定向協議書乙方蓋章?甲方：[甲方名稱]統一社會信用代碼：[甲方代碼]地址：[甲方地址]聯系方式：[甲方電話]法定代表人：[甲方法人姓名]乙方：[乙方姓名]身份證號碼：[乙方身份證號]地址：[乙方地址]聯系方式：[乙方電話]鑒于甲方為[甲方業務領域說明]領域的專業機構，乙方有意在該領域接受定向培養并為甲方提供相應服務，雙方經友好協商，依據《中華人民共和國民法典》及相關法律法規的規定，就乙方為甲方定向服務事宜達成如下協議：一、定向服務內容（一）服務標的物乙方應按照甲方的要求，在[具體專業領域名稱]專業領域進行學習和實踐，最終能夠為甲方提供專業的[具體服務內容，如技術研發、項目管理、法律咨詢等]服務。（二）服務期限服務期限自本協議生效之日起，至乙方完成甲方要求的全部學習及實踐任務，并通過甲方考核之日止，預計為期[x]年。具體起始日期以乙方實際開始接受甲方定向培養安排為準。（三）服務地點服務地點主要為甲方指定的工作場所，可能根據甲方業務需要安排乙方到其他相關地點協助工作，乙方應積極配合。二、雙方權利與義務（一）甲方權利與義務1.權利有權要求乙方按照本協議約定的內容和標準進行學習與實踐，以達到為甲方提供優質服務的目的。對乙方的學習和實踐過程進行監督和指導，提出合理的建議和要求。根據乙方的表現和工作成果，決定是否給予相應的獎勵或處罰。在乙方違反本協議約定時，有權要求乙方承擔違約責任，并采取相應的法律措施維護自身權益。2.義務為乙方提供定向培養所需的學習資料、培訓課程、實踐機會等資源，幫助乙方提升專業技能和知識水平。按照約定向乙方支付定向培養費用（如有），并提供必要的工作條件和保障。在乙方完成學習和實踐任務并通過考核后，根據本協議約定安排乙方工作，并按照相關法律法規和甲方內部規定為乙方提供合理的薪酬待遇和職業發展機會。（二）乙方權利與義務1.權利有權要求甲方按照本協議約定提供定向培養資源和工作條件。在學習和實踐過程中，有權向甲方提出合理的問題和建議，尋求甲方的幫助和支持。在完成本協議約定的服務任務后，有權要求甲方按照約定支付相應的報酬，并根據甲方規定享受相應的福利待遇。2.義務嚴格遵守本協議約定的服務內容、服務期限、服務地點等條款，認真履行服務義務。努力學習專業知識，積極參加甲方組織的培訓和實踐活動，不斷提升自身專業技能和綜合素質，確保能夠達到甲方要求的服務標準。在服務期間，遵守甲方的各項規章制度，保守甲方的商業秘密、技術秘密及其他機密信息，不得向任何第三方泄露或用于非本協議目的的其他用途。未經甲方書面同意，不得擅自中斷或終止本協議約定的服務，否則應承擔相應的違約責任。三、定向培養費用及支付方式（一）費用金額甲方同意向乙方支付定向培養費用共計人民幣[x]元。該費用包含乙方在學習和實踐過程中所需的培訓費用、資料費用、實踐指導費用等與定向培養相關的全部費用，但不包括乙方因個人原因產生的額外費用。（二）支付方式甲方將按照以下方式向乙方支付定向培養費用：1.在本協議生效后的[x]個工作日內，支付第一期費用人民幣[x]元，作為啟動資金，用于乙方開始定向培養的前期準備。2.在乙方完成[具體學習階段或實踐任務節點1]后的[x]個工作日內，支付第二期費用人民幣[x]元。3.在乙方完成[具體學習階段或實踐任務節點2]后的[x]個工作日內，支付第三期費用人民幣[x]元。......（根據實際支付階段和金額依次羅列）最后一期費用在乙方完成全部學習和實踐任務，并通過甲方考核后的[x]個工作日內支付完畢。乙方應在每次甲方支付費用前，向甲方提供合法有效的發票，否則甲方有權拒絕支付相應款項，且不承擔任何違約責任。四、考核與驗收（一）考核標準甲方將制定詳細的考核標準，對乙方在學習和實踐過程中的表現及最終成果進行考核。考核標準主要包括但不限于專業知識水平、實踐操作能力、解決問題能力、團隊協作能力、職業道德等方面。具體考核指標及權重如下：1.專業知識水平考核占比[x]%，通過書面考試、實際操作等方式檢驗乙方對專業知識的掌握程度。2.實踐操作能力考核占比[x]%，根據乙方在實際項目中的表現，評估其運用所學知識解決實際問題的能力。3.解決問題能力考核占比[x]%，觀察乙方在面對工作中出現的問題時，能否迅速分析并提出有效的解決方案。4.團隊協作能力考核占比[x]%，考量乙方與團隊成員的溝通協作、配合默契程度等方面的表現。5.職業道德考核占比[x]%，重點考察乙方是否遵守法律法規、職業道德規范，有無違規違紀行為。（二）考核方式考核方式分為定期考核和不定期考核。定期考核每[x]個月進行一次，由甲方組織專業人員對乙方進行全面考核；不定期考核根據甲方實際需要隨時進行，主要針對乙方在特定項目或任務中的表現進行專項考核。