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文檔簡介

臨時工終止合同協(xié)議編號:__________

甲方(以下簡稱“甲方”)名稱:________________

地址:________________

乙方(以下簡稱“乙方”)名稱:________________

地址:________________

鑒于甲方根據(jù)工作需要聘請乙方擔(dān)任臨時工,雙方經(jīng)友好協(xié)商,就乙方終止勞動合同事宜達成如下協(xié)議:

一、合同目的及背景

本協(xié)議旨在明確甲方與乙方終止勞動合同的相關(guān)事宜,保障雙方的合法權(quán)益,維護勞動關(guān)系穩(wěn)定。

二、合同期限

乙方在甲方工作期間,雙方簽訂的勞動合同期限為____年____月____日至____年____月____日。

三、終止合同原因

經(jīng)雙方協(xié)商一致,乙方因個人原因提出終止勞動合同。

四、終止合同日期

乙方同意于____年____月____日終止與甲方的勞動合同。

五、經(jīng)濟補償

甲方應(yīng)向乙方支付經(jīng)濟補償金,具體金額為____元。

六、雙方權(quán)利義務(wù)

1.甲方應(yīng)按照國家規(guī)定,為乙方繳納社會保險和住房公積金。

2.乙方應(yīng)按照甲方的工作要求,認真履行工作職責(zé)。

七、爭議解決

雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生爭議,應(yīng)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可依法向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

雙方的責(zé)任和義務(wù):

甲方責(zé)任和義務(wù):

1.甲方應(yīng)按照國家有關(guān)法律法規(guī)及雙方簽訂的勞動合同,為乙方提供符合崗位要求的勞動條件和工作環(huán)境。

2.甲方應(yīng)按照約定支付乙方工資,確保乙方工資不低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標準,并按時足額發(fā)放。

3.甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會保險和住房公積金,確保乙方享受相應(yīng)的社會保險待遇。

4.甲方應(yīng)保障乙方享有國家規(guī)定的休息休假權(quán)利,合理安排乙方的工作時間。

5.甲方應(yīng)尊重乙方的人格尊嚴,不得對乙方進行侮辱、誹謗、恐嚇等違法行為。

6.甲方應(yīng)按照約定提供乙方終止勞動合同的經(jīng)濟補償金。

乙方責(zé)任和義務(wù):

1.乙方應(yīng)按照甲方的工作要求,認真履行工作職責(zé),遵守勞動紀律,服從管理。

2.乙方應(yīng)按照甲方安排的工作時間,按時完成工作任務(wù),不得無故遲到、早退或曠工。

3.乙方應(yīng)愛護甲方提供的勞動工具、設(shè)備等,不得隨意損壞或挪用。

4.乙方應(yīng)保守甲方商業(yè)秘密,不得泄露或使用甲方未公開的技術(shù)、經(jīng)營信息。

5.乙方應(yīng)按照國家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度,參加公司組織的各項培訓(xùn)活動。

6.乙方應(yīng)如實向甲方提供個人信息,不得隱瞞或提供虛假信息。

7.乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī),不得從事違法活動,不得影響甲方正常生產(chǎn)經(jīng)營秩序。

雙方權(quán)利:

1.甲方有權(quán)要求乙方按照合同約定履行工作職責(zé),保證工作質(zhì)量。

2.甲方有權(quán)對乙方的工作表現(xiàn)進行考核,并根據(jù)考核結(jié)果進行獎懲。

3.乙方有權(quán)要求甲方按照合同約定支付工資、社會保險和住房公積金。

4.乙方有權(quán)要求甲方提供符合崗位要求的勞動條件和工作環(huán)境。

5.乙方有權(quán)要求甲方尊重其人格尊嚴,不得進行侮辱、誹謗、恐嚇等違法行為。

雙方義務(wù):

1.甲方有義務(wù)按照合同約定支付乙方工資、社會保險和住房公積金。

2.甲方有義務(wù)為乙方提供符合崗位要求的勞動條件和工作環(huán)境。

3.甲方有義務(wù)尊重乙方的人格尊嚴,不得進行侮辱、誹謗、恐嚇等違法行為。

4.乙方有義務(wù)按照甲方的工作要求,認真履行工作職責(zé),遵守勞動紀律。

5.乙方有義務(wù)愛護甲方提供的勞動工具、設(shè)備等,不得隨意損壞或挪用。

6.乙方有義務(wù)保守甲方商業(yè)秘密,不得泄露或使用甲方未公開的技術(shù)、經(jīng)營信息。

合同金額與支付方式:

一、合同金額

本合同項下,甲方應(yīng)向乙方支付的經(jīng)濟補償金總額為人民幣____元整(¥____元)。

二、支付方式

1.首次支付:乙方提出終止勞動合同申請后,甲方應(yīng)在收到乙方書面申請之日起____個工作日內(nèi),支付經(jīng)濟補償金總額的____%,即人民幣____元(¥____元)。

2.第二次支付:在乙方完成工作交接并經(jīng)甲方確認無誤后,甲方應(yīng)在____個工作日內(nèi),支付經(jīng)濟補償金總額的____%,即人民幣____元(¥____元)。

3.第三次支付:乙方離開甲方工作崗位后,甲方應(yīng)在____個工作日內(nèi),支付經(jīng)濟補償金總額的____%,即人民幣____元(¥____元)。

三、支付條件

1.乙方需向甲方提供有效的身份證件、銀行賬戶信息等相關(guān)資料,以便甲方準確無誤地進行支付。

2.乙方應(yīng)在終止勞動合同前,完成所有工作任務(wù),并按照甲方的要求進行工作交接。

3.乙方應(yīng)確保所提供的個人信息真實有效,若因信息不準確導(dǎo)致支付錯誤,乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。

