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文檔簡介

2025臨時工作合同范本合同編號：簽訂地點：簽訂日期：本合同由以下雙方于年月日在中華人民共和國省市依法簽訂：甲方（用人單位）：名稱：地址：法定代表人：聯系方式：（方式/郵箱）乙方（勞動者）：姓名：性別：身份號碼：地址：聯系方式：（方式/郵箱）鑒于甲方因工作需要，希望臨時聘用乙方為員工，乙方同意接受甲方的臨時聘用，雙方經友好協商，達成如下條款，以資共同遵守：第一條合同期限1.1本合同為臨時勞動合同，期限自年月日起至年月日止，共計個月。1.2本合同期滿后，雙方可協商續簽合同，續簽事宜需在合同期滿前書面通知對方。第二條工作內容與地點2.1乙方同意根據甲方的工作需求，擔任崗位（工種）的工作。2.2乙方的工作地點為：。2.3甲方有權根據工作需要調整乙方的工作內容和崗位，但應在合理范圍內提前通知乙方。第三條工作時間與休息休假3.1乙方的工作時間為每天小時，每周天，具體工作時間由甲乙雙方協商確定。3.2甲方應保證乙方的休息時間不少于國家規定的最低標準。3.3乙方如需加班，需經甲方書面同意，并按國家有關規定支付加班費。第四條勞動報酬4.1乙方的月工資為人民幣元（大寫：元整），試用期期間工資為人民幣元。4.2甲方應于每月日前以銀行轉賬方式支付乙方上月工資。4.3乙方享有績效獎金、節日補貼等福利，具體標準按甲方規定執行。4.4甲方不得克扣或無故拖欠乙方的勞動報酬。第五條社會保險與福利5.1甲方應為乙方繳納的社會保險，具體險種及繳納比例按國家相關規定執行。5.2乙方享有（如：帶薪年假、病假、婚假等）假期，具體標準按甲方規定執行。5.3乙方患病或因工受傷，按國家有關規定享受醫療期和工傷待遇。第六條勞動紀律6.1乙方應嚴格遵守甲方的規章制度、勞動紀律和職業道德，維護甲方的合法權益。6.2乙方不得將甲方的商業秘密、技術資料和其他機密信息披露給第三方。6.3甲方有權對乙方的工作進行監督和考核，乙方應服從甲方的合理安排。第七條合同的變更、解除和終止7.1經雙方協商一致，可以書面形式變更本合同內容。7.2在合同期限內，若乙方因個人原因需要提前終止合同，應提前天以書面形式通知甲方，并辦理相關手續。7.3若甲方因工作調整或其他合理原因需要解除合同，應提前天以書面形式通知乙方，并依法支付經濟補償。7.4合同期滿后，雙方未續簽的，本合同自動終止。第八條經濟補償8.1如果因甲方的原因導致合同提前終止，甲方應依法向乙方支付經濟補償金。8.2經濟補償金的計算方式為：。第九條其他條款9.1本合同未盡事宜，雙方可協商簽訂補充協議，補充協議與本合同具有同等法律效力。9.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。第十條合同的效力本合同的任何條款不得違反國家法律法規，如有違反，該條款無效，但不影響其他條款的效力。第十一條爭議解決11.1若雙方因履行本合同發生爭議，應友好協商解決；協商不成，任何一方可向當地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。甲方（蓋章）：簽字：日期：

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