新員工保密協(xié)議樣板9篇篇1本協(xié)議于_______年______月______日由以下兩方簽訂：雇主（以下簡稱“公司”）：____________________雇員（以下簡稱“雇員”）：____________________鑒于雇員在加入公司后可能會接觸到公司的機密信息，為明確保密責任，保護公司權益，雙方同意以下條款：一、保密信息的定義本協(xié)議中的保密信息包括但不限于以下內容：公司的商業(yè)策略、客戶數(shù)據(jù)、技術信息、產(chǎn)品計劃、內部文件、財務數(shù)據(jù)等。這些信息包括但不限于書面形式、口頭形式或其他形式的任何信息。二、保密義務雇員同意，在任何情況下，不泄露、披露或傳播任何保密信息。雇員應對所有保密信息嚴格保密，并僅在公司內部使用，不得用于個人目的或任何未經(jīng)公司授權的目的。雇員必須采取合理的安全措施來保護保密信息，防止信息丟失或被非法訪問。三、知識產(chǎn)權歸屬雇員應明確，所有與公司業(yè)務有關的保密信息均為公司的財產(chǎn)。雇員在工作過程中產(chǎn)生的與業(yè)務相關的知識產(chǎn)權（包括但不限于發(fā)明、專利、商標、著作權等）應歸屬于公司。雇員在此承諾，將在產(chǎn)生此類知識產(chǎn)權后立即通知公司，并協(xié)助公司進行知識產(chǎn)權的申請和保護工作。四、保密期限和離職后的義務雇員在本協(xié)議下的保密義務在雇傭期間有效，并在雇傭關系終止后繼續(xù)有效。雇員在離職后仍需履行對保密信息的保密義務，直至公司公開披露或宣布解密該等信息。雇員離職后，未經(jīng)公司書面同意，不得將任何保密信息用于個人目的或向第三方披露。五、違約責任和救濟如雇員違反本協(xié)議的任何條款，公司有權采取法律手段追究雇員的違約責任。雇員的違約行為可能導致的救濟包括但不限于：賠償損失、承擔律師費、公開道歉等。此外，公司有權因雇員的違約行為解除雇傭關系。六、其他條款1.本協(xié)議自雙方簽字之日起生效，并構成雙方完整協(xié)議。對本協(xié)議的修改必須以書面形式進行并由雙方簽字確認。2.本協(xié)議下的爭議應首先通過友好協(xié)商解決。如協(xié)商不成，任何一方均可將爭議提交至公司所在地的人民法院進行訴訟。3.本協(xié)議的所有內容均應符合中國的法律法規(guī)。如本協(xié)議中的任何條款與中國法律法規(guī)相抵觸，應以法律法規(guī)為準。4.本協(xié)議的任何部分不得轉讓或授權給第三方。除非經(jīng)公司書面同意，否則雇員不得將其在本協(xié)議下的權利和義務轉讓給第三方。篇2甲方（公司）：_________________________乙方（員工）：_________________________鑒于乙方在入職時接觸到的公司重要信息涉及公司商業(yè)秘密、知識產(chǎn)權和其他核心利益，為明確雙方的保密義務與責任，甲乙雙方根據(jù)相關法律法規(guī)，就乙方在任職期間及離職后的保密事宜達成以下協(xié)議：一、保密范圍1.乙方在任職期間接觸到的所有公司內部信息、客戶資料、商業(yè)秘密、技術秘密等屬于甲方的機密信息；2.乙方在職期間所參與的項目內容、策劃方案、執(zhí)行細節(jié)及其他相關文件、記錄等；3.乙方在職期間接觸到的甲方產(chǎn)品技術資料、數(shù)據(jù)、工藝流程、配方等知識產(chǎn)權信息；4.乙方在職期間了解到的甲方經(jīng)營管理決策、管理制度等公司重要管理信息；5.其他未經(jīng)甲方明確公布的信息或資料。二、保密責任1.乙方應嚴格遵守甲方的保密制度，不得將保密信息泄露給任何第三方；2.乙方在工作期間及離職后，不得擅自使用、披露或許可任何第三方使用甲方的保密信息；3.乙方在離職后，仍對在職期間接觸到的甲方保密信息承擔保密責任；4.若乙方發(fā)現(xiàn)甲方保密信息存在泄露風險或已經(jīng)泄露，應立即向甲方報告并采取有效手段防止泄露范圍擴大；5.乙方應妥善保管涉及甲方保密信息的所有文件、資料、電子設備及其他載體。