長春市勞動合同范本6篇篇1甲方（用人單位）：_________乙方（勞動者）：_________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及有關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。一、勞動合同雙方當(dāng)事人基本情況第一條：甲方名稱：_________第二條：乙方姓名：_________性別：_________民族：_________出生年月：_________居民身份證號碼：_________家庭住址：_________郵政編碼：_________戶口所在地：_________第三條：勞動合同期限（甲乙雙方選擇適用）1.以完成一定工作為期限的合同；2.本合同生效日期為_________年_________月_________日，終止日期為_________年_________月_________日，其中試用期為_________天。二、工作內(nèi)容和工作地點第四條：乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任_________崗位（工種）工作。甲方根據(jù)工作需要，可以調(diào)整乙方的工作崗位（工種）。乙方應(yīng)按甲方要求，按時完成規(guī)定的工作任務(wù)。第五條：乙方的工作地點為：_________。如甲方因工作需要，改變乙方的工作地點，甲乙雙方應(yīng)協(xié)商一致。乙方同意，甲方有權(quán)對乙方的工作地點進行調(diào)整。三、工作時間和休息休假第六條：甲方根據(jù)乙方所在工作崗位（工種）特點，對乙方實行_________工作制。甲方根據(jù)工作需要，可以調(diào)整乙方的工作時間。如甲方需延長乙方的工作時間，應(yīng)按《勞動法》的規(guī)定支付加班加點工資。第七條：乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日和婚喪假、產(chǎn)假等有薪假期。甲方因工作需要，可按照國家有關(guān)法律規(guī)定安排乙方延長工作時間，但在安排加班加點工作時，應(yīng)注意保證乙方的身心健康和休息時間。四、勞動保護和勞動條件五、勞動報酬篇2第一章總則第一條根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和《吉林省勞動合同條例》等有關(guān)法律、法規(guī)，本著平等自愿的原則，甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，簽訂本合同。第二條本合同自簽訂之日起，對雙方都具有法律約束力。第二章勞動合同期限第三條本合同期限為年，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。其中試用期為XX個月，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。第三章工作內(nèi)容和工作地點第四條甲方安排乙方從事工作，工作地點為。甲方可以根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的工作崗位和工作地點。第五條乙方應(yīng)按時、保質(zhì)完成甲方安排的工作，并達到甲方規(guī)定的崗位標(biāo)準(zhǔn)。第四章工作時間和休息休假第六條甲方安排乙方執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時制度，每周工作XX小時，每月工作XX小時。甲方可以根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的具體工作時間。第七條乙方享有國家法定休假日、休息日以及寒暑假等休假權(quán)利。具體安排由甲方?jīng)Q定。第五章勞動報酬第八條甲方的工資分配應(yīng)遵循按勞分配原則，實行同工同酬。乙方試用期滿后，月實際工資不低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。具體工資標(biāo)準(zhǔn)由甲方根據(jù)乙方的工作崗位、職務(wù)、職級等確定。第九條甲方應(yīng)以貨幣形式按月向乙方支付工資，不得拖欠或克扣。具體支付日期由甲方規(guī)定。第六章社會保險和福利第十條甲方應(yīng)按國家和地方有關(guān)社會保險的法律、法規(guī)為乙方繳納社會保險費。乙方應(yīng)享有的社會保險待遇由甲方按照國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第十一條乙方在甲方工作期間，應(yīng)享受相應(yīng)的福利待遇。