人力公司合同范例第一篇范文：合同編號：__________

甲方（以下簡稱“甲方”）與乙方（以下簡稱“乙方”）本著平等、自愿、誠實信用的原則，經雙方友好協商，就乙方為甲方提供人力資源服務事宜，達成如下協議：

一、服務內容

1.1乙方應按照甲方要求，提供符合國家法律法規和行業標準的人力資源服務。

1.2乙方提供的人力資源服務包括但不限于以下內容：

（1）招聘服務：乙方負責為甲方招聘所需各類人才，包括但不限于普通職員、管理人員、專業技術人員等。

（2）培訓服務：乙方根據甲方需求，提供針對性的員工培訓，包括但不限于新員工入職培訓、在職員工技能提升培訓等。

（3）咨詢與服務：乙方為甲方提供人力資源相關咨詢，包括但不限于薪酬福利、員工關系、勞動法規等方面的咨詢。

二、服務期限

2.1本合同服務期限為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.2合同期滿后，如雙方無異議，本合同自動續簽____年。

三、服務費用

3.1乙方提供的人力資源服務費用按以下方式支付：

（1）招聘服務：甲方按照乙方提供的招聘成功人員名單，支付招聘費用。

（2）培訓服務：甲方按照實際培訓人數和培訓課時，支付培訓費用。

（3）咨詢與服務：甲方按照乙方提供的咨詢服務內容，支付咨詢費用。

3.2甲方應在本合同簽訂之日起____個工作日內，向乙方支付首期服務費用。

四、保密條款

4.1雙方對本合同內容負有保密義務，未經對方同意，不得向任何第三方泄露。

4.2本保密條款在本合同終止后仍具有約束力。

五、違約責任

5.1任何一方違反本合同約定，應承擔相應的違約責任。

5.2違約方應向守約方支付違約金，違約金金額為本合同服務費用總額的____%。

六、爭議解決

6.1雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權向合同簽訂地人民法院提起訴訟。

七、其他

7.1本合同未盡事宜，雙方可另行協商補充。

7.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.甲方需求清單

2.乙方服務方案

3.乙方收費標準

4.乙方資質證明文件

5.其他雙方認為必要的文件

第二篇范文：第三方主體+甲方權益主導

合同編號：__________

甲方（以下簡稱“甲方”）為維護自身合法權益，特委托乙方（以下簡稱“乙方”）及第三方（以下簡稱“丙方”）共同履行人力資源服務合同。甲乙雙方及丙方本著平等、自愿、誠實信用的原則，經友好協商，就乙方及丙方為甲方提供人力資源服務事宜，達成如下協議：

一、服務內容

1.1乙方及丙方應按照甲方要求，提供符合國家法律法規和行業標準的人力資源服務。

1.2乙方及丙方提供的人力資源服務包括但不限于以下內容：

（1）招聘服務：乙方及丙方共同負責為甲方招聘所需各類人才，包括但不限于普通職員、管理人員、專業技術人員等。

（2）培訓服務：乙方及丙方根據甲方需求，提供針對性的員工培訓，包括但不限于新員工入職培訓、在職員工技能提升培訓等。

（3）咨詢與服務：乙方及丙方為甲方提供人力資源相關咨詢，包括但不限于薪酬福利、員工關系、勞動法規等方面的咨詢。

二、服務期限與費用

2.1本合同服務期限為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.2乙方及丙方應在本合同簽訂之日起____個工作日內，向甲方提交詳細的服務方案及收費標準。

