撤銷董事協議書格式?甲方（撤銷方）：姓名：______________________性別：______________________身份證號碼：______________________聯系方式：______________________地址：______________________乙方（被撤銷方）：姓名：______________________性別：______________________身份證號碼：______________________聯系方式：______________________地址：______________________鑒于甲方與乙方在[公司名稱]（以下簡稱"公司"）中擔任董事職務，現經雙方友好協商，就撤銷乙方董事職務事宜達成如下協議：一、撤銷董事職務的原因雙方一致確認，因[具體原因，如乙方個人意愿、公司戰略調整等]，乙方不再適合繼續擔任公司董事職務，故雙方決定撤銷乙方的董事職務。二、撤銷董事職務的具體內容1.自本協議生效之日起，乙方不再擔任[公司名稱]董事職務，其在公司的董事權利和義務即刻終止。2.乙方應在本協議生效后的[x]個工作日內，向公司提交書面辭職報告，并協助公司辦理相關董事變更登記手續，確保公司董事變更事宜符合法律法規及公司章程的規定。三、權利與義務甲方權利與義務1.權利有權要求乙方按照本協議約定履行相關義務，包括但不限于提交辭職報告、協助辦理董事變更登記手續等。在乙方未按照本協議約定履行義務時，有權追究乙方的違約責任。2.義務按照本協議約定向乙方支付相關費用（如有）。協助乙方辦理與董事職務撤銷相關的必要手續，提供必要的文件和信息支持。乙方權利與義務1.權利有權要求甲方按照本協議約定支付相關費用（如有）。在履行本協議約定義務后，有權要求甲方出具相關證明文件，以證明其董事職務已被撤銷。2.義務向甲方及公司如實披露與董事職務相關的所有信息，包括但不限于工作情況、財務狀況、涉及的法律糾紛等。妥善保管并在本協議生效后的[x]個工作日內，向甲方或公司移交與董事職務相關的所有文件、資料、印章等物品，不得擅自留存或使用。未經甲方書面同意，在本協議生效后的[x]年內，不得在與[公司名稱]存在競爭關系的企業中擔任董事、監事、高級管理人員或其他具有實質性管理職責的職務。在本協議生效后的[x]年內，不得向任何第三方披露公司的商業秘密、技術秘密等機密信息。四、保密條款1.雙方應對在本協議簽訂及履行過程中知悉的對方商業秘密、技術秘密、財務信息等機密信息予以保密。未經對方書面同意，任何一方不得向任何第三方披露或使用。2.本條款的保密期限為自本協議生效之日起[x]年。五、費用及支付方式1.費用經雙方協商一致，甲方同意向乙方支付人民幣[x]元作為撤銷董事職務的補償費用（以下簡稱"補償款"）。此補償款為一次性支付，涵蓋乙方因董事職務撤銷所產生的所有費用及損失，包括但不限于薪酬、福利、預期收益等。2.支付方式甲方應在本協議生效后的[x]個工作日內，將補償款支付至乙方指定的銀行賬戶。乙方指定的銀行賬戶信息如下：開戶銀行：______________________賬戶名稱：______________________賬號：______________________六、違約責任1.若甲方未按照本協議約定按時支付補償款，每逾期一日，應按照未支付金額的[x%]向乙方支付違約金。逾期超過[x]日的，乙方有權解除本協議，并要求甲方一次性支付全部補償款及違約金。2.若乙方未按照本協議約定履行義務，包括但不限于未按時提交辭職報告、未協助辦理董事變更登記手續、未移交相關文件資料、違反保密義務等，每違約一次，應向甲方支付人民幣[x]元的違約金。若因乙方違約給甲方或公司造成損失的，乙方應承擔全部賠償責任。3.如一方違反本協議約定的保密義務，應向對方支付人民幣[x]元的違約金，并賠償對方因此遭受的全部損失。如違約行為給對方造成重大損失，且損失金額超過違約金金額的，違約方還應繼續賠償對方超出部分的損失。七、爭議解決1.本協議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。2.雙方在履行本協議過程中如發生爭議，應首先通過友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。八、其他條款1.本協議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。2.本協議未盡事宜，可由雙方另行簽訂補充協議。補充協議與本協議具有同等法律效力。若補充協議與本協議有沖突之處，以補充協議為準。甲方（簽字或蓋章）：______________________日期：______年____月____日乙方（簽字或蓋章）：__________________