傳染病應(yīng)急值班制度?一、總則1.目的為有效應(yīng)對傳染病突發(fā)公共衛(wèi)生事件，確保在緊急情況下能夠迅速、高效、有序地開展應(yīng)急處置工作，保障公眾健康和社會穩(wěn)定，特制定本制度。2.適用范圍本制度適用于本單位在傳染病應(yīng)急處置期間的值班工作安排及管理。3.基本原則傳染病應(yīng)急值班工作遵循"預防為主、快速反應(yīng)、科學處置、責任到人"的原則，確保24小時通訊暢通，及時、準確、全面地收集和報告疫情信息，積極協(xié)調(diào)各方力量，有效應(yīng)對傳染病疫情。

二、值班人員職責1.值班領(lǐng)導職責全面負責傳染病應(yīng)急值班期間的指揮調(diào)度工作，協(xié)調(diào)解決值班過程中出現(xiàn)的重大問題。及時了解疫情動態(tài)，根據(jù)疫情形勢和應(yīng)急處置要求，做出科學合理的決策和部署。檢查值班人員工作執(zhí)行情況，確保各項應(yīng)急措施落實到位。與上級主管部門、當?shù)卣跋嚓P(guān)部門保持密切溝通，及時匯報疫情處置進展情況。2.值班人員職責堅守崗位，不得擅自離崗、脫崗、串崗，嚴格遵守值班紀律和工作流程。負責接聽和記錄疫情報告電話，及時收集、整理和報告?zhèn)魅静∫咔樾畔ⅲ龅叫畔蚀_、報告及時。對疫情相關(guān)咨詢進行解答，做好解釋和安撫工作，穩(wěn)定公眾情緒。協(xié)助相關(guān)部門開展疫情調(diào)查、采樣、隔離、救治等應(yīng)急處置工作，提供必要的支持和配合。負責值班期間各類文件、資料、報表的整理和歸檔工作，確保資料完整、規(guī)范。做好值班場所的安全保衛(wèi)和衛(wèi)生清潔工作，保持環(huán)境整潔、秩序良好。

三、值班安排1.值班時間實行24小時值班制度，每周7天不間斷。值班時段分為工作日白天（[具體時間段1]）、工作日夜間（[具體時間段2]）、周末及節(jié)假日白天（[具體時間段3]）、周末及節(jié)假日夜間（[具體時間段4]）。2.值班人員組成由本單位各部門人員組成值班小組，包括傳染病防控專業(yè)人員、醫(yī)療救治人員、后勤保障人員等。值班小組人員名單應(yīng)提前確定并公布，確保人員相對固定。3.排班方式采用輪值排班制，按照值班人員名單順序依次輪流值班。每次值班周期為[X]天，值班人員應(yīng)提前做好工作交接準備，確保值班工作順利進行。如有特殊情況需要調(diào)整值班安排，應(yīng)提前至少[X]天通知相關(guān)人員，并做好記錄。

