文思海輝離職人員合同7篇篇1甲方：文思海輝乙方：XXX，身份證號碼：XXXX根據《中華人民共和國勞動法》及相關法規，甲乙雙方經平等協商，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。一、合同期限本合同期限自簽訂之日起至乙方離職后一年內有效。二、權利與義務（一）甲方的權利與義務1.甲方應按照《中華人民共和國勞動法》和相關法規，為乙方提供合理的勞動報酬和福利待遇。2.甲方應依法為乙方繳納社會保險費，并提供必要的安全生產條件。3.甲方有權對乙方的行為進行監督，對乙方的違法違規行為有權進行處罰。4.甲方應尊重乙方的人格尊嚴，不得對乙方實施家庭暴力或者虐待、遺棄等侵害行為。5.甲方應提供必要的培訓和學習機會，提高乙方的職業技能和素質。（二）乙方的權利與義務1.乙方應遵守國家法律法規和甲方的規章制度，完成本職工作。2.乙方有權獲得勞動報酬和福利待遇，并有權要求甲方繳納社會保險費。3.乙方應尊重甲方的人格尊嚴，不得對甲方實施家庭暴力或者虐待、遺棄等侵害行為。4.乙方應積極參與學習和培訓，提高自身的職業技能和素質。5.乙方應按照甲方的要求，保護甲方的商業機密和知識產權。三、違約責任（一）甲方的違約責任1.甲方未按照約定提供勞動報酬和福利待遇的，應當承擔相應的賠償責任。2.甲方未依法為乙方繳納社會保險費的，應當補繳社會保險費，并承擔相應的滯納金和罰款。3.甲方對乙方實施家庭暴力或者虐待、遺棄等侵害行為的，應當承擔相應的法律責任。4.甲方未提供必要的培訓和學習機會的，應當承擔相應的賠償責任。（二）乙方的違約責任1.乙方未完成本職工作的，應當承擔相應的賠償責任。2.乙方違反國家法律法規和甲方的規章制度的，應當承擔相應的法律責任。3.乙方對甲方實施家庭暴力或者虐待、遺棄等侵害行為的，應當承擔相應的法律責任。4.乙方泄露甲方的商業機密和知識產權的，應當承擔相應的法律責任。四、解除合同（一）甲方的解除權1.乙方在試用期內被證明不符合錄用條件的。2.乙方嚴重違反甲方規章制度的。3.乙方嚴重失職、營私舞弊，給甲方造成重大損害的。4.乙方同時與其他用人單位建立勞動關系，對完成甲方的工作任務造成嚴重影響，或者經甲方提出，拒不改正的。5.乙方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使甲方在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞動合同的。6.乙方被依法追究刑事責任的。（二）乙方的解除權1.甲方未按照勞動合同約定提供勞動保護或者勞動條件的。2.甲方未及時足額支付勞動報酬的。3.甲方未依法為乙方繳納社會保險費的。4.甲方的規章制度違反法律法規的規定，損害乙方權益的。5.因甲方原因致使勞動合同無效的。6.法律、行政法規規定勞動者可以解除勞動合同的其他情形。五、爭議解決因雙方發生爭議而協商不成的，可向甲方所在地勞動爭議調解委員會申請調解；調解不成的，可向甲方所在地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；對仲裁結果不服的，可向人民法院提起訴訟。六、其他事項（一）本合同未盡事宜，可另行協商解決。（二）本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。（三）本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。（四）本合同條款如與法律法規相抵觸的，以法律法規為準。篇2#甲方：文思海輝技術有限公司#乙方：[乙方姓名]#鑒于：1.甲方與乙方于[入職日期]簽訂了勞動合同，合同編號為[合同編號]。2.乙方于[離職日期]向甲方提交了離職申請，甲方已同意乙方離職。3.雙方同意在乙方離職后，就乙方在甲方工作期間的相關事項進行結算和處理。#雙方經過協商，達成如下協議：一、離職原因乙方因[具體離職原因]原因向甲方提出離職申請，甲方已同意乙方離職。