人事中介合同正式合同樣本第一篇范文：合同編號：__________

甲方（以下簡稱“甲方”）與乙方（以下簡稱“乙方”）本著平等、自愿、公平、誠實信用的原則，就甲方委托乙方提供人事中介服務事宜，經雙方友好協商，達成如下協議：

一、服務內容

1.1乙方接受甲方委托，為甲方提供以下人事中介服務：

（1）協助甲方招聘所需人才，包括但不限于簡歷篩選、面試安排、背景調查等；

（2）提供人才市場行情分析，包括行業發展趨勢、薪資水平、招聘政策等；

（3）協助甲方制定招聘方案，包括招聘渠道選擇、招聘流程設計等；

（4）提供人才測評、培訓等服務，提高甲方員工的綜合素質；

（5）其他雙方約定的人事中介服務。

二、服務期限

2.1本合同服務期限自甲方與乙方簽訂之日起，至甲方招聘需求滿足之日止。

三、服務費用及支付方式

3.1乙方提供人事中介服務，甲方應支付乙方服務費用。服務費用具體金額及支付方式如下：

（1）服務費用總額為人民幣__________元；

（2）甲方應在服務開始前支付乙方人民幣__________元作為預付款；

（3）服務結束后，甲方應在收到乙方開具的發票后__________日內支付剩余服務費用。

四、雙方責任與義務

4.1甲方責任與義務：

（1）提供真實、準確、完整的招聘信息；

（2）按照約定支付乙方服務費用；

（3）遵守國家相關法律法規，不得利用乙方提供的人事中介服務進行違法行為。

4.2乙方責任與義務：

（1）按照甲方要求提供人事中介服務，確保服務質量；

（2）保守甲方商業秘密，不得泄露甲方提供的信息；

（3）遵守國家相關法律法規，不得利用甲方提供的信息進行違法行為。

五、保密條款

5.1雙方對本合同內容、服務內容以及雙方在履行合同過程中知悉的對方商業秘密負有保密義務，未經對方同意，不得向任何第三方泄露。

六、違約責任

6.1任何一方違反本合同約定，導致合同無法履行或者履行不符合約定的，應承擔違約責任。

6.2因甲方原因導致乙方無法履行合同，甲方應向乙方支付違約金，違約金為人民幣__________元。

六、爭議解決

7.1雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權向合同簽訂地人民法院提起訴訟。

七、其他

8.1本合同未盡事宜，雙方可另行協商解決。

8.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。

附件：

1.招聘需求清單

2.乙方服務人員名單

3.其他雙方約定的附件

甲方（蓋章）：____________

乙方（蓋章）：____________

代表人（簽字）：____________

代表人（簽字）：____________

簽訂日期：____________

第一篇范文：合同編號：__________

第二篇范文：第三方主體+甲方權益主導

合同編號：__________

甲方（以下簡稱“甲方”）為保障自身人力資源需求，提高招聘效率和質量，特委托乙方（以下簡稱“乙方”）提供專業的人事中介服務。為明確雙方權利義務，甲方同時邀請丙方（以下簡稱“丙方”）作為第三方參與本次合作，以保障甲方的權益。經甲乙丙三方友好協商，達成如下協議：