具體福利待遇由甲方根據(jù)國家政策、法規(guī)以及公司規(guī)定執(zhí)行。第七章勞動合同的變更、解除和終止第十二條甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，可以變更本合同。變更合同應(yīng)簽訂書面協(xié)議。第十三條乙方有下列情形之一的，甲方可以解除勞動合同：1.在試用期間被證明不符合錄用條件的；2.嚴重違反甲方規(guī)章制度的；3.嚴重失職、營私舞弊，對甲方造成重大損害的；4.勞動者同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系，對完成本單位的工作任務(wù)造成嚴重影響，或者經(jīng)用人單位提出，拒不改正的；5.被依法追究刑事責(zé)任的。第十四條有下列情形之一的，乙方可以解除勞動合同：1.在試用期內(nèi)的；2.甲方未按照勞動合同約定提供勞動保護或者勞動條件的；3.甲方未及時足額支付勞動報酬的；4.甲方未依法為乙方繳納社會保險費的；5.甲方的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害乙方權(quán)益的。第十五條勞動合同期滿或者雙方約定的終止條件出現(xiàn)時，本合同即行終止。第八章違約責(zé)任第十六條甲乙雙方違反本合同的約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。具體違約責(zé)任由雙方根據(jù)違約情況協(xié)商確定。第九章附則第十七條本合同未盡事宜，雙方可以協(xié)商補充。協(xié)商補充的內(nèi)容應(yīng)作為本合同的組成部分，具有同等法律效力。第十八條雙方因履行本合同發(fā)生爭議時，應(yīng)首先通過協(xié)商、調(diào)解等方式解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解；調(diào)解不成的，任何一方均可向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；仲裁不成的，任何一方均可向人民法院提起訴訟。本合同約定了爭議管轄地，雙方應(yīng)依照約定執(zhí)行。篇3合同編號：[合同編號]甲方（用人單位）：[甲方公司名稱]地址：[甲方公司地址]法定代表人或主要負責(zé)人：[甲方公司法定代表人或主要負責(zé)人姓名]乙方（勞動者）：[乙方姓名]性別：[乙方性別]年齡：[乙方年齡]學(xué)歷：[乙方學(xué)歷]職業(yè)技能：[乙方職業(yè)技能]住址：[乙方住址]聯(lián)系方式：[乙方聯(lián)系方式]根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和《社會保險法》等有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致，簽訂本合同，確立勞動關(guān)系，共同遵守。一、勞動合同期限本合同自[合同生效日期]起至[合同終止日期]止，其中試用期自[試用期開始日期]起至[試用期結(jié)束日期]止。二、工作內(nèi)容和工作地點1.甲方安排乙方從事[乙方工作崗位]工作，確保乙方能夠勝任該崗位的工作要求。2.乙方的工作地點為[乙方工作地點]，甲方有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)需要調(diào)整乙方的工作地點。三、工作時間和休息休假1.甲方實行[工作時間制度]（如標(biāo)準(zhǔn)工時制、綜合工時制等），具體工作時間由甲方安排。2.乙方在試用期內(nèi)享受相應(yīng)的休息休假待遇，試用期滿后，享受與甲方正式職工相同的休息休假待遇。四、勞動報酬1.甲方按月向乙方支付勞動報酬，具體勞動報酬根據(jù)乙方的崗位和績效確定。2.甲方在試用期內(nèi)向乙方支付的勞動報酬為[試用期勞動報酬]，試用期滿后，根據(jù)乙方的表現(xiàn)和績效進行調(diào)整。五、社會保險和福利1.甲方為乙方繳納社會保險費，具體保險種類和繳費比例根據(jù)當(dāng)?shù)厣绫２块T的規(guī)定確定。2.乙方在試用期內(nèi)享受相應(yīng)的社會保險待遇，試用期滿后，享受與甲方正式職工相同的社會保險待遇。3.甲方根據(jù)業(yè)務(wù)需要，為乙方提供必要的勞動保護和勞動條件，確保乙方的身體健康和安全。4.甲方為乙方提供必要的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機會，促進乙方的職業(yè)發(fā)展。六、保密條款1.甲乙雙方應(yīng)對工作中獲取的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和個人隱私保密，不得擅自泄露或利用。