二、離職日期乙方自[離職日期]起正式離職，乙方在甲方的最后工作日為[最后工作日]。三、薪資結算1.乙方在甲方工作期間的薪資結算至[薪資結算日]。2.乙方應得的薪資總額為[薪資總額]元。3.甲方已支付乙方薪資[已支付薪資]元。4.甲方還需支付乙方薪資[未支付薪資]元。四、福利結算1.乙方在甲方工作期間的福利結算至[福利結算日]。2.乙方應得的福利總額為[福利總額]元。3.甲方已支付乙方福利[已支付福利]元。4.甲方還需支付乙方福利[未支付福利]元。五、培訓費用1.甲方為乙方提供了[培訓名稱]的培訓，培訓費用為[培訓費用]元。2.乙方需向甲方支付培訓費用[需支付培訓費用]元。六、保密義務1.乙方在甲方工作期間所接觸到的所有商業機密、技術資料、客戶信息等，均屬于甲方的保密信息。2.乙方在離職后，必須嚴格遵守保密義務，不得泄露甲方的保密信息。3.若乙方違反保密義務，給甲方造成損失的，乙方需承擔相應的法律責任。七、競業限制1.乙方在離職后的一年內，不得在與甲方有競爭關系的單位從事與甲方業務相同或相似的業務。2.若乙方違反競業限制條款，需向甲方支付違約金[違約金金額]元。八、其他事項1.乙方在離職前必須完成所有未完成的任務，并交接好相關工作。2.乙方在離職后需及時返還甲方所有的財物，包括但不限于辦公設備、資料、公司卡等。3.雙方同意，在乙方離職后，甲方有權在合理范圍內對乙方進行背景調查，以確認乙方的離職原因和去向。若乙方提供的信息與實際情況不符，需承擔相應的法律責任。4.本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效，具有法律效力。雙方需共同遵守本合同中的各項條款。若一方違反合同規定，需承擔相應的法律責任。5.本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。若雙方在執行本合同過程中產生糾紛，應首先通過友好協商解決；協商不成的，任何一方均可向甲方所在地的人民法院提起訴訟。篇3甲方：文思海輝技術有限公司乙方：________（離職員工）鑒于乙方曾是甲方的重要員工，為明確雙方的權利和義務，特制定本合同協議。一、合同背景乙方在甲方工作期間，曾享有甲方的福利待遇和事業平臺，現因個人原因提出離職。為明確離職后的雙方權利和義務，雙方經過友好協商，達成以下協議。二、合同內容1.離職原因及離職時間乙方因個人原因提出離職，經甲方同意，離職日期為______年______月______日。乙方應在離職日前完成所有工作交接手續。2.離職補償甲方同意向乙方支付離職補償金人民幣______元，該補償金將在乙方離職后______個工作日內支付至乙方指定賬戶。補償金用于補償乙方在甲方工作期間的部分福利待遇損失。3.保密義務乙方在甲方工作期間所接觸到的所有商業機密、技術資料、客戶信息等，均屬于甲方的保密信息。乙方應對這些保密信息承擔保密義務，不得向任何第三方泄露。若乙方違反保密義務，應承擔相應的法律責任。4.競業禁止乙方在離職后的一年內，不得在與甲方業務相關的領域內從事與甲方構成競爭關系的工作。若乙方違反競業禁止條款，應承擔相應的法律責任。5.其他約定（1）乙方應在離職前完成所有未完成的任務，并交接給甲方指定的人員。若因乙方未完成任務導致甲方損失，乙方應承擔相應的賠償責任。（2）乙方在離職后，應尊重甲方的勞動成果和知識產權，不得擅自使用或泄露甲方的勞動成果和知識產權。若違反該約定，應承擔相應的法律責任。（3）雙方應友好協商解決本合同履行過程中產生的任何爭議。若協商不成，任何一方均可向有管轄權的人民法院提起訴訟。三、合同生效與終止本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。合同生效后，雙方應認真履行本合同約定的權利和義務。若一方違約，應承擔相應的違約責任。本合同在以下情況下終止：1.