勞動雇傭合同范例第一篇范文：合同編號：__________

甲方（用人單位）：

名稱：____________________

住所：____________________

法定代表人：____________________

乙方（勞動者）：

姓名：____________________

性別：____________________

出生日期：____________________

身份證號碼：____________________

住址：____________________

一、合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.乙方在合同期內因特殊原因需要延長合同期限的，應提前____個月向甲方提出書面申請，經甲方同意后，雙方可簽訂補充協(xié)議，變更合同期限。

二、工作內容

1.乙方同意在甲方處從事以下工作：____________________。

2.乙方應按照甲方的要求，完成工作任務，保證工作質量。

三、工作地點

乙方的工作地點為：____________________。

四、工作時間及休息休假

1.乙方的工作時間為標準工作時間，即每日工作____小時，每周工作____天。

2.乙方享有國家法定節(jié)假日、休息日及年休假等休假待遇。

五、勞動報酬

1.甲方按照國家規(guī)定及雙方約定，向乙方支付以下勞動報酬：

（1）基本工資：____元/月；

（2）崗位工資：____元/月；

（3）績效工資：____元/月；

（4）其他津貼：____元/月。

2.甲方應于每月____日前支付乙方當月工資。

六、社會保險及福利

1.甲方依法為乙方繳納以下社會保險：

（1）養(yǎng)老保險；

（2）醫(yī)療保險；

（3）失業(yè)保險；

（4）工傷保險；

（5）生育保險。

2.甲方按照國家規(guī)定及雙方約定，為乙方提供以下福利：

（1）住房公積金；

（2）帶薪年休假；

（3）節(jié)日慰問金；

（4）其他福利。

七、勞動保護及職業(yè)培訓

1.甲方應保障乙方在工作過程中的勞動安全，提供必要的勞動保護措施。

2.甲方應按照國家規(guī)定及雙方約定，對乙方進行職業(yè)培訓。

八、勞動合同的解除和終止

1.雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）在試用期內被證明不符合錄用條件的；

（2）嚴重違反勞動紀律或者甲方規(guī)章制度的；

（3）嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；

（4）被依法追究刑事責任的。

3.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

（1）未按照國家規(guī)定和勞動合同約定支付勞動報酬的；

（2）未提供勞動保護或者勞動條件的；

（3）未依法繳納社會保險費的；

（4）用人單位的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害勞動者權益的。

九、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應首先通過協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

3.對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。

十、其他

1.本合同未盡事宜，雙方可另行簽訂補充協(xié)議。

2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.乙方身份證復印件；

2.乙方學歷、資格證書復印件；

3.甲方營業(yè)執(zhí)照復印件；

4.甲方法定代表人身份證明復印件。

甲方（蓋章）：____________________

乙方（簽字）：____________________

簽訂日期：____________________

第二篇范文：第三方主體+甲方權益主導

甲方（用人單位）：

名稱：____________________

住所：____________________

法定代表人：____________________

乙方（勞動者）：

姓名：____________________

性別：____________________

出生日期：____________________

身份證號碼：____________________

住址：____________________

第三方主體：

名稱：____________________

住所：____________________

法定代表人：____________________

一、合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.乙方在合同期內因特殊原因需要延長合同期限的，應提前____個月向甲方提出書面申請，經甲方同意后，雙方可簽訂補充協(xié)議，變更合同期限。