四、值班工作流程1.疫情信息收集值班人員在值班期間應(yīng)保持通訊暢通，及時接聽疫情報告電話。接到疫情報告后，應(yīng)詳細詢問疫情發(fā)生的時間、地點、發(fā)病人數(shù)、癥狀、初步診斷等信息，并做好記錄。對于來自醫(yī)療機構(gòu)、社區(qū)、學校、企業(yè)等單位的疫情報告，應(yīng)要求報告人提供相關(guān)信息的詳細情況，并告知報告人按照規(guī)定及時上報疫情。密切關(guān)注各類媒體、網(wǎng)絡(luò)平臺等渠道發(fā)布的傳染病疫情信息，及時收集和整理相關(guān)信息。2.疫情信息報告值班人員在收集到疫情信息后，應(yīng)立即進行初步核實和分析。對于疑似傳染病疫情，應(yīng)在[X]分鐘內(nèi)報告值班領(lǐng)導，并按照規(guī)定的報告程序和時限，向當?shù)丶膊☆A防控制機構(gòu)、衛(wèi)生健康行政部門報告。報告內(nèi)容應(yīng)包括疫情發(fā)生的時間、地點、發(fā)病人數(shù)、癥狀、初步診斷、已采取的措施等信息，并確保信息準確、完整。在疫情報告后，應(yīng)及時跟蹤疫情進展情況，按照要求進行續(xù)報，直至疫情得到有效控制。3.應(yīng)急處置協(xié)調(diào)值班領(lǐng)導接到疫情報告后，應(yīng)立即啟動應(yīng)急預案，組織協(xié)調(diào)相關(guān)部門和人員開展應(yīng)急處置工作。根據(jù)疫情形勢和應(yīng)急處置要求，安排醫(yī)療救治人員、疾控人員等趕赴現(xiàn)場進行調(diào)查、采樣、隔離、救治等工作。協(xié)調(diào)后勤保障部門做好物資供應(yīng)、車輛調(diào)配、通訊保障等工作，確保應(yīng)急處置工作順利進行。與上級主管部門、當?shù)卣跋嚓P(guān)部門保持密切溝通，及時匯報疫情處置進展情況，按照要求落實各項防控措施。4.值班記錄與總結(jié)值班人員應(yīng)認真填寫值班記錄，詳細記錄疫情報告時間、報告人、疫情信息、處置措施、領(lǐng)導指示等內(nèi)容。值班記錄應(yīng)字跡清晰、內(nèi)容完整、妥善保管。每天值班結(jié)束后，值班人員應(yīng)對當天的值班工作進行總結(jié)，梳理存在的問題和不足，提出改進措施和建議。每周由值班領(lǐng)導組織召開值班工作總結(jié)會議，對本周的傳染病應(yīng)急值班工作進行全面總結(jié)，分析疫情形勢，部署下一階段工作任務(wù)。

五、信息報告程序1.內(nèi)部報告程序值班人員發(fā)現(xiàn)疑似傳染病疫情后，應(yīng)立即報告值班領(lǐng)導。值班領(lǐng)導接到報告后，應(yīng)在[X]分鐘內(nèi)召集相關(guān)人員進行分析研判，并啟動應(yīng)急預案。同時，值班領(lǐng)導應(yīng)將疫情信息及時報告本單位主要領(lǐng)導，并按照本單位制定的疫情報告流程，通知相關(guān)部門和人員做好應(yīng)急處置準備。2.外部報告程序?qū)τ诎l(fā)現(xiàn)的疑似傳染病疫情，值班人員應(yīng)按照國家和地方有關(guān)規(guī)定，在[X]小時內(nèi)向當?shù)丶膊☆A防控制機構(gòu)報告，并在[X]小時內(nèi)向當?shù)匦l(wèi)生健康行政部門報告。報告方式可采用電話、傳真、網(wǎng)絡(luò)直報等方式，確保報告信息準確、及時、完整。在疫情報告后，應(yīng)密切跟蹤疫情進展情況，按照要求及時進行續(xù)報，直至疫情得到有效控制。續(xù)報內(nèi)容應(yīng)包括疫情變化情況、新增病例數(shù)、已采取的措施及效果等信息。

六、應(yīng)急物資管理1.物資儲備要求根據(jù)傳染病應(yīng)急處置工作的需要，儲備足夠數(shù)量的防護用品、消毒用品、診斷試劑、治療藥品、醫(yī)療設(shè)備等應(yīng)急物資。應(yīng)急物資應(yīng)按照種類、規(guī)格、數(shù)量等進行分類存放，建立物資臺賬，詳細記錄物資的名稱、規(guī)格、數(shù)量、購入時間、有效期等信息。定期對應(yīng)急物資進行檢查和盤點，確保物資質(zhì)量完好、數(shù)量充足、存放安全。對于過期、損壞的物資，應(yīng)及時進行清理和更換。2.物資領(lǐng)用與發(fā)放建立應(yīng)急物資領(lǐng)用與發(fā)放制度，明確領(lǐng)用流程和審批程序。各部門因應(yīng)急處置工作需要領(lǐng)用物資時，應(yīng)填寫物資領(lǐng)用申請表，注明領(lǐng)用物資的名稱、規(guī)格、數(shù)量、用途等信息，并經(jīng)部門負責人簽字后報值班領(lǐng)導審批。值班領(lǐng)導根據(jù)實際情況進行審批，批準后通知后勤保障部門按照申請表發(fā)放物資。物資發(fā)放時，應(yīng)做好登記記錄，領(lǐng)用人簽字確認。3.物資補充與更新根據(jù)應(yīng)急物資的使用情況和儲備定額，及時補充和更新應(yīng)急物資。后勤保障部門應(yīng)定期對應(yīng)急物資進行評估，結(jié)合疫情形勢和應(yīng)急處置工作需要，提出物資補充和更新計劃，報本單位主要領(lǐng)導審批后組織實施。在應(yīng)急物資采購過程中，應(yīng)嚴格按照相關(guān)規(guī)定進行采購，確保物資質(zhì)量可靠、價格合理。