乙方在離職后的一年內未從事與甲方構成競爭關系的工作；2.甲方完成向乙方支付離職補償金；3.雙方協商一致解除本合同。四、附則1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。本合同未盡事宜，可由雙方協商補充。補充協議與本合同具有同等法律效力。2.乙方在簽訂本合同時應提供有效的身份證明文件和其他相關信息，以便甲方辦理離職手續和支付離職補償金。3.本合同解釋權歸甲方所有。如有任何疑問或需進一步了解，請咨詢甲方相關部門。篇4#甲方：文思海輝技術有限公司#乙方：[乙方姓名]#鑒于：1.甲方與乙方于[入職日期]簽訂了勞動合同，約定乙方在甲方擔任[乙方職位]職務。2.乙方于[離職日期]向甲方提交了離職申請，甲方同意乙方離職，雙方就乙方離職后的相關事宜進行了協商。#雙方協商如下：一、保密義務1.乙方在甲方工作期間所接觸到的所有商業機密、技術機密、客戶資料等，在乙方離職后仍然有保密義務，不得向任何第三方泄露。2.乙方在甲方工作期間所參與的項目、業務、技術、產品等，在乙方離職后仍然有保密義務，不得向任何第三方泄露。二、競業禁止1.乙方在離職后[競業禁止期限]內，不得在與甲方業務相同或相似的公司、機構或組織中從事任何職務。2.乙方在離職后[競業禁止期限]內，不得以任何方式直接或間接地從事與甲方業務相同或相似的活動。三、違約金1.如果乙方違反上述保密義務或競業禁止條款，乙方需向甲方支付違約金，違約金金額為乙方在甲方工作期間所獲得的總報酬的[違約金比例]%。2.如果乙方在離職后泄露甲方的商業機密、技術機密、客戶資料等，或者從事與甲方業務相同或相似的活動，給甲方造成損失的，乙方需承擔相應的賠償責任。四、其他事項1.乙方在離職后仍需遵守甲方的所有規章制度，包括但不限于考勤制度、薪酬制度、福利制度等。2.乙方在離職后仍需遵守甲方的所有行為規范，包括但不限于工作態度、工作效率、工作紀律等。3.如果乙方在離職后違反甲方的規章制度或行為規范，乙方需承擔相應的法律責任。五、爭議解決1.本合同受中華人民共和國法律管轄。如果雙方在本合同的解釋或執行過程中發生任何爭議，應首先通過友好協商解決。如果協商不成，任何一方可向甲方所在地法院提起訴訟。2.在爭議解決過程中，雙方應繼續履行本合同中不涉及爭議的其他條款。如果爭議解決過程中有任何爭議事項，雙方應積極配合法院或其他仲裁機構的調查和處理。3.如果因乙方的違約行為導致甲方遭受損失，甲方有權要求乙方承擔相應的賠償責任，包括但不限于直接損失和間接損失。六、合同生效與終止1.本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效，至乙方離職后[合同終止期限]年[月]日終止。2.合同終止后，雙方應繼續履行本合同中不涉及合同終止的其他條款。如果合同終止過程中有任何爭議事項，雙方應積極配合法院或其他仲裁機構的調查和處理。3.合同終止后，乙方需繼續遵守甲方的保密義務和競業禁止條款，直至這些條款的有效期結束。如果乙方違反這些條款，需承擔相應的法律責任。七、其他補充條款1.雙方協商確定的其他補充條款：[具體補充條款內容]。2.本合同未盡事宜，雙方可另行協商確定。協商過程中應遵循誠實信用原則，確保雙方的權益得到保障。篇5甲方：文思海輝技術有限公司乙方：離職人員鑒于乙方曾是甲方的重要員工，為明確雙方的權利和義務，特制定本合同協議。一、合同期限本合同自乙方離職之日起生效，至以下兩種情形之一發生時終止：一是甲方與乙方重新建立勞動關系；二是甲方與乙方的勞動關系依法終止。二、雙方的權利和義務1.甲方的權利（1）甲方有權要求乙方在離職時返還所有公司財產，包括但不限于辦公用品、設備、資料等。（2）甲方有權要求乙方在離職后遵守公司的保密協議，不得泄露公司的商業機密和客戶信息。（3）甲方有權要求乙方在離職后不得在與公司存在競爭關系的單位從事相同或類似的工作。2.甲方的義務（1）甲方應當在乙方離職時給予乙方相應的經濟補償，包括但不限于工資、獎金、福利等。