2.3甲方支付乙方及丙方的人力資源服務費用，具體支付方式如下：

（1）招聘服務：甲方按照乙方及丙方提供的招聘成功人員名單，支付招聘費用。

（2）培訓服務：甲方按照實際培訓人數和培訓課時，支付培訓費用。

（3）咨詢與服務：甲方按照乙方及丙方提供的咨詢服務內容，支付咨詢費用。

三、第三方責任與權利

3.1丙方作為甲方的人力資源服務提供商，享有以下權利：

（1）在甲方授權范圍內，代表甲方進行人力資源招聘、培訓、咨詢等工作；

（2）按照甲方要求，制定合理的人力資源服務方案；

（3）享有甲方支付的人力資源服務費用。

3.2丙方應承擔以下責任：

（1）保證提供的人力資源服務質量符合國家法律法規和行業標準；

（2）確保招聘、培訓、咨詢等工作順利進行，并及時向甲方匯報工作進展；

（3）遵守合同約定，不得泄露甲方商業秘密。

四、甲方的權益

4.1甲方享有以下權益：

（1）對乙方及丙方提供的人力資源服務進行監督，并提出改進意見；

（2）有權要求乙方及丙方在規定時間內完成招聘、培訓、咨詢等工作；

（3）在乙方及丙方違約時，甲方有權要求其承擔相應的違約責任。

五、違約責任與限制條款

5.1乙方及丙方違反本合同約定，應承擔以下違約責任：

（1）未在規定時間內完成招聘、培訓、咨詢等工作的，每逾期一日，向甲方支付____元違約金；

（2）泄露甲方商業秘密的，賠償甲方因此遭受的損失；

（3）未按約定提供人力資源服務質量的，甲方有權解除合同，并要求乙方及丙方承擔違約責任。

5.2乙方及丙方在履行合同過程中，應遵守以下限制條款：

（1）未經甲方同意，不得擅自變更合同內容；

（2）不得將甲方的人力資源服務業務轉讓給第三方；

（3）不得泄露甲方商業秘密。

六、爭議解決

6.1雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權向合同簽訂地人民法院提起訴訟。

七、其他

7.1本合同未盡事宜，雙方可另行協商補充。

7.2本合同一式兩份，甲乙雙方及丙方各執一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

第三方介入的意義和目的：

1.提高人力資源服務質量，降低甲方的人力資源管理成本；

2.增強甲方在招聘、培訓、咨詢等方面的專業能力；

3.增強甲乙雙方的合作關系，實現互利共贏。

甲方為主導的目的和意義：

1.保障甲方在人力資源服務方面的權益；

2.提高甲方在市場競爭中的核心競爭力；

3.為甲方創造更多的發展機會。

第三篇范文：第三方主體+甲方權益主導

合同編號：__________

甲方（以下簡稱“甲方”）為滿足自身業務發展需求，委托乙方（以下簡稱“乙方”）及第三方（以下簡稱“丙方”）共同提供專業咨詢服務。甲乙雙方及丙方本著平等、自愿、誠實信用的原則，經友好協商，就乙方及丙方為甲方提供咨詢服務事宜，達成如下協議：

一、服務內容

1.1乙方及丙方應按照甲方要求，提供符合國家法律法規和行業標準的專業咨詢服務。

1.2乙方及丙方提供的服務包括但不限于以下內容：

（1）市場分析：乙方及丙方對甲方所在行業進行市場調研，提供市場分析報告。

（2）戰略規劃：乙方及丙方協助甲方制定長期發展戰略。

（3）風險管理：乙方及丙方為甲方提供風險管理建議和解決方案。

二、服務期限與費用

2.1本合同服務期限為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.2乙方及丙方應在本合同簽訂之日起____個工作日內，向甲方提交詳細的服務方案及收費標準。

三、第三方責任與權利

3.1丙方作為甲方咨詢服務提供商，享有以下權利：

（1）在甲方授權范圍內，獨立開展咨詢服務工作；

（2）根據甲方需求，制定合理的服務方案；

（3）享有甲方支付的服務費用。

3.2丙方應承擔以下責任：

（1）保證提供的服務質量符合國家法律法規和行業標準；

（2）確保服務工作的順利進行，并及時向甲方匯報工作進展；

（3）遵守合同約定，不得泄露甲方商業秘密。

四、乙方的權益

4.1乙方享有以下權益：

（1）對丙方提供的服務進行監督，并提出改進意見；

（2）有權要求丙方在規定時間內完成咨詢服務工作；

（3）在丙方違約時，乙方有權要求其承擔相應的違約責任。

五、甲方的責任與限制條款

5.1甲方應承擔以下責任：

（1）按照合同約定支付服務費用；

（2）提供必要的信息和數據，以便丙方開展咨詢服務；

（3）配合丙方完成咨詢服務工作。

5.2甲方應遵守以下限制條款：

（1）未經乙方同意，不得擅自變更合同內容；

（2）不得將咨詢服務業務轉讓給第三方；

（3）不得泄露乙方及丙方的商業秘密。

六、違約責任

6.1甲方違反本合同約定，應承擔以下違約責任：

（1）未按約定支付服務費用的，每逾期一日，向乙方支付____元違約金；

（2）泄露乙方及丙方商業秘密的，賠償乙方及丙方因此遭受的損失；

（3）未按約定提供信息數據的，影響丙方完成咨詢服務工作的，甲方應承擔相應責任。

七、爭議解決

7.1雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權向合同簽訂地人民法院提起訴訟。

八、其他

8.1本合同未盡事宜，雙方可另行協商補充。

8.2本合同一式兩份，甲乙雙方及丙方各執一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

乙方為主導的目的和意義：