PAGEPAGE1疫情防控企業防控預案一、總則（一）適用范圍本預案適用于本企業范圍內可能發生的各類疫情防控相關事故，包含但不限于疫情暴發、疫情擴散、疑似病例發現、緊密接觸者排查、隔離察看等情況。預案旨在確保在疫情防控事故發生時，能夠快速、有效地采取應急措施，減少疫情對企業及社會的影響，保障員工的生命安全和身體健康。（二）響應分級1響應分級原則（1）事故危害程度：依據疫情傳播速度、感染人數、潛在危害等因素，對事故危害程度進行評估。（2）影響范圍：依據事故影響范圍的大小，包含員工、周邊社區、社會公眾等，確定響應級別。（3）生產經營單位掌控事態的本領：評估企業自身應對疫情的本領，包含物資儲備、人員配備、防控措施等。2響應分級（1）一級響應：適用于疫情暴發、快速擴散，對企業及社會造成嚴重危害的情況。應趕忙啟動應急預案，采取最高級別的應急措施，全力掌控疫情。（2）二級響應：適用于疫情有確定程度擴散，對企業及社會造成較大危害的情況。應啟動應急預案，采取較高級別的應急措施，樂觀掌控疫情。（3）三級響應：適用于疫情局部發生，對企業及社會造成確定危害的情況。應啟動應急預案，采取相應級別的應急措施，有效掌控疫情。（4）四級響應：適用于疫情細小，對企業及社會危害較小的情況。應啟動應急預案，采取基礎級別的應急措施，防止疫情擴散。各級響應的具體措施和操作流程應依據實際情況和預案要求執行。二、應急組織機構及職責（一）應急組織形式及構成單位（部門）的應急處理職責1應急組織形式本企業疫情防控應急組織機構采用綜合協調與專業應對相結合的應急組織形式，確保應急響應的快速、高效。2應急組織構成單位（部門）（1）應急指揮部：負責疫情防控預案的總體領導和指揮協調工作。（2）綜合協調組：負責預案實施的統籌協調、信息收集和報送、對外聯絡等工作。（3）防控措施組：負責訂立和實施具體的防控措施，包含隔離、消毒、監測等。（4）醫療救助組：負責疫情患者的救治工作，包含隔離察看、醫療救治、心理輔導等。（5）物資保障組：負責疫情防控所需物資的采購、儲備、調配和使用。（6）宣傳教育組：負責疫情防控知識的宣傳教育和員工培訓工作。（7）安全保障組：負責企業內部的安全保衛工作，包含門禁管理、巡邏監控等。3各單位（部門）應急處理職責（1）應急指揮部職責：發布應急命令，決議應急響應級別，協調各部門應急行動，監督預案執行情況。（2）綜合協調組職責：負責應急信息收集、整理和上報；協調各部門之間的溝通與協作；組織應急演練和培訓。（3）防控措施組職責：依據疫情情況，訂立和實施防控措施；組織開展消毒、隔離等防疫工作。（4）醫療救助組職責：負責疫情患者的早期發現、隔離治療和心理輔導；供應必需的醫療救助。（5）物資保障組職責：確保疫情防控所需物資的充分供應；負責物資的采購、儲備、調配和使用。（6）宣傳教育組職責：開展疫情防控知識宣傳，提高員工防護意識；組織員工進行防疫技能培訓。（7）安全保障組職責：負責企業內部的安全管理，包含門禁管理、巡邏監控、應急疏散等。（二）工作小組構成、職責分工及行動任務1綜合協調組構成：組長（由應急指揮部指定）、副組長（由相關部門負責人擔負）、組員。職責分工：組長負責全面協調工作；副組長幫忙組長工作，負責具體協調事項；組員負責信息收集、報告和幫忙組長完成工作任務。行動任務：啟動應急預案、協調各部門行動、信息上報、物資調配等。2防控措施組構成：組長、副組長、組員（包含防疫專家、消毒人員等）。職責分工：組長負責組內全面工作；副組長幫忙組長，負責具體技術引導；組員負責執行具體防控措施。行動任務：訂立防控方案、實施消毒、隔離、監測等工作。3其他工作小組各工作小組的構成、職責分工及行動任務參照綜合協調組和防控措施組的原則進行設置和布置。三、信息接報（一）應急值守電話124小時應急值守電話：[電話號碼]2負責人：[姓名]，[職務]3說明：應急值守電話為疫情防控事故信息接收的緊要渠道，確保24小時暢通無阻。（二）事故信息接收1接收范圍：全部與疫情防控相關的信息，包含疫情暴發、疑似病例、緊密接觸者等。2接收方式：電話、短信、電子郵件、現場報告等。3負責人：應急值守人員或指定聯系人。