安全值班檢查巡查管理制度?一、總則1.目的為了加強公司的安全管理，及時發(fā)現(xiàn)和消除安全隱患，預防安全事故的發(fā)生，保障公司員工的生命財產(chǎn)安全和公司的正常運營，特制定本安全值班檢查巡查管理制度。2.適用范圍本制度適用于公司內(nèi)所有區(qū)域，包括辦公區(qū)域、生產(chǎn)車間、倉庫、員工宿舍等。3.職責分工安全管理部門：負責制定安全值班檢查巡查計劃，組織實施安全值班檢查巡查工作，對發(fā)現(xiàn)的安全隱患進行跟蹤督促整改。各部門負責人：負責本部門區(qū)域內(nèi)的安全值班檢查巡查工作，落實安全隱患整改措施。值班人員：按照本制度的要求，認真履行值班職責，做好安全檢查巡查工作，并及時報告安全情況。

二、安全值班制度1.值班安排公司實行每日24小時安全值班制度，由各部門輪流安排人員值班。值班表應(yīng)提前一周公布，明確值班人員姓名、值班時間、值班地點等信息。如遇特殊情況需要調(diào)整值班人員，應(yīng)提前向安全管理部門報備。2.值班職責負責公司內(nèi)各區(qū)域的安全巡查，重點檢查防火、防盜、防爆、防泄漏等安全情況。檢查各類安全設(shè)施設(shè)備的運行狀況，確保其正常運行。及時發(fā)現(xiàn)和處理各類安全隱患，對無法立即處理的安全隱患，應(yīng)采取臨時防范措施，并及時報告安全管理部門。負責接聽和處理公司內(nèi)的安全報警電話，如發(fā)生安全事故，應(yīng)立即啟動應(yīng)急預案，并及時報告公司領(lǐng)導和相關(guān)部門。做好值班記錄，詳細記錄值班期間的安全情況、巡查時間、發(fā)現(xiàn)的問題及處理情況等。3.值班紀律值班人員應(yīng)按時到崗，不得遲到、早退、脫崗。值班期間應(yīng)堅守崗位，不得擅自離崗或從事與值班無關(guān)的事情。認真履行值班職責，不得敷衍了事、弄虛作假。嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度，保守公司機密。

三、安全檢查制度1.檢查計劃安全管理部門應(yīng)制定年度、季度、月度安全檢查計劃，明確檢查的內(nèi)容、范圍、時間和人員等。年度安全檢查計劃應(yīng)涵蓋公司內(nèi)所有區(qū)域和所有安全管理要素，包括安全管理制度的執(zhí)行情況、安全設(shè)施設(shè)備的運行狀況、員工的安全意識和操作技能等。季度和月度安全檢查計劃應(yīng)根據(jù)公司的實際情況和季節(jié)特點，有針對性地確定檢查重點。2.檢查內(nèi)容安全管理制度執(zhí)行情況：檢查各部門是否嚴格執(zhí)行公司的安全管理制度，是否落實安全責任制。安全設(shè)施設(shè)備：檢查消防設(shè)施、電氣設(shè)備、特種設(shè)備、通風設(shè)備等是否完好有效，是否定期進行維護保養(yǎng)。作業(yè)現(xiàn)場安全：檢查作業(yè)現(xiàn)場是否存在違規(guī)作業(yè)、違章指揮、違反勞動紀律等行為，是否設(shè)置明顯的安全警示標志。危險化學品管理：檢查危險化學品的儲存、使用、運輸?shù)拳h(huán)節(jié)是否符合相關(guān)規(guī)定，是否存在泄漏、爆炸等安全隱患。員工宿舍安全：檢查員工宿舍是否存在私拉亂接電線、使用大功率電器、違規(guī)存放易燃易爆物品等安全隱患。3.檢查方式定期檢查：按照安全檢查計劃，由安全管理部門組織相關(guān)人員對公司內(nèi)各區(qū)域進行定期檢查。專項檢查：針對某一特定的安全問題或某一重點區(qū)域，由安全管理部門組織相關(guān)人員進行專項檢查。季節(jié)性檢查：根據(jù)不同季節(jié)的特點，對公司內(nèi)易發(fā)生安全事故的部位進行季節(jié)性檢查。節(jié)假日檢查：在節(jié)假日期間，由安全管理部門組織相關(guān)人員對公司內(nèi)各區(qū)域進行重點檢查，確保節(jié)日期間的安全。日常巡查：各部門負責人和值班人員應(yīng)按照職責分工，對本部門區(qū)域進行日常巡查，及時發(fā)現(xiàn)和處理安全隱患。4.檢查記錄安全檢查人員應(yīng)認真填寫安全檢查記錄，詳細記錄檢查時間、檢查人員、檢查內(nèi)容、發(fā)現(xiàn)的問題及處理情況等。安全檢查記錄應(yīng)妥善保存，以備查閱。

