2025年廣東省工業(yè)區(qū)施工單位勞動(dòng)合同甲方（用人單位）：____地址：____法定代表人：____聯(lián)系方式：____乙方（勞動(dòng)者）：____身份證號(hào)碼：____家庭住址：____聯(lián)系電話：____鑒于甲乙雙方平等自愿、協(xié)商一致，根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，為明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，特訂立本合同。第一條合同期限1.1本合同為固定期限勞動(dòng)合同，合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共____個(gè)月。1.2合同履行期間，若乙方達(dá)到法定退休年齡或因其他原因無(wú)法繼續(xù)履行工作職責(zé)，本合同自動(dòng)終止。第二條工作內(nèi)容與地點(diǎn)2.1乙方同意根據(jù)甲方的工作需要，擔(dān)任____（崗位名稱）職務(wù)，具體工作內(nèi)容詳見《崗位說明書》。2.2乙方的工作地點(diǎn)為廣東省____工業(yè)區(qū)。如因工作需要，甲方可以安排乙方到其他地點(diǎn)工作，但應(yīng)提前通知乙方，并與乙方協(xié)商一致。第三條工作時(shí)間3.1乙方每日工作時(shí)間為____小時(shí)，每周工作時(shí)間為____小時(shí)，具體工作時(shí)間安排由甲乙雙方另行約定。3.2甲方因工作需要安排乙方延長(zhǎng)工作時(shí)間或在休息日、法定節(jié)假日工作的，應(yīng)依法支付加班加點(diǎn)工資或安排補(bǔ)休。第四條勞動(dòng)報(bào)酬4.1乙方的月基本工資為人民幣_(tái)___元（大寫：____圓整），績(jī)效工資根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和甲方的經(jīng)濟(jì)效益另行確定。4.2甲方每月____日前以銀行轉(zhuǎn)賬方式支付乙方上月工資，不得無(wú)故拖欠。4.3乙方在合同期內(nèi)享有以下福利待遇：社會(huì)保險(xiǎn)：包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)；公休假日：根據(jù)國(guó)家規(guī)定享受法定節(jié)假日、年休假、婚假、喪假等；其他福利：____。第五條社會(huì)保險(xiǎn)與福利5.1甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，乙方個(gè)人應(yīng)繳納的部分由甲方從其工資中代扣代繳。5.2乙方享有國(guó)家規(guī)定的醫(yī)療期和工傷待遇，具體標(biāo)準(zhǔn)按照《工傷保險(xiǎn)條例》執(zhí)行。5.3乙方在合同期內(nèi)因病或非因工負(fù)傷需要治療的，其醫(yī)療待遇按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第六條勞動(dòng)保護(hù)與勞動(dòng)條件6.1甲方應(yīng)為乙方提供符合國(guó)家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和安全要求的工作環(huán)境，并定期進(jìn)行職業(yè)健康檢查。6.2乙方在施工過程中應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的安全操作規(guī)程和勞動(dòng)保護(hù)制度，佩戴必要的勞動(dòng)防護(hù)用品。6.3如乙方因工作需要使用特殊設(shè)備或從事高風(fēng)險(xiǎn)作業(yè)，甲方應(yīng)為其提供專業(yè)的培訓(xùn)和必要的防護(hù)措施。第七條勞動(dòng)紀(jì)律7.1乙方應(yīng)當(dāng)遵守國(guó)家的法律法規(guī)以及甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度，按時(shí)完成工作任務(wù)。7.2乙方不得利用職務(wù)之便謀取私利，不得泄露甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密，未經(jīng)甲方書面許可，不得將甲方的工作成果用于其他目的。7.3乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律或規(guī)章制度的，甲方有權(quán)根據(jù)情節(jié)輕重給予相應(yīng)的處罰，直至解除合同。第八條合同的變更、解除與終止8.1經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以書面形式變更本合同的內(nèi)容。8.2在合同期限內(nèi)，若出現(xiàn)《勞動(dòng)合同法》規(guī)定的情形之一，甲方或乙方可以單方面解除合同：甲方因經(jīng)營(yíng)狀況嚴(yán)重惡化無(wú)法繼續(xù)履行合同；乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或規(guī)章制度；乙方因病或非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)不能從事原工作。8.3合同到期后，若雙方均無(wú)異議，本合同自動(dòng)續(xù)簽，但需另行簽訂書面協(xié)議。第九條違約責(zé)任9.1若甲方違反本合同約定拖欠乙方工資或未依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償乙方因此遭受的損失。9.2若乙方違反本合同約定提前離職或泄露商業(yè)秘密的，應(yīng)向甲方支付違約金人民幣_(tái)___元（大寫：____圓整），并賠償由此造成的經(jīng)濟(jì)損失。第十條其他約定10.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商達(dá)成補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。10.2本合同自簽訂之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有