（三）內部通報程序、方式和責任人1通報程序：（1）應急值守人員或指定聯系人接到事故信息后，趕忙進行初步核實。（2）核實無誤后，趕忙向應急指揮部報告。（3）應急指揮部依據事故情況，決議是否啟動應急預案。2通報方式：電話、短信、電子郵件、內部會議等。3負責人：應急值守人員或指定聯系人，應急指揮部成員。（四）向上級主管部門、上級單位報告事故信息的流程、內容、時限和責任人1報告流程：（1）應急指揮部依據事故情況，決議是否需要向上級報告。（2）應急值守人員或指定聯系人通過應急值守電話向上級主管部門、上級單位報告。（3）上級主管部門、上級單位對報告進行接收和記錄。2報告內容：（1）事故發生的時間、地方、原因。（2）事故的影響范圍、危害程度。（3）已采取的應急措施和效果。（4）需要上級支持的事項。3報告時限：（1）事故發生后趕忙報告。（2）事故情況發生更改時，及時更新報告內容。4負責人：應急值守人員或指定聯系人，應急指揮部成員。（五）向本單位以外的有關部門或單位通報事故信息的方法、程序和責任人1方法：（1）通過電話、短信、電子郵件等方式進行通報。（2）必需時，召開新聞發布會或供應書面通報。2程序：（1）應急指揮部決議通報范圍和內容。（2）應急值守人員或指定聯系人負責實施通報。（3）通報后，記錄通報內容、時間、接收方等信息。3負責人：應急值守人員或指定聯系人，應急指揮部成員。四、信息處理與研判（一）響應啟動的程序和方式1信息收集與初步研判（1）應急值守人員或指定聯系人接收到事故信息后，應趕忙進行初步核實，推斷信息的真實性和緊要性。（2）對初步核實的信息進行分類，區分一般信息和緊急信息。2應急指揮部決策（1）應急指揮部依據初步研判結果，評估事故的性質、嚴重程度、影響范圍和可控性。（2）依據《疫情防控企業防控預案》中響應分級的條件，決議是否啟動應急響應。3響應啟動的決策（1）若事故信息實現響應啟動的條件，應急指揮部應趕忙作出響應啟動的決策，并宣布啟動相應的應急響應級別。（2）響應啟動可通過以下方式實現：a通過內部通訊系統或應急廣播系統通知全部相關人員。b通過電子郵件、短信等方式通知相關單位和個人。c舉辦緊急會議，宣布響應啟動并部署相關工作。4自動啟動機制（1）對于具有自動啟動功能的系統，如自動化報警系統，當事故信息實現預設的啟動條件時，系統將自動啟動應急響應。（2）自動啟動后，應急值守人員或指定聯系人應趕忙進行確認和跟進。5預警啟動（1）若事故信息未實現響應啟動條件，但存在潛在風險，應急領導小組可作出預警啟動的決策。（2）預警啟動后，企業應做好響應準備，包含物資儲備、人員調配、培訓演練等，并實時跟蹤事態發展。（二）響應級別的調整1跟蹤事態發展（1）應急指揮部應連續跟蹤事態發展，收集相關信息。（2）依據收集的信息，評估事態更改對應急響應的影響。2科學分析處理需求（1）應急指揮部應組織專業人員進行科學分析，評估處理需求。（2）分析內容包含但不限于：資源需求、人員布置、物資保障等。3及時調整響應級別（1）依據事態更改和處理需求，應急指揮部應適時調整應急響應級別。（2）調整響應級別時，應確保措施與事態相符，躲避響應不足或過度響應。4通報與記錄（1）調整響應級別后，應急指揮部應通過內部通報系統向相關人員通報。（2）全部調整響應級別的決策和行動均應進行認真記錄，以便事后評估和改進。五、預警（一）預警啟動1預警信息發布渠道（1）內部通訊系統：通過企業內部廣播、網絡平臺等渠道發布預警信息。（2）短信平臺：向員工發送預警短信。（3）電子郵件：向相關責任人發送預警郵件。（4）社交媒體：通過企業官方社交媒體賬號發布預警信息。2預警信息發布方式（1）口頭通報：由應急值守人員或指定聯系人直接向相關人員口頭通報。（2）書面通報：以書面形式向相關部門和個人發送預警通知。（3）網絡發布：通過企業官方網站或內部網絡平臺發布預警信息。3預警信息發布內容（1）預警級別：依據風險評估結果確定預警級別。（2）預警原因：簡要說明預警啟動的原因和背景。（3）預警措施：列出應采取的防備措施和建議。（4）預警時限：預警信息的有效期限。（5）應急聯系方式：供應應急聯系人和聯系方式。（二）響應準備1隊伍準備（1）組織應急隊伍，包含現場處理組、醫療救助組、物資保障組等。