就業(yè)協(xié)議書蓋章示范?甲方（用人單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯(lián)系電話：________________乙方（畢業(yè)生）：姓名：____________________性別：____________________身份證號碼：________________地址：____________________聯(lián)系電話：________________鑒于乙方已完成學(xué)業(yè)并獲得相應(yīng)學(xué)歷證書，即將畢業(yè)走向工作崗位；甲方因工作需要，擬招聘乙方為其員工。根據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實(shí)信用的基礎(chǔ)上，經(jīng)充分協(xié)商，就乙方就業(yè)事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、就業(yè)崗位及工作內(nèi)容1.崗位名稱：甲方同意錄用乙方擔(dān)任____________________崗位。2.工作內(nèi)容：乙方應(yīng)按照甲方的要求，認(rèn)真履行工作職責(zé)，完成以下工作任務(wù)：負(fù)責(zé)____________________相關(guān)工作，包括但不限于____________________（詳細(xì)列舉工作內(nèi)容）。積極參與甲方組織的各項(xiàng)業(yè)務(wù)活動，協(xié)助其他部門完成相關(guān)工作任務(wù)。遵守甲方的工作流程和規(guī)章制度，保守甲方的商業(yè)秘密和工作機(jī)密。二、工作地點(diǎn)乙方的工作地點(diǎn)為____________________（具體工作地點(diǎn)）。甲方有權(quán)根據(jù)工作需要及乙方的工作表現(xiàn)，合理調(diào)整乙方的工作地點(diǎn)，但應(yīng)提前通知乙方。三、工作時(shí)間和休息休假1.工作時(shí)間：甲方實(shí)行____________________工作制，乙方應(yīng)按照甲方規(guī)定的工作時(shí)間按時(shí)上下班。標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制：乙方每日工作時(shí)間不超過8小時(shí)，每周工作時(shí)間不超過40小時(shí)。不定時(shí)工作制：乙方的工作時(shí)間根據(jù)甲方的業(yè)務(wù)需要靈活安排，但應(yīng)保證完成工作任務(wù)。綜合計(jì)算工時(shí)工作制：乙方的工作時(shí)間以周、月、季或年為周期綜合計(jì)算，但平均日工作時(shí)間和平均周工作時(shí)間應(yīng)與法定標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間基本相同。2.休息休假：乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、病假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等休息休假權(quán)利。甲方應(yīng)按照國家法律法規(guī)及甲方的相關(guān)規(guī)定，保障乙方的休息休假權(quán)益。四、勞動報(bào)酬及福利待遇1.勞動報(bào)酬：甲方按照國家法律法規(guī)及甲方的薪酬制度，向乙方支付勞動報(bào)酬。乙方的試用期工資為每月____________________元，試用期限為____________________個月。試用期滿后，乙方的月工資為____________________元（或按照甲方的薪酬調(diào)整機(jī)制進(jìn)行調(diào)整）。甲方應(yīng)于每月______日前以貨幣形式足額支付乙方工資。2.福利待遇：甲方按照國家法律法規(guī)及甲方的規(guī)定，為乙方繳納社會保險(xiǎn)（包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)）和住房公積金。乙方享有甲方提供的其他福利待遇，包括但不限于帶薪年假、病假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等法定假期，以及節(jié)日福利、生日福利、定期體檢等。甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和公司業(yè)績，為乙方提供晉升機(jī)會和職業(yè)發(fā)展空間，并按照相關(guān)規(guī)定給予相應(yīng)的獎勵和激勵。五、雙方的權(quán)利和義務(wù)1.甲方的權(quán)利和義務(wù)：甲方有權(quán)按照本協(xié)議的約定，要求乙方履行工作職責(zé)，完成工作任務(wù)。甲方有權(quán)根據(jù)工作需要及乙方的工作表現(xiàn)，對乙方的工作崗位、工作內(nèi)容、工作地點(diǎn)等進(jìn)行合理調(diào)整，但應(yīng)提前通知乙方。甲方應(yīng)按照本協(xié)議的約定，按時(shí)足額向乙方支付勞動報(bào)酬，并為乙方繳納社會保險(xiǎn)和住房公積金。甲方應(yīng)為乙方提供必要的工作條件和勞動保護(hù)，保障乙方的人身安全和身體健康。甲方應(yīng)按照國家法律法規(guī)及甲方的規(guī)定，為乙方提供職業(yè)培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會，幫助乙方提升職業(yè)技能和綜合素質(zhì)。甲方應(yīng)尊重乙方的人格尊嚴(yán)和合法權(quán)益，不得歧視、侮辱、體罰乙方，不得違反法律法規(guī)及甲方的規(guī)定解除或終止本協(xié)議。2.