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文檔簡介
勞動合同范例備注第一篇范文:合同編號:__________
甲方(用人單位)名稱:____________________
乙方(勞動者)姓名:____________________
根據《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律法規的規定,甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎上,經友好協商,就乙方在甲方處從事工作的有關事項,達成如下協議:
一、勞動合同期限
1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。
2.本合同期滿,如雙方同意,可續簽勞動合同,續簽期限不得超過____年。
二、工作內容
1.乙方同意在甲方處從事____崗位工作,具體工作內容以甲方安排為準。
2.乙方應遵守甲方的各項規章制度,服從甲方的管理。
三、工作地點
乙方工作地點為:____________________
四、工作時間及休息休假
1.乙方實行標準工作時間,每日工作____小時,每周工作____天。
2.乙方享有國家規定的法定節假日、年休假、產假、婚假、喪假等休假待遇。
五、勞動報酬
1.乙方工資標準為:____元/月。
2.乙方工資支付方式為:每月____日支付。
3.乙方加班工資按照國家規定計算。
六、社會保險及福利待遇
1.甲方依法為乙方繳納養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險等社會保險。
2.甲方按照國家規定為乙方繳納住房公積金。
3.甲方為乙方提供以下福利待遇:
(1)提供必要的勞動保護用品;
(2)提供必要的職業培訓;
(3)提供員工體檢;
(4)其他福利待遇。
七、勞動合同解除和終止
1.雙方協商一致,可以解除本合同。
2.乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:
(1)在試用期間被證明不符合錄用條件的;
(2)嚴重違反甲方的規章制度的;
(3)嚴重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損害的;
(4)勞動者同時與其他用人單位建立勞動關系,對完成本單位的工作任務造成嚴重影響,或者經甲方提出,拒不改正的;
(5)被依法追究刑事責任的。
3.甲方有下列情形之一的,乙方可以解除本合同:
(1)未按照國家規定繳納社會保險費的;
(2)未按照約定提供勞動保護或者勞動條件的;
(3)未及時足額支付勞動報酬的;
(4)未依法簽訂勞動合同的;
(5)法律、行政法規規定勞動者可以解除勞動合同的其他情形。
八、爭議解決
1.雙方在履行本合同過程中發生的爭議,應友好協商解決。
2.協商不成的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
3.對仲裁裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。
九、其他
1.本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。
2.本合同未盡事宜,雙方可另行協商簽訂補充協議。
3.本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。
附件:
1.甲方營業執照復印件;
2.乙方身份證復印件;
3.乙方學歷證書復印件;
4.乙方健康證明;
5.其他相關證明材料。
甲方(蓋章):____________________
乙方(簽字):____________________
簽訂日期:____________________
第二篇范文:第三方主體+甲方權益主導
合同編號:__________
甲方(用人單位)名稱:____________________
乙方(勞動者)姓名:____________________
丙方(第三方服務提供方)名稱:____________________
根據《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律法規的規定,甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎上,并引入丙方作為第三方服務提供方,就乙方在甲方處從事工作的有關事項,達成如下協議:
一、合同主體
1.甲方:負責提供乙方的工作崗位和工作環境,支付乙方工資及社會保險等。
2.乙方:在甲方處從事指定工作,遵守甲方及丙方的相關規定。
3.丙方:為乙方提供專業服務,協助甲方進行工作管理。
二、勞動合同期限
1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。
2.本合同期滿,如雙方同意,可續簽勞動合同,續簽期限不得超過____年。
三、工作內容
1.乙方同意在甲方處從事____崗位工作,具體工作內容以甲方安排為準。
2.乙方應遵守甲方的各項規章制度,服從甲方的管理。
四、工作地點
乙方工作地點為:____________________
五、工作時間及休息休假
1.乙方實行標準工作時間,每日工作____小時,每周工作____天。
2.乙方享有國家規定的法定節假日、年休假、產假、婚假、喪假等休假待遇。
六、勞動報酬
1.乙方工資標準為:____元/月。
2.乙方工資支付方式為:每月____日支付。
3.乙方加班工資按照國家規定計算。
七、社會保險及福利待遇
1.甲方依法為乙方繳納養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險等社會保險。
2.甲方按照國家規定為乙方繳納住房公積金。
3.甲方為乙方提供以下福利待遇:
(1)提供必要的勞動保護用品;
(2)提供必要的職業培訓;
(3)提供員工體檢;
(4)其他福利待遇。
八、第三方責任及權利
