碳核查管理制度?一、總則（一）目的為規范公司碳核查工作，確保碳核查數據的準確性、完整性和可靠性，積極應對氣候變化，推動公司可持續發展，特制定本管理制度。（二）適用范圍本制度適用于公司內部所有涉及碳排放活動的部門、子公司及相關業務流程，包括但不限于生產運營、能源管理、物資采購等環節。（三）依據本制度依據國家及地方有關碳排放核算、監測、報告與核查的法律法規、政策標準及相關技術規范制定，如《碳排放權交易管理辦法（試行）》、《企業溫室氣體排放核算方法與報告指南》等。二、管理職責（一）碳核查工作領導小組1.組成由公司高層管理人員擔任組長，各主要職能部門負責人為成員。2.職責負責統籌規劃公司碳核查工作，審批碳核查工作計劃、報告等重要文件；協調解決碳核查工作中涉及的重大問題；監督碳核查工作的實施進度和質量。（二）碳核查工作小組1.組成由能源管理部門牽頭，聯合生產部門、財務部門、質量控制部門等相關人員組成。2.職責制定和執行碳核查工作計劃；收集、整理和分析碳排放數據；組織開展碳排放核算、監測與報告工作；配合第三方核查機構進行現場核查，并對核查意見進行整改落實。（三）各部門職責1.生產部門負責提供生產過程中的能源消耗、產品產量、生產工藝等相關數據；配合能源管理部門進行能源計量器具的安裝、維護與管理；按照碳核查要求，規范生產操作流程，減少碳排放。2.能源管理部門作為碳核查工作的牽頭部門，負責建立健全公司碳排放管理體系；組織開展碳排放核算工作，編制碳排放報告；對公司能源消耗情況進行監測與分析，提出節能降碳措施建議；協調與第三方核查機構的溝通與合作。3.財務部門負責提供與碳排放相關的財務數據，如能源采購成本、碳排放交易費用等；協助審核碳核查報告中的財務數據，并對碳核查工作的費用進行預算與核算。4.質量控制部門負責對公司產品的質量標準進行審核，確保產品質量符合相關規定，避免因產品質量問題導致的額外碳排放；配合能源管理部門對生產過程中的原材料、能源等進行質量檢驗，為碳排放核算提供準確數據。三、碳排放核算（一）核算邊界確定1.明確公司碳排放核算的地理邊界，涵蓋公司總部及所有下屬生產經營場所。2.確定核算的運營邊界，包括直接排放源和間接排放源。直接排放源主要指公司生產過程中燃燒化石燃料產生的二氧化碳排放；間接排放源主要指公司購買的電力、熱力等能源所產生的隱含碳排放。（二）活動數據收集1.能源消耗數據建立完善的能源計量體系，安裝計量器具，對水、電、氣、煤等能源消耗進行實時計量與記錄。定期收集能源消耗數據，包括能源種類、消耗數量、使用時間等信息，并確保數據的準確性和完整性。2.生產數據生產部門負責統計產品產量、生產工藝參數、原材料使用量等生產相關數據。詳細記錄不同產品的生產批次、生產時間、生產設備運行情況等信息，為碳排放核算提供基礎數據支持。3.其他數據收集公司辦公設備使用情況、運輸車輛行駛里程、廢棄物處理量等相關數據，評估這些活動產生的碳排放。（三）排放因子選擇1.依據國家及地方發布的最新溫室氣體排放因子數據，結合公司實際情況，選擇適用的排放因子。2.對于缺省排放因子，應按照相關技術規范進行合理估算或通過實測等方式確定。3.定期更新排放因子，確保其準確性和時效性，以反映能源結構、技術水平等因素的變化對碳排放的影響。（四）核算方法應用1.根據不同的排放源類型和活動數據特點，選擇相應的碳排放核算方法。如對于燃燒化石燃料的排放核算，采用能源活動水平數據與排放因子相乘的方法。2.在核算過程中，嚴格按照選定的核算方法進行計算，確保計算過程的科學性和規范性。3.對核算結果進行審核與驗證，通過數據交叉核對、邏輯關系檢查等方式，確保核算數據的準確性。四、碳排放監測（一）監測計劃制定1.根據公司碳排放核算結果和管理需求，制定年度碳排放監測計劃。2.監測計劃應明確監測對象、監測指標、監測頻率、監測方法及監測責任人等內容。3.監測指標應涵蓋主要排放源的關鍵參數，如能源消耗指標、生產過程中的溫室氣體排放指標等。（二）監測設備與技術1.配備必要的監測設備，如能源計量器具、溫室氣體監測儀等，并確保設備的準確性和可靠性。2.定期對監測設備進行校準、維護和更新，保證設備正常運行，獲取準確的監測數據。3.采用先進的監測技術和方法，如在線監測系統、數據分析軟件等，提高監測效率和數據質量。（三）監測數據記錄與報告1.建立監測數據記錄制度，詳細記錄監測時間、監測地點、監測指標數值等信息，并確保記錄的及時性和真實性。2.監測人員應及時將監測數據錄入監測系統或臺賬，進行數據整理與分析。3.定期編制碳排放監測報告，對監測數據進行匯總、分析和總結，評估公司碳排放狀況及變化趨勢，并及時向相關部門報告監測結果。五、碳排放報告編制（一）報告內容要求1.按照國家及地方規定的碳排放報告格式和內容要求，編制公司年度碳排放報告。