（2）甲方應當為乙方提供離職證明，并協助乙方辦理社會保險和住房公積金等相關手續。（3）甲方應當尊重乙方的勞動成果和人格尊嚴，不得對乙方進行誹謗、誣陷等不當行為。3.乙方的權利（1）乙方有權要求甲方在離職時給予相應的經濟補償和福利待遇。（2）乙方有權要求甲方提供離職證明，并協助辦理社會保險和住房公積金等相關手續。（3）乙方有權對甲方的侵權行為進行維權，要求甲方承擔相應的法律責任。4.乙方的義務（1）乙方應當在離職時返還所有公司財產，包括但不限于辦公用品、設備、資料等。（2）乙方應當在離職后遵守公司的保密協議，不得泄露公司的商業機密和客戶信息。（3）乙方應當在離職后不得在與公司存在競爭關系的單位從事相同或類似的工作。三、違約責任1.甲方違反本合同約定的，應當承擔相應的違約責任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。2.乙方違反本合同約定的，應當承擔相應的違約責任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。四、爭議解決因本合同引起的爭議，雙方應當首先通過友好協商解決；協商不成的，任何一方均可向有管轄權的人民法院提起訴訟。五、其他條款1.本合同未盡事宜，雙方可另行協商補充。2.本合同一式兩份，甲、乙雙方各執一份，具有同等法律效力。3.本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。甲方（簽字/蓋章）：_________日期：_________年_________月_________日乙方（簽字/蓋章）：_________日期：_________年_________月_________日篇6甲方：文思海輝科技有限公司乙方：離職人員鑒于乙方曾任職于甲方，為明確雙方的權利和義務，特制定本合同協議。一、合同背景1.乙方在甲方工作期間，享有相應的工資待遇和福利，并簽訂了勞動合同。2.乙方因個人原因提出離職，經甲方同意后，雙方解除勞動合同關系。3.為確保乙方離職后的權益，甲方與乙方在平等、自愿的基礎上，達成以下協議。二、合同內容1.離職補償（1）乙方在甲方工作期間，如因甲方原因解除勞動合同，甲方應給予乙方相應的經濟補償。具體補償標準按照甲方公司規定執行。（2）乙方離職時，甲方應一次性支付乙方所有未休年假的折算工資。具體數額按照甲方公司規定執行。2.保密義務（1）乙方在甲方工作期間所接觸到的所有商業機密、技術資料等，均應嚴格保密，不得向外界泄露。（2）乙方離職后，仍應繼續履行保密義務，直至甲方宣布解密或保密期限屆滿。3.競業限制（1）乙方在離職后一定年限內（通常為兩年），不得在與甲方有競爭關系的單位從事相同或類似的工作。具體年限由甲方根據實際情況確定。（2）乙方在離職后一定年限內（通常為兩年），不得自辦與甲方有競爭關系的企業。具體年限由甲方根據實際情況確定。4.知識產權歸屬（1）乙方在甲方工作期間所參與的項目、成果等，其知識產權歸甲方所有。（2）乙方離職后，不得以任何形式侵犯甲方的知識產權，包括但不限于商標權、專利權、著作權等。5.違約責任（1）如乙方在離職后違反保密義務或競業限制，甲方有權要求乙方承擔相應的法律責任。（2）如甲方在乙方離職后未按照合同約定支付經濟補償或未履行其他義務，乙方有權要求甲方承擔相應的法律責任。三、合同生效與終止1.本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。具有同等法律效力。3.本合同未盡事宜，可由雙方協商補充。補充協議與本合同約定不一致的，以補充協議為準。4.乙方在離職后應按照合同約定履行相關義務。若乙方未履行完畢相關義務，甲方有權依法追責。若乙方已履行完畢相關義務，則本合同自動終止。篇7甲方：文思海輝技術有限公司乙方：離職人員鑒于乙方曾對甲方作出重要貢獻，甲方同意向乙方支付一定的離職補償金，以表達感激之情。為明確雙方的權利和義務，