一、服務內容

1.1乙方接受甲方委托，為甲方提供以下人事中介服務：

（1）協助甲方招聘所需人才，包括但不限于簡歷篩選、面試安排、背景調查等；

（2）提供人才市場行情分析，包括行業發展趨勢、薪資水平、招聘政策等；

（3）協助甲方制定招聘方案，包括招聘渠道選擇、招聘流程設計等；

（4）提供人才測評、培訓等服務，提高甲方員工的綜合素質；

（5）丙方根據協議約定，對乙方提供的服務進行監督和指導。

二、服務期限

2.1本合同服務期限自甲方與乙方簽訂之日起，至甲方招聘需求滿足之日止。

三、服務費用及支付方式

3.1乙方提供人事中介服務，甲方應支付乙方服務費用。服務費用具體金額及支付方式如下：

（1）服務費用總額為人民幣__________元；

（2）甲方應在服務開始前支付乙方人民幣__________元作為預付款；

（3）服務結束后，甲方應在收到乙方開具的發票后__________日內支付剩余服務費用。

四、甲方的權利與義務

4.1權利：

（1）甲方有權要求乙方按照合同約定提供人事中介服務；

（2）甲方有權要求丙方對乙方提供的服務進行監督和指導；

（3）甲方有權要求乙方提供相關服務數據及報告；

（4）甲方有權根據實際情況調整招聘需求，并要求乙方及時調整服務內容。

4.2義務：

（1）甲方應按照約定支付乙方服務費用；

（2）甲方應配合乙方提供招聘所需的資料和信息；

（3）甲方應遵守國家相關法律法規，不得利用乙方提供的人事中介服務進行違法行為。

五、乙方的權利與義務

5.1權利：

（1）乙方有權要求甲方按照約定支付服務費用；

（2）乙方有權要求甲方提供招聘所需的資料和信息；

（3）乙方有權在服務過程中對丙方提供的服務進行反饋。

5.2義務：

（1）乙方應按照合同約定提供人事中介服務；

（2）乙方應保守甲方商業秘密，不得泄露甲方提供的信息；

（3）乙方應遵守國家相關法律法規，不得利用甲方提供的信息進行違法行為。

六、丙方的權利與義務

6.1權利：

（1）丙方有權對乙方提供的服務進行監督和指導；

（2）丙方有權要求乙方提供相關服務數據及報告。

6.2義務：

（1）丙方應按照協議約定對乙方提供的服務進行監督和指導；

（2）丙方應保守甲方商業秘密，不得泄露甲方提供的信息；

（3）丙方應遵守國家相關法律法規，不得利用甲方提供的信息進行違法行為。

七、違約責任

7.1乙方違反本合同約定，導致合同無法履行或者履行不符合約定的，應承擔違約責任，并向甲方支付違約金，違約金為人民幣__________元。

八、爭議解決

8.1雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權向合同簽訂地人民法院提起訴訟。

九、其他

9.1本合同未盡事宜，雙方可另行協商解決。

9.2本合同一式兩份，甲乙丙三方各執一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。

附件：

1.招聘需求清單

2.乙方服務人員名單

3.丙方監督指導方案

4.其他雙方約定的附件

第三方的介入有利于保障甲方的權益，確保乙方按照合同約定提供高質量的人事中介服務。甲方作為主導方，通過合同明確了自身的權利義務，提高了招聘效率和質量，同時降低了招聘風險。本次合作有助于甲方實現以下目的：

1.降低招聘成本，提高招聘效率；

2.提升員工素質，優化團隊結構；

3.加強人才儲備，提升企業競爭力。

第三篇范文：第三方主體+甲方權益主導

合同編號：__________

乙方（以下簡稱“乙方”）為專業的人力資源服務機構，為甲方（以下簡稱“甲方”）提供人才推薦與招聘服務。為確保服務質量，甲方特邀請丙方（以下簡稱“丙方”）作為第三方參與本次合作，以保障乙方權益。經甲乙丙三方友好協商，達成如下協議：

一、服務內容

1.1乙方接受甲方委托，為甲方提供以下人才推薦與招聘服務：

（1）根據甲方需求，搜索并推薦符合條件的人才；

（2）協助甲方進行面試安排與背景調查；

（3）提供人才市場行情分析，包括行業發展趨勢、薪資水平、招聘政策等；

（4）丙方根據協議約定，對乙方提供的服務進行評估和監督。

二、服務期限

2.1本合同服務期限自甲方與乙方簽訂之日起，至甲方招聘需求滿足之日止。

三、服務費用及支付方式

3.1乙方提供人才推薦與招聘服務，甲方應支付乙方服務費用。服務費用具體金額及支付方式如下：

（1）服務費用總額為人民幣__________元；

（2）甲方應在服務開始前支付乙方人民幣__________元作為預付款；

（3）服務結束后，甲方應在收到乙方開具的發票后__________日內支付剩余服務費用。

四、乙方的權利與義務

4.1權利：

（1）乙方有權要求甲方按照約定支付服務費用；

（2）乙方有權要求甲方提供招聘所需的資料和信息；

（3）乙方有權要求丙方對服務質量進行評估和監督；

（4）乙方有權在服務過程中調整推薦人才的范圍和條件。

4.2義務：

（1）乙方應按照合同約定提供人才推薦與招聘服務；

（2）乙方應保守甲方商業秘密，不得泄露甲方提供的信息；

（3）乙方應遵守國家相關法律法規，不得利用甲方提供的信息進行違法行為。

五、丙方的權利與義務

5.1權利：

（1）丙方有權對乙方提供的服務質量進行評估；

（2）丙方有權要求乙方提供相關服務數據及報告；

（3）丙方有權對乙方進行監督和指導。

5.2義務：

（1）丙方應按照協議約定對乙方進行評估和監督；

（2）丙方應保守甲方商業秘密，不得泄露甲方提供的信息；

（3）丙方應遵守國家相關法律法規，不得利用甲方提供的信息進行違法行為。

六、甲方的權利與義務

6.1權利：

（1）甲方有權要求乙方按照約定提供人才推薦與招聘服務；

（2）甲方有權要求丙方對乙方提供的服務進行評估和監督；

（3）甲方有權要求乙方提供相關服務數據及報告。

6.2義務：

（1）甲方應按照約定支付乙方服務費用；

（2）甲方應配合乙方提供招聘所需的資料和信息；

（3）甲方應遵守國家相關法律法規，不得利用乙方提供的人才推薦與招聘服務進行違法行為。

七、違約責任

7.1甲方違反本合同約定，導致合同無法履行或者履行不符合約定的，應承擔違約責任，并向乙方支付違約金，違約金為人民幣__________元。

八、爭議解決

8.1雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權向合同簽訂地人民法院提起訴訟。

九、其他

9.1本合同未盡事宜，雙方可另行協商解決。

9.2本合同一式兩份，甲乙丙三方各執一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。

附件：

1.招聘需求清單

2.乙方服務人員名單

3.丙方評估監督方案

4.其他雙方約定的附件