2.乙方在離職后，仍應(yīng)遵守保密條款，不得在未經(jīng)甲方同意的情況下泄露或利用甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和個人隱私。七、違約責(zé)任1.甲乙雙方違反本合同的約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。具體違約責(zé)任根據(jù)違約方的情況和違約程度確定。2.乙方在試用期內(nèi)違反本合同的約定，甲方有權(quán)解除與乙方的勞動關(guān)系，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。3.甲方違反本合同的約定，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，并有權(quán)解除與甲方的勞動關(guān)系。八、其他約定1.甲乙雙方可以協(xié)商約定其他事項，如培訓(xùn)費、違約金等。具體約定應(yīng)在本合同中明確。2.本合同未盡事宜，由甲乙雙方協(xié)商解決。協(xié)商不成的，雙方可通過仲裁或訴訟等方式解決。3.本合同自甲乙雙方簽字或蓋章之日起生效，雙方應(yīng)嚴格遵守本合同的約定。如有違反，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。篇4甲方（用人單位）：[公司名稱]地址：[公司地址]法定代表人：[法定代表人姓名]乙方（勞動者）：[勞動者姓名]性別：[勞動者性別]年齡：[勞動者年齡]身份證號碼：[勞動者身份證號碼]住址：[勞動者住址]根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的基礎(chǔ)上，就乙方向甲方提供勞動達成以下協(xié)議：一、勞動合同期限本合同期限自[合同起始日期]起至[合同終止日期]止。其中，試用期為[試用期長度]個月。二、工作內(nèi)容和工作地點1.乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任[崗位名稱]崗位工作。甲方可根據(jù)工作需要和對乙方業(yè)績的考核結(jié)果，按照合理誠信原則，變動乙方的工作崗位。2.乙方的工作地點為[工作地點]。甲方可根據(jù)工作需要和乙方的能力，合理調(diào)動乙方的工作區(qū)域。三、工作時間和休息休假1.甲方安排乙方執(zhí)行[工作時間制度]工作制，乙方每天工作時間不超過[每天工作時間]小時，每周工作不超過[每周工作時間]小時。具體工作時間安排詳見《值班表》。2.甲方根據(jù)行業(yè)特點，規(guī)定乙方的工作區(qū)域和時間段，確保乙方能夠得到充分的休息和合理的加班補償。3.乙方享受法定節(jié)假日休息，并按照甲方規(guī)定的加班制度進行加班，加班費按照國家規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)支付。四、勞動報酬1.甲方按月以貨幣形式支付乙方工資，每月工資為[工資數(shù)額]元。試用期工資為[試用期工資數(shù)額]元。2.甲方根據(jù)經(jīng)濟效益、考核結(jié)果以及乙方的工作表現(xiàn)，可合理調(diào)整乙方的工資水平。3.甲方支付乙方的工資為稅前工資，個人所得稅由乙方自行承擔(dān)。五、社會保險和福利1.甲方按照國家和地方相關(guān)規(guī)定，為乙方購買社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、工傷保險、失業(yè)保險和生育保險。具體購買比例和金額按照相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。2.甲方為乙方提供必要的勞動保護用品和福利，如工作服、工作鞋、安全帽等。同時，甲方根據(jù)工作需要，為乙方提供相應(yīng)的福利待遇，如交通補貼、餐飲補貼等。3.乙方因工負傷或患職業(yè)病時，甲方應(yīng)負責(zé)醫(yī)療費用和工傷津貼，并按照國家和地方相關(guān)規(guī)定給予相應(yīng)的工傷補償。六、勞動保護、勞動條件和職業(yè)病危害防護1.甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動保護用品和勞動工具，并指導(dǎo)乙方正確使用。同時，甲方應(yīng)定期對乙方的操作技能進行培訓(xùn)，提高乙方的安全意識。2.甲方根據(jù)國家規(guī)定，對乙方的職業(yè)病危害進行預(yù)防和控制，為乙方提供必要的職業(yè)健康檢查和防護措施。3.