（2）明確各應急隊伍的職責和任務，進行必需的培訓。2物資準備（1）儲備必需的防疫物資，如口罩、消毒液、防護服等。（2）確保物資的充分性和可用性。3裝備準備（1）準備必需的應急裝備，如防護設備、消毒設備等。（2）確保裝備的完好性和適用性。4后勤準備（1）確保應急響應所需的場合、交通工具、留宿等后勤保障。（2）訂立后勤保障計劃，確保應急響應的順利進行。5通信準備（1）檢查和確保應急通信設備的正常運行。（2）訂立通信保障方案，確保信息傳遞的及時性和準確性。（三）預警解除1解除條件（1）預警信息發布后的防備措施得到有效執行。（2）風險得到有效掌控，不再存在對員工和企業的威逼。（3）經應急指揮部評估，確認可以解除預警。2解除要求（1）應急指揮部依據解除條件，決議是否解除預警。（2）解除預警信息應通過相同的渠道發布，確保全部相關人員知曉。3責任人（1）預警啟動的責任人負責預警信息的發布和響應準備。（2）預警解除的責任人負責評估解除條件，并發布解除信息。（3）應急指揮部成員負責監督預警啟動和解除的全過程。六、應急響應（一）響應啟動1確定響應級別依據事故危害程度、影響范圍和生產經營單位掌控事態的本領，應急指揮部將決議啟動相應的應急響應級別。2程序性工作（1）應急會議召開：應急指揮部召開會議，啟動應急響應，討論應對策略，確定具體行動方案。（2）信息上報：應急值守人員或指定聯系人趕忙向上級主管部門、上級單位報告事故信息，并按要求定期更新。（3）資源協調：應急指揮部協調各部門和單位，調配必需的資源，包含人力、物資、設備等。（4）信息公開：依據事故性質和影響范圍，確定信息公開程度，確保公眾獲得必需的信息。（5）后勤及財力保障：確保應急響應所需的資金、物資、運輸等后勤支持。（二）應急處理1事故現場的警戒疏散（1）設立警戒線，限制非應急人員進入事故現場。（2）組織疏散群眾，確保人員安全。2人員搜救（1）對事故區域進行細致搜救，確保全部人員安全。（2）對受傷人員進行緊急救治，并快速轉送至醫療機構。3醫療救治（1）組織專業醫療隊伍對傷員進行救治。（2）供應必需的藥品、設備和醫療物資。4現場監測（1）對事故現場進行環境監測，確保空氣、水質等環境指標符合安全標準。（2）監測疫情發展情況，防止疫情擴散。5技術支持（1）供應必需的技術支持，如消毒、隔離等防疫措施的技術引導。（2）利用專業設備和技術手段進行現場處理。6工程搶險（1）對事故現場進行必需的工程搶險，防止事故擴大。（2）修復損壞的設施，恢復正常運營。7環境保護（1）防止事故對環境造成污染。（2）采取有效措施，減輕事故對環境的影響。8人員防護要求（1）應急響應人員必需穿著必需的防護裝備。（2）對事故現場進行風險評估，確保人員安全。（三）應急幫忙1懇求幫忙程序及要求（1）當事故規模超出企業自身本領時，應趕忙向上級主管部門、上級單位懇求幫忙。（2）懇求幫忙時應認真說明事故情況、所需幫忙類型和數量。2聯動程序及要求（1）與外部救援氣力建立聯動機制，確保信息共享和協調全都。（2）明確外部救援氣力的指揮關系，確保救援行動的有效性。3外部救援氣力到達后的指揮關系（1）應急指揮部對外部救援氣力進行統一指揮。（2）明確指揮關系和職責分工，確保救援行動的高效進行。（四）響應停止1基本條件（1）事故得到有效掌控，不再有擴大風險。（2）環境監測結果符合安全標準。（3）傷員得到妥當救治。（4）應急響應所需資源得到妥當處理。2要求（1）應急指揮部評估響應停止的條件。（2）發布響應停止通知，結束應急響應狀態。3責任人（1）應急指揮部負責人負責響應停止的決策和宣布。（2）各相關部門負責人負責響應停止后的后續工作。七、后期處理（一）污染物處理1污染物調查與評估（1）對事故現場及周邊環境進行污染物調查。（2）評估污染物的種類、濃度和擴散情況。2污染物清除與處理（1）依據污染物性質，采取適當的清除和處理措施。（2）確保污染物處理過程中不對環境和人員健康造成二次污染。（3）對處理后的廢物進行合法合規的處理和處理。3環境監測與修復（1）連續監測環境質量，確保實現安全標準。（2）對受污染的環境進行修復，恢復環境原狀。