四、安全巡查制度1.巡查范圍公司內(nèi)所有區(qū)域，包括辦公區(qū)域、生產(chǎn)車間、倉庫、員工宿舍等。2.巡查內(nèi)容安全設(shè)施設(shè)備：巡查消防設(shè)施、電氣設(shè)備、特種設(shè)備、通風設(shè)備等是否完好有效，是否存在損壞、故障等情況。作業(yè)現(xiàn)場安全：巡查作業(yè)現(xiàn)場是否存在違規(guī)作業(yè)、違章指揮、違反勞動紀律等行為，是否設(shè)置明顯的安全警示標志。危險化學品管理：巡查危險化學品的儲存、使用、運輸?shù)拳h(huán)節(jié)是否符合相關(guān)規(guī)定，是否存在泄漏、爆炸等安全隱患。環(huán)境衛(wèi)生：巡查公司內(nèi)各區(qū)域的環(huán)境衛(wèi)生情況，是否存在雜物堆積、垃圾清理不及時等問題。安全通道：巡查安全通道是否暢通無阻，是否存在堵塞、占用等情況。3.巡查頻次安全管理部門應(yīng)每天組織至少一次全面的安全巡查。各部門負責人應(yīng)每天對本部門區(qū)域進行不少于兩次的安全巡查。值班人員應(yīng)每小時對公司內(nèi)各區(qū)域進行一次安全巡查。4.巡查記錄安全巡查人員應(yīng)認真填寫安全巡查記錄，詳細記錄巡查時間、巡查人員、巡查內(nèi)容、發(fā)現(xiàn)的問題及處理情況等。安全巡查記錄應(yīng)及時上報安全管理部門，安全管理部門應(yīng)定期對巡查記錄進行匯總分析，及時發(fā)現(xiàn)安全管理中存在的問題，并采取相應(yīng)的措施加以解決。

五、安全隱患排查與整改制度1.隱患排查安全管理部門、各部門負責人和值班人員在安全檢查和巡查過程中，應(yīng)認真排查安全隱患。安全隱患排查應(yīng)做到全面、細致、不留死角，對發(fā)現(xiàn)的安全隱患應(yīng)及時進行登記，建立安全隱患臺賬。安全隱患臺賬應(yīng)包括隱患名稱、隱患部位、隱患類型、發(fā)現(xiàn)時間、整改責任人、整改期限等內(nèi)容。2.隱患評估安全管理部門應(yīng)組織相關(guān)人員對排查出的安全隱患進行評估，確定隱患的等級。安全隱患等級分為一般隱患和重大隱患。一般隱患是指危害和整改難度較小，發(fā)現(xiàn)后能夠立即整改排除的隱患；重大隱患是指危害和整改難度較大，應(yīng)當全部或者局部停產(chǎn)停業(yè)，并經(jīng)過一定時間整改治理方能排除的隱患，或者因外部因素影響致使生產(chǎn)經(jīng)營單位自身難以排除的隱患。3.隱患整改對于一般隱患，由整改責任人立即進行整改，整改完成后報安全管理部門驗收。對于重大隱患，安全管理部門應(yīng)制定詳細的整改方案，明確整改措施、整改責任人、整改期限等，并報公司領(lǐng)導批準后組織實施。在重大隱患整改期間，應(yīng)采取有效的防范措施，確保安全。整改完成后，由安全管理部門組織相關(guān)人員進行驗收，驗收合格后方可銷號。4.跟蹤復查安全管理部門應(yīng)對安全隱患的整改情況進行跟蹤復查，確保隱患得到徹底整改。對于整改不力或拒不整改的部門和個人，應(yīng)按照公司的相關(guān)規(guī)定進行嚴肅處理。

六、安全值班檢查巡查報告制度1.報告內(nèi)容值班人員和安全檢查巡查人員在值班和檢查巡查過程中，如發(fā)現(xiàn)安全問題或安全隱患，應(yīng)及時報告。報告內(nèi)容應(yīng)包括問題或隱患發(fā)生的時間、地點、具體情況、采取的臨時措施等。2.報告方式值班人員和安全檢查巡查人員發(fā)現(xiàn)安全問題或安全隱患后，應(yīng)立即通過電話、短信等方式向安全管理部門報告。安全管理部門接到報告后，應(yīng)詳細記錄報告內(nèi)容，并及時組織人員進行處理。3.書面報告安全管理部門應(yīng)定期對安全值班檢查巡查情況進行總結(jié)分析，形成書面報告，報公司領(lǐng)導和相關(guān)部門。書面報告應(yīng)包括安全值班檢查巡查的基本情況、發(fā)現(xiàn)的問題及處理情況、安全隱患排查與整改情況等內(nèi)容。

七、獎勵與處罰制度1.獎勵對在安全值班檢查巡查工作中表現(xiàn)突出的部門和個人，公司將給予表彰和獎勵。表現(xiàn)突出的情況包括及時發(fā)現(xiàn)和處理重大安全隱患、避免安全事故的發(fā)生、提出合理化安全建議并被采納等。2.處罰對違反本制度的部門和個人，公司將視情節(jié)輕重給予批評教育、警告、罰款