勞動合同法合同范例第一篇范文：合同編號：__________

合同雙方：

甲方（用人單位）：____________________________

乙方（勞動者）：______________________________

鑒于甲方依法成立并具有用工主體資格，乙方具有勞動能力，雙方本著平等自愿、協商一致的原則，就建立勞動關系、明確雙方的權利義務達成如下協議：

一、勞動合同期限

1.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，期限為____年____個月。

1.2合同期滿，經雙方協商一致，可以續簽。續簽合同期限為____年____個月。

二、工作內容與地點

2.1乙方同意在甲方指定的地點從事下列工作：（具體工作內容）

2.2乙方應按照甲方的工作要求，完成工作任務，保證工作質量。

三、工作時間與休息休假

3.1乙方每周工作時間為____天，每天工作時間為____小時。

3.2乙方享受國家規定的法定節假日、年休假、婚假、產假、喪假等休假。

四、勞動報酬

4.1甲方按照國家規定和雙方協商一致的原則，支付乙方工資。

4.2乙方工資構成：基本工資、崗位工資、績效工資等。

4.3甲方每月支付乙方工資時間為每月____日。

五、社會保險和福利

5.1甲方依法為乙方繳納基本養老保險、基本醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險。

5.2甲方按照國家規定和雙方協商一致的原則，為乙方提供福利待遇。

六、勞動保護與職業危害防護

6.1甲方應保障乙方在工作中的安全和健康，提供符合國家規定的勞動保護用品。

6.2乙方應遵守勞動紀律，正確使用勞動保護用品，防止事故發生。

七、勞動合同的解除與終止

7.1甲方有下列情形之一的，可以解除勞動合同：

（1）乙方嚴重違反勞動紀律或甲方規章制度；

（2）乙方嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損失；

（3）乙方患病或非因工負傷，在規定的醫療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作；

（4）乙方被依法追究刑事責任。

7.2乙方有下列情形之一的，可以解除勞動合同：

（1）甲方未按照國家規定和合同約定支付工資；

（2）甲方未依法為乙方繳納社會保險；

（3）甲方違反勞動保護規定，危害乙方身體健康。

7.3除上述情形外，雙方協商一致，可以解除勞動合同。

八、違約責任

8.1任何一方違反本合同，應承擔相應的違約責任。

8.2甲方違約，應向乙方支付違約金；乙方違約，應賠償甲方因此遭受的損失。

九、爭議解決

9.1雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應協商解決；協商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

9.2仲裁裁決是終局的，對雙方均有約束力。

十、其他

10.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。

10.2本合同未盡事宜，可由雙方另行協商解決。

甲方（蓋章）：____________________________

乙方（簽字）：______________________________

附件：

1.甲方營業執照復印件；

2.乙方身份證復印件；

3.乙方學歷證書復印件；

4.乙方相關資格證書復印件。

合同編號：__________

第二篇范文：第三方主體+甲方權益主導

合同編號：__________

合同雙方：

甲方（用人單位）：____________________________

乙方（勞動者）：______________________________

第三方（勞務派遣單位）：______________________

鑒于甲方依法成立并具有用工主體資格，乙方具有勞動能力，第三方作為勞務派遣單位，為甲方提供勞動力派遣服務，雙方本著平等自愿、協商一致的原則，就建立勞動關系、明確三方權利義務達成如下協議：