三、保密期限本協(xié)議自簽署之日起生效，保密期限自乙方入職之日起至離職后兩年止。若乙方在職期間或離職后違反本協(xié)議約定的保密義務，甲方有權依法追究乙方的法律責任。四、違約責任1.若乙方違反本協(xié)議約定的保密義務，甲方有權要求乙方承擔因此造成的全部損失；2.若因乙方的違法行為導致甲方商業(yè)秘密泄露，甲方有權依法追究乙方的法律責任，包括但不限于民事賠償和刑事責任；3.若因乙方的違法行為導致甲方遭受重大損失，甲方有權要求乙方支付違約金并賠償損失。違約金金額視損失情況而定。五、其他約定1.本協(xié)議作為甲乙雙方勞動合同的一部分，與勞動合同具有同等法律效力；2.本協(xié)議未盡事宜，由甲乙雙方協(xié)商解決；3.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方（公司）：_________________________（蓋章）日期：_________年_____月_____日乙方（員工）：_________________________（簽字）日期：_________年_____月_____日篇3甲方（公司）：___________________地址：___________________法定代表人：___________________聯(lián)系方式：___________________乙方（員工）：___________________姓名：___________________職務：___________________聯(lián)系方式：___________________身份證號：___________________住址：___________________鑒于甲乙雙方就乙方入職甲方公司所涉及的保密事宜達成如下協(xié)議，共同遵守：一、保密義務范圍乙方在甲方任職期間及離職后，應對其在甲方接觸到的所有商業(yè)秘密承擔保密義務。包括但不限于以下內容：1.甲方公司的經(jīng)營信息，包括但不限于業(yè)務決策、管理策略等；2.甲方公司的技術信息，包括但不限于產(chǎn)品技術、研發(fā)資料等；3.甲方公司的客戶信息，包括但不限于客戶名單、合作細節(jié)等；4.甲方公司的內部信息，包括但不限于員工信息、組織架構等。二、保密責任和義務履行期限乙方承擔保密責任的期限為乙方在甲方任職期間及離職后的兩年內。乙方在離職后兩年內仍應對其在甲方接觸到的商業(yè)秘密承擔保密義務。乙方在職期間以及離職后，必須遵守甲方的保密規(guī)定，不得將所知悉的商業(yè)秘密泄露給任何第三方。否則，甲方有權追究乙方的法律責任。乙方應嚴格遵守保密義務，不得有任何損害甲方利益的行為。若乙方違反保密義務，應承擔相應的法律責任。三、保密措施和獎懲機制為保證保密義務的實施，甲乙雙方約定采取以下措施：1.甲方對商業(yè)秘密進行嚴格的保密管理，制定完善的保密制度；2.乙方應妥善保管涉及商業(yè)秘密的文件、資料等物品；甲方（公司）：___________________（蓋章）法定代表人簽字：___________________日期：___________________乙方（員工）簽字：___________________日期：___________________鑒于以上內容符合您的要求且格式美觀清晰嚴謹符合法律標準格式要求請仔細核對確認并蓋章生效"。具體簽字及蓋章處請您自行填充相關空格及署名時間等相關信息以保證法律效力篇4甲方（公司）：____________________乙方（員工）：____________________鑒于乙方在甲方公司工作期間可能接觸和知悉甲方的商業(yè)秘密、技術秘密以及其他重要信息，為明確雙方的保密義務和責任，甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關法律法規(guī)的規(guī)定，就保密事宜達成以下協(xié)議：一、保密內容1.甲方公司所有未被公開的商業(yè)秘密、技術秘密、商業(yè)計劃、客戶資料等；2.