乙方在勞動過程中，應(yīng)嚴格遵守甲方的安全操作規(guī)程，正確使用勞動工具和保護用品，避免發(fā)生工傷事故。七、勞動紀(jì)律1.乙方應(yīng)遵守甲方的各項規(guī)章制度，按時完成工作任務(wù)，提高職業(yè)技能，服從甲方的工作安排。2.乙方如違反甲方的規(guī)章制度或工作安排，甲方可依據(jù)相關(guān)規(guī)定對乙方進行紀(jì)律處分或解除勞動合同。八、勞動合同的變更、解除和終止1.甲乙雙方協(xié)商一致，可以對勞動合同進行變更。變更后的勞動合同文本應(yīng)由雙方簽字或蓋章確認。2.甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除勞動合同。解除勞動合同的協(xié)議應(yīng)書面確認，并辦理相關(guān)手續(xù)。3.勞動合同期滿或雙方約定的終止條件出現(xiàn)時，勞動合同自然終止。甲方應(yīng)按照國家和地方相關(guān)規(guī)定，為乙方辦理終止勞動合同的手續(xù)，并支付相應(yīng)的經(jīng)濟補償金。九、其他事項1.甲乙雙方應(yīng)共同遵守法律法規(guī)和社會道德規(guī)范，維護雙方的合法權(quán)益和社會公共利益。2.本合同未盡事宜或與法律法規(guī)相悖的條款，由雙方協(xié)商解決或按照法律法規(guī)執(zhí)行。3.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。合同文本具有同等法律效力，經(jīng)雙方簽字或蓋章后生效。4.乙方的個人信息和聯(lián)系方式應(yīng)真實有效，如有變更應(yīng)及時通知甲方。甲方可依據(jù)乙方的聯(lián)系方式與乙方進行溝通或送達相關(guān)文件。5.甲方可根據(jù)工作需要和乙方的實際能力，合理調(diào)整乙方的崗位和工作地點。調(diào)整后雙方應(yīng)重新簽訂勞動合同或變更勞動合同相關(guān)條款。調(diào)整崗位和工作地點不應(yīng)影響乙方的工資待遇和福利待遇。如調(diào)整后乙方的工資待遇和福利待遇有所降低或影響其實際生活水平時，甲方應(yīng)給予相應(yīng)的補償或恢復(fù)其原待遇水平。篇5甲方（用人單位）：[公司名稱]地址：[公司地址]法定代表人：[法人姓名]乙方（勞動者）：[勞動者姓名]性別：[性別]年齡：[年齡]身份證號碼：[身份證號碼]住址：[住址]根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。第一條合同期限本合同為固定期限勞動合同，合同期從XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。其中試用期為XX個月，從XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。第二條工作內(nèi)容及工作地點1.甲方根據(jù)工作需要，安排乙方在[具體崗位]崗位工作。乙方應(yīng)按甲方要求，按時完成規(guī)定的工作任務(wù)。2.乙方的工作地點為[具體地點]，甲方可以根據(jù)本單位依法制定的規(guī)章制度調(diào)整乙方的工作地點。3.乙方工作范圍和要求：a.[工作內(nèi)容描述]；b.[工作內(nèi)容描述]；c.[工作內(nèi)容描述]。第三條工作時間和休息休假1.甲方安排乙方執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時工作制，乙方每日工作時間不超過XX小時，每周工作時間不超過XX小時。具體工作時間安排為：每天上午XX點至XX點，下午XX點至XX點。2.甲方根據(jù)工作需要，可以調(diào)整乙方的作息時間，但必須保證乙方每周至少休息XX日。3.乙方按照國家規(guī)定享受法定節(jié)假日休息時間。第四條勞動報酬1.甲方每月以貨幣形式支付乙方工資，月工資為[工資數(shù)額]元。試用期工資為[試用期工資數(shù)額]元。2.甲方于每月XX日發(fā)放乙方工資。如遇節(jié)假日或休息日，則提前或延后發(fā)放。3.乙方因完成特殊任務(wù)或加班、加點工作時，甲方按照國家規(guī)定支付加班、加點工資。4.甲方按照本單位依法制定的規(guī)章制度調(diào)整乙方崗位工資標(biāo)準(zhǔn)。5.甲方實行薪隨崗變制度，乙方崗位調(diào)整后，甲方相應(yīng)調(diào)整乙方的崗位工資標(biāo)準(zhǔn)。6.乙方患病或非因工負傷期間，甲方按照國家關(guān)于病假工資的規(guī)定發(fā)放病假工資。具體標(biāo)準(zhǔn)為：XXXX。7.乙方因工負傷或者患職業(yè)病期間，甲方按照國家關(guān)于工傷工資的規(guī)定發(fā)放工傷工資。