七、培訓與演練1.培訓計劃制定傳染病應(yīng)急值班人員培訓計劃，定期組織值班人員參加傳染病防控知識、應(yīng)急處置技能、信息報告程序等方面的培訓。培訓內(nèi)容應(yīng)包括國家和地方有關(guān)傳染病防控的法律法規(guī)、政策文件、技術(shù)規(guī)范，以及各類傳染病的診斷標準、治療原則、防控措施等知識。培訓方式可采用集中授課、現(xiàn)場演示、案例分析、在線學習等多種形式，確保培訓效果。2.培訓實施按照培訓計劃組織實施培訓工作，確保值班人員按時參加培訓。培訓結(jié)束后，應(yīng)對培訓人員進行考核，考核合格后方可上崗。定期對培訓效果進行評估，了解值班人員對培訓內(nèi)容的掌握程度和實際應(yīng)用能力，根據(jù)評估結(jié)果調(diào)整培訓計劃和內(nèi)容，不斷提高培訓質(zhì)量。3.演練計劃制定傳染病應(yīng)急演練計劃，定期組織開展應(yīng)急演練活動。演練內(nèi)容應(yīng)包括疫情報告、應(yīng)急處置、醫(yī)療救治、后勤保障等環(huán)節(jié)，檢驗和提高應(yīng)急處置能力。演練頻次每年不少于[X]次，演練方案應(yīng)提前制定，明確演練目的、內(nèi)容、步驟、參與人員等信息，并報本單位主要領(lǐng)導審批。4.演練實施按照演練方案組織實施演練活動，模擬真實疫情場景，檢驗值班人員的應(yīng)急反應(yīng)能力和協(xié)同配合能力。演練結(jié)束后，對演練效果進行評估，總結(jié)經(jīng)驗教訓，針對演練中發(fā)現(xiàn)的問題及時進行整改，完善應(yīng)急預案和工作流程。

八、監(jiān)督與考核1.監(jiān)督檢查建立傳染病應(yīng)急值班工作監(jiān)督檢查制度，定期對值班人員的工作情況進行檢查。檢查內(nèi)容包括值班紀律執(zhí)行情況、疫情信息報告情況、應(yīng)急處置措施落實情況、物資管理情況等。監(jiān)督檢查可采用現(xiàn)場檢查、電話抽查、查閱記錄等方式進行，及時發(fā)現(xiàn)和糾正存在的問題。對于監(jiān)督檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，應(yīng)下達整改通知書，要求責任部門和人員限期整改，并跟蹤整改落實情況。2.考核評價制定傳染病應(yīng)急值班人員考核評價標準，定期對值班人員的工作表現(xiàn)進行考核評價。考核評價內(nèi)容包括工作態(tài)度、業(yè)務(wù)能力、應(yīng)急處置效果等方面。考核評價結(jié)果分為優(yōu)秀、合格、不合格三個等次，考核結(jié)果與值班人員的績效掛鉤。對于考核優(yōu)秀的值班人員，給予表彰和獎勵；對于考核不合格的值班人員，進行批評教育，并視情節(jié)輕重給予相應(yīng)的處罰。3.責任追究對于在傳染病應(yīng)急值班工作中