2.報告應包括公司基本信息、碳排放核算與監測方法、碳排放數據、碳排放趨勢分析、碳排放管理措施及成效等內容。3.報告中的數據應真實、準確、完整，邏輯清晰，能夠客觀反映公司碳排放情況。（二）報告編制流程1.能源管理部門負責組織報告編制工作，收集各部門提供的相關數據和資料。2.報告編制人員對收集的數據進行整理、分析和核算，按照報告格式要求進行編寫。3.完成初稿后，組織內部審核，由碳核查工作小組及相關部門負責人對報告內容進行審核，提出修改意見。4.根據審核意見進行修改完善，形成最終報告，并經公司領導審批后上報。（三）報告存檔與管理1.將碳排放報告紙質版和電子版進行存檔，保存期限不少于規定年限。2.建立碳排放報告查閱制度，明確查閱流程和權限，確保報告的安全性和保密性。3.定期對碳排放報告進行整理和分類，便于查詢和使用。六、碳核查實施（一）核查機構選擇1.按照相關規定，選擇具備資質的第三方核查機構對公司碳排放報告進行核查。2.在選擇核查機構時，應綜合考慮其信譽、專業能力、經驗等因素，通過公開招標、邀請招標等方式確定合作機構。3.與選定的核查機構簽訂核查服務合同，明確雙方的權利和義務，包括核查范圍、核查時間、核查費用等內容。（二）核查準備1.公司碳核查工作小組負責與核查機構溝通協調，提供核查所需的資料和文件，如碳排放報告、能源消耗數據、生產記錄等。2.協助核查機構制定核查計劃，明確核查的步驟、方法和時間安排。3.組織相關人員參加核查前培訓，了解核查流程和要求，做好配合核查工作的準備。（三）現場核查1.核查機構按照核查計劃進行現場核查，通過文件審查、數據收集、現場觀察、人員訪談等方式，對公司碳排放核算、監測、報告等工作進行全面檢查。2.公司各部門應積極配合核查機構的工作，如實提供相關信息和資料，確保核查工作順利進行。3.核查過程中，如發現問題或數據差異，應及時與核查機構溝通，核實情況并進行解釋說明。（四）核查報告與整改1.核查機構完成現場核查后，編制核查報告，明確核查結論，指出存在的問題及整改建議。2.公司碳核查工作小組對核查報告進行認真分析，制定整改計劃，明確整改措施、責任部門和整改期限。3.組織相關部門按照整改計劃進行整改，整改完成后提交整改報告，經核查機構確認后完成整改工作。七、數據質量管理（一）數據質量目標確保公司碳排放數據的準確性、完整性、一致性、時效性和代表性，為碳核查及碳排放管理決策提供可靠依據。（二）數據質量控制措施1.建立數據質量管理制度，明確數據收集、記錄、審核、存儲等環節的質量要求和操作規范。2.加強對數據收集人員的培訓，提高其數據質量意識和業務水平，確保數據收集的準確性和完整性。3.對收集的數據進行審核，采用邏輯校驗、數據對比、實地驗證等方法，及時發現和糾正數據錯誤。4.建立數據備份和恢復機制，定期對碳排放數據進行備份，防止數據丟失或損壞。5.對數據質量進行定期評估和考核，將數據質量指標納入相關部門和人員的績效考核體系，激勵其提高數據質量。八、信息溝通與培訓（一）內部溝通1.建立公司內部碳核查工作溝通機制，定期召開工作會議，通報碳核查工作進展情況，協調解決工作中存在的問題。2.碳核查工作小組與各部門之間保持密切溝通，及時收集和反饋相關信息，確保工作順利開展。3.利用內部辦公系統、微信群等平臺，發布碳核查工作相關通知、要求和資料，方便員工了解和參與工作。（二）外部溝通1.與政府主管部門、行業協會等保持密切聯系，及時了解國家及地方碳排放政策法規的變化，掌握行業動態和發展趨勢。2.積極參與碳排放相關的研討會、培訓活動等，加強與同行企業的交流與合作，學習借鑒先進經驗和做法。3.與第三方核查機構、咨詢機構等建立良好的合作關系，確保碳核查工作的順利實施，并及時獲取專業的技術支持和指導。（三）培訓計劃1.制定碳核查培訓計劃，定期組織公司員工參加碳排放相關知識和技能培訓，提高員工的碳意識和業務水平。2.培訓內容包括碳排放核算方法、監測技術、報告編制要求、碳核查流程等方面，根據員工崗位需求和實際情況進行有針對性的培訓。3.鼓勵員工自主學習碳排放相關知識，通過在線課程、書籍閱讀等方式不斷提升自身能力。九、監督與考核（一）監督機制1.公司碳核查工作領導小組定期對碳核查工作進行監督檢查，確保各項工作按照制度要求和計劃安排有序進行。2.對碳排放核算、監測、報告及核查等工作的關鍵環節進行重點監督，檢查數據質量、工作流程執行情況等。3.接受員工和社會公眾的監督，對發現的問題及時進行調查處理，并將處理結果向相關方反饋。（二）考核辦法1.建立碳核查工作考核制度，對各部門及相關人員在碳核查工作中的表現進行考核評價。2.考核指標包括碳排放數據準確性、工作任務完成情況、整改落實情況、信息溝通與培訓參