甲方公司的內部管理制度、文件、資料等；3.甲方公司與其他公司或組織合作中涉及的機密信息；4.其他經(jīng)甲方公司認定為需要保密的信息。二、保密義務1.乙方在工作期間及離職后均應對保密內容承擔保密義務，不得泄露或向外界披露；2.乙方在工作期間及離職后不得利用甲方公司的保密信息從事任何有損甲方公司利益的活動；3.乙方不得通過任何方式（如抄錄、復制、拍照等）保留或獲取甲方公司的保密信息；4.乙方若發(fā)現(xiàn)任何泄露或可能泄露甲方公司保密信息的情況，應立即向甲方公司報告。三、保密期限1.本協(xié)議所約定的保密期限自乙方入職之日起至乙方離職后______年止；2.保密期限內，乙方仍需履行保密義務。四、違約責任1.若乙方違反本協(xié)議所約定的保密義務，甲方有權解除與乙方的勞動關系，并要求乙方承擔違約責任；2.乙方因違反保密義務給甲方造成損失的，應承擔相應的賠償責任，包括但不限于賠償甲方因此遭受的直接損失和可預期利益損失；3.若乙方違反保密義務情節(jié)嚴重，涉嫌犯罪的，甲方將依法追究乙方的法律責任。五、其他事項1.本協(xié)議自雙方簽字或蓋章之日起生效；2.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份；3.本協(xié)議未盡事宜，由甲乙雙方協(xié)商解決。甲方（公司）：____________________（蓋章）法定代表人：____________________（簽字）日期：_______年_______月_______日乙方（員工）：____________________（簽字）日期：_______年_______月_______日篇5本協(xié)議于_______年______月______日由以下兩方簽訂：甲方（雇主）：_________________________注冊地：_________________________乙方（新員工）：_________________________身份證號：_________________________鑒于乙方在入職時將會接觸并了解甲方的商業(yè)機密、技術秘密和其他重要信息，為明確雙方保密責任，達成以下協(xié)議：一、保密內容1.乙方同意，在任職期間及離職后，不對甲方的商業(yè)機密、技術秘密和其他重要信息進行泄露、傳播或利用。包括但不限于以下內容：a.甲方的商業(yè)計劃、營銷策略、財務數(shù)據(jù)、客戶信息等商業(yè)機密；b.甲方的技術資料、產(chǎn)品配方、研發(fā)信息、源代碼等技術秘密；c.甲方的內部管理制度、員工信息、內部文件等非公開信息。二、保密責任1.乙方必須嚴格遵守甲方的保密制度，對于所知悉的商業(yè)機密、技術秘密和其他重要信息，不得擅自泄露或傳播。2.乙方在任職期間及離職后，不得私自復制、帶走或銷毀涉及甲方保密內容的文件、資料等。3.乙方在離職后，仍須對甲方的保密內容保持保密義務，直至甲方宣布解密或保密期限屆滿。4.若乙方發(fā)現(xiàn)任何可能對甲方造成損害的行為或信息，應立即向甲方報告。三、違約責任1.若乙方違反本協(xié)議約定的保密義務，甲方有權采取法律手段，追究乙方的法律責任。2.乙方違反保密義務所造成的損失，應賠償甲方因此遭受的直接和間接損失。3.若乙方違反保密義務的行為涉及刑事犯罪，甲方將依法移交司法機關處理。四、其他約定1.本協(xié)議自雙方簽字之日起生效，與甲方的勞動合同具有同等法律效力。2.本協(xié)議的修改、補充須經(jīng)雙方協(xié)商一致，并書面確認。3.本協(xié)議的履行如發(fā)生爭議，雙方應首先協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權向甲方所在地人民法院提起訴訟。4.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。5.本協(xié)議未盡事宜，按照國家法律法規(guī)和甲方的相關規(guī)定執(zhí)行。