乙方的權(quán)利和義務(wù)：乙方有權(quán)按照本協(xié)議的約定，獲得勞動報(bào)酬、社會保險(xiǎn)和住房公積金等福利待遇。乙方有權(quán)根據(jù)國家法律法規(guī)及甲方的規(guī)定，享受休息休假、職業(yè)培訓(xùn)等權(quán)利。乙方應(yīng)按照本協(xié)議的約定，認(rèn)真履行工作職責(zé)，完成工作任務(wù)，遵守甲方的工作流程和規(guī)章制度。乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密和工作機(jī)密，不得泄露給任何第三方。乙方應(yīng)按照國家法律法規(guī)及甲方的規(guī)定，如實(shí)向甲方提供個人信息和相關(guān)證明材料。乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)及甲方的規(guī)定，不得從事與甲方利益相沖突的活動。乙方應(yīng)按照本協(xié)議的約定，按時(shí)到甲方報(bào)到上班，如因特殊原因需要請假或延遲報(bào)到，應(yīng)提前通知甲方并獲得甲方的同意。六、協(xié)議的變更、解除和終止1.協(xié)議的變更：本協(xié)議的任何變更或補(bǔ)充需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并簽訂書面協(xié)議。變更或補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。2.協(xié)議的解除：經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本協(xié)議。乙方在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的，甲方有權(quán)解除本協(xié)議。乙方嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度或勞動紀(jì)律的，甲方有權(quán)解除本協(xié)議。乙方嚴(yán)重失職、營私舞弊，給甲方造成重大損害的，甲方有權(quán)解除本協(xié)議。乙方同時(shí)與其他用人單位建立勞動關(guān)系，對完成甲方的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的，甲方有權(quán)解除本協(xié)議。乙方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使甲方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更本協(xié)議的，甲方有權(quán)解除本協(xié)議。乙方被依法追究刑事責(zé)任的，甲方有權(quán)解除本協(xié)議。有下列情形之一的，乙方有權(quán)解除本協(xié)議：甲方未按照本協(xié)議的約定按時(shí)足額支付勞動報(bào)酬的。甲方未按照國家法律法規(guī)及甲方的規(guī)定為乙方繳納社會保險(xiǎn)和住房公積金的。甲方未按照本協(xié)議的約定提供必要的工作條件和勞動保護(hù)的。甲方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使乙方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更本協(xié)議的。法律、行政法規(guī)規(guī)定乙方可以解除本協(xié)議的其他情形。3.協(xié)議的終止：本協(xié)議期滿，雙方未續(xù)簽的，本協(xié)議自動終止。乙方達(dá)到法定退休年齡或開始依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的，本協(xié)議終止。本協(xié)議約定的終止條件成就的，本協(xié)議終止。因不可抗力或其他不可預(yù)見、不可避免的原因?qū)е卤緟f(xié)議無法繼續(xù)履行的，本協(xié)議終止。七、違約責(zé)任1.甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本協(xié)議的各項(xiàng)約定，如一方違反本協(xié)議的約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.如甲方未按照本協(xié)議的約定按時(shí)足額支付勞動報(bào)酬、繳納社會保險(xiǎn)和住房公積金等，應(yīng)按照國家法律法規(guī)及甲方的規(guī)定，向乙方支付拖欠的勞動報(bào)酬、補(bǔ)繳社會保險(xiǎn)和住房公積金，并按照拖欠金額的______%向乙方支付賠償金。3.如乙方未按照本協(xié)議的約定按時(shí)到甲方報(bào)到上班，或未經(jīng)甲方同意擅自離職的，應(yīng)按照甲方的規(guī)定，向甲方支付違約金，并賠償甲方因此遭受的損失。4.如乙方違反甲方的規(guī)章制度或勞動紀(jì)律，給甲方造成損失的，應(yīng)按照甲方的規(guī)定，向甲方支付違約金，并賠償甲方因此遭受的損失。5.如乙方泄露甲方的商業(yè)秘密或工作機(jī)密，給甲方造成損失的，應(yīng)按照國家法律法規(guī)及甲方的規(guī)定，向甲方支付違約金，并賠償甲方因此遭受的全部損失。八、爭議解決甲乙雙方在履行本協(xié)議過程中如發(fā)生爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。九、其他條款1.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。2.本協(xié)議未盡事宜，可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。甲方（蓋章）：____________________法定代表人（簽字）：________________簽訂日期：______年______月______日