二、工作內容

1.乙方同意在甲方處從事以下工作：____________________。

2.乙方應按照甲方的要求，完成工作任務，保證工作質量。

3.第三方主體負責為甲方提供技術支持、設備維護等服務，確保乙方工作順利進行。

三、工作地點

乙方的工作地點為：____________________。

四、工作時間及休息休假

1.乙方的工作時間為標準工作時間，即每日工作____小時，每周工作____天。

2.乙方享有國家法定節(jié)假日、休息日及年休假等休假待遇。

五、勞動報酬

1.甲方按照國家規(guī)定及雙方約定，向乙方支付以下勞動報酬：

（1）基本工資：____元/月；

（2）崗位工資：____元/月；

（3）績效工資：____元/月；

（4）其他津貼：____元/月。

2.甲方應于每月____日前支付乙方當月工資。

六、第三方主體責任

1.第三方主體應按照合同約定，為甲方提供優(yōu)質的技術支持、設備維護等服務。

2.第三方主體應保證乙方工作過程中的人身安全和設備安全。

3.第三方主體違反上述義務的，甲方有權要求第三方主體承擔相應的法律責任。

七、甲方權益保障

1.甲方有權對乙方的工作進行監(jiān)督和檢查，確保乙方按照合同約定履行工作職責。

2.甲方有權根據(jù)市場情況和公司發(fā)展需要，調整乙方的崗位和工作內容。

3.甲方有權根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和公司制度，對乙方進行獎懲。

八、乙方違約及限制條款

1.乙方如有以下違約行為，甲方有權解除本合同，并要求乙方承擔相應的法律責任：

（1）嚴重違反勞動紀律或者甲方規(guī)章制度的；

（2）嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；

（3）被依法追究刑事責任的。

2.乙方在合同期內，未經甲方同意，不得從事與甲方業(yè)務相競爭的工作。

九、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應首先通過協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

3.對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。

十、其他

1.本合同未盡事宜，雙方可另行簽訂補充協(xié)議。

2.本合同一式三份，甲乙雙方及第三方主體各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.乙方身份證復印件；

2.乙方學歷、資格證書復印件；

3.甲方營業(yè)執(zhí)照復印件；

4.甲方法定代表人身份證明復印件；

5.第三方主體營業(yè)執(zhí)照復印件；

6.第三方主體法定代表人身份證明復印件。

第三方主體的介入，旨在為甲方提供更全面、高效的服務，保障乙方工作順利進行。本合同以甲方權益為主導，明確甲乙雙方及第三方主體的責權利，確保甲方在合同履行過程中的權益得到充分保障。甲方通過主導合同條款，實現(xiàn)了以下目的：

1.確保乙方按照合同約定履行工作職責，提高工作效率；

2.通過第三方主體的技術支持，提升公司整體競爭力；

3.防范乙方違約風險，保障甲方合法權益。

第三篇范文：第三方主體+甲方權益主導

甲方（用人單位）：

名稱：____________________

住所：____________________

法定代表人：____________________

乙方（勞動者）：

姓名：____________________

性別：____________________

出生日期：____________________

身份證號碼：____________________

住址：____________________

第三方主體：

名稱：____________________

住所：____________________

法定代表人：____________________

一、合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.乙方在合同期內因特殊原因需要延長合同期限的，應提前____個月向甲方提出書面申請，經甲方同意后，雙方可簽訂補充協(xié)議，變更合同期限。

二、工作內容

1.乙方同意在甲方處從事以下工作：____________________。

2.乙方應按照甲方的要求，完成工作任務，保證工作質量。

3.第三方主體負責為乙方提供職業(yè)培訓和技能提升服務，協(xié)助乙方提升工作能力。

三、工作地點

乙方的工作地點為：____________________。

四、工作時間及休息休假

1.乙方的工作時間為標準工作時間，即每日工作____小時，每周工作____天。

2.乙方享有國家法定節(jié)假日、休息日及年休假等休假待遇。

五、勞動報酬

1.甲方按照國家規(guī)定及雙方約定，向乙方支付以下勞動報酬：

（1）基本工資：____元/月；

（2）崗位工資：____元/月；

（3）績效工資：____元/月；

（4）其他津貼：____元/月。

2.甲方應于每月____日前支付乙方當月工資。

六、第三方主體責任

1.第三方主體應按照合同約定，為乙方提供職業(yè)培訓和技能提升服務，提高乙方的工作技能和職業(yè)素養(yǎng)。

2.第三方主體應確保乙方在接受培訓期間的人身安全。

3.第三方主體違反上述義務的，乙方有權要求第三方主體承擔相應的法律責任。

七、乙方權益保障

1.乙方有權要求甲方提供與其工作職責相符的培訓機會，以提升自身技能。

2.乙方有權要求甲方提供必要的工作條件和安全保障。

3.乙方有權要求甲方按照合同約定支付勞動報酬和福利。

八、甲方違約及限制條款

1.甲方如有以下違約行為，乙方有權解除本合同，并要求甲方承擔相應的法律責任：

（1）未按照國家規(guī)定和勞動合同約定支付勞動報酬的；

（2）未提供勞動保護或者勞動條件的；

（3）未依法繳納社會保險費的；

（4）甲方規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害乙方權益的。

2.甲方不得強制乙方接受不符合國家規(guī)定或合同約定的培訓。

九、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應首先通過協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

3.對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。

十、其他

1.本合同未盡事宜，雙方可另行簽訂補充協(xié)議。

2.本合同一式三份，甲乙雙方及第三方主體各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.乙方身份證復印件；

2.乙方學歷、資格證書復印件；

3.甲方營業(yè)執(zhí)照復印件；

4.甲方法定代表人身份證明復印件；

5.第