四、額外費用

1.若因乙方個人原因?qū)е潞贤K止,乙方應(yīng)承擔(dān)由此產(chǎn)生的額外費用,包括但不限于招聘新員工的費用、培訓(xùn)費用等。

2.若甲方因不可抗力原因?qū)е潞贤K止,雙方應(yīng)協(xié)商解決額外費用的承擔(dān)問題。

五、支付期限

本合同項下的所有支付款項,甲方均應(yīng)在雙方約定的支付期限內(nèi)支付完畢。

六、違約責(zé)任

若甲方未按本合同約定支付任何款項,乙方有權(quán)要求甲方立即支付,并按照中國人民銀行同期貸款利率支付違約金。

七、其他

本合同中未明確規(guī)定的支付細節(jié),雙方可根據(jù)實際情況另行協(xié)商解決。

違約與爭議解決機制:

一、違約行為

1.甲方違約行為:甲方未按本合同約定支付乙方經(jīng)濟補償金,或者未按時足額支付工資、社會保險和住房公積金。

2.乙方違約行為:乙方未按合同約定完成工作任務(wù),或者未遵守勞動紀律,給甲方造成經(jīng)濟損失。

二、違約責(zé)任

1.甲方違約責(zé)任:甲方違約的,應(yīng)向乙方支付違約金,違約金為應(yīng)支付金額的____%,并賠償乙方因此遭受的直接經(jīng)濟損失。

2.乙方違約責(zé)任:乙方違約的,應(yīng)向甲方支付違約金,違約金為應(yīng)完成工作量的____%,并賠償甲方因此遭受的直接經(jīng)濟損失。

三、賠償方式

違約方應(yīng)承擔(dān)因其違約行為給對方造成的全部損失,包括但不限于直接經(jīng)濟損失、合理費用和預(yù)期利益損失。

四、爭議解決

1.爭議解決方式:雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可提交至____仲裁委員會仲裁。

2.爭議解決程序:仲裁程序按照《中華人民共和國仲裁法》及相關(guān)仲裁規(guī)則執(zhí)行。

3.適用法律:本合同的解釋、履行、違約責(zé)任及爭議解決均適用中華人民共和國法律。

五、管轄法院

若雙方未選擇仲裁解決爭議,或者仲裁裁決無法執(zhí)行,任何一方均可向合同簽訂地或被告住所地人民法院提起訴訟。

六、保密條款

雙方對本合同內(nèi)容以及履行過程中知悉的對方商業(yè)秘密負有保密義務(wù),未經(jīng)對方同意,不得向任何第三方泄露。

七、其他

1.本合同未盡事宜,雙方可另行簽訂補充協(xié)議,補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。

2.本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,一式兩份,雙方各執(zhí)一份。

附則:

一、生效條件

本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,自生效之日起,雙方應(yīng)嚴格履行合同約定的各項義務(wù)。

二、有效期

本合同的有效期為自生效之日起至乙方終止勞動合同之日止。合同期滿或雙方約定的其他終止條件成就時,本合同自動終止。

三、變更

1.本合同的任何變更,必須以書面形式進行,經(jīng)雙方簽字(或蓋章)后生效。

2.任何一方不得擅自變更合同內(nèi)容,否則變更部分無效。

四、終止條款

1.合同終止原因:本合同因乙方提出終止勞動合同、甲方提前解除勞動合同、合同約定的終止條件成就或其他法定原因而終止。

2.終止通知:任何一方終止合同,應(yīng)提前____個工作日向?qū)Ψ桨l(fā)出書面通知。

3.終止手續(xù):合同終止后,雙方應(yīng)按照國家法律法規(guī)及本合同約定辦理相關(guān)手續(xù)。

五、解除合同

1.甲方單方面解除合同:在乙方嚴重違反勞動紀律或合同約定的情況下,甲方有權(quán)單方面解除合同,并按照法律規(guī)定支付乙方經(jīng)濟補償金。

2.乙方單方面解除合同:乙方有權(quán)根據(jù)法律規(guī)定和本合同約定,單方面解除合同,并提前向甲方提出書面申請。

六、通知送達

1.除非合同另有約定,所有通知應(yīng)以書面形式通過掛號信或快遞方式送達對方。

2.通知送達日期以郵戳日期為準,或者以實際收到通知的日期為準。

七、不可抗力

1.因不可抗力導(dǎo)致本合同無法履行或部分無法履行時,雙方均不承擔(dān)違約責(zé)任。

2.不可抗力事件發(fā)生后,雙方應(yīng)立即通知對方,并采取一切必要的措施減輕損失。

八、合同份數(shù)

本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。

九、其他

1.本合同未盡事宜,由雙方另行協(xié)商解決。

2.本合同自生效之日起,對雙方具有法律約束力。

3.本合同附件為本合同不可分割的一部分,與本合同具有同等法律效力。

附件:

一、勞動合同

1.甲方與乙方簽訂的勞動合同原件。

2.乙方身份證復(fù)印件。

二、工作交接清單

1.乙方工作交接清單,包括但不限于工作內(nèi)容、工作成果、工作資料等。

三、經(jīng)濟補償金計算依據(jù)

1.乙方在甲方工作期間的收入證明。

2.乙方在甲方工作期間的社會保險繳納記錄。

四、乙方離職證明

1.乙方離職證明,證明乙方已與甲方終止勞動合同。

五、乙方銀行賬戶信息

1.乙方銀行賬戶信息,包括銀行名稱

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