具體標(biāo)準(zhǔn)為：XXXX。8.甲方根據(jù)本單位依法制定的規(guī)章制度調(diào)整乙方的工資待遇。調(diào)整后的工資待遇不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。9.乙方因事請假期間，甲方按照國家規(guī)定發(fā)放基本工資。具體標(biāo)準(zhǔn)為：XXXX。10.甲方實行年薪制，乙方年收入不低于[年薪數(shù)額]元。具體發(fā)放方式為：XXXX。11.其他未盡事宜，按照《中華人民共和國勞動法》和相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。第五條社會保險和福利待遇1.甲方按照國家規(guī)定為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險費用，乙方個人應(yīng)繳納的部分由甲方從乙方的工資中代扣代繳。具體繳費比例和方式為：養(yǎng)老保險繳費比例為XX%，醫(yī)療保險繳費比例為XX%，失業(yè)保險繳費比例為XX%，工傷保險繳費比例為XX%，生育保險繳費比例為XX%。2.甲方為乙方提供以下福利待遇：a.[福利待遇描述]；b.[福利待遇描述]；c.[福利待遇描述]。3.乙方因工受傷或者患職業(yè)病時，甲方除了為乙方繳納工傷保險費用外，還應(yīng)當(dāng)按照商業(yè)保險的規(guī)定為乙方購買人身意外傷害保險或者職業(yè)病保險，以確保乙方的權(quán)益得到充分保障。具體保險方案和保費金額為：XXXX。4.其他未盡事宜，按照《中華人民共和國勞動法》和相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。第六條勞動保護、勞動條件和職業(yè)病防護1.甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動保護用品和勞動工具，具體品種和數(shù)量為：XXXX。2.甲方按照國家規(guī)定對從事有職業(yè)危害的崗位的乙方進行定期體檢，具體體檢項目和周期為：XXXX。體檢費用由甲方承擔(dān)。體檢結(jié)果不符合崗位要求的，應(yīng)當(dāng)及時調(diào)離該崗位。3.甲方按照國家規(guī)定為乙方建立職業(yè)健康檔案，并定期組織乙方進行健康檢查。具體檢查項目和周期為：XXXX。檢查費用由甲方承擔(dān)。檢查結(jié)果不符合崗位要求的，應(yīng)當(dāng)及時調(diào)離該崗位。4.其他未盡事宜，按照《中華人民共和國勞動法》和相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。第七條合同的變更、解除和終止1.甲乙雙方協(xié)商一致，可以對本合同的內(nèi)容進行變更。變更后的合同文本應(yīng)當(dāng)符合法律法規(guī)的規(guī)定篇6第一章總則第一條根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和《吉林省勞動合同條例》及有關(guān)規(guī)定，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，簽訂本勞動合同。第二條本勞動合同自____年____月____日起至____年____月____日止。第三條甲方招用乙方，必須遵守國家有關(guān)勞動法律、法規(guī)，遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則，以書面形式與乙方簽訂本勞動合同。第四條甲方招用乙方，必須按照國家的規(guī)定對乙方進行必要的勞動安全（包括三級安全教育）、職業(yè)衛(wèi)生和職業(yè)病防治等方面的培訓(xùn)。從事特種作業(yè)的勞動者必須經(jīng)過專門培訓(xùn)并取得特種作業(yè)資格。第五條甲方必須為乙方提供符合國家安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動作業(yè)場所和必要的勞動防護用品，對乙方進行必要的勞動安全（包括三級安全教育）、職業(yè)衛(wèi)生和職業(yè)病防治等方面的培訓(xùn)。從事特種作業(yè)的勞動者必須經(jīng)過專門培訓(xùn)并取得特種作業(yè)資格。第二章勞動合同期限第六條本勞動合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。其中試用期自____年____月____日起至____年____月____日止。第三章工作內(nèi)容和工作地點第七條甲方安排乙方從事_____工作，乙方應(yīng)完成該崗位的工作。甲方