一、合同主體與定義

1.1甲方：指具有獨立法人資格的用人單位，負責提供工作場所、工作內容、勞動條件等。

1.2乙方：指甲方通過第三方派遣至甲方工作的勞動者。

1.3第三方：指具有獨立法人資格的勞務派遣單位，負責為甲方提供乙方的人力資源派遣服務。

二、勞動合同期限

2.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，期限為____年____個月。

2.2合同期滿，經三方協商一致，可以續簽。續簽合同期限為____年____個月。

三、工作內容與地點

3.1乙方同意在甲方指定的地點從事下列工作：（具體工作內容）

3.2乙方應按照甲方的工作要求，完成工作任務，保證工作質量。

四、工作時間與休息休假

4.1乙方每周工作時間為____天，每天工作時間為____小時。

4.2乙方享受國家規定的法定節假日、年休假、婚假、產假、喪假等休假。

五、勞動報酬

5.1甲方按照國家規定和雙方協商一致的原則，支付乙方工資。

5.2乙方工資構成：基本工資、崗位工資、績效工資等。

5.3甲方每月支付乙方工資時間為每月____日。

六、社會保險和福利

6.1第三方依法為乙方繳納基本養老保險、基本醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險。

6.2甲方按照國家規定和雙方協商一致的原則，為乙方提供福利待遇。

七、第三方責任與權利

7.1第三方負責乙方的招聘、培訓、考核、離職手續等人力資源管理事宜。

7.2第三方有權根據乙方的工作表現，調整乙方的工資和福利待遇。

7.3第三方有權對乙方進行必要的勞動紀律和職業道德教育。

八、甲方權益與責任

8.1甲方有權要求乙方按照約定的工作內容、地點、時間等完成工作任務。

8.2甲方有權對乙方的工作質量進行監督和考核。

8.3甲方有權要求乙方遵守國家法律法規、公司規章制度。

九、乙方的違約及限制條款

9.1乙方違反國家法律法規、公司規章制度，甲方有權解除勞動合同。

9.2乙方因個人原因導致工作失誤，給甲方造成損失的，乙方應承擔賠償責任。

9.3乙方在合同期內，未經甲方同意，不得從事與甲方業務有競爭關系的活動。

十、爭議解決

10.1雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應協商解決；協商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

十一、合同解除與終止

11.1合同解除與終止的條件，按照國家法律法規和本合同約定執行。

十二、其他

12.1本合同未盡事宜，可由三方另行協商解決。

12.2本合同一式三份，甲乙雙方各執一份，第三方存檔一份。

附件：

1.甲方營業執照復印件；

2.乙方身份證復印件；

3.乙方學歷證書復印件；

4.乙方相關資格證書復印件。

第三方介入的意義和目的：

第三方作為勞務派遣單位，負責為甲方提供乙方的人力資源派遣服務，有助于甲方降低人力資源成本，提高人力資源管理效率，同時保障乙方權益。

甲方為主導的目的和意義：

甲方作為合同主導方，通過明確自身權益和責任，加強對乙方的工作管理和考核，確保工作質量和效率，實現甲方業務發展目標。

第三篇范文：第三方主體+甲方權益主導

合同編號：__________

合同雙方：

甲方（用人單位）：____________________________

乙方（勞動者）：______________________________

第三方（勞務派遣單位）：______________________

鑒于甲方依法成立并具有用工主體資格，乙方具有勞動能力，第三方作為勞務派遣單位，為乙方提供就業機會，雙方本著平等自愿、協商一致的原則，就建立勞動關系、明確三方權利義務達成如下協議：

一、合同主體與定義

1.1甲方：指具有獨立法人資格的用人單位，負責提供工作場所、工作內容、勞動條件等。

1.2乙方：指甲方通過第三方派遣至甲方工作的勞動者。

1.3第三方：指具有獨立法人資格的勞務派遣單位，負責為乙方提供就業機會和人力資源派遣服務。

二、勞動合同期限

2.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，期限為____年____個月。

2.2合同期滿，經三方協商一致，可以續簽。續簽合同期限為____年____個月。

三、工作內容與地點

3.1乙方同意在甲方指定的地點從事下列工作：（具體工作內容）

3.2乙方應按照甲方的工作要求，完成工作任務，保證工作質量。

四、工作時間與休息休假

4.1乙方每周工作時間為____天，每天工作時間為____小時。

4.2乙方享受國家規定的法定節假日、年休假、婚假、產假、喪假等休假。

五、勞動報酬

5.1甲方按照國家規定和雙方協商一致的原則，支付乙方工資。

5.2乙方工資構成：基本工資、崗位工資、績效工資等。

5.3甲方每月支付乙方工資時間為每月____日。

六、社會保險和福利

6.1第三方依法為乙方繳納基本養老保險、基本醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險。

6.2甲方按照國家規定和雙方協商一致的原則，為乙方提供福利待遇。

七、第三方責任與權利

7.1第三方負責乙方的招聘、培訓、考核、離職手續等人力資源管理事宜。

7.2第三方有權根據乙方的工作表現，調整乙方的工資和福利待遇。

7.3第三方有權對乙方進行必要的勞動紀律和職業道德教育。

八、乙方權益與責任

8.1乙方有權要求甲方提供符合國家規定的工作條件和勞動保護。

8.2乙方有權要求甲方按照約定支付工資和福利待遇。

8.3乙方有權對甲方的工作環境、工作內容提出合理建議。

九、甲方的違約及限制條款

9.1甲方未按照國家規定和合同約定支付工資，乙方有權要求甲方支付違約金。

9.2甲方未依法為乙方繳納社會保險，乙方有權要求甲方補繳并支付滯納金。

9.3甲方違反勞動保護規定，危害乙方身體健康，乙方有權要求甲方承擔賠償責任。

十、爭議解決

10.1雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應協商解決；協商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

十一、合同解除與終止

11.1合同解除與終止的條件，按照國家法律法規和本合同約定執行。

十二、其他

12.1本合同未盡事宜，可由三方另行協商解決。

12.2本合同一式三份，甲乙雙方各執一份，第三方存檔一份。

附件：

1.甲方營業執