篇6甲方（公司）：___________________乙方（員工）：___________________鑒于乙方在入職時及在職期間可能接觸和了解甲方的商業(yè)秘密、技術秘密以及其他不宜公開的信息，為明確雙方的保密義務和責任，甲乙雙方在平等、自愿的基礎上，根據(jù)相關法律法規(guī)，就乙方對甲方的保密義務達成以下協(xié)議：一、保密信息的定義本協(xié)議所稱的保密信息包括但不限于以下內容：1.甲方之商業(yè)秘密、技術秘密、客戶信息、產(chǎn)品配方、工藝流程、設計圖紙等；2.甲方的管理模式、營銷策略、財務數(shù)據(jù)、進貨渠道等經(jīng)營信息；3.甲方的人力資源信息及其他內部文件、資料等。二、保密義務1.乙方必須嚴格遵守甲方的保密制度，不得泄露、披露或非法使用任何保密信息。未經(jīng)甲方書面同意，乙方不得向任何第三方透露或轉讓保密信息。2.乙方在工作過程中接觸到的甲方商業(yè)秘密和其他不宜公開的信息，應當妥善保管，防止丟失或泄露。3.乙方在離職后，仍對在職期間接觸到的保密信息承擔保密義務。未經(jīng)甲方書面同意，不得將保密信息用于與甲方業(yè)務無關的任何用途。4.若乙方發(fā)現(xiàn)保密信息泄露或可能泄露，應立即告知甲方，并協(xié)助甲方采取必要的補救措施。三、違約責任1.若乙方違反本協(xié)議規(guī)定的保密義務，甲方有權要求乙方承擔違約責任，包括但不限于賠償甲方因此遭受的損失。2.若乙方的違約行為涉及侵犯甲方商業(yè)秘密或其他知識產(chǎn)權的，甲方有權追究乙方的法律責任，并要求乙方承擔因此產(chǎn)生的所有法律責任和費用。3.若乙方違反保密義務導致甲方重大損失，甲方有權解除與乙方的勞動合同。四、其他事項1.本協(xié)議自雙方簽字（蓋章）之日起生效，與甲方的勞動合同具有同等法律效力。本協(xié)議的修改、補充須經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式作出。2.本協(xié)議未盡事宜，按照國家法律法規(guī)及相關政策執(zhí)行。因本協(xié)議引起的糾紛，雙方應協(xié)商解決。協(xié)商不成的，任何一方均有權向甲方所在地人民法院提起訴訟。3.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。本協(xié)議的副本和復印件具有同等法律效力。篇7甲方（公司）：______________________乙方（員工）：______________________鑒于乙方在甲方公司工作過程中可能接觸和知悉甲方的商業(yè)秘密和其他重要信息，為明確雙方保密責任，保護公司合法權益，甲乙雙方在平等、自愿、公平的基礎上，根據(jù)相關法律法規(guī)，就保密事宜達成以下協(xié)議：一、保密內容1.乙方在甲方任職期間接觸和知悉的所有商業(yè)秘密，包括但不限于技術信息、經(jīng)營信息、管理信息、客戶名單等；2.乙方在甲方任職期間參與的所有項目、研究成果、技術文檔、源代碼等；3.乙方在甲方任職期間了解的其他與甲方業(yè)務相關的信息。二、保密責任1.乙方應對所有保密內容嚴格保密，不得以任何形式泄露或向第三方披露；2.乙方不得擅自使用或利用保密內容從事與甲方業(yè)務相競爭的活動；3.乙方離職后，仍對在職期間接觸和知悉的保密內容承擔保密責任。三、保密期限本協(xié)議所約定的保密期限自乙方入職之日起至乙方離職后______年止。四、違約責任1.乙方如違反本協(xié)議約定的保密責任，應承擔以下違約責任：（1）刪除所有與保密內容相關的資料和信息；（2）賠償甲方因此遭受的所有損失；（3）承擔法律責任。2.甲方如發(fā)現(xiàn)乙方有違反本協(xié)議的行為，有權要求乙方承擔違約責任并追究法律責任。五、其他事項1.本協(xié)議自雙方簽字或蓋章之日起生效；2.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份；3.