2025項目經理聘用合同項目經理聘用合同范本項目經理聘用合同范本本合同由以下雙方于年月日在（簽訂地點）簽訂：甲方（聘用單位）：（公司名稱）地址：法定代表人：聯系方式：乙方（被聘人）：（姓名）身份號碼：地址：聯系方式：鑒于甲方需要專業且經驗豐富的項目經理（以下簡稱“乙方”）來管理工程項目，乙方愿意接受甲方的聘用并擔任項目經理一職。雙方本著平等、自愿、誠實信用的原則，根據《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國勞動法》等相關法律法規，經友好協商，達成如下協議：第一條合同有效期本合同自年月日起至年月日止，為期年。合同期滿后，雙方可協商續簽合同，但需另行簽訂書面協議。第二條聘用崗位及職責崗位名稱：項目經理工作地點：主要職責：負責項目整體管理，包括項目計劃的制定、執行和監控；協調公司內部資源，確保項目按時、高質量完成；與甲方指定的項目相關方（如客戶、供應商等）進行溝通和協調；監督項目團隊的工作，評估團隊成員的績效；定期向甲方提交項目進展報告及財務預算；負責處理項目過程中出現的突發問題和風險；遵守甲方的規章制度及職業道德規范；完成甲方交辦的其他相關工作。第三條工作時間及休息休假工作時間：乙方的工作時間為標準工作時間，即每周工作天，每天工作小時。特殊情況需延長工作時間的，甲方應提前與乙方協商，并依法支付加班報酬或安排補休。休息休假：乙方依法享有國家規定的節假日、年休假、婚假、喪假等休息權利。具體休假安排由雙方協商確定。第四條勞動報酬基本工資：乙方的基本工資為人民幣元/月，按月支付，支付時間為每月日前?？冃И劷穑阂曳降目冃И劷鸶鶕椖客瓿汕闆r及乙方個人表現確定，具體標準詳見《績效考核辦法》。其他福利：甲方為乙方提供以下福利：社會保險：包括養老、醫療、失業、工傷保險等；住房公積金：按國家規定繳納；帶薪年假：具體天數根據乙方工作年限確定；其他福利：（根據公司政策補充）。第五條社會保險及其他福利甲方應依法為乙方繳納社會保險，具體繳納比例及基數按照國家相關規定執行。乙方個人應繳納的社會保險費用由甲方從乙方的工資中代扣代繳。第六條合同變更、解除與終止合同變更：在合同期內，雙方協商一致可以對本合同內容進行變更，并簽訂書面補充協議。合同解除：甲方有下列情形之一的，乙方可以解除合同：-未按合同約定支付勞動報酬；-未支付必要的社會保險費用；-以暴力、威脅手段強迫乙方工作；乙方有下列情形之一的，甲方可以解除合同：-嚴重違反甲方的規章制度；-嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損失；-乙方與其他單位建立勞動關系，對完成本職工作造成嚴重影響；-因故意或重大過失導致項目失敗或泄露公司機密；任何一方行使解除權時，應提前日以書面形式通知對方。合同終止：合同期滿或雙方協商一致終止合同的，雙方應辦理相關終止手續，包括清算未結款項及交接工作。第七條違約責任任何一方違反本合同約定的義務，均應向守約方支付違約金。違約金的具體數額為人民幣元。甲方違反本合同約定未按時支付勞動報酬或未繳納社會保險的，除補足欠款外，還需按日支付乙方滯納金，具體標準為欠款總額的‰。乙方違反本合同約定提前離職的，應向甲方支付違約金，并賠償甲方遭受的直接經濟損失。第八條保密義務乙方在合同期內及離職后年內，應嚴格保守甲方的商業秘密及技術秘密，未經甲方書面同意，不得向任何第三方披露。本條款的保密義務不因合同的終止而失效，乙方應始終遵守該條款。第九條競業禁止在合同期內，乙方不得在與甲方競爭的其他企業中兼職或擔任顧問。乙方在合同期內不得自營或參與經營與甲方相同或類似的業務。乙方違反本條款的