1.丙方負責為乙方提供專業服務,包括但不限于:技術支持、人員培訓、項目管理等。
2.丙方有權對乙方的工作進行監督和管理,確保乙方按照甲方的要求完成工作任務。
3.丙方有權對乙方進行獎懲,包括但不限于:表揚、警告、罰款等。
4.丙方有權根據工作需要調整乙方的工作內容。
九、甲方權益
1.甲方有權要求乙方按照約定的時間、地點、質量完成工作任務。
2.甲方有權對乙方的工作進行考核,并根據考核結果調整乙方的工資待遇。
3.甲方有權解除本合同,但需提前____天書面通知乙方。
4.甲方有權對乙方進行培訓,以提高乙方的工作能力。
十、乙方違約及限制條款
1.乙方違反合同規定,甲方有權解除本合同,并要求乙方承擔違約責任。
2.乙方不得擅自離職,否則需提前____天書面通知甲方,并承擔相應的違約責任。
3.乙方在合同期內不得與其他單位或個人簽訂與本合同內容相同的合同。
4.乙方不得泄露甲方的商業秘密,否則需承擔相應的法律責任。
十一、爭議解決
1.雙方在履行本合同過程中發生的爭議,應友好協商解決。
2.協商不成的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
3.對仲裁裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。
十二、其他
1.本合同一式三份,甲乙丙三方各執一份。
2.本合同未盡事宜,雙方可另行協商簽訂補充協議。
3.本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。
附件:
1.甲方營業執照復印件;
2.乙方身份證復印件;
3.乙方學歷證書復印件;
4.乙方健康證明;
5.丙方營業執照復印件;
6.其他相關證明材料。
本合同引入第三方主體,旨在提高工作效率,保障甲方權益。通過明確甲乙丙三方的責任、權利和義務,確保各方利益得到保障。甲方作為主導方,在合同中享有更多權利,有利于甲方對乙方進行有效管理,確保工作目標的實現。同時,乙方違約及限制條款的設立,有助于維護甲方的合法權益。第三方丙方的介入,為甲方提供了專業支持,有助于提高工作質量,降低風險??傊?,本合同旨在實現甲乙雙方及第三方丙方的共贏,促進合作關系的穩定發展。
第三篇范文:第三方主體+乙方權益主導
合同編號:__________
甲方(用人單位)名稱:____________________
乙方(勞動者)姓名:____________________
丙方(第三方服務提供方)名稱:____________________
根據《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律法規的規定,甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎上,并引入丙方作為第三方服務提供方,就乙方在甲方處從事工作的有關事項,達成如下協議:
一、合同主體
1.甲方:提供乙方的工作崗位和工作環境,支付乙方工資及社會保險等。
2.乙方:在甲方處從事指定工作,享受甲方提供的福利待遇。
3.丙方:為乙方提供專業服務,協助甲方進行工作管理。
二、勞動合同期限
1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。
2.本合同期滿,如雙方同意,可續簽勞動合同,續簽期限不得超過____年。
三、工作內容
1.乙方同意在甲方處從事____崗位工作,具體工作內容以甲方安排為準。
2.乙方應遵守甲方的各項規章制度,服從甲方的管理。
四、工作地點
乙方工作地點為:____________________
五、工作時間及休息休假
1.乙方實行標準工作時間,每日工作____小時,每周工作____天。
2.乙方享有國家規定的法定節假日、年休假、產假、婚假、喪假等休假待遇。
六、勞動報酬
1.乙方工資標準為:____元/月。
2.乙方工資支付方式為:每月____日支付。
3.乙方加班工資按照國家規定計算。
七、社會保險及福利待遇
1.甲方依法為乙方繳納養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險等社會保險。
2.甲方按照國家規定為乙方繳納住房公積金。
3.甲方為乙方提供以下福利待遇:
(1)提供必要的勞動保護用品;
(2)提供必要的職業培訓;
(3)提供員工體檢;
(4)其他福利待遇。
八、第三方責任及權利
1.丙方負責為乙方提供專業服務,包括但不限于:技術支持、人員培訓、項目管理等。
2.丙方有權對乙方的工作進行監督和管理,確保乙方按照甲方的要求完成工作任務。
3.丙方有權對乙方進行獎懲,包括但不限于:表揚、警告、罰款等。
4.丙方有權根據工作需要調整乙方的工作內容。
九、乙方權益
1.乙方有權要求甲方按照約定的時間和地點提供工作條件。
2.乙方有權要求甲方按照約定支付工資,不得拖欠或克扣工資。
3.乙方有權要求甲方提供與其工作性質相關的培訓和學習機會。
4.乙方有權要求甲方保障其合法權益,包括但不限于:休息休假、社會保險等。
十、甲方違約及限制條款
1.甲方違反合同規定,未按約定提供工作條件或支付工資,乙方有權要求甲方履行合同或承擔違約責任。
2.甲方不得擅自變更乙方的工作內容,影響乙方的合法權益。
3.甲方不得強迫乙方加班,加班需與乙方協商一致,并支付加班費。
4.甲方不得泄露乙方的個人信息和商業秘密。
十一、爭議解決
1.雙方在履行本合同過程中發生的爭議,應友好協商解決。
2.協商不成的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
3.對仲裁裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。
十二、其他
1.本合同一式三份,甲乙丙三方各執一份。
2.本合同未盡事宜,雙方可另行協商簽訂補充協議。
3.本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。
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