本協(xié)議未盡事宜，由雙方協(xié)商解決；4.本協(xié)議的修改和補充，需經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，并以書面形式作出。六、特別聲明乙方承認在簽署本協(xié)議前已經(jīng)充分了解和知悉本協(xié)議的內容和相關法律責任。乙方承諾遵守本協(xié)議的所有條款和約定，并保證在任何情況下都不會違反本協(xié)議的保密責任。七、法律適用和爭議解決本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。雙方因履行本協(xié)議發(fā)生爭議時，應首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權向甲方所在地人民法院提起訴訟。八、其他補充條款（根據(jù)實際情況填寫）篇8甲方（公司）：______________________乙方（員工）：______________________鑒于乙方在甲方公司工作過程中可能接觸和知悉甲方的商業(yè)秘密和其他重要信息，為明確雙方保密責任，保護公司合法權益，經(jīng)雙方協(xié)商一致，達成以下保密協(xié)議：一、保密內容1.乙方在甲方任職期間接觸和知悉的各類商業(yè)秘密，包括但不限于技術信息、經(jīng)營信息、管理信息、客戶信息等；2.乙方在甲方任職期間參與的工作項目、產(chǎn)品開發(fā)、研究成果等產(chǎn)生的知識產(chǎn)權及與之相關的所有信息；3.乙方在甲方任職期間因工作需要所接觸的公司內部文件、資料、數(shù)據(jù)等；4.其他與甲方業(yè)務有關的保密信息。二、保密責任1.乙方應對所接觸和知悉的保密內容承擔保密責任，未經(jīng)甲方書面同意，不得向任何第三方泄露或披露；2.乙方應妥善保管涉及保密內容的文件、資料等，不得私自復制、摘抄或以其他形式私自留存；3.乙方在甲方任職期間及離職后，不得擅自使用或利用保密信息從事與甲方業(yè)務相競爭的活動；4.乙方發(fā)現(xiàn)保密信息泄露或可能泄露時，應立即向甲方報告，并采取有效措施防止信息擴散。三、保密期限1.本協(xié)議所約定的保密期限自乙方入職之日起至乙方離職后______年止；2.保密期限內的任何時間，乙方均應履行本協(xié)議所約定的保密責任。四、違約責任1.若乙方違反本協(xié)議所約定的保密責任，應承擔相應的違約責任，并賠償甲方因此造成的損失；2.若因乙方的違約行為導致甲方遭受重大損失，甲方有權要求乙方承擔法律責任，并追究其刑事責任。五、其他事項1.本協(xié)議自雙方簽字（蓋章）之日起生效；2.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份；3.本協(xié)議未盡事宜，由雙方協(xié)商解決；4.本協(xié)議的修改和解除，應由雙方書面協(xié)商一致。六、爭議解決因本協(xié)議引起的任何爭議，雙方應首先協(xié)商解決。協(xié)商不成的，任何一方均有權向甲方所在地人民法院提起訴訟。七、特別說明條款（根據(jù)實際情況添加）根據(jù)公司實際情況在此添加特定條款描述公司的具體保密要求和規(guī)定，確保協(xié)議嚴謹完整。以下僅為示例：篇9甲方（公司）：_________________________乙方（員工）：_________________________鑒于乙方在入職時接觸到的公司重要信息、商業(yè)秘密和知識產(chǎn)權等需要保護的信息，為保護雙方的合法權益，甲、乙雙方在自愿、平等、公正的原則下，達成以下保密協(xié)議：一、保密信息的定義與范圍本協(xié)議所稱保密信息包括但不限于以下內容：1.公司的商業(yè)秘密、技術秘密、客戶信息等；2.公司的經(jīng)營模式、管理流程、營銷策略等；3.公司的內部文件、資料、數(shù)據(jù)等；4.公司的知識產(chǎn)權及其他知識產(chǎn)權信息；5.其他需要保密的信息。二、保密義務