（二）生產秩序恢復1生產設備檢查與維護和修理（1）對事故現場及周邊的生產設備進行檢查。（2）對損壞的設備進行維護和修理或更換，確保生產設備的安全運行。2生產流程調整（1）依據事故影響，調整生產流程，優化資源配置。（2）確保生產流程的連續性和穩定性。3生產秩序監控（1）對生產過程進行監控，防止仿佛事故再次發生。（2）確保生產秩序符合相關法律法規和行業標準。（三）人員布置1受影響員工布置（1）對因事故受到影響的員工供應必需的醫療救治和心理支持。（2）依據員工的實際情況，供應合理的布置方案，包含臨時工作布置、轉崗培訓等。2員工心理干涉（1）組織心理專家對受事故影響的員工進行心理干涉。（2）供應心理咨詢和疏導服務，幫忙員工恢復正常生活和工作狀態。3員工培訓與教育（1）對員工進行安全教育和培訓，提高員工的安全意識和防范本領。（2）加強應急演練，提高員工應對突發事件的本領。后期處理工作應在應急響應結束后盡快啟動，并確保各項措施的有效實施。同時，企業應定期對后期處理工作進行評估和總結，不絕完善應急預案，提高應對突發事件的水平。八、應急保障（一）通信與信息保障1相關單位及人員通信聯系方式和方法（1）應急指揮部：[電話號碼]、[聯系人姓名]。（2）各部門負責人：[電話號碼]、[聯系人姓名]。（3）應急值守人員：[電話號碼]、[聯系人姓名]。（4）外部救援機構：[電話號碼]、[聯系人姓名]。通信方式：電話、短信、電子郵件、內部通訊系統等。2備用方案和保障責任人（1）備用通信設備：確保在主通信設備失效時，能夠快速切換至備用設備。（2）應急通訊網絡：建立應急通訊網絡，確保應急信息傳遞的暢通。（3）保障責任人：[責任人姓名]，[職務]，負責確保通信與信息保障的及時性和有效性。（二）應急隊伍保障1相關應急人力資源（1）應急專家：[專家姓名]，[專業領域]，負責供應技術支持和決策建議。（2）專兼職應急救援隊伍：[隊伍名稱]，[人員數量]，負責現場救援和處理工作。（3）協議應急救援隊伍：[隊伍名稱]，[人員數量]，與企業簽訂協議，供應應急幫忙。2應急隊伍管理（1）應急隊伍培訓：定期對應急隊伍進行培訓，提高其應急響應本領。（2）應急隊伍演練：組織應急隊伍進行演練，檢驗其應急處理本領。（3）應急隊伍調度：依據應急響應需求，調度應急隊伍參加救援工作。（三）物資裝備保障1應急物資和裝備（1）類型：防護服、口罩、消毒液、隔離服、防護眼鏡、手套、防護靴等。（2）數量：依據企業規模和應急響應需求確定。（3）性能：確保物資和裝備的性能符合國家標準和行業標準。（4）存放位置：指定特地的倉庫或存放區域。（5）運輸及使用條件：訂立認真的運輸和使用規程，確保安全。（6）更新及增補時限：定期檢查物資和裝備，及時更新和增補。（7）管理責任人：[責任人姓名]，[職務]，負責物資和裝備的管理和維護。（8）聯系方式：[電話號碼]、[電子郵件]。2賬臺建立（1）建立應急物資和裝備臺賬，認真記錄物資和裝備的名稱、規格、數量、存放位置等信息。（2）定期更新臺賬，確保信息的準確性和完整性。九、其他保障（一）能源保障1能源供應穩定性確保應急響應期間企業所需的能源供應穩定，包含電力、燃氣等。2備用能源設施配備備用能源設施，如發電機、備用油罐等，以應對能源供應停止的情況。3能源使用管理訂立能源使用管理措施，確保能源在應急響應期間的高效、合理使用。（二）經費保障1經費預算訂立應急經費預算，確保應急響應所需的資金充分。2經費管理建立應急經費管理制度，確保經費使用的透亮度和合理性。（三）交通運輸保障1交通路線暢通確保應急車輛和物資的運輸路線暢通無阻。2交通管制在必需時實施交通管制，保障應急車輛和人員的優先通行。（四）治安保障1安全巡邏加強應急響應期間的治安巡邏，維護現場秩序。2緊急事件應對訂立針對緊急事件的應對措施，如人員疏散、突發事件處理等。（五）技術保障1技術支持供應必需的技術支持，包含數據分析、設備維護、遠程監控等。2技術更新定期更新技術設備，確保其先進性和可靠性。（六）醫療保障1醫療資源儲備儲備必需的醫療資源，包含藥品、醫療器械、救助車輛等。2醫療救援隊伍建立醫療救援隊伍，供應專業的醫療救治服務。（七）后勤保障1生活物資供應確保應急響應期間員