電商公司勞動合同范本?甲方（用人單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯系電話：________________乙方（勞動者）：姓名：____________________性別：____________________身份證號碼：________________地址：____________________聯系電話：________________根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律法規的規定，甲乙雙方在平等自愿、協商一致的基礎上，簽訂本勞動合同，共同遵守本合同所列條款。一、合同期限1.本合同為[固定期限/無固定期限/以完成一定工作任務為期限]的勞動合同。2.合同期限自____年__月__日起至____年__月__日止。其中試用期自____年__月__日起至____年__月__日止。二、工作內容和工作地點1.乙方同意根據甲方工作需要，擔任________________崗位（工種）工作。2.乙方的工作內容為：____________________。3.乙方的工作地點為：____________________。三、工作時間和休息休假1.甲方實行[標準工時制/不定時工作制/綜合計算工時工作制]。2.標準工時制：乙方每日工作時間不超過8小時，每周工作時間不超過40小時，每周至少休息一天。甲方因生產經營需要，經與工會和乙方協商后可以延長工作時間，一般每日不得超過1小時；因特殊原因需要延長工作時間的，在保障乙方身體健康的條件下延長工作時間每日不得超過3小時，但是每月不得超過36小時。3.不定時工作制：乙方在保證完成甲方工作任務的前提下，自行安排工作時間和休息休假。4.綜合計算工時工作制：乙方在綜合計算周期內的工作時間超過法定標準工作時間的部分，視為延長工作時間，甲方應按照國家有關規定支付加班加點工資。5.甲方應依法保證乙方的休息休假權利，乙方依法享受法定節假日、年休假、探親假、婚喪假、產假等假期。四、勞動報酬1.甲方每月____日前以貨幣形式支付乙方工資，工資為______元/月（其中試用期工資為______元/月）。2.甲方支付乙方的工資不得低于當地最低工資標準。3.乙方的工資待遇可根據甲方的經營狀況、乙方的工作表現和業績等情況進行調整。4.甲方實行[績效工資/獎金/津貼/補貼]制度，具體辦法為：____________________。五、社會保險和福利待遇1.甲方按照國家和地方有關規定為乙方繳納各項社會保險費用，乙方應繳納的社會保險費由甲方從乙方工資中代扣代繳。2.乙方患病或非因工負傷的醫療待遇按照國家和地方有關規定執行。3.乙方患職業病或因工負傷的待遇按照國家和地方有關規定執行。4.甲方為乙方提供以下福利待遇：____________________。六、勞動保護、勞動條件和職業危害防護1.甲方按照國家和地方有關規定，為乙方提供必要的勞動保護用品和勞動條件，保障乙方在工作過程中的安全與健康。2.甲方對乙方進行安全教育和培訓，乙方應遵守甲方的安全操作規程和勞動紀律，正確佩戴和使用勞動保護用品。3.甲方按照國家和地方有關規定，對乙方從事接觸職業病危害作業的人員進行職業健康監護，并為乙方提供必要的職業健康檢查費用。七、勞動合同的解除和終止1.甲乙雙方協商一致，可以解除本合同。2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：在試用期內被證明不符合錄用條件的；嚴重違反甲方規章制度的；嚴重失職、營私舞弊，給甲方造成重大損害的；被依法追究刑事責任的；法律法規規定的其他情形。3.有下列情形之一的，本合同終止：本合同期滿的；乙方開始依法享受基本養老保險待遇的；乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的；甲方被依法宣告破產的；甲方被吊銷營業執照、責令關閉、撤銷或者甲方決定提前解散的；法律法規規定的其他情形。4.本合同期滿，甲方維持或者提高勞動合同約定條件續訂勞動合同，乙方不同意續訂的，本合同終止；甲方不同意續訂的，應向乙方支付經濟補償。5.甲方依照本合同第七條第2款規定解除本合同的，應向乙方支付經濟補償；甲方依照本合同第七條第3款第（四）、（五）項規定終止本合同的，應向乙方支付經濟補償。八、經濟補償和賠償1.甲方依照本合同第七條第2款規定解除本合同的，應按照《中華人民共和國勞動合同法》第四十七條的規定向乙方支付經濟補償。2.甲方依照本合同第七條第3款第（四）、（五）項規定終止本合同的，應按照《中華人民共和國勞動合同法》第四十七條的規定向乙方支付經濟補償。3.乙方違反本合同約定解除本合同或者違反本合同約定的保密義務或者競業限制，給甲方造成損失的，應當承擔賠償責任。4.甲方違反本合同約定解除或者終止本合同的，應當依照《中華人民共和國勞動合同法》第八十七條的規定向乙方支付賠償金。九、培訓與服務期1.甲方為乙方提供專項培訓費用，對乙方進行專業技術培訓的，可以與乙方訂立協議，約定服務期。2.乙方違反服務期約定的，應當按照約定向甲方支付違約金。違約金的數額不得超過甲方提供的培訓費用。甲方要求乙方支付的違約金不得超過服務期尚未履行部分所應分攤的培訓費用。3.乙方培訓后為甲方工作未滿約定服務期的，應當按照約定的比例向甲方支付違約金。十、保密和競業限制1.乙方對在工作過程中知悉的甲方商業秘密、技術秘密和其他機密信息負有保密義務。未經甲方書面同意，乙方不得向任何第三方披露、使用或者允許第三方使用甲方的機密信息。2.本合同的保密期限為自本合同生效之日起____年。3.雙方可以在本合同中約定競業限制條款。在競業限制期限內，甲方應按照國家有關規定向乙方支付經濟補償。乙方違反競業限制約定的，應當按照約定向甲方支付違約金。4.競業限制的范圍、地域、期限由雙方協商一致確定，但競業限制期限不得超過____年。十一、勞動爭議處理甲乙雙方因履行本合同發生勞動爭議，應首先通過協商解決；協商不成的，可以向有管轄權的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。十二、其他事項1.本合同未盡事宜，按照國家和地方有關規定執行，或者通過協商以附件形式約定。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：____________________法定代表人（簽字）：________________簽訂日期：____年__月__日乙方（簽字）：____________________簽訂日期：____年__月__日