（三）驗收乙方完成全部學習和實踐任務后，應向甲方提交書面驗收申請。甲方在收到申請后的[x]個工作日內，組織相關人員對乙方的學習和實踐成果進行驗收。驗收內容包括但不限于乙方提交的學習報告、實踐項目成果、專業技能測試結果等。若乙方的成果符合甲方要求，通過驗收，甲方將出具驗收合格證明；若未通過驗收，甲方有權要求乙方在規定的時間內進行整改，直至通過驗收為止。整改期間乙方的費用支付等相關事宜按照本協議其他條款執行，因整改給甲方造成損失的，乙方應承擔相應賠償責任。五、違約責任（一）甲方違約責任1.若甲方未按照本協議約定向乙方提供定向培養資源或支付定向培養費用，每逾期一日，應按照未支付金額的[x]%向乙方支付違約金。逾期超過[x]日的，乙方有權解除本協議，并要求甲方支付已發生的定向培養費用及相應違約金，同時賠償乙方因此遭受的全部損失。2.若甲方因自身原因導致乙方無法正常完成學習和實踐任務，或無法按照本協議約定安排乙方工作，應承擔乙方因此遭受的全部損失，并按照本協議定向培養費用總額的[x]%向乙方支付違約金。（二）乙方違約責任1.若乙方未按照本協議約定的內容和標準進行學習與實踐，或未能通過甲方考核，應退還甲方已支付的全部定向培養費用，并按照本協議定向培養費用總額的[x]%向甲方支付違約金。2.若乙方違反甲方的規章制度，或泄露甲方的商業秘密、技術秘密及其他機密信息，應立即停止違約行為，并采取一切合理措施消除影響。同時，乙方應按照本協議定向培養費用總額的[x]%向甲方支付違約金；若給甲方造成損失的，乙方應承擔全部賠償責任。如乙方的違約行為涉嫌違法犯罪，甲方將依法追究乙方的法律責任。3.若乙方未經甲方書面同意擅自中斷或終止本協議約定的服務，應退還甲方已支付的全部定向培養費用，并按照本協議定向培養費用總額的[x]%向甲方支付違約金。同時，乙方應賠償甲方因此遭受的全部損失，包括但不限于甲方為乙方定向培養投入的資源成本、預期收益損失等。六、保密條款（一）保密信息范圍雙方確認，在本協議履行過程中所知曉的對方商業秘密、技術秘密、業務信息、客戶資料以及其他任何未公開的信息（以下統稱"保密信息"）均屬于保密范圍。保密信息包括但不限于甲方的產品設計方案、生產工藝、營銷策略、財務數據、客戶名單、業務合同；乙方在學習和實踐過程中接觸到的甲方內部資料、技術文檔、項目計劃等。（二）保密義務1.雙方應對保密信息予以嚴格保密，采取合理的保密措施，防止保密信息泄露給任何第三方。保密措施應包括但不限于物理安全措施、訪問控制、加密技術、員工培訓等，確保保密信息的安全性和保密性。2.未經對方書面同意，任何一方不得將保密信息用于本協議以外的任何目的，不得向任何第三方披露或使用保密信息。（三）保密期限本條款的保密期限自本協議生效之日起至本協議終止后[x]年。即使本協議終止或解除，雙方仍應繼續履行保密義務，直至保密期限屆滿。七、協議的變更、解除與終止（一）協議變更1.本協議的任何變更或補充需經雙方書面協商一致，并簽訂書面協議。變更或補充協議作為本協議的組成部分，與本協議具有同等法律效力。2.若因法律法規、政策變化或其他不可抗力因素導致本協議無法繼續履行或部分條款需要變更的，雙方應協商解決，并根據實際情況調整本協議相關條款。（二）協議解除1.經雙方協商一致，可以書面形式解除本協議。2.若一方嚴重違反本協議約定，另一方有權書面通知違約方解除本協議，并要求違約方承擔違約責任。3.若因不可抗力或其他不可預見、不可避免的原因導致本協議無法履行，且雙方無法協商達成一致解決方案的，任何一方有權解除本協議。在解除協議后，雙方應按照法律法規的規定分擔損失，互不承擔違約責任。（三）協議終止1.本協議在以下情形下自動終止：本協議約定的服務期限屆滿，且乙方已按照要求完成全部服務任務并通過甲方考核。雙方按照本協議約定或法律法規規定解除本協議。因不可抗力或其他不可預見、不可避免的原因導致本協議無法繼續履行，且雙方未就協議變更或解除達成一致。2.協議終止后，雙方應按照法律法規的規定辦理相關手續，結清各自的權利義務。乙方應按照甲方要求返還因本協議取得的相關資料和財物。八、爭議解決若雙方在本協議履行過程中發生爭議，應首先通過友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。九、其他條款（一）本協議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。（二）本協議未盡事宜，可由雙方另行簽訂補充協議。補充協議與本協議具有