圍與密級劃分（一）保密范圍1.國家秘密事項。2.學(xué)校尚未公開的教學(xué)、科研、管理等工作中的重要信息，如招生計劃、考試試題、科研項目進展情況、學(xué)術(shù)成果、財務(wù)數(shù)據(jù)、人事檔案等。3.涉及學(xué)校與校外單位簽訂的保密協(xié)議或合作協(xié)議中約定的保密事項。4.其他需要保密的事項。（二）密級劃分根據(jù)信息的重要性和敏感性，將學(xué)校保密事項劃分為絕密、機密、秘密三個等級。1.絕密級：是最重要的國家秘密，泄露會使國家的安全和利益遭受特別嚴重的損害。學(xué)校絕密級事項主要包括涉及國家安全和核心技術(shù)的科研項目信息等。2.機密級：是重要的國家秘密，泄露會使國家的安全和利益遭受嚴重的損害。學(xué)校機密級事項主要包括重要科研成果、未公開的招生政策、重要人事任免等。3.秘密級：是一般的國家秘密，泄露會使國家的安全和利益遭受損害。學(xué)校秘密級事項主要包括一般性教學(xué)資料、普通科研數(shù)據(jù)、日常管理文件等。四、保密措施（一）涉密人員管理1.資格審查：對涉及國家秘密的崗位，要進行嚴格的資格審查，確保涉密人員政治素質(zhì)高、保密意識強、業(yè)務(wù)能力好。2.簽訂保密協(xié)議：與涉密人員簽訂保密協(xié)議，明確其保密義務(wù)和責(zé)任。保密協(xié)議應(yīng)包括保密范圍、保密期限、違約責(zé)任等內(nèi)容。3.教育培訓(xùn)：定期組織涉密人員參加保密教育培訓(xùn)，使其熟悉保密法律法規(guī)和學(xué)校保密制度，掌握保密知識和技能。4.離崗離職管理：涉密人員離崗離職前，要進行保密提醒談話，簽訂保密承諾書，辦理保密資料交接手續(xù)，交回所保管的涉密載體。（二）涉密載體管理1.分類管理：涉密載體分為紙質(zhì)載體、電子載體和移動存儲介質(zhì)等，要分別進行標識和管理。2.制作登記：涉密載體的制作應(yīng)履行審批登記手續(xù)，注明密級、份數(shù)、發(fā)放范圍等信息。3.存儲保管：涉密載體應(yīng)存放在保密柜或?qū)ｉT的存儲場所，并有專人負責(zé)保管。存儲場所要具備防盜、防火、防潮、防蟲等安全設(shè)施。4.傳遞使用：涉密載體的傳遞應(yīng)通過機要渠道或?qū)Ｈ怂腿。瑖澜ㄟ^普通郵政、快遞等方式傳遞。使用涉密載體時，要嚴格履行審批手續(xù)，在規(guī)定的范圍內(nèi)使用，并做好使用記錄。5.銷毀處理：涉密載體不再使用時，要按照規(guī)定進行銷毀處理。銷毀涉密載體應(yīng)填寫銷毀清單，經(jīng)審批后，在指定的場所由專人監(jiān)銷。（三）涉密場所管理1.保密要害部門、部位確定：根據(jù)學(xué)校工作實際，確定保密要害部門、部位，并報上級主管部門備案。保密要害部門、部位要安裝必要的保密設(shè)施設(shè)備，如門禁系統(tǒng)、監(jiān)控設(shè)備、防盜報警裝置等。2.人員出入管理：保密要害部門、部位的人員出入要嚴格登記，限制無關(guān)人員進入。進入保密要害部門、部位的人員要佩戴相應(yīng)的證件。3.環(huán)境安全管理：保密要害部門、部位的辦公環(huán)境要保持整潔、安全，嚴禁在涉密場所使用無繩電話、無線鍵盤、無線鼠標等無線設(shè)備。（四）信息系統(tǒng)安全管理1.分類分級保護：按照國家信息安全等級保護制度的要求，對學(xué)校信息系統(tǒng)進行分類分級，采取相應(yīng)的安全保護措施。2.用戶認證與授權(quán)：建立完善的用戶認證與授權(quán)機制，對訪問信息系統(tǒng)的用戶進行身份驗證和權(quán)限管理，防止非法訪問和數(shù)據(jù)泄露。3.數(shù)據(jù)備份與恢復(fù)：定期對重要數(shù)據(jù)進行備份，并將備份數(shù)據(jù)存儲在安全的場所。建立數(shù)據(jù)恢復(fù)機制，確保在數(shù)據(jù)遭受破壞時能夠及時恢復(fù)。4.安全審計與監(jiān)控：建立信息系統(tǒng)安全審計與監(jiān)控機制，對信息系統(tǒng)的運行情況進行實時監(jiān)測和審計，及時發(fā)現(xiàn)和處理安全事件。五、保密監(jiān)督與檢查（一）監(jiān)督檢查機制學(xué)校建立保密監(jiān)督檢查機制，定期對各部門的保密工作進行檢查和評估。保密工作辦公室負責(zé)組織實施保密檢查，各部門要積極配合。（二）檢查內(nèi)容1.保密制度的執(zhí)行情況。2.涉密人員的管理情況。3.涉密載體的管理情況。4.涉密場所的安全管理情況。5.信息系統(tǒng)的安全管理情況。（三）檢查方式保密檢查可采取定期檢查、不定期抽查、專項檢查等方式進行。檢查結(jié)束后，要及時向被檢查部門反饋檢查情況，對發(fā)現(xiàn)的問題要下達整改通知書，要求限期整改。六、失泄密事件報告與處理（一）報告程序1.發(fā)生失泄密事件后，當事人應(yīng)立即采取措施，保護現(xiàn)場，并及時向所在部門負責(zé)人報告。2.部門負責(zé)人接到報告后，應(yīng)在第一時間向?qū)W校保密工作辦公室報告，并協(xié)助保密工作辦公室進行調(diào)查處理。3.保密工作辦公室接到報告后，要立即組織人員進行調(diào)查核實，并及時向?qū)W校保密委員會報告。對涉及國家秘密的失泄密事件，要同時向上級主管部門報告。（二）處理措施1.對失泄密事件進行調(diào)查，查明原因，確定責(zé)任。2.根據(jù)失泄密事件的性質(zhì)和情節(jié)，依法依規(guī)對相關(guān)責(zé)任人進行處理。處理方式包括批評教育、警告、記過、撤職、開除等。3.采取有效措施，及時消除失泄密事件造成的影響，防止損失進一步擴大。4.對失泄密事件進行總結(jié)分析，提出改進措施，完善保密工作制度和防范措施。七、獎勵與處罰（一）獎勵對在保密工作中表現(xiàn)突出的單位和個人，學(xué)校給予表彰和獎勵。表彰獎勵方式包括通報表揚、頒發(fā)榮譽證書、給予物質(zhì)獎勵等。（二）處罰對違反保密安全制度的單位和個人